選人用人整改

『壹』 把好「選人用人」關應堅持哪些原則

依據《黨政領導幹部選拔任用工作條例》

第二條 選拔任用黨政領導幹部，必須堅持下列原則：

（一）黨管幹部原則；

（二）五湖四海、任人唯賢原則；

（三）德才兼備、以德為先原則；

（四）注重實績、群眾公認原則；

（五）民主、公開、競爭、 擇優原則；

（六）民主集中制原則；

（七）依法辦事原則。

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選人用人不正之風專項整治工作必須堅持五條基本原則：

一、依章依規、執行政策。

執行《黨章》《幹部選拔任用工作條例》及幹部選任有關政策規定，把依制而行、依規選人作為開展專項整治工作的重要遵循，做到查核問題有理有據，整改問題有章可循，整改舉措有力推進。

二、要聚焦問題、突出重點。

對照中央巡視組和中組部選人用人情況檢查組反饋意見，結合黨的群眾路線教育實踐活動群眾反映和信訪反映中有關選人用人方面的突出問題，逐項梳理、分列問題清單，聚焦重點難點，確定近期整改重點和長期整改任務。

三、要舉一反三、標本兼治。

抓住典型問題，深刻分析問題原因，找准問題症結，舉一反三，標本兼治，以猛葯去痾、刮骨療傷的勇氣和決心抓好整改、建章立制，扎緊制度鐵籠。

四、要明確責任、從嚴從實。

分清責任主體，劃定責任界限，分解工作任務，明確責任到人，限定期限整改，做到整改問題無疏漏、整改重點突出、目標任務清晰、整改措施實在。

五、要統籌兼顧、整體推進。

緊密結合黨的群眾路線教育實踐活動整改、回頭看、領導班子民主生活會等工作，堅持統一部署、統籌安排、協調推進，堅持上下聯動、以上率下，強化督查落實，實現整體推進。

堅持整改突出問題與加強幹部思想教育緊密結合，形成正能量。切實把握好專心整治和推動當前工作的關系，做到兩不誤、兩促進。