科室耗材使用整改報告
㈠ 超職數配增設內設科室的整改報告
超職數配增設內設科室的整改報告發給你範本 有完整的.
㈡ 產品質量整改報告範文
質量報告
關於某某質量事故,經質管部門會同某某部門,歷經幾日,從產品的質量表相上看,存在如下-------。
經檢測----。
綜合各方面意見,經分析我部門認為,造成此次質量事故的原因--------。
我部門的處理意見如下:--------。
特此報告,請批示。
此致
質管部:某某
年月日
㈢ 科室院感存在問題及整改措施
存在問題:
診斷報告書寫不規范,各寫各的,詳簡不一,責任心因素,有待提高。遲到、早退、串崗現象時有發生,工作時間玩手機,上網,接打電話現象存在,服務態度有時生硬,時有漏收及人情檢查現象,新項目、新技術的開展比較匱乏。
整改措施:
加強科室管管理,在實際工作中,科主任要了解科室每個人員的性格和特長,做到知人善任,用其所長,避其所短,充分調動和發揮他們的主觀能動性。
作為一名管理者,切忌採用簡單粗暴、一味壓制的管理方法對待下屬,做到就事論事,以理服人,以情感人,對每一名員工都應給予充分的信任和尊重,做到在工作上幫助、支持,在生活中關心、愛護。
(3)科室耗材使用整改報告擴展閱讀
檢驗科加強科室管理的措施堅持一切以病人為中心、一切為臨床服務,嚴格遵守醫院的各項規章制度,不斷提高檢驗質量和服務質量,檢驗科進一步加強科室管理,擬採取以下措施和管理辦法。
一、進一步完善科室相關制度,科室管理才有章可循,檢查、監督、約束科室人員遵紀守法,實行制度化管理。
二、成立科室管理小組,以科室主任為組長,各專業組長(負責人)為成員。管理小組主要參與制定科內各種規章制度,討論並處理重大事件,協助科主任監督檢查各個制度的執行情況。
㈣ 如何將醫院各科室的工作總結,整理成一份報告詳細如下:
主要寫一下主要的工作內容,取得的成績,以及不足,最後提出合理化的建議或者新的努力方向。。。。。。。
工作總結就是讓上級知道你有什麼貢獻,體現你的工作價值所在。所以應該寫好幾點:
1、你對崗位和工作上的認識2、具體你做了什麼事3、你如何用心工作,哪些事情是你動腦子去解決的。就算沒什麼,也要寫一些有難度的問題,你如何通過努力解決了
4、以後工作中你還需提高哪些能力或充實哪些知識
5、上級喜歡主動工作的人。你分內的事情都要有所准備,即事前准備工作以下供你參考:
總結,就是把一個時間段的情況進行一次全面系統的總評價、總分析,分析成績、不足、經驗等。總結是應用寫作的一種,是對已經做過的工作進行理性的思考。
總結的基本要求
1.總結必須有情況的概述和敘述,有的比較簡單,有的比較詳細。
2.成績和缺點。這是總結的主要內容。總結的目的就是要肯定成績,找出缺點。成績有哪些,有多大,表現在哪些方面,是怎樣取得的;缺點有多少,表現在哪些方面,是怎樣產生的,都應寫清楚。
3.經驗和教訓。為了便於今後工作,必須對以前的工作經驗和教訓進行分析、研究、概括,並形成理論知識。
總結的注意事項:
1.一定要實事求是,成績基本不誇大,缺點基本不縮小。這是分析、得出教訓的基礎。
2.條理要清楚。語句通順,容易理解。
3.要詳略適宜。有重要的,有次要的,寫作時要突出重點。總結中的問題要有主次、詳略之分。
總結的基本格式:
1、標題
2、正文
開頭:概述情況,總體評價;提綱挈領,總括全文。
主體:分析成績缺憾,總結經驗教訓。
結尾:分析問題,明確方向。
3、落款
署名與日期
㈤ 為什麼耗材用多了 會影響科室收入
其實很好理解,耗材多了,說明其成本會提升,成本上升同種產品你不可能隨意的提價,所以你的銷量一樣說的話收入肯定是比原先要少的