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交通執法考試案例分析

發布時間: 2020-12-09 14:14:05

⑴ 交通運政執法案例分析範例

給你一個參考格式,如需要具體的案例,留下郵箱,給你發一下。
一、案件事實,客觀介紹案件相關情況,包括調查取證、簡要的前期處理過程(下達處罰決定書前)
二、審核及決定(案件處理結果),介紹案件審核、決定的相應過程,如當事人申請復議或提起訴訟,簡要說明一下這方面的情況,包括裁決或判決的結果及依據、理由。
三、適用法律,主要說明該案件定性、取證、程序、裁決判決依據的相關法律法規規章。
四、案例分析,從取證、程序、定性、適用法律等方面,運用法律規定或法律理論進行分析。

⑵ 交通事故案例分析

賠償額度要看你的商業險的保額啊
單方事故造成的人員傷亡應由車上人員責回任險盡進答行賠付
公安機關交通管理部門處理事故未確定事故責任比例的 按照下列規定確定事故責任比例:

保險車輛方負全部事故責任的,事故責任比例不超過100%;

保險車輛方負主要事故責任的,事故責任比例不超過70%;

保險車輛方負同等事故責任的,事故責任比例不超過50%;

保險車輛方負次要事故責任的,事故責任比例不超過30%;

保險車輛方無事故責任的,保險人不承擔賠償責任。

開車一定要確保安全 什麼事確保安全呢 就是不要出事故就是確保安全 如果出了事故就沒確保安全 沒確保安全就是你的責任

⑶ 交通案例分析

屬於正常來的交通事故
原因是由於周源某駕駛機動車時速過快,操作不當,躲閃不及而造成的交通意外事故。
具體還要看當時的那輛自行車行駛的路線和現場測量的結果,再決定自行車是否有責任,即使自行車有責任也是次要責任。周某應該負全部或主要責任的。
當然也不屬於過失致人死亡
因為是由於在操作機動車行駛的過程造成的事故,所以屬於交通事故。
你的明白?

⑷ 求解關於行政執法的案例分析

1、罰款500元不屬於可以當場作出的行政處罰。

行政處罰法
第三十三條【當場處罰的適用條件】違法事實確鑿並有法定依據,對公民處以五十元以下、對法人或者其他組織處以一千元以下罰款或者警告的行政處罰的,可以當場作出行政處罰決定。當事人應當依照本法第四十六條、第四十七條、第四十八條的規定履行行政處罰決定。
2、不得因當事人申辯而加重處罰。
行政處罰法
第三十二條【當事人權利】當事人有權進行陳述和申辯。行政機關必須充分聽取當事人的意見,對當事人提出的事實、理由和證據,應當進行復核;當事人提出的事實、理由或者證據成立的,行政機關應當採納。
行政機關不得因當事人申辯而加重處罰。
3、在交通不便地區,行政機關及其執法人員依法作出罰款決定後,當事人向指定的銀行繳納罰款確有困難,必須是經當事人提出,行政機關及其執法人員才可以當場收繳罰款。
第四十八條【交通不便地區當場收繳】在邊遠、水上、交通不便地區,行政機關及其執法人員依照本法第三十三條、第三十八條的規定作出罰款決定後,當事人向指定的銀行繳納罰款確有困難,經當事人提出,行政機關及其執法人員可以當場收繳罰款。
4、必須出具省、自治區、直轄市財政部門統一制發的罰款收據。
第四十九條【罰款收據】行政機關及其執法人員當場收繳罰款的,必須向當事人出具省、自治區、直轄市財政部門統一制發的罰款收據;不出具財政部門統一制發的罰款收據的,當事人有權拒絕繳納罰款。

⑸ 交通管理案例分析題,求助!!!急!!!

陶 無牌、無照駕駛 劉知道自己的車制動系統、燈光系統不合格,仍然脅迫陳 駕駛內 三人對事故都容有責任 莫乘坐摩托車沒有帶頭盔,對自己的死亡有責任

陳在被脅迫下駕駛有問題的車,造成他人死亡,承擔較小的責任(10%) 劉 威脅 陳開故障車,造成事故 承擔次要(30%)責任 陶無牌、無照駕駛,承擔主要(60%)責任
劉、陳、陶應該對事故承擔民事責任 陶還要承擔刑事責任

⑹ 交通事故案例分析

補充回答:
1、如果乙向甲要求賠償,可以索要的是全部醫療費(按醫院票據算)+誤工費(住院期間+出院後醫生證明需要休養的時間,應是不只3個月)+護理費+交通費+住院伙食費+適當的營養費。如果乙的月工資有證據證明確實是10000,向甲索要5萬並不算多,因為治療期間3個月就是30000,還有護理費和醫療費等其他費用。

2、乙的保險,如果是商業保險,與甲的賠償責任沒有關系,甲該怎麼賠償還要怎麼賠償,因為這保險是乙個人買的,不能因乙的個人行為減輕甲的賠償責任,但如果這保險是甲幫乙買的時除外。

1、乙和丙有兩個選擇:一是可以要求老闆為他們申報工傷、要求工傷賠償(如果老闆為乙丙交了工傷險的,由工傷保險機構負責賠償;如果沒有交工傷險的,全部費用由老闆賠償);二是向甲以侵害人身健康權為由索要賠償。

2、如果選擇工傷賠償:
(1)老闆應在事故後30天內為乙丙到公司所在地勞動局申報工傷;如果老闆沒有在上述期限內申報工傷的,乙丙應自己在事故後一年內到勞動部門申請工傷認定,其中需要注意的是:一是一年的期限不能錯過,二是必須有與老闆有勞動關系、是在工作中受傷的證據。
(2)拿到工傷認定書後,可以申請勞動能力鑒定確定傷殘等級,然後索要賠償,可以索要的賠償包括:住院治療期間的醫療費、住院伙食補助、住院期間的工資、住院期間護理人員的費用等,出院後需要停工休養的,還有最長12個月的停工留薪期,公司還應支付相關工資和護理費用等。評定傷殘等級的,根據等級不同還有其他待遇。

3、如果想以交通肇事為由向甲索要賠償:當時沒有報警、沒有警察出具的交通事故責任認定書的,現在想起訴索賠,就只能自己找證據證明甲是全責(建議現在報警,由交警出具事故責任認定書),然後協商不成向法院起訴解決,以人身傷害向甲索賠時,可以索要全部的醫療費、誤工費、護理費、交通費、住院伙食費、適當的營養費等。
至於乙將來拆鋼板的二次手術費用:如果現在能開到醫院證明二次手術的費用是多少,可以現在一並起訴索要;如果沒有證明,可以等將來做為二次手術後再次起訴。

⑺ 交通安全案例分析

這裡面有2個責任關系

一個是民事賠償責任
因果關系為:過錯 - 損害 - 賠償

還有專一個是違約屬責任
因果關系為:未盡合同義務 - 賠償損失

1與客運公司構成運輸合同關系,客運公司未盡到安全送達的義務,應當賠償其損失。

2、3與客運公司不構成運輸合同關系,不能追究運輸公司的違約責任

但是2、3可以追究乘客王某的民事賠償責任,因為是王某的過錯導致事故,繼而損害2、3的人身權利。

⑻ 交通運輸行政執法基礎知識案例分析

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⑼ 求做一道交通行政執法一道案例分析題,感激不盡

1、執法主體抄應該是交通局或公路局,而不是以公路局內設機構路政中隊的名義執法;
2、實施交通行政執法檢查,執法人員不得少於兩人,並持有交通行政執法證。執法時要向當事人出示執法證;
3、執法人員不可以當場罰款,即使簡易程序也必須按規定的步驟實施;
4、陳述申辯是當事人的應有的合法權力,不能因陳述申辯而加重處罰。

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