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林業行政執法證

發布時間: 2020-12-08 10:03:32

A. 林業行政執法和林業行政管理有什麼關系

林業行政執法是依法治國的組成部分,就是依法保護、培育和合理利用森林資源。
林業行政管理是包括森林資源的保護、林木採伐、木材運輸和加工利用等整個過程的檢查、監督和管理,是林業建設的一項帶有全局性和根本性的基礎工作。

B. 林業行政執法證考題案例分析

上述案例分析因涉及林業行政的具體內容,我的回復僅供參考。
《中華人民共和國森林法》第三十九條:「盜伐森林或者其他林木的,依法賠償損失;由林業主管部門責令補種盜伐株數十倍的樹木,沒收盜伐的林木或者變賣所得,並處盜伐林木價值三倍以上十倍以下的罰款。
濫伐森林或者其他林木,由林業主管部門責令補種濫伐株數五倍的樹木,並處濫伐林木價值二倍以上五倍以下的罰款。
案例中沒有提到損失賠償,沒收林木或這變賣所得。
補種及罰款涉及自由裁量的問題,不能說一定就錯。
民工不應當受行政處罰,但是可能涉嫌刑事犯罪。

C. 以一般程序辦理林業行政案件,執法人員不得少於二人,並出示省林業廳統一制定的林業行政執法證件。哪錯了

《林業行政處罰程序規定》規定一般程序:
第二十五條 調查處理林業行政處罰案件不得少於二人。
第二十六條 林業行政主管部門收集證據時,在證據可能滅失或者以後難以取得的情況下,經行政機關負責人批准,可以先行登記保存,填寫《林業行政處罰登記保存通知單》,並應當在七日內及時作出處理決定,在此期間,當事人或者有關人員不得銷毀或者轉移證據。
第二十七條 林業行政執法人員應當全面、公正、客觀地收集、調取各種證據。必要時,可以會同有關部門共同收集、調取各種證據。收集、調取證所應當製作筆錄,由調查人和有關當事人在筆錄上簽名或者蓋章。
第二十八條 林業行政執法人員調查處理林業行政處罰案件應當詢問當事人或者其他知情人(以下稱被詢問人),並製作《林業行政處罰詢問筆錄》。被詢問人拒絕回答的,不影響根據證據對案件事實的認定。
詢問筆錄應當交被詢問人核對,對於沒有閱讀能力的,應當向其宣讀;被詢問人提出補充或者改正的,應當允許;被詢問人確認筆錄無誤後,應當在筆錄上簽名或者蓋章;被詢問人拒絕簽名或者蓋章的,應當在筆錄上註明,詢問人也應當在筆錄上簽名或者蓋章。被詢問人要求自行書寫的,應當允許;必要時,林業行政執法人員也可以要求被詢問人自行書寫,自行書寫的應當有本人的簽名或者蓋章。

D. l林業綜合行政執法人員必須是公務員嗎

林業綜合行政執法人員必須是公務員。林業綜合行政執法屬於政府機關的職位職能,具有純粹的執行性。政府的林業行政部門根據實際情況,也可以申請通過人大批准授權非公務員進行行政執法。

E. l林業綜合行政執法人員必須是公務員嗎

1、《公務員法》第二條規定了「本法所稱公務員,是指依法履行公職、納入版國家行政編權制、由國家財政負擔工資福利的工作人員。」 2、選調生是被國家機關到大學院校選中的,直接錄用為公務員的應屆優秀畢業生。 3、行政編制就是國家的行政機關列入政府編制的工作人員,其人員實行公務員體制管理,經費、工資福利等全部由政府撥付。 4、事業編制是實施政府某項公益服務的部門人員,也是列入政府編制, 事業單位有三種編制,一種是全額撥款,這種編制如果是機關或者下屬單位屬於行政執法類型,一般都參照公務員管理,也就是說享受公務員待遇,工資、福利與公務員沒有區別。目前,一些社團黨群組織和個別地方的交警就是這種編制;第二種是差額撥款事業單位,也就是說財政負擔一半,單位自負一半.這種類型的單位不參照公務員管理,和公務員的工資、待遇都有區別。如一些政府部門接待處和一些機關服務中心還有一些報社等等,大部分就是這種編制。 第三種是自收自支事業單位,這類單位的工資全部由自己單位負擔,並實行企業化管理,基本上和企業一樣。如部分地方的科研設計部門、會計核算中心等等。

F. 林業行政執法內部監督的主要內容是什麼

林業行政執法內部監督的主要內容:
(一)執法人員是否具備執法資格,執法是否持有有效的執法證件;
(二)受委託組織是否在委託范圍和許可權內依法實施行政處罰;
(三)案件的辦理人員是否應當迴避而沒有迴避;
(四)執法人員是否有超越職權、濫用職權、行賄受賄、包庇縱容、徇私舞弊、玩忽職守等違法行為;
(五)案件是否依法受理;
(六)案件的事實是否清楚、證據是否確鑿;
(七)適用法律、法規、規章是否正確;
(八)案件的辦理是否符合法定程序;
(九)林業行政處罰決定的執行是否符合法律、法規、規章的規定;
(十)案件檔案管理制度是否健全;
(十一)其他應當監督的執法活動。

G. 如何換發,申領林業行政執法證

憑在編公務員或參公管理人員證件參加各省政府法制系統統一組織的年度考試合格後即可申領。

H. 林業執法,草原執法箕不算行政執法類

根據憲法和有關法律規定,林業執法,草原執法是行政執法類:

1、行政執法是指建立在近代國家權力的立法、執法、司法三分立的基礎上的國家行政機關和法律委託的組織及其公職人員依照法定職權和程序行使行政管理權,貫徹實施國家立法機關所制定的法律的活動。

2、行政執法主體必須是組織而不是自然人。組織這個概念的外延很廣,可以指機關、機構,也可以指單位、團體等。林業、草原管理部門都是國家機關或機構,具有行政執法資格,但個人無論在何時何地都不具有這個資格。盡管具體的行政執法行為是由行政執法人員來實施的,但他們是以組織名義而不是以個人名義實施的。因此,行政執法人員只是行政執法主體的構成要素。

3、行政執法機構必須有合法的依據。行政執法是行使行政權的行為,承擔行政執法任務的組織不能任意成立,必須有法律上的依據。在我國,行政執法主體產生方式主要有兩種:一種是國家明文規定建立某一機關或組織承擔某種行政執法任務,另一種是國家通過法律、法規授權的方式將某種執法權直接賦予某個業已存在的機關或組織。林業、草原管理部門都是國家明文規定建立的機關或組織承擔本行業的行政執法任務。

4、行政執法必須具有明確的職責范圍。行政執法的職責范圍是該組織行使權力的空間,也是其活動發生法律效力的空間。任何一個行政執法部門都必須具備明確、具體的職責范圍。否則,其執法活動的法律效力就無法實現。林業、草原管理部門都有各自的行政執法職責范圍。也就是林業,或者草原。

5、行政執法主體必須能以自己的名義作出具體行政行為並承擔相應的執法責任。

6、行政執法要堅持的基本原則有:合法性原則、合理性原則、正當程序原則、效率原則、誠實守信原則、責任原則。

林業、草原部門具備了以上條件,這些條件相互依存,缺一不可。此外,在實際行政執法過程中,還存在委託執法的形式。應當認為,委託執法只是一種職務活動,是行政執法機關自身作出的活動。委託的執法權必須是委託機關本身固有的權力,被委託組織雖然獲得了一定行政執法權,但卻是代表委託機關來行使的。

I. 森林公安在林業行政執法過程中封存扣押物品的法律依據是什麼

森林公安在林業行政執法中封存扣押物品的法律依據就是,這些物品都可版能是涉案財物和作案權工具,依法當然可以予以扣押。
如果扣押的不對後面予以退還就可以了,如果說這是登記保存也行,但是登記保存是公安可以保存,你自己也可以保存,這不是強制措施,只是對證據的一種固定,強制措施是指拘留這些措施的。

J. 請問林業行政執法內部監督的主要內容有哪些急急急!!!

你好!林業行政執法內部監督的主要內容有如下:
1.執法人員是否具備執法資格,版執法是否權持有有效的執法證件;
2.受委託組織是否在委託范圍和許可權內依法實施行政處罰;
3.案件的辦理人員是否應當迴避而沒有迴避;
4.執法人員是否有超越職權、濫用職權、行賄受賄、包庇縱容、徇私舞弊、玩忽職守
等違法行為;
5.案件是否依法受理;
6.案件的事實是否清楚、證據是否確鑿;
7.適用法律、法規、規章是否正確;
8.案件的辦理是否符合法定程序;
9.林業行政處罰決定的執行是否符合法律、法規、規章的規定;
10.案件檔案管理制度是否健全;
11.其他應當監督的執法活動。

希望能幫到你,祝工作順利,生活愉快。

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