黨內法規規劃
A. 如何把建設學習型,服務型,創新型的馬克思主義執政黨貫徹落實到實際工作中
建設「三型」的馬克思主義執政黨，從根本上反映了我們黨適應經濟社會的深刻變革，不斷加強自身建設，全面提高黨的建設科學化水平，提高科學執政、民主執政、依法執政水平的要求。按照這一目標推進黨的建設，既是現實的迫切需要，也是長期任務和復雜的系統工程。按照十八大關於黨的建設部署和十八屆三中全會《決定》的精神，當前應重點明確以下基本要求：
（一）必須進一步深刻認識建設「三型」的馬克思主義執政黨的科學意涵，提高黨組織和黨員幹部的自覺性、堅定性
十八大召開一年多來，廣大黨組織對建設「三型」的馬克思主義執政黨進行了有益的探索和實踐，推動了黨的建設新發展。但也不能不看到，目前不少黨組織和黨員幹部對建設「三型」的馬克思主義執政黨的理解和認識還處於初始階段，認識上還存在著很多片面性、表面性甚至誤區，實踐中還缺少應有的自覺性和堅定性。因此，必須通過系統的教育、學習和培訓，通過深入的理論研究和實踐探索，促進理論的深化、認識的提高和實踐的發展。
一是必須緊密聯系黨的歷史方位和使命的要求，深刻把握建設「三型」的馬克思主義執政黨的背景和意涵，防止就事論事、淺嘗輒止。十八大報告是在全面分析新的歷史條件下黨面臨的「四大考驗」、「四大危險」，確定黨的建設主線、布局和任務，提出增強黨「自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高能力」的新要求基礎上，作出「建設學習型、服務型、創新型的馬克思主義執政黨，使黨始終成為中國特色社會主義事業的堅強領導核心」科學論斷的。作為對新的歷史條件下黨的建設理論與實踐的最高概括，建設「三型」的馬克思主義執政黨，是遵循馬克思主義執政黨建設規律、正確應對考驗、化解危險的頂層設計，是保證黨始終走在時代前列、立於不敗之地的根本之策。決不應把「學習型、服務型、創新型」簡單地理解為一種新表述，也不是對歷史上注重學習、服務、創新優秀傳統的簡單重復，更不是要盲目模仿國外政黨和組織的理念和做法，防止在認識上產生混亂、在實踐中「貼標簽」、生搬硬套和形式主義。二是必須全面認識「三型」創新要素與黨的建設、黨的領導與執政內在聯系，防止陷入片面性、表面性和隨意性。「三型」作為黨的建設目標創新要素，根本要求在於培養和塑造善於不斷學習、忠誠服務人民、堅持改革創新的政黨品質、組織架構和執政方式，並在實踐中創造出與之相適應的體制機制和制度體系，使黨的建設更加符合科學化的要求，更加符合國家治理體系和治理能力現代化的需要。「三型」不僅是對新形勢下黨的建設總規范、對黨的各級組織和黨員幹部的新要求，也內在地統攝和決定著黨的領導與執政的其他要素。「三型」作為統一的目標體系，在理論上不宜簡單地作「拆分」表述，也不能混淆整體與局部，簡單地把「三型」執政黨的建設與黨組織按照「三型」要求進行的建設工作劃等號；在實踐上，則要對全黨、各級黨組織和黨員等不同層次主體提出不同的要求，不能籠而統之，在概念上互相轉換、互相代替，模糊建設「三型」的馬克思主義執政黨本質特徵和實踐要求。三是必須緊密聯系十八大關於黨的建設總體布局和主要任務，把建設「三型」的馬克思主義執政黨總目標具體化、實踐化。建設「三型」的馬克思主義執政黨，既是一個理論問題，更是一個實踐問題。實踐是推進「三型」的馬克思主義執政黨建設唯一途徑。只有通過實踐，才能彰顯「三型」的馬克思主義執政黨的本質要求和特徵，使黨的建設與時俱進，不斷發展進步。「三型」作為黨的建設總目標創新要素，其現實根據和建設重點，存在於黨的十八大關於黨的建設布局、任務和要求中。就是說，落實十八大提出黨的建設布局、任務和要求，就是實實在在地推進「三型」的馬克思主義執政黨建設。因此，必須堅持從實際出發、實事求是、注重實效的原則，堅持總體目標與各地各單位的具體實際相結合，整體推進與階段性突破相結合，全黨整體與各級黨組織、黨員幹部的不同重點相結合，從各自的實際出發，把十八大和十八屆三中全會關於黨的建設的任務和要求具體化，在實踐中扎實推進，防止坐而論道、形式主義和作表面文章。
（二）必須健全領導體制和工作機制，落實黨建工作責任制，實現黨的建設頂層設計、長遠規劃和階段性任務的有機統一
從根本上說，建設「三型」的馬克思主義執政黨，事關黨自身建設全局，也關系黨領導和執政的全局，關繫到深化改革的成敗。因此，必須努力在以下幾個方面取得突破：
1、要進一步健全黨的建設領導體制和工作機制，為建設「三型」的馬克思主義執政黨頂層設計、總體規劃和主要任務的制定與實施提供保證。黨的建設工作要靠黨委宣傳、組織、紀檢等職能部門推進，但職能部門都有固定的職責和業務，工作領域有嚴格的界限，彼此都不能「越雷池一步」，在實際工作中存在許多「灰色地帶」。多年來，在涉及黨的建設全局工作上，由於領導體制和工作機制的限制，不得不將其劃歸某一個部門負責。例如，「學習型黨組織」建設劃歸宣傳部、群眾路線教育活動劃歸組織部等等。但這種劃分都帶有階段性特點，隨著活動的結束就實際處於無人負責的情況，黨的建設工作也就恢復了原有軌道和狀態。近年來雖然成立了「黨的建設領導小組」，但對於黨委職能部門而言，它只能是聯系和協調，很難發揮對黨建工作統一領導和組織作用。因此，建議中央對各級黨委的黨建工作領導小組職能和任務進行充實和加強，對其辦事機構的職責和力量予以明確和加強，使之真正成為黨委抓黨建的綜合機構，形成長期穩定的制度化安排，使領導小組在中央或同級黨委的領導下，對黨的建設工作進行調查研究、頂層設計、工作規劃、制度建設和重大問題的組織協調，制定推進工作落實的政策措施，保證「三型」的馬克思主義執政黨建設工作協調開展、形成合力和整體推進。
2、要進一步強化黨委抓黨建工作責任制，特別是強化黨委「一把手」的責任。建設「三型」的馬克思主義執政黨，不僅僅是先進的理念和要求，更是一種責任。關鍵是落實黨委「一把手」的責任。十八屆三中全會確定六位一體的改革目標，建設「三型」的馬克思主義執政黨是使改革成功的政治保證。因此，黨委特別是「一把手」要把管黨治黨、推進「三型」的馬克思主義執政黨建設作為政治責任，列入重要日程，認真抓好落實。上級黨委要加強對下級黨委特別是「一把手」履行黨建責任制的情況進行檢查、督促和考核。基層黨組織要結合各自的職能和實際，找准本單位黨的建設主要問題，制定針對性強的、可操作的實施方案，明確具體的目標、任務、方法和保障措施，有計劃地推進和實施。上級黨委要加強對基層的指導、檢查和考核。
3、要加強調查研究，總結典型經驗，推動「三型」的馬克思主義執政黨建設不斷取得新進展。建設「三型」的馬克思主義執政黨是實踐探索的過程，認識和實踐還有待不斷發展和深化。一是開展專題調研。建議2014年上半年，由中央組織部牽頭，會同有關部門和黨建研究會，結合正在開展的黨的群眾路線教育實踐活動，對建設「三型」的馬克思主義執政黨進行專題調研，摸清十八大以來全黨開展「三型」的馬克思主義執政黨建設的情況和存在的主要問題，發現帶有普遍性、傾向性的問題，總結基層和實踐中的好經驗、好做法，提出深入推進的對策建議。二是發現和總結典型經驗。建設「三型」的馬克思主義執政黨，來源於基層和實踐的創造，其深入發展也必須依賴於基層和實踐的創造。要把發現、總結基層在「三型」的執政黨建設工作中創造的典型經驗作為黨的建設的重要工作，發揮典型經驗的示範、輻射和帶動作用。總結經驗要實事求是、切實管用，宣傳推廣經驗要因地制宜，防止一刀切、形式主義。建議中央組織部牽頭，會同有關部門在適當時機召開建設「三型」的馬克思主義執政黨座談會，對有關理論問題開展深入研討，對具有典型意義的實踐經驗進行宣傳推介。
（三）必須從解決當前黨的建設突出問題入手，在解決問題中扎實推進「三型」的馬克思主義執政黨建設工作
「三型」的馬克思主義執政黨建設過程，實際就是解決黨的建設中存在的突出問題，增強自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高能力的過程。問題就是時代的聲音。要以解決問題為導向，扎實推進「三型」的馬克思主義執政黨建設工作。
1、要在深入開展黨的群眾路線教育實踐活動中，推進「三型」的馬克思主義執政黨建設。按照中央部署，從2013年下半年開始，用一年左右時間，以縣以上領導機關、領導班子和領導幹部為重點，以反對形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風為主要內容，以「照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病」為總要求，自上而下分批開展黨的群眾路線教育實踐活動。在第一批教育實踐活動中，黨中央率先垂範，帶頭貫徹轉變作風的「八項規定」，高標准、嚴要求地指導教育實踐活動的開展，使人民群眾深惡痛絕的「四風」等痼疾頑症受到初步治理，黨風和社會風氣為之一新，大大提振了黨員幹部和人民群眾的信心。實踐證明，黨的群眾路線教育實踐活動是新形勢下黨應對考驗、化解危險的重大舉措，是中央推進「三型」的馬克思主義執政黨建設的重大部署。要認真總結第一批教育實踐活動的經驗，把保持和發展黨的先進性、純潔性，提高做好新形勢下群眾工作能力的經驗上升到理性認識和制度層面，健全改進作風的長效機制，提高領導班子和領導幹部隊伍的建設水平。要結合將要開展的第二批教育實踐活動，推動深入解決「四風」問題，密切黨同人民群眾的血肉聯系。總之，要把群眾路線教育實踐活動作為推進「三型」的馬克思主義執政黨建設的重大實踐，切實抓出成效。
2、要創新基層黨建工作，切實解決基層黨組織設置形式和活動方式不適應的問題。建設「三型」的馬克思主義執政黨基礎在基層，難點也在基層。經過多年的建設和調整，黨的基層組織活力明顯增強，但從總體上看，基層組織的設置形式和活動方式仍然陳舊落後，不適應建設「三型」的馬克思主義執政黨的新要求。要全面分析各領域基層黨組織建設面臨的新情況、新問題、新挑戰，對基層黨建情況作出全面評估。要研究在新的歷史條件下，各不同領域基層黨組織的地位作用、組織設置、活動方式、帶頭人對於建設等如何與時俱進，做出必要的調整和改革；要分析基層黨建工作中的突出問題，特別是那些長期沒有解決的難點問題，提出化解之策，制定相應的措施和政策；要結合新型工業化、信息化、城鎮化、農業現代化趨勢，探索和推進統籌城鄉資源、構建城鄉一體黨建新格局。
3、要認真解決黨員幹部的能力素質不適應建設「三型」的馬克思主義執政黨建設要求的問題。建設「三型」的馬克思主義執政黨，對黨員幹部的能力素質提出全新的要求，目前還存在著明顯不適應的問題，必須認真加以解決。一是堅定理想信念，堅守共產黨人精神追求。在改革開放帶來的社會和公眾思想意識形態日趨多元化、多樣化的情況下，我們黨所秉持的共產主義思想和價值體系遇到新的挑戰，黨的意識形態傳統整合功能下降，部分黨員幹部的理想信念淡化，出現信仰危機和價值觀混亂。落實十八大提出的「堅定理想信念，堅守共產黨人的精神追求」的任務，必須抓好黨的思想理論建設這個根本。黨的思想建設的出發點和落腳點，是教育引導黨員幹部矢志不渝為中國特色社會主義理想奮斗，鞏固黨團結奮斗的思想基礎。要堅持不懈地抓好馬克思主義基本理論和中國特色社會主義理論體系的學習教育，抓好黨員的黨性教育，引導黨員幹部樹立正確的世界觀、權力觀、事業觀，堅定政治立場，明辨大是大非。要抓好道德建設這個基礎，教育引導黨員幹部堅持社會主義核心價值體系、踐行社會主義榮辱觀，講黨性、重品行、作表率。二是積極發展黨內民主，增強黨的創造活力。黨內民主是黨的生命。黨內的民主理念和實踐是激發黨員積極性、主動性和創造性的「酵母」。要在黨內鼓勵講真話、允許講錯話、堅決反對講假話，創造堅持真理、修正錯誤的思想條件。要建立健全黨內民主參與機制，在選舉、決策、監督、協商等方面真正保證黨員主體地位的落實。要以黨內民主帶動人民民主建設，真正從法律、制度上體現「權由民所賦」，逐步構建起科學的權力授受關系，使黨組織服務群眾成為一種政治責任、一種自覺行動。三是深化幹部人事制度改革，建設高素質的執政骨幹隊伍。建設「三型」的馬克思主義執政黨，關鍵在幹部隊伍。要按照十八大和十八屆三中全會的部署，全面深化幹部人事制度改革。堅持黨管幹部原則，發揮黨組織領導和把關作用。改革和完善幹部考核評價制度，改進競爭性選拔幹部辦法，改進優秀年輕幹部培養選拔機制。區分實施選任制和委任制幹部選拔方式，堅決糾正唯票取人、唯分取人等現象。用好各年齡段幹部，打破幹部部門化，加強幹部跨條塊跨領域交流。破除「官本位」觀念，推進幹部能上能下、能進能出。完善和落實領導幹部問責制，完善從嚴管理幹部隊伍的制度體系。健全人才向基層流動、向艱苦地區和崗位流動、在一線創業的激勵機制。四是嚴明黨的紀律，自覺維護黨的集中統一。要貫徹十八屆三中全會決定，所有黨員幹部都要把思想和行動統一到中央關於全面深化改革的重大決策部署上來，正確處理中央和地方、全局和局部、當前和長遠的關系，正確對待利益格局調整，堅定不移實現中央改革決策部署。黨員幹部要自覺遵守黨章，自覺按照黨的組織原則和黨內政治生活准則辦事，任何人都不能凌駕於組織之上。嚴肅黨的紀律特別是政治紀律，對違反紀律的行為必須認真處理。要把反腐敗斗爭引向深入，堅決遏制腐敗蔓延勢頭，重建人民群眾對黨的信心。
（四）必須與全面深化改革同步推進黨內法規制度建設，為建設「三型」的馬克思主義執政黨提供製度保障
十八屆三中全會提出了緊緊圍繞提高科學執政、民主執政、依法執政水平深化黨的建設制度改革的任務，中央制定和發布了《中央黨內法規制定工作五年規劃》。在全面深化改革中同步推進黨的建設制度改革，加快建立健全黨內法規制度體系，發揮法規制度在黨的建設、黨領導與執政活動中「型」的規制和框定作用，既是建設「三型」的馬克思主義執政黨的緊迫任務，也是完善和發展中國特色社會主義制度，推進國家治理體系和治理能力現代化的現實需要。
1、要對現有的黨內法規制度及其落實情況進行全面清理。新形勢下，黨的建設面臨一系列新情況新問題新挑戰，黨要管黨、從嚴治黨的任務更加繁重、更為緊迫。必須看到，現有的黨內法規制度明顯存在著系統性、整體性不足的問題，一些基礎主幹黨內法規、配套性黨內法規和實踐亟需的黨內法規尚未出台，現有的一些黨內法規制度由於缺乏有效地落實監督機制而流於形式，一些制度外的因素諸如各種各樣的「潛規則」還大行其道，黨的建設制度改革遠不適應形勢發展的需要。當務之急，是按照十八大精神和中央的部署，對黨內法規制度及其執行中的問題作出全面清理，弄清基本情況和存在的主要問題，分析存在問題的原因，使新形勢下的黨內法規制度的制定工作建立在科學有效的基礎之上，能夠有計劃有步驟地統籌推進，避免大轟大嗡和形式主義。
2、要有計劃有步驟地制定和完善黨內法規制度體系。在對現有黨內法規進行全面清理的基礎上，要按照《中國共產黨黨內法規制定條例》和綱要的要求，抓緊制定和修訂一批重要黨內法規。首先要著力制定和完善黨的領導方面黨內法規，進一步改進黨的領導方式和執政方式，構建決策科學、執行堅決、監督有力的權力運行體系，形成科學有效的權力制約和協調機制。同時，要完善黨的思想建設方面的黨內法規，為做好理論創新和理論武裝工作提供製度保障；完善黨的組織建設方面的黨內法規，著力提高組織工作制度化水平；完善黨的作風建設方面的黨內法規，健全改進作風常態化機制；完善反腐倡廉建設方面的黨內法規，切實把權力關進制度的籠子里；完善民主集中制建設方面的黨內法規，加快構建黨內民主的制度體系。制定黨內法規制度，要堅持憲法為上、黨章為本，保證黨內法規體現憲法和法律的精神和要求，符合黨章確定的基本原則；堅持整體推進、突出重點，著眼於構建系統完備的黨內法規制度體系，立體式、全方位推進黨內法規制定工作；堅持發揚民主、科學制定，確保黨內法規適應黨的建設和黨的工作需要，體現廣大黨員的意願；堅持改革創新、與時俱進，注重把實踐中的成功經驗和規律性認識上升為黨內法規，並及時修改同實踐要求不相適應的黨內法規；堅持嚴謹規范、有效管用，按照於法周延、於事簡便的原則，使規定更具有針對性、指導性和可操作性。要嚴格黨內法規的制定許可權、程序和適用范圍，明確制度的內容、程序和運用的邊界，力求細致嚴密，最大限度地堵塞漏洞。
3、明確責任，確保黨內法規制度的貫徹落實。黨內法規制度的生命在於實行。要克服有法不依、有制度不實行的痼疾頑症，必須明確法規制度制定和監督檢查的主體及其責任，使法規制度的制定具有權威性、貫徹落實具有強制性、監督檢查具有剛性約束力。黨內法規制度制定的領導和責任主體，應是中央和各級黨委的黨建工作領導小組，在領導小組領導下，以中央辦公廳和各級黨委辦公廳（室）為主要責任部門，建立跨部門的黨內制度建設責任機構和工作機制，打破部門壁壘，防止法規制度建設的「部門化」、碎片化。明確中央和各級黨委的紀委是黨內法規制度監督檢查主體，賦予更明確的權力、規定更明確的責任；中央和省級巡視機構要把檢查督促法規制度的貫徹落實作為重點工作內容之一，加強檢查和處理的力度，發揮黨內法規制度的統攝和規製作用。要貫徹公開透明原則，除少數涉及黨和國家機密外，黨內法規制度原則上都要向黨內和社會公開，置於廣大黨員和人民群眾的監督之下。每一項法規制度制定修訂出台，都要加強宣傳教育，著力抓好貫徹落實，加大執行檢查力度，完善懲處追責機制，真正做到有規必依、執規必嚴、違規必究，保證全黨在法規制度面前人人平等、執行法規制度沒有例外。
B. 黨內法規制度體系建設的理想狀態是怎樣的
在中國共產黨的歷史上，黨一直非常重視自身建設，有兩點尤其值得關註：一是通過不斷總結和自我反省來加強黨自身在各方面的建設，其中以思想建設、組織建設、作風建設為核心內容，後來又加上了一個反腐倡廉建設；二是注重這些建設的實現路徑，除了政治動員之外，非常重要的一點就是通過黨內法規和相關制度的制定與推行來實現，從而形成了黨的建設的又一大特色，即制度建設，構成了五位一體的黨建格局。《中央黨內法規制定工作五年規劃綱要（2013—2017年）》（以下簡稱《規劃鋼要》）近日發布，是黨在對世情、國情和黨情進行認真分析之後的新認識，表明黨的建設已經發展到了一個新的階段。
《規劃綱要》是落實《中國共產黨黨內法規制定條例》的具體舉措之一，是在對黨內法規制度進行集中清理的基礎上制定的。作為對黨內法規制定工作的總體設想和部署，它對黨內法規制度體系建設有著引領和指導作用，其主要任務和意義就在於讓黨內法規制定工作有計劃、有步驟、有目的地進行，促進黨內法規制定工作的科學化、規范化和系統化。這不僅有助於提升黨內法規制定的質量和水平，黨內法規制度體系的形成，還有助於黨組織在結構與功能上的優化，更有助於實現國家治理和社會治理的法治化。
黨的十八大提出了全面推進依法治國的總體要求。中國共產黨作為執政者，能否堅持依法辦事，能否做到依法治黨，是依法治國的關鍵。黨自身踐行社會主義法治理念，國家政治生活和社會生活才會在其引導下逐步實現民主化、法治化。《規劃綱要》把「使黨內生活更加規范化、程序化，使黨內民主制度體系更加完善，使權力運行受到更加有效的制約和監督」作為工作目標，就是要明確構建實現黨的科學執政、民主執政和依法執政的基礎和根基。更為重要的是，它鮮明地提出要完善黨領導國家法治建設的黨內法規，健全黨領導法治建設的制度和體制機制，還特別提出要完善黨員、幹部特別是領導幹部帶頭學法、尊法、守法、用法的制度規定，並帶動全社會形成崇尚法治、遵守法律、依法辦事的良好氛圍。因此，《規劃綱要》的發布及其「憲法為上、黨章為本」的基本要求，表明了中國共產黨依法治黨的決心和全面推進依法治國的魄力，其具體實施將對黨的執政、國家治理和社會治理產生積極且深遠的影響。
對於黨的自身建設而言，制度建設是黨的建設的基礎和保障。《規劃綱要》的內容涵蓋黨的建設的各個方面，除了涉及上述黨的領導方式和執政方式的制度建設之外，還包括思想建設、組織建設、作風建設、反腐倡廉建設和民主集中制建設共六大方面的三十七項制度及其相應的不同層級和位階的黨內法規與規范性文件的制定和籌劃。這些具體的制度構想使黨的各方面建設更具有可操作性。黨在各方面的建設都需要以制度作保障，以法治立精神。制度建設本身就是要讓黨的思想建設、組織建設、作風建設、反腐倡廉建設和民主集中制建設有章可循、有規可依。黨內法規制度體系建設是包括黨內民主在內的各方面建設得以順利開展的法治保障，必將對黨的全面建設起到積極的推進作用。
《規劃綱要》是對今後五年黨內法規制定工作的總體規劃，屬於中央在黨內法規制度體系建設方面進行的頂層設計和科學規劃，具體落實還需要兩方面工作同時進行。一是各地區各有關部門根據《規劃綱要》精神，結合自身實際，按照《規劃綱要》要求編制各自的五年規劃。二是按照黨內法規制定要求，漸次制定每一年的年度計劃，使《規劃綱要》的各項目標具體落到實處。
對於擁有八千多萬黨員的中國共產黨來說，通過制度體系來進行建設、管理，是國家和社會全面發展的時代要求，也是黨自身發展的必然要求，更是通過實現黨組織變革來提升自身管理和執政能力的具體途徑。對黨內法規制定工作進行如此大規模的全面設計、部署和安排，在黨的歷史上還是第一次，這不僅是黨重視自身建設這一光榮傳統的繼承，也可以說是制度建黨發展的新階段、新水平。
C. 發展黨員十六字方針是什麼
發展黨員十六字方針是控制總量、優化結構、提高質量、發揮作用。
根據《中國共產黨發展黨員工作細則》：
第三條 發展黨員工作應當貫徹黨的基本理論、基本路線、基本綱領、基本經驗、基本要求，按照控制總量、優化結構、提高質量、發揮作用的總要求，堅持黨章規定的黨員標准，始終把政治標准放在首位；堅持慎重發展、均衡發展，有領導、有計劃地進行；堅持入黨自願原則和個別吸收原則，成熟一個，發展一個。
禁止突擊發展，反對「關門主義」。
(3)黨內法規規劃擴展閱讀
《中國共產黨發展黨員工作細則》中規定：
第十三條 對經過一年以上培養教育和考察、基本具備黨員條件的入黨積極分子，在聽取黨小組、培養聯系人、黨員和群眾意見的基礎上，支部委員會討論同意並報上級黨委備案後，可列為發展對象。
第十七條 基層黨委或縣級黨委組織部門應當對發展對象進行短期集中培訓。培訓時間一般不少於三天（或不少於二十四個學時）。培訓時主要學習黨章、《關於黨內政治生活的若干准則》等文件。中央組織部組織編寫的《入黨教材》，可以作為學習輔導材料。
未經培訓的，除個別特殊情況外，不能發展入黨。
D. 為什麼制定中國黨內法規制定和工作五年規劃綱要
中國人習慣，例如5年，10年，15年。
執政時間，一屆是5年，一般都是2屆10年。
從規劃到實行2-3年就可以2年的平穩發展，讓計劃更加的穩健
E. 根據《中國共產黨黨內法規制定條例》規定，黨的中央組織專屬制定哪些事項
黨的中央組織就下列事項制定中央黨內法規：黨的性質和宗旨、路線和綱領、回指導思想和奮斗目答標；黨的各級各類組織的產生、組成和職權職責的基本制度；黨員義務權利方面的基本制度；黨的領導和黨的建設各方面的基本制度；涉及黨的重大問題的事項；黨的紀律處分和組織處理方面的基本制度；其他應當由中央黨內法規規定的事項。凡是涉及黨中央集中統一領導的事項，只能由中央黨內法規作出規定。
(5)黨內法規規劃擴展閱讀：
黨內法規制定工作應當遵循下列原則：堅持正確政治方向，增強「四個意識」、堅定「四個自信」、做到「兩個維護」；堅持從黨的事業發展需要和全面從嚴治黨實際出發；堅持以黨章為根本，貫徹黨的基本理論、基本路線、基本方略；堅持民主集中制，充分發揚黨內民主，維護黨的集中統一；堅持黨必須在憲法和法律的范圍內活動，注重黨內法規同國家法律銜接和協調；堅持便利管用，防止繁瑣重復。
F. 堅持黨總攬全局，為實現什麼振興提供堅強保證
你好
堅持黨的領導
是我們國家實現偉大復興的根本
只有中國共產黨才能夠領導中國
為鄉村振興提供堅強保證
祝你生活愉快！