行政綜合崗

㈠ 公務員職位中 科員和行政綜合有什麼區別

科員：是行政級別的非領導職務，下一級就是辦事員，往上就是副主專任科員、主任科員、副屬調研員、調研員、副巡視員、巡視員。
綜合崗位一般也屬於基礎。
有可能先要去某某鄉上班，時間長短不定，是否能調回縣里也一定，具體的您可以電話咨詢招考單位，他們會詳細告之的。

㈡ 銀行的支行行政綜合崗是干什麼的呀。

支行的話就是辦公室綜合
寫材料，收發文件，溝通協調各部門，後勤，維修，招待……
總之就是所有很銀行業務無關的雜事或找不到具體部門負責的事都可以推給行政綜合崗，名副其實的綜合

㈢ 稅務局的行政綜合崗位是幹嘛的

行政綜合崗位就是人們常指「內勤」，主要包括辦公室、計財科、人事科、紀檢室、征管科、稅政科。顧名思義，就知道要幹些什麼事情。
稅收業務崗位就是人常指「外勤」，主要包括稅收徵收人員、稅收管理員、稅收檢查人員。
行政綜合崗位和稅收業務崗位無所謂好壞，只是看個人喜好。

㈣ 行政綜合崗位的面試題

這里就有相關的面試題和答案可以參考：http://wenku..com/link?url=7vs5g6VYlXuRMMS21RV__AOmX2przqgRoxIPG68VOBMNG，打開就能看到。一共有5頁，希望可以幫到你，望採納我的回答。

㈤ 綜合管理崗的工作是什麼

綜合管理員職責與工作任務：

一、 負責企業內部管理工作，促進管理規范化

1) 組織制訂完善的公司管理制度體系；

2) 根據需要對公司組織結構、部門職責、業務重組提出建議，改進企業管理方式；

3) 負責組織監督、檢查公司管理制度落實情況。

二、 負責綜合管理部的日常行政事務

1) 負責組織整理總經理辦公會等例行會議的會議記錄和會議紀要；

2) 負責組織督辦、檢查總經理辦公會決議的執行情況；

3) 負責組織各部門的信息傳遞工作，保證各部門信息溝通順暢；

4) 負責組織公司印鑒、介紹信使用保管、函電收發工作；

5) 組織公司資質維護、管理和提升；

6) 負責組織綜合管理部文件、資料、檔案的保管和定期歸檔工作。

㈥ 行政管理崗具體都是做什麼工作

行政管理崗位具體工作：

1、負責服務、協調總經理辦公室工作，檢查落實總經理室安排的各項工作。並及時反饋總經理室，保證總經理辦公室各項工作的正常運作。
2、負責安排公司的年度工作會議、月度及每周工作例行等會議，做好記錄，編寫會議紀要和決議，並督促各部門貫徹執行，及時了解和反饋有關信息。
3、負責公司相關文件的起草、印製和分發，上級和外部來文的簽收、登記和領導批示後的傳閱、催辦、回復。做好公司行政類文件的審核、編號、立卷、存檔工作。
4、根據公司物料采購的品種、規格和批量，負責進行市場調查，選擇合格的供方並定期進行市場調查及供方資質評審；
5、負責各類物品的采購工作，確保按時完成各項采購任務，並保證所采購的物料質量符合要求；
6、完善公司行政管理制度，管理公司資產，做好物品的管理工作及各項後勤保障工作。
7、負責建立員工制服管理制度，並不定期對員工著裝情況進行檢查，對不符合著裝要求的按相關制度進行處理。
8、擬制公司組織架構及人員編制，根據公司不同時期的發展狀況，對公司的組織架構及人員編製做出調整，報公司領導審批。
9、根據各部門對人力資源的需求，作好員工的招聘、考核、選拔、調配、離職等工作。
10、負責制定公司績效考核辦法，組織各部門對公司員工的任職情況進行考核，並在此基礎上提出任免、獎罰建議，供公司領導決策時參考。
11、調查了解具競爭力企業的薪酬水平，制定具有競爭優勢的薪酬制度，報經公司批准。
12、根據公司員工的培訓需求，在每年12月底負責編制公司下一年度培訓計劃和預算。
13、負責公司年度培訓工作及臨時性培訓工作的組織、協調、實施。
14、負責檢查各部門年度和月度培訓計劃的實施情況。
15、負責組織各部門進行內部各類培訓教材的編寫。
16、負責每年底制定下一年員工業余活動方案，報公司審批後，組織開展各類員工業余活動，豐富員工業余文化生活。

㈦ 社保行政綜合崗位是什麼意思

社保中心的行政綜合崗位，其實就是什麼都干，有什麼工作他都可以做，類似於行政管理那一塊

㈧ 綜合管理崗位和行政管理職位哪個好

你所應聘的3個職位都不是很輕松的活。
行政管理：應聘至行政部，主要負責職場租賃、房版屋合同、權品牌宣傳、設備采購與維護等方面
客服管理：有這個崗位么？如果沒有理解錯的話應該是櫃面服務人員，如果是業服就是負責初審保單、錄入保單等工作，客服是負責與客戶溝通和業務辦理等方面
綜合內勤：應聘至營業區或支公司，主要負責庫房管理、設備管理、職場管理等方面
女孩子的話從穩定方面這幾個崗位建議選擇客服，畢竟出差和外派相對較少，考慮收入問題建議選擇行政管理，相對收入較高。

㈨ 行政綜合崗和業務崗哪個好

您好
您的情況我如下分析，您可以參考一下：
第一、證券營業部綜合管理崗位屬於內部管理，也就是一般的企業管理方面的工作，這個工作壓力還是比較大的，主要是調節好和領導之間的溝通，以及管理工作方面的調配。
第二、機構業務崗位主要是比較累，這種工作壓力來自於身體和精神兩方面，每個月都有一定的業務量和業務承包任務，工作起來還是比較累的。
上面兩種工作壓力都不小，證券行業就是這樣，個人建議您選擇第一個職位，我做證券時間不短了，大概七八年了，所以我的意見還是有參考意義的，打字不易，真誠回答，希望您採納！