行政的要求

① 行政咨詢人員的要求有什麼

行政咨詢人員素質要求：
（1）思想作風方面。要有社會主義覺悟，熱心為人民服務，為解決我國社會各方面問題赤膽忠心、甘當參謀，提供咨詢服務。
（2）知識方面。既要有廣博的知識，又有對專業的精深研究，有理論又有實踐經驗。
（3）思維能力方面。要有科學的思維能力，主要指有預見能力、創新能力、綜合能力。
（4）道德倫理方面。行政咨詢人員是為政府工作出主意、想點子，政府工作關繫到千家萬戶，必須要嚴肅認真。

發揮行政咨詢作用，可以從以下方面考慮：
（1）重視行政咨詢系統的建設。
（2）要加強常務性咨詢機構建設。
（3）要充分利用其他咨詢機構和社會咨詢力量。
（4）行政領導者應注意發揮專家的作用，加強政府與咨詢機構和人員之間的聯系，改善咨詢工作環境。
（5）要加強對咨詢人員的培訓和調整。

② 行政處罰的基本要求

行政處罰的基本要求：行政處罰的適用必須具備以下條件：
1.行政處罰適用的前提是公民、法人或其他組織的行政違法行為客觀存在。
2.行政處罰適用的主體是享有法定的行政處罰權的行政機關或法律法規授權的組織或行政機關委託的組織。
3.行政處罰適用的對象是違反行政管理秩序的行政違法者，且具有一定的責任能力。
4.行政處罰適用的時效，是指對行為人實施行政處罰，還需其違法行為未超過追究時效。

③ 合法行政包括哪些要求

合法行政，是指行政機關實施行政管理，必須依照法律、法規、規章的規定進行。（網上說的）
其實我覺得就是有法可依、有法必依、執法必嚴，違法必究，只有這樣，才能更好地執行行政。

④ 從事行政工作有什麼要求

1、協助行政經理完成公司行政事務管理；
2、參與公司績效管理、考勤等工作；
3、參與公司行政、采購事務管理．具體：在各種行政事務方面幫助和服務於公司員工，例如負責訂機(車)票，聯系各種培訓事宜，聯系和管理公司交通班車服務，食堂餐飲服務館管理，與外部物業管理聯絡督促其更好的服務於公司，聯系和協調各種集體活動例如集體外出旅遊，受訓，公司運動會，年會，晚會等。還包括管理和組織辦公室文具供應，辦公設施的管理等。
公司考勤主要包括：
1，記載員工出勤情況；
2，記載工作時間和加班時間；3，考核計算扣假工資和加班工資等；

⑤ 行政助理的能力要求

行政助理 必須能夠熟練地准備統計報表、書面報告以及做管理方面的演說。要求熟練掌握個人電腦技術、MS Word、Excel和PowerPoint，以及創建多種專業文件的經驗。
分析性思維很重要，因為他們經常需要對自己的工作進行輕重緩急的判斷，並且要對公司的發展和表現進行逐步地監控。
行政助理們需要有非常好的組織能力，傳播公司的正面形象並很好地反映在組織工作中，熟悉如何進行控制。

⑥ 應聘行政職位需要什麼要求

工作內容

1.處理和維護主管日程，准備和完成各類文件報表；

2.閱讀和分析各類信息，制訂工作計劃、做好時間分配；

3.協助審核、修訂行政管理規章制度，執行日常行政工作；

4.傳達通知、分發文件；

5.安排公司各種會務和組織各種員工活動；

6.接待訪客並決定是否讓主管或其他工作人員與之會談；

7.對公司各種文件和檔案進行整理、歸檔；

8.履行辦公室日常職責，如辦公用品采買、管理和分發，維護記錄管理系統和執行

基本的簿記工作等；

9.辦理各種行政事務和手續，比如填報報表、公司年檢、復印列印等。

職業要求：

在專業方向和學歷要求上，行政助理一般需要具備行政管理、文秘、企業管理等大

專以上學歷，需要接受過管理學、公共關系、檔案管理、財務會計基本知識等方面

的培訓。但初級職位的最低要求一般是高中文憑和熟悉基本辦公知識與技能。

具體經驗和工作能力方面，認真負責的工作態度、誠實可靠的個人品性、良好的口

頭表達和書面表達能力以及較強的親和力等也是一名稱職的行政助理所需具備的素

質。具體的素質能力要求概括為：

1.基本技能：獨立完成統計報表、書面報告、相關演說，具有較強的口頭和書面表

達能力；熟練掌握個人電腦技術，熟悉MSWord、Excel、PowerPoint等軟體的使用

；擁有創建多種專業文件、文檔的經驗；

2.個人能力：良好的分析判斷能力、較強的協調規劃能力、優秀的組織管理能力、

出色的人際溝通能力；

3.性格素養：敬業踏實的工作作風、細致耐心的處事態度、誠實正直的良好品性、

互助協作的團隊意識。

⑦ 行政行為的合法要求是什麼

行政行為的合法要求是依法行政，按照國家法律法規的規定辦事，不徇私舞弊、不徇私枉法、不以權謀利，公正不阿、實事求是。

⑧ 行政人員職位要求

行政和人事是不一樣的，做的事情比較雜，但很重要
1.組織溝通能力強、業務熟練
2.能熟練 掌握文字編輯、排板和辦公室軟體的操作。
3.普通話標准流利，形象氣質佳，親和力強。
4.工作負責、主動、干練，反應靈敏，形象良好。
5.協助總經理管理部門工作，協調內部員工關系；
6.配合經理處理外部公共關系，參與公司活動的策劃、組織工作；
7.完成經理指派任務，對於公司制定計劃認真執行，發展業務團體；
8.負責人員招聘、調離
9.熟悉各類證件的年檢審查

⑨ 做行政需要具備什麼素質

行政文員工作涉及面較廣，事務較繁瑣，對完成工作的質量效率也有一定的要求。內那麼，行政文員應該具備容的基本素質和技能要求有哪些呢？ 他應能獨立操作計算機，熟練操作Word、Excel、PowerPoint等辦公自動化軟體及Internet郵件收發和處理技巧。熟練運用各類辦公自動化設備。 同時應具備良好的記憶力以及對時間的分配和溝通協調能力，還要有較強的保密意識。具有良好的文字組織和語言表達能力，中英文打字速度快，能熟練操作五筆輸入等漢字輸入法。掌握常用英語口語，有較好的英語閱讀和寫作能力。 相比其他專業工種而言，文員沒有程序化的工作步驟。但需要工作者把握好具體進度及銜接工作，最大限度的利用現有資源和人力配置。 以下我們不妨來了解一下行政文員一般的工作內容及流程：（主角抄錄文件）他需要負責辦公室日常電話、訪客、信訪的接待工作。負責收發處理各種函電、郵件和文件等。完成會務安排、接洽工作，必要時做好會議記錄和紀要，以及擬寫通用文案和一般工作報告。做好公司內外事務的安排和聯絡工作，還有文書檔案收集、整理、歸檔和管理工作。管理和合理使用好電腦、列印機、傳真機、復印機等辦公設備。

⑩ 行政公開原則的基本要求

基本要求：
1，行政立法和行政政策公開。
①制定行政法規、規回章、政策的活動應答公開。
②行政法規、規章應一律在政府公報或其他公開刊物上公布，行政政策除依法應當予以保密的內容以外，也應通過一定形式予以公布。
2，行政執法行為公開。
①執法行為的標准、條件公開。②執法行為的程序、手續公開。③某些涉及相對人重大權益的行政執法行為（如涉及人身權或重大財產權的行政處罰），應採取公開形式（如舉行聽證會）舉行，允許一般公眾旁聽，甚至允許新聞記者采訪、報道。
3，行政裁決和行政復議行為公開。
行政機關無論是實施行政裁決行為還是行政復議行為，其裁決、復議的依據、標准、程序應予以公開，讓當事人事先知曉。
4，行政信息、情報公開。
新聞媒體依法對有關行政信息情報的公開發布。