高校行政最好的崗位

Ⅰ 求助： 在高校（大學）里搞行政好不好有前途么待遇怎麼樣

在大學里搞行政，實際上就是打雜，前景不怎麼樣，但是搞行政可以認識許多人（尤其是各級領導），以後可以通過關系跳到好的崗位，至於工資，搞行政的一般都低

Ⅱ 碩士去高校行政崗還是去公司工作好一些急

針對您的6點情況我解答如下：

1、非985工程、211工程院校碩士研究生進入企業工作，待遇版只能跟權985工程、211工程院校中熱門院校、熱門專業本科生競爭；

2、研究生導師換算成社會關系就是你的老闆；

3、家離學校遠，只能說明空間距離遠，不能說明其他問題，若留學海外，離家更遠；

4、高校行政崗位跟地方行政層級一樣都要從基層做起，高校行政層級沒有地方行政級別的級差多，晉升速度相對較快快，工作變動不大；

5、作為一名有勞動能力的公民要有所擔當，任何現實都不應迴避；

6、女朋友讀完碩士可以爭取到貴校任教或到貴校所在城市工作，至於強勢與愛情無關，戀愛、學習、工作、生活爭取四不誤。

Ⅲ 在大學里做行政工作有前途么

1、你認為的前途是不是職位、職稱
2、人家的許諾，一定兌現嗎
3、如果不在教學崗位，職稱應該不能評教授。
4、高校從事行政工作與教學工作的，既有前途的，也有沒前途的
據美國有關機構調查，大多數青年人不知道自己要干什麼.
想做什麼，首先問五個問題：我要去哪裡？我在哪裡？我有什麼？的差距在哪裡？我要怎麼做？
??以上五個問題涵蓋了目標、定位、條件、距離、計劃等諸多方面，只要在以上幾個關鍵點上加以細化和精心設計，把自身因素和社會條件做到最大程度的契合，對實施過程加以控制，並能夠在現實生活中知曉趨利避害，使職業生涯規劃更具有實際意義。
做好職業定位
定位是自我定位和社會定位的統一，只有在了解自己和職業的基礎上才能夠給自己做准確定位。
檢視個人特質（一）慾望(desires))
（做事的能力）在此人生階段
，你究竟要什麼？（二）能力(ability)
你擅長什麼？（一般技術以及特別技術）（三）性格特質（氣質、性質）
(temperament)
（氣質、性質）你是什麼類型的人？在何種情況下有最佳表現？（四）資產(assets)
（有形與無形）你有什麼比別人占優勢的地方？
每個人群都需要定位，其目的是保證自己持續地發展。但是各個群體定位的重點不同：定位重點在於澄清自己有什麼。過高或者過低估價自己，過於看重自己的文憑，或者看重自己的成績，有的過於低估自己身上的潛質，所以，既需要認真地分析自己，又需要多了解社會需求，以求定位準確。在大多數情況下，正確的思路是，做你應該做的事，而不是做你喜歡做的事

Ⅳ 應聘高校輔導員或者行政管理崗位

朋友你好！作為江蘇高校的一名教師，你的問題我還是比較清楚的，可以給你談談。
1、客觀說實話，這兩年碩士研究生畢業後進入高校工作真的不太容易了。盡管各高校每年都會招人，從輔導員到機關各個職能部門，以及各院系的行政人員和教輔人員，一個本科高校一年基本要進30-50個普通工作人員。然而，和每年畢業的研究生大軍比起來，這也視乎不算太多了。尤其江蘇高校眾多，每年畢業的外省研究生到江蘇找工作的也不少。當然，難與不難都是相對的概念，關鍵還要看你自身的條件。
2、高校行政管理類工作的一般招聘條件與流程。基本報名條件是黨員、主要學生幹部、部分高校明確985或211高校畢業生，還有高校對專業還有一定要求。基本流程是：網上投簡歷、筆試、面試、二面、簽協議。筆試很多高校不都不一樣，比如南郵筆試考行測，輔導員考論述（幾道大題目，談談學生管理方面的工作思路，以及學生突發事件你的處理等），南中醫今年有些部門招人筆試就是幾個論述題（很簡單，結合報名的崗位談談工作）。各高校大體也都是這樣的，你可以准備行測，很多高校都用得著。面試關鍵要你是否有主要學生幹部經歷，包括考察你在求學期間的活動組織、執行能力等。
3、高校行政管理類工作的待遇。目前江蘇各高校基本差不多，各高校之間也有一定的差別，比如我的同學在南藝就比我一年少1-2萬。一般高校，剛工作的前兩年年薪大概在5萬左右，2年後評上講師能拿到7-8萬。當然，實際收入還與你實際的崗位和職位有直接關系，同在一校的兩人也不完全一樣的。有的二級單位福利很好的，暑假寒假都會有補助。但是，說實話，基本上從2010年以後的各高校研究生畢業工作的都是勞務派遣，沒有編制的，除非像南財機關少數高校還有。但是這一點也不必太擔心，工作5、6年後都會慢慢進遍的。

4、最好，希望你好好加油！研一的你就可以考慮未來的工作說明你很早就准備了！好樣的！
說實話，在高校工作要耐得住性子、有愛心、願意去與學生真心相處！這里的待遇是一般的，別想著高收入之類的事情。不過很多假期也是別人很羨慕的！

下面是我對輔導員職位的基本說明，共你參考，我個人認為起碼有如下幾條基本條件：
1、要有愛心和奉獻的精神。老實說，輔導員工作就是個良心活，不想做，事情很簡單很基本；想做的話，累死也是做不完的工作。但是，要想收獲學生的尊重和感情，必須默默奉獻的。個人覺得，教書是任課教師的事情，但是育人就是輔導員責無旁貸的職責了！
2、文筆要好些。其實，一般高校的輔導員，除了日常的學生管理工作外，領導交代的其他工作就是很重要的工作內容，你未來的轉崗和發展很大程度上取決於你的文字功底。
3、人際溝通和管理能力要強。現在學生的管理工作可不比以前，要想讓幾百號個性獨立、自我感覺良好的青年對你認可和服從，絕對不是一件簡單的事情。
4、最好要有長期主要學生幹部的經歷。培養學生和選拔學生幹部絕對不是簡單的事情，自己的表率和示範作用尤其關鍵。
5、黨員的政治身份必不可少。這一點是你對學生組織建設和學生組織發展方面工作的起碼要求。
6、個人綜合知識和社會知識要較為豐富。你帶的學生很可能不是你以前專業的學生，一些基本的統識要學會有效與學生講解。
7、最好有心理學方面的知識背景。要明白，你將面對的是幾百人的學生隊伍，與正常學生的談心和與心理問題學生的溝通都是你經常面臨的家常便飯。
8、要有不斷學習的習慣。沒有人是最適合的，但是愛學習的人總是最易上手的。只要你願意向別人學習，並且不斷豐富工作中的新知識，一切也就不是難事啦！

最後，如果真的有一天你也成為一名高校輔導員，請您記得，一定要去愛你的學生：一是因為對於很多人來說大學很可能是他們人生系統學習的最後一站；二是付出愛心才能收獲感情；三是學生們其實還是很單純的聰明的，他知道你做的一切是好是壞！

祝福你好運！

Ⅳ 碩士去高校行政崗還是去公司工作好一些

針對您的6點情況我解答如下：

1、非985工程、211工程院校碩士研究生進入企業工作，待遇只能跟985工程、211工程院校中熱門院校、熱門專業本科生競爭；

2、研究生導師換算成社會關系就是你的老闆；

3、家離學校遠，只能說明空間距離遠，不能說明其他問題，若留學海外，離家更遠；

4、高校行政崗位跟地方行政層級一樣都要從基層做起，高校行政層級沒有地方行政級別的級差多，晉升速度相對較快快，工作變動不大；

5、作為一名有勞動能力的公民要有所擔當，任何現實都不應迴避；

6、女朋友讀完碩士可以爭取到貴校任教或到貴校所在城市工作，至於強勢與愛情無關，戀愛、學習、工作、生活爭取四不誤。

Ⅵ 大學行政都有什麼崗位

這就多了，各個學院都有行政人員，還有各個部門也都是行政人員。什麼版各科室各辦公室的秘書權啊，科員啊，科長啊，副處長啊，處長啊。干久了就明白了，也有專業技術崗位轉向管理崗位的，管理崗位申請專業技術崗位的。這個行政道路的發展就看你人際關系交往的能力，個人本事、為人處世這些東西，還有你的後台啥的。先入門了，慢慢往上爬唄。哪個崗位的發展最後都說不好，看你個人還有機遇。

Ⅶ 大學行政都有什麼崗位

除了授課教師之外，都是行政崗位。例如，圖書管理員，後勤，校辦公室職員，實驗室管理員，好多，數不過來

Ⅷ 大學的行政崗位都有什麼

太多了。由上到下依次是
黨群機構：黨委校長辦公室 黨委組織部 黨委宣傳部 黨委統戰部 紀檢委 機關黨委
黨委研究生工作部 黨委學生工作部 黨委保衛部 校工會 校團委 校友會

行政機構：教務處 科研院 科技推廣處 人事處 人才工作辦公室 研究生院 學生工作處 國際合作與交流處（港澳台辦） 計劃財務處 國有資產管理處 監察處 審計處 後勤管理處 基建規劃處 保衛處 離退休工作處

直附屬單位：政策研究室（高等教育研究所） 黨校 圖書館 網路與教育技術中心
就業指導中心 場站管理中心 後勤服務中心 出版社 科技發展中心 附屬中學 附屬醫院 檔案館 教育發展基金會 附屬有限公司 國家重點實驗室

各個學院：園藝學院 醫學院 法學院 藝術學院 資源環境學院 水利學院 機械與電子工程學院 信息工程學院 食品科學與工程學院 生命科學學院 理學院 經濟管理學院 人文社會發展學院 思政部 外國語學院 國際教育學院 體育部 成人教育(繼續教育)學院

只要是以上單位內不從事教學工作的在編人員或具有勞動合同的人員崗位均屬行政崗。