警察執法專員
人民警察執行職務，依法接受人民檢察院和行政監察機關的監督。
人民警察的上級機關對下級機關的執法活動進行監督，發現其作出的處理或者決定有錯誤的，應當予以撤銷或者變更
公民或者組織對人民警察的違法、違紀行為，有權向人民警察機關或者人民檢察院、行政監察機關檢舉、控告。受理檢舉、控告的機關應當及時查處，並將查處結果告知檢舉人、控告人
公安機關建立督察制度，對公安機關的人民警察執行法律、法規、遵守紀律的情況進行監督
『貳』 經常是執法人員，警察為什麼也會犯法
因為執法人員也是人，他們也有七情六慾，其次他們才是執法人員或者警察，如果把持不住或者不好，他們也會犯法，這本身並不奇怪。
『叄』 公安局一線執法執勤是干什麼的
公安來局一線執法自執勤是最基層執法執勤崗位的民警。
一線警察，不是一個法定概念。一般指工作在最基層或者處在與犯罪分子作斗爭的最前沿的警察，以區別那些從事領導、指揮、文字等工作的警察。其本意是強調這類警察最辛苦罷了。我們應該理解和敬重警察的工作。
無所謂一線、二線警察之分，其任務都是一樣的，就是維護國家安全，維護社會治安秩序，保護公民的人身安全、人身自由和合法財產，保護公共財產，預防、制止和懲治違法犯罪活動。
(3)警察執法專員擴展閱讀：
行政級別：
直轄市公安局，正廳級建制（局長可以高配副部級）。如天津市公安局、上海市公安局。
地級市公安局，正處級建制（局長可以高配副廳級），屬市政府工作部門。如：東莞市公安局、上海市公安局自由貿易試驗區分局，為市公安局直屬正處級機構，行使相當於地區公安分局的執法許可權，並享有市公安局部分行政審批許可權 。
縣公安局是主管全縣公安工作的縣政府工作部門，為正科級（局長可以高配副處級）。如：屏南縣公安局、彌渡縣公安局。
派出所，股所級或者副科級、正科級建制等（所長可以高配）。
『肆』 執法人員是什麼
行政執法人員必須符合下列條件：
（一）行政執法機關或授權組織的工作人員；
（二）年滿18周歲、具有高中以上文化程度；
（三）沒有受過刑事處罰或開除公職的行政處分；
（四）已經取得專項行政執法資格；
（五）法律、法規和規章規定的其他條件。
行政執法人員條件由所在行政執法機關和授權組織負責審查認定。
從事行政執法工作的人員必須參加統一的行政執法資格考試並成績合格，方可取得專項行政執法資格。
行政執法資格考試成績合格的，由省級人民政府法制工作部門授予專項行政執法資格並發放資格證書。
(4)警察執法專員擴展閱讀：
分類
根據不同的標准，行政執法主要可以分為以下幾類：抽象執法和具體執法、羈束性執法和自由裁量性執法、依職權的執法和依申請的執法、強制性執法和非強制性執法。
從體系結構上看，行政執法主要分為：政府的執法、政府工作部門的執法、法律授權的社會組織的執法、行政委託的社會組織的執法。
羈束行政執法與自由裁量行政執法
行政執法行為因受法律拘束的程度不同而分為羈束行政執法與自由裁量行政執法。
羈束行政執法是法律法規對需執行的事項有明確、具體的規定，執法者必須嚴格按法律法規的規定執行，沒有自由處置的執法行為。
自由裁量行政執法在法律法規規定中，執法者可在范圍、方式、數額等方面有一定的選擇餘地的執法行為。
羈束與自由裁量是相對的，如徵收個人所得稅的條件與稅額一般都沒有伸縮餘地，治安管理處罰卻有一定的幅度，可供行政機關自由裁量。
但後者較之那種「可以處罰」而無任何種類、幅度的規定，顯然又屬於羈束執法。
行政執法在多數情況下都屬自由裁量。
自由裁量也必須根據法律法規的授權和在法定的幅度以內進行，否則行政執法將無所適從，因執法而引起的行政訴訟也難以裁判。
如何使行政行為既受法律的約束，又有根據具體情況作出處置的主動權，是行政法學研究的重要任務之一。
『伍』 公安局有正式事業編制的工勤人員急！
公安局的正式事業編制的工勤人員屬於待入警人員，並不是公務員，不享有執法權。一般都在非執法崗位，如110接警中心等。工勤人員無警銜和警服，享受人民警察待遇，工資相比少了個警銜津貼。
公安局工勤編制就是公安里的職工，不是公務員編制。比協警強點，可以享受公安人員的工資和其它待遇，比如養老和住房工基金，理論上說是沒有警銜的，如同國企里的工人，稱之為事業單位在編人員，不是幹部或公務員。
(5)警察執法專員擴展閱讀
工勤人員成為單位中的公務員的途徑
一、參加公選考試
公選，即公開選拔，全稱是黨政領導幹部公開選拔和競爭上崗。公開選拔面向社會進行，而競爭上崗在本單位或者本系統內部進行。
如果參加公選考試，機關內的工勤人員會有一定的優勢，畢竟在單位有過工作經驗，也算的上熟門熟路了。
二、參加公務員招錄考試
根據《公務員法》機關工勤人員不是公務員，不能直接提拔為機關內的領導幹部!要想成為正式在編公務員，獲得晉升，其中一個途徑就是參加公務員考試，通過選拔成為公務員。
參考資料來源網路-事業編制人員
『陸』 警察里的科員和辦事員有什麼區別
一、職務級別不同：
1、科員和辦事員均為國家公務員序列的非領導職務，科員比專辦事員高一屬個職務級別；非領導職務從高到低依次為巡視員、副巡視員、調研員、副調研員、主任科員，副主任科員、科員、辦事員、等八個層次。
2、辦事員是最低一級的非領導職務，
二、要求不同：
1、辦事員的工資待遇比科員的工資待遇有一定的差距。考進公務員序列後，具備高中以上文化程度的可以任辦事員。
2、晉升為科員的，應在辦事員的崗位上工作三年以上；科員晉升為副主任科員的，應在科員網位上工作三年以上。高學歷的，不受上工作年限限制，晉升應快一些。
(6)警察執法專員擴展閱讀：
一個科里不是領導的成員，在公務員制度與參照公務員制度管理的黨的機關工作人員的職務與級別為十八級至二十六級。
根據2019年3月中共中央辦公廳印發《公務員職務與職級並行規定》，科員分為：一級科員和二級科員。科員其實就是一般工作人員，非領導幹部分為八種：巡視員、副巡視員、調研員、副調研員、主任科員、副主任科員、科員、辦事員。