執法股小科員

A. 普通管理科員與執法科員的區別

科員是行政級別，一般新入職的公務員都是科員，普通管理職位是和行政執法職位相對應而言的，是公務員的職位工作性質，普通管理職位是和行政執法職位的新入職人員都是科員。
新錄用公務員試用期滿合格後，大學專科、大學本科、獲得雙學士學位的大學本科畢業生（含學制為六年以上的大學本科畢業生）、研究生班畢業和未獲得碩士學位的研究生按科員職務。
在公務員制度與參照管理的黨的機關工作人員的職務與級別為九至十四級。
科員其實就是一般工作人員，非領導幹部，分為四種：辦事員、科員、副主任科員、主任科員。
普通管理科員更像想內勤，執法科員更像是外勤。

B. 公安局科員是不是警察啊

公務員中的科員屬於一般工作人員，因此，公安局科員也是警察，專只不過職位較低。
《屬公務員法》中規定，第十七條 綜合管理類的非領導職務分為：巡視員、副巡視員、調研員、副調研員、主任科員、副主任科員、科員、辦事員。
《國家公務員非領導職務設置辦法》規定，各級國家行政機關非領導職務的任職條件，必須堅持德才兼備的標准，其政治素質、業務水平、工作能力應達到相應的任職標准，身體健康，能堅持正常工作，並且具備下列資格條件： （七）科員應具備中專、高中以上文化程度，任辦事員三年以上。

C. 想報考公務員，什麼叫治安股科員職位

您好，中公教育為您服務。
您好，公安局治安股工作職責是：
掌握轄區回內治安工作情況答，實施和指導督促轄區內公安機關維護公共復雜場所治安秩序，依法管理槍支彈葯、民用爆炸物品等危險物品和特種行業的工作；組織對大型活動的安全保衛，指導各派出所依法查處危害社會治安秩序行為，協調和參與對重大群眾性糾紛和械鬥事件的處置工作；加強對農村和內容單位保衛組織等群眾性治安保衛組織建設；組織指導基層派出所實施戶口登記、人口統計、居民身份證的頒發和查驗。組織對重點人口、暫住人口、租賃房屋、流動人口清理登記和管理；負責頒發《居民身份證》，簽發《邊境通行證》；負責人口信息系統建設管理，實施小城鎮戶籍制度改革；負責城建和城管治安方面的管理。治安股科員，就是該系統的工作人員。希望可以幫助到您
如有疑問，歡迎向中公教育企業知道提問。

D. 執法大隊的科員是干什麼的

執法抄大隊科員是一般的工作人員，在大隊長和中隊長的領導下開展工作的。執法大隊的科員也有具體的工作，比如後勤工作、文書工作、內勤、外勤現場執法工作等。在公務員管理制度里，屬於非領導職務，比辦事員高一級。工資待遇和股所級一樣的。

(4)執法股小科員擴展閱讀：

城市管理行政執法大隊的主要職責是:

1、貫徹實施有關城市管理方面的法律、法規及規章，治理和維護城市管理秩序。

2、組織起草有關城市管理綜合行政執法方面的地方性法規、規章草案，研究提出完善城市管理綜合行政執法體制的意見和措施。

3、負責城管監察行政執法的指導、統籌協調和組織調度工作。

4、負責城管監察行政執法隊伍的監督和考核工作。

5、負責城管監察行政執法系統的組織建設、作風建設、隊伍建設以及廉政勤政建設工作。

城市管理行政執法大隊主要是負責市政設施、城市公用、城市節水和停車場管理中的專業性行政執法工作;負責城管監察隊伍行政執法中跨區域和領導交辦的重大案件的查處工作。

E. 什麼叫行政執法主任科員以下

行政執法是公務員復職務的性質來分制的，
主任科員是級別，主任科員相對的鄉科級正職，鄉長就是正科級。

第十四條 國家實行公務員職位分類制度。
公務員職位類別按照公務員職位的性質、特點和管理需要，劃分為綜合管理類、專業技術類和行政執
法類等類別。國務院根據本法，對於具有職位特殊性，需要單獨管理的，可以增設其他職位類別。各職位
類別的適用范圍由國家另行規定。

非領導職務分為：巡視員、副巡視員、調研員、副調研員、主任科員、副主任科員、科
員、辦事員。

F. 質監局的行政執法和科員兩個崗位哪個好

科員，如果在鄉鎮質監所、縣級質監局大部分要到一線執法的，就是直接面對面為企業和百姓服務的，有奉獻精神的公務員會很快樂；如果在設區市局以上的質監局不一定需要參加行政執法，比如人事、財務、辦公室等內勤職位就不需要到一線執法。無論是行政執法人員還是科員都是按照職級、工齡、學歷等來決定待遇的，與所做的具體工作無關，而且質監部門內部經常輪崗，比如你今年在這個科室，明年也許就在那個科室也有可能，或者乾脆到別的縣（市）局工作都是有可能的。

G. 股級和科員有什麼不同

在科員和科級之間設一個股級，股級在科員之上，在科級之下。

股級幹部，通常又稱為股所級幹部。根據當前黨內幹部選任有關條例、規定及國家公務員法及其配套規定，股級幹部並不是法定的幹部職級。在縣級地區以下，由於局、委、辦等單位規格為科級，已為國家承認的最低領導職務級別，其內設科室及相應下屬單位，一般只能確定股所級。股所級幹部的存在，是工作開展的現實需要，也是幹部層級系統在基層發揮民主集中作用的機制基礎。

股級嚴格說不算行政級別，但是在津貼上單列一級，比科員高。中國行政級別採用行政五級劃分為：國家級、省部級、地市級、縣處級、鄉科級，即平常大家所說的「國、部、司、處、科」五級。除國家級以外，其他四級就是我們經常提到的地方四級行政劃分。 行政級別中是沒有股級的，股級是介於副科級和科員之間的，是一種習慣的稱呼。

公務員領導職務層次與級別的對應關系：

(一) 國家級正職：一級

(二) 國家級副職：二級至四級

(三) 省部級正職：四級至八級

(四) 省部級副職：六級至十級

(五) 廳局級正職：八級至十三級

(六) 廳局級副職：十級至十五級

(七)縣處級正職：十二級至十八級

(八) 縣處級副職：十四級至二十級

H. 工商局行政執法科員這個工作性質如何

參與調查研究、修改涉及工商行政管理的有關政策法規；承擔行政復議、應訴和行政賠 償等回工作，指答導下級機關的法制工作；組織開展執法監督、同級案件核審核、聽證、法制宣 傳；會同人事教育科搞好系統的工商法律法規的培訓工作。
一般科員能夠乾的主要有:
1、負責核審行政執法案件，起草核審意見或核審報告；
2、負責制定工商行政執法案件的備案制度並組織實施；
3、做好對系統內各級工商行政管理機關的行政執法行為進行檢查、評議、督促；
4、做好法制聯系點工作，為基層提供法律服務。

I. 街道辦事處七級執法與科員有什麼差別

2009年深圳公務員改革後，公務員分為三類：綜合管理類、行政執法類、專業技術類。
行政執法類公務員統稱為執法員，設7個職級，從高至低為一級執法員、二級執法員、三級執法員、四級執法員、五級執法員、六級執法員、七級執法員。
另外，根據需要，有些職位有助理執法員，比七級執法員低一級。

根據2004年10月27日第十屆全國人民代表大會常務委員會第十二次會議修正的《中華人民共和國地方各級人民代表大會和地方各級人民政府組織法》第六十八條規定:市轄區、不設區的市的人民政府，經上一級人民政府批准，可以設立若干個街道，管理機構為街道辦事處，作為市轄區、不設區的市的派出機關。
街道辦事處是基本城市化的行政區劃，下轄若干社區居民委員會，或有極少數的行政村。
街道辦事處是市轄區人民政府或不設區的市人民政府的派出機關，受市轄區人民政府或不設區的市人民政府領導，行使市轄區或不設區的市人民政府賦予的行政執法職權,

科員是行政級別，一般新入職的公務員都是科員，普通管理職位是和行政執法職位相對應而言的，是公務員的職位工作性質，普通管理職位是和行政執法職位的新入職人員都是科員。
新錄用公務員試用期滿合格後，大學專科、大學本科、獲得雙學士學位的大學本科畢業生（含學制為六年以上的大學本科畢業生）、研究生班畢業和未獲得碩士學位的研究生按科員職務。
在公務員制度與參照管理的黨的機關工作人員的職務與級別為九至十四級。
科員其實就是一般工作人員，非領導幹部，分為四種：辦事員、科員、副主任科員、主任科員。
普通管理科員更像想內勤，執法科員更像是外勤。

一、街道辦有行政執法權力。
相關法律條款：
1、《中華人民共和國統計法》第十六條
2、《中華人民共和國消防法》第三十二條
3、《中華人民共和國人口與計劃生育法》第十條
4、《城市居民最低生活保障條例》第四條
5、《全國經濟普查條例》第十六條
6、《物業管理條例》第十條
7、《信訪條例》第四條
8、其他地方法規
二、街道辦的權利和義務
街道辦事處是區人民政府的派出機關，受區人民政府領導，依據法律、法規的規定，在本轄區內行使相應的政府管理職能。街道辦事處工作以社區管理和社區建設為重點，開展社會主義物質文明、精神文明建設，創建安定團結、環境整潔、秩序優良、方便生活的文明社區。1、以經濟建設為中心，負責對轄區內各種經濟組織進行協調、指導，做好培植稅源工作，努力為區域經濟發展營造良好的社會環境，促進區域經濟發展；
2、承擔轄區內市容環境衛生、道路日常養護等城市建設和管理職能，協助做好環境保護工作；
3、負責轄區社會治安綜合治理工作，維護轄區穩定；
4、負責轄區精神文明建設工作；
5、對轄區內城市管理、社會服務、社會治安綜合治理、精神文明建設等方面的工作行使組織領導、綜合協調、監督評議的行政管理職能。