行政過年值班

⑴ 行政事業單位節假日值班是依據什麼

以下是相關依據，提問者可以借鑒：
根據《國務院關於職工工作時間的規定》第七條規定，回 國家機關、事業單位實行答統一的工作時間，星期六和星期日為周休息日。 企業和不能實行前款規定的統一工作時間的事業單位，可以根據實際情況靈活安排周休息日。

⑵ 縣政府有權讓行政部門春節提前上班嗎

如果是和救災或者民生有直接關系的部門，應該來上班，最低限度應該有值班的人，其餘在家待命，這才是公務員的本質

⑶ 國家節假日行政也需要值班嗎

國家法定假日，但是輪到值班就得值班，因為你的工作性質不一樣，不和事業單位一樣

⑷ 行政前台春節值班情況微信咋匯報

行政前台春節值班情況微信匯報
實際上就是匯報情況
內容大概是
值班的時候出現了什麼情況
或者沒有出現什麼情況
做一個詳細說明就可以了

⑸ 行政事業單位節假日領導帶班與領導值班有何區別

區別如下：

1、行政事業單位領導值班：是指領導就是值班小組的組長並且是值班小組的組員，並且要親自參加值班。

2、行政事業單位領導帶班：是指這位領導的下屬有帶班的班組長，領導只需要監督或指導一下工作就可以了，下屬基本可以獨立值班。

3、值班與加班不同，更不等於加班。屬於從事非本職工作，處於有事就處理，無事可休息的狀態。因此，法律法規對於值班補助的發放並無強制性規定。

(5)行政過年值班擴展閱讀：

領導帶班作業制度：

1、安督辦負責制度的制定、檢查、考核及日常管理工作。各單位負責本制度的貫徹執行等工作。

2、帶班安排

（1）公司級領導帶班安排

公司級領導按總經理、工會主席、分管生產副總經理的順序輪流帶班，如工作忙或出差等，按順序由下一人帶班。公司級領導帶班具體名單由行政辦統一安排並報安督辦備案。

（2）部門級領導帶班安排

車間級領導按生技處長、副處長、科長、副科長、廠長、副廠長的順序每人輪流帶班。生技處應在每月28日前將下月帶班領導名單安排報安督辦備案。

3、帶班職責

（1）堅持生產工作與安全工作的「五同時」，模範地執行各項安全生產的規章制度，對本單位的安全工作全面負責；

（2）負責當日的安全檢查、督促和指導各車間的安全工作，解決安全方面的疑難問題，防範可能發生的一切不安全因素；

（3）負責當日生產現場的安全監督、督促和檢查工作，有權對「三違」現象進行處罰，並停止其工作，對情節嚴重者，並按有關規定處理；

（4）對發現的事故隱患必須立即採取有效防範措施，提出整改意見，督促限期整改；

（5）對當日發生的事故要組織對傷員的搶救，保護好現場並向上級部門報告，要參加事故的調查、分析原因，並提出安全措施及處理意見。

參考資料來源：網路-領導帶班作業制度

⑹ 行政值班國家有什麼規定（包括地方有什麼條例），行政值班合理否

都是單位內部規定，可以定性為加班，應給予相應的補助或者加班費，但是到現在為止，基本上還沒有真正實現，單位財會永遠是經費緊張，這都是幾十年了，一直都這樣，所以不要強求，否則在單位你會混不下去的。

⑺ 行政大廳春節有人值班嗎

沒有，節假日期間是正常放假的，希望你在工作日去辦事

⑻ 行政單位節假日值班有加班費嗎

目前大部分行政單位是沒有加班費的。只有少數特殊單位，如公、檢、法等單位中央有明文規定的除外。其他的行政單位只能通過調休等形式,不能發放加班費。

《中華人民共和國公務員法》
第七十六條 公務員按照國家規定享受福利待遇。國家根據經濟社會發展水平提高公務員的福利待遇。 公務員實行國家規定的工時制度，按照國家規定享受休假。公務員在法定工作日之外加班的，應當給予相應的補休。

⑼ 行政單位在國家法定節假日安排值班有值班費嗎不要和加班費混淆！！！

有加班費，但沒有值班費用一說，加班費本來就是補償你節假日上班的費用。

⑽ 國家法定節假日行政機關要安排值班嗎

法定節假日，機關單位通常情況要安排值班，保障人民群眾的安全，解決突版發事件。

根據《國務院權關於中國人民抗日戰爭暨世界反法西斯戰爭勝利70周年紀念日調休放假的通知》
調休放假期間，各地區、各部門要妥善安排好值班和安全、保衛等工作，遇有重大突發事件，要按規定及時報告並妥善處置，確保有關紀念活動順利進行。