陽光執法建設

1. 全國陽光警務執法辦案查詢系統

可以在電腦上輸入需要查詢的區域陽光警務執法辦案網站，找到並打開該網站。在網站點擊需要查詢的案件並輸入對應的信息就可以查詢到了。具體以陝西陽光警務查詢系統為例，查詢方法如下：

1、在電腦的網路上輸入陝西陽光警務，找到其官方網站以後點擊進入。

2. 陽光房屬於違建嗎

陽光房應該是屬於違章建築。

違章建築主要包括：
（1）未申請或申請未獲得批專准，未取得建設屬用地規劃許可證和建設工程規劃許可證而建成的建築。
（2）擅自改變建設工程規劃許可證的規定建成的建築。
（3）擅自改變了使用性質建成的建築。
（4）擅自將臨時建築設成為永久性建築。

3. 如何推進陽光政務建設

一、推動決策、執行、管理、服務、結果「五公開」和重點領域信息公開。2017年上半年省直部門要全面完成本部門本系統主動公開基本目錄的編制工作，進一步明確各領域政務公開的主體、內容、時限、方式等，並對公開內容進行動態擴展、及時更新和定期審查。將公開要求落實到公文辦理程序，各地、各部門擬制公文時要明確公開屬性，擬不公開的須說明理由；將公開要求落實到會議辦理程序，是否邀請有關方面人員列席會議、是否公開以及公開方式的意見隨會議方案一同報批。2017年底前，建立健全利益相關方、公眾代表、專家、媒體等列席政府有關會議的制度。重要改革方案和重大政策措施，除保密事項外，應在決策前向社會公布草案、決策依據，廣泛聽取意見。選取若乾地區、部門作為試點單位，圍繞群眾關切的重點政務服務事項，開展政務公開標准化規范化工作，用1年左右時間，總結形成可推廣、可復制的政務公開標准規范。
二、創新政府系統決策運行監督機制。各地、各部門要認真借鑒省交通運輸廳四級決策監督運行機制，創新構建業務決策運行監督機制。加強決策過程監督，嚴格落實公眾參與、專家論證、風險評估、合法性審查和集體討論決定等程序，實行重大行政決策預公開。梳理重要職權事項，採用內部交叉審核、專家組跟進、「雙隨機」監督抽查、公眾監督等多種方式，加大對重大決策、重大項目、重大審批許可、重要行政執法事項和大額資金使用等的監管力度。建立健全權力運行內部監督問責機制，明確各層級監督責任，暢通線上線下監督渠道，對各類違法、不當行政行為及時糾正並嚴格追究問責。將陽光政務監督與優化政府工作運行有機融合，嚴格管權，正確用權，不斷加強行政工作與廉政建設的系統性和協同性，使政務公開工作取得實實在在的效果。
三、加強政策解讀和回應。按照「誰起草、誰解讀」的原則，做好政策解讀工作，努力實現效果與動機相統一。以部門和政府名義印發的政策文件，由牽頭起草部門負責將文件和解讀材料一並依程序發布。各級政府、與宏觀經濟和民生關系密切的省直部門主要負責人要帶頭宣講政策，每年不少於1次。做好政務輿情的回應工作，涉事責任部門是第一責任主體。建立健全政務輿情收集、會商、研判、回應和評估機制，對有關重大政務輿情要及時收集、報告，一旦出現情況，第一時間回應。完善民意匯集機制，通過徵求意見、網民留言、聽證座談、咨詢協商、列席會議等多種方式擴大公眾參與，增進公眾對政府工作的認同和支持。充分運用新聞發布會、集中采訪、新聞通稿等傳統方式，積極發揮網站、微博微信、移動客戶端等新媒體的網路傳播力和社會影響力，提升政務公開的針對性和有效性。
四、抓好公開平台建設。推進「一門式、一網式」政府服務模式改革和網上辦事大廳、政務雲平台建設，實施政府數據資源清單管理，建設全省政府數據統一開放平台，推進可開放政府數據的社會化、市場化、便民化應用。進一步明確政府網站的功能定位和標准要求，充分發揮政務公開第一平台作用，提升網站的集群效應，加強政府網站與網上辦事大廳的融合對接，形成一體化政務服務網路。推動網上統一申辦受理平台與電子監察系統對接，加強網上辦事全程記錄管理，建立政府服務績效評價機制，實現對網上辦理、辦結情況和服務滿意度的即時性評價及綜合效能監督。整合內、外網資源，全面公開政務信息，鼓勵開通手機APP、簡訊平台和微信公眾號等，實時精準推送政務信息。發揮好政府公報的標准文本作用，推進歷史公報數字化。

4. 如何構建開放，動態，透明，便民的陽光司法機制

實行司法公開，是不斷深化的司法體制改革一直持續推進的重要內容，也是建設公正高效權威的社會主義司法制度的重要方面。

5. 我建陽光房是經過城管局的現在舉報人家裡人頭目又說我違章

首先從法律上很難講。違章建築一般指：把臨時的改為永久的或把開放的改為封閉的，以及影響市容市貌、影響城市規劃的等等。但目前尚無相關法律界定陽光房性質，陽光房一下子說是違章建築，一下子說不是違章建築，只是違章搭建，屬城管管。違章搭建城管要拆就可以拆，違章建築拆除要法院批條才可以拆。如果是嚴重影響市容市貌或城市規劃的，就是造好了也要拆除。再者就是相關部門可能會拿安全隱患說事，並藉此拆除。
其次，原則上說，只要房屋所有人持有房地產權證書，能證明該房產屬於自己，是有權改建和修整的，這個可以看當時的購房合同，一般露台都是開發商作為促銷贈送的。
最後，為保險起見，可以先徵得物業同意再行建造。唯美陽光房的設計、生產、製作嚴格按照相關質量標准，根據力學承重學等相關原理設計製作，首先保證建築安全，其次確保不會影響建築及周邊環境，而且，因為陽光房的透光性等相關特點，不會影響其他居民的採光等問題，是可以通過物業審核並施工建造的。
再者，關於已建好的陽光房，你家造好之後，城管或物業來了，你問他這個是不是違章建築，回答是的話。那你跟他說，你是學法律的，要求他出示法院批條或者判決書。假如他說這個不是違章建築只是違章搭建。你可以要求他解釋：中國哪條法律說陽光房是違章搭建、是違章建築。最重要的是千萬別讓他拆了……就是死不讓拆。還有馬上去邊上找出更多的陽光房，寫出詳細地址，大致面積，告知他們，他們先造的，他們要先拆。同小區內的，周圍小區的……方法總結就是一邊用後面的方法來給他們施壓，讓他沒法管下去，因為周圍太多了。然後用第一種方法，跟他講道理，講理論……前提都是不能讓他給拆了。

6. 有產權的露台上搭建陽光房屬於違建嗎

你好，關於你的問題。
1:首先你應該明確什麼是違法建設，
違法建設是指未經國土、規劃、建設等相關部門審批，擅自新建、改建、擴建的各類建築物、構築物。
2:開發商是否有權力規定可以在露台上搭建陽光房。？
當然沒有權利
3:責令拆除陽光房，或者你們小區拆除違章建築，是否有相關部門出具的處罰決定。
這個相關部門不包括開發商或者物業。因為他們沒有執法權。
4:相關部門包括
縣級及以上的住房和城鄉建設局(委)、城鄉規劃局、國土資源管理局、城市管理局。才有權對違法建築進行處罰。比如責令自行拆除、限期拆除。（一般都有書面通知）
當然除以上部門外，人民法院如接到訴訟請求，也有權利
5:是否存在賠償？
如果開發商跟你書面保證，可以在露台上建造陽光房之類的建築。而相關部門認定為違章建築要限期拆除，可以要求開發商賠償建造陽光房所花費的費用。
如果開發商只是口頭保證，那基本就不會賠償。

7. 執法監管單位如何陽光執法

提高整體素質
打造一流執法團隊
如何保障各項執法監督任務順利實施？該大隊負責人介紹，建立健全各項規章制度和運行機制，全面加強隊伍建設，提升執法人員的思想素質和業務能力是關鍵。近兩年來，該大隊在積極探索綜合執法管理機制工作中，按照「運轉協調、責任落實」的原則，建立健全以人為本的執法服務理念，強化內部管理，切實提高執法監督質量，在制定、修訂、完善40餘種制度的同時，建立了職責明確、運轉協調、責任落實的良性管理機制，使隊伍建設、日常管理規范化，專項工作時段化，常規工作經常化。
隨著衛生體制改革工作的不斷深入，綜合執法工作的標准更高、要求更嚴。大隊行政和支部班子充分認識到要適應新形勢的要求。為此，他們加強理論學習，保證政治上的堅定、尋求工作上的創新。
在政治思想學習中，班子成員對鄧小平理論、「三個代表」重要思想及科學發展觀知識進行全面系統性的學習和了解，做好學習筆記，撰寫心得體會，增強了全局意識和重點意識。為了提高執法人員的業務素質，大隊採取業務培訓、參觀交流、人人上專業指導課等活動，使全體人員的政策理論水平和行政執法能力有了很大提升。
在黨務管理工作中，嚴格把握理論學習、思想轉變、實踐應用三個環節，在學以致用、發揮黨員先鋒模範作用上有了制度保障；在行政管理工作中，規范隊務公開，增設工作人員去向牌，以公示欄、報紙、網路等形式，向職工和社會公開信息；在業務管理工作中，制定了受理、現場審查、日常監督、監測檢驗、行政處罰等日常業務制度，做到了環環相扣，相互監督，相互制約。
在行政許可工作中，本著行政許可就是服務的理念，進一步創新行政許可工作機制。一是優化許可流程，推行許可審批條件一次性告知制，公開辦事指南、收費標准、免費提供許可申請材料範本等，方便群眾辦事；二是嚴格許可程序和審查標准，對不符合規定條件的堅決不予受理和許可，並以書面形式告知。通過大隊行政、支部的帶領、全體成員的共同努力，一支運轉有序、行為規范、紀律嚴明的執法隊伍展現在社會各界面前。
堅持城鄉聯動
推進網格監管模式
如何有效推動衛生執法監督工作落實？大隊以推行衛生監督網格化管理為抓手，制定了《衛生監督工作網格化管理實施方案》，成立了「衛生監督網格化管理領導小組」，按照城鄉聯動、以城促鄉、責任到人的監管模式，積極推進衛生監督網格向農村延伸。
在推進網格化管理工作中，派駐中隊對所劃片的「網格」負責，協調配合、統一行動、統一標准、互通信息，按照「問題能發現、事態能控制、突發問題能解決」的工作要求全面落實。同時，在各鄉鎮衛生院聘請29名衛生監督協管員，制定《儀隴縣衛生監督協管員管理辦法》，簽訂了《衛生監督協管工作綜合目標責任書》。堅持「誰監督、誰負責」的原則，建立了「縱向到底、橫向到邊、全面覆蓋」的衛生監督網格化管理體系。
衛生監督員和衛生監督協管員都有自己的工作責任片，各自對自己轄區的日常監督工作負責，專項整治又集中行動，既節約了人力，又落實了責任。
網格監管促進了宣傳工作的全覆蓋。通過開展《食品安全法》、《職業病防治法》、《生活飲用水衛生監督管理辦法》、《公共場所衛生管理條例》等法律法規宣傳活動，印發宣傳資料3萬份，使全縣群眾對相關衛生法律法規進行了了解，對衛生監督工作給予了大力支持。
網格監管保證了日常監管頻次，執法人員對監管對象了如指掌。大隊對全縣醫療、食品、公共場所經營單位及學校食堂進行調查摸底，建立基礎檔案4800餘戶。網格監管保證了執法人員對突發事件及時有效的處理，兩年來共成功處理突發事件18起，沒有引起一起上訪事件。
促進和諧共識
營造良好執法環境
監督與被監督是一對矛盾，如何有效化解矛盾，提高違法者的法制意識？該大隊本著監督就是服務的思想，通過約談的方式與被處罰對象溝通，增進理解，達成處罰就是愛護的共識，讓處罰對象自覺接受監督、實事求是對待監督、認真接受處罰。該大隊每一件行政處罰案件都要在處罰之前與被處罰對象約談，通過約談宣傳法律法規，讓處罰對象明白違法事實，心悅誠服接受處罰。通過約談，還可以了解相對人的經營狀況，幫助出主意給建議，形成監管活力。
兩年來，大隊走訪被監督處罰經營單位150餘次，召開座談會3次，廣泛徵求各方面意見，幫助監管對象解決具體困難148個。
大隊領導班子從維護穩定的高度出發，把及時辦理群眾信訪作為轉變作風、落實工作的重要舉措，堅持常抓不懈。公布了執法人員違紀舉報電話和從業人員違法舉報電話。執法人員在信訪接待中規范使用文明用語，認真接待、辦理群眾來電、來信、舉報投訴事項，對上級轉辦的案件、事項及時辦理答復，做到事事有交代，件件有著落。兩年間，共處理舉報投訴、來信來訪案37件（次），充分展示了隊伍的良好形象和全心全意為民服務的工作作風。
為認真貫徹落實《衛生監督稽查工作規范》，該大隊以提高衛生行政執法能力和水平為出發點，扎實開展衛生稽查工作。一是成立了稽查股，由大隊長親自抓，配備了專職稽查員，確定了「以點帶面、抓好重點」的稽查工作原則；二是對大隊目標工作任務進行分解，實行明確分工、責任到人，為開展衛生稽查工作提供了有力的組織保障；三是創新載體，注重實效，積極落實《儀隴縣衛生稽查工作辦法》的規定，基本形成了以量化的形式對單位內部以及外部進行衛生監督稽查的考核評價體系；四是理清思路，狠抓落實。通過對內部、外部和業務工作稽查的舉措，全體衛生監督員的主觀能動性得到了進一步發揮，責任心進一步增強。良好的對外對內執法環境已經形成。
注重監督質量
規范服務市場秩序
該大隊自成立以來，一直堅持「為人民服務，在服務中監督」的執法理念，大力推進機關效能建設，推行崗位責任制和崗位承諾制。在堅持創新工作機制基礎上，努力提高全隊的執法水平和辦案質量，將經常性衛生監督與專項整治相結合，以實施公共場所量化分級管理、職業病防治、食品衛生安全等工作為重點，全隊上下積極履行職責，取得了顯著成效。
2008年10月28日，儀隴縣創省級衛生縣城工作取得圓滿成功，省級專家評審組高度評價了該大隊的衛生執法工作，充分肯定了衛生監督信息公示制度和「五小」行業監管的成效。
為加強公共場所衛生管理，保證衛生安全，該大隊按照公共場所量化分級管理要求，制定了《公共場所量化分級管理實施方案》，成立了「公共場所量化分級管理領導小組」和「公共場所量化分級管理評議小組」。
對照公共場所量化分級管理評分標准，對重點場鎮（新政）、重點場所（車站）的53家住宿單位實施量化評分，評出B級5家、C級18家，量化分級管理率達40%，88家美容、美發業單位實施量化評分，評出B級2家，C級16家，量化分級管理率達20%，並對結果進行了公示。對量化評分低於60分的經營單位出具了衛生監督意見書，督促其限期整改。通過量化分級管理，大大提高了住宿業、美容美發等公共場所的衛生水平，使公共場所衛生條件不斷得到改善。
為認真貫徹落實《職業病防治法》，2008年11月，該大隊對頁岩磚廠、紡織業、製鞋廠等重點行業、重點企業職業病危害摸底檢查，針對檢查中發現的問題進行了重點治理，督促企業落實法律責任，改善勞動生產條件，建立用人單位基本檔案110家，督促用人單位逐步建立起用工健康檔案。
2009年7月，該大隊聯合縣勞動局、縣安監局、縣總工會對全縣103家職業病危害用人單位開展了以「保護農民工健康是全社會的共同責任」為主題的《職業病防治法》宣傳暨培訓會，要求各相關職業病危害場所要高度重視《職業病防治法》宣傳工作，切實保護勞動者身體健康。
在落實四川省「衛監一號」文件精神上，該大隊多次開展食品添加劑專項整治、鮮榨飲料濫用食品添加劑專項整治、消費環節食品安全集中專項整治行動，有效規范了該縣餐飲行業食品添加劑使用行為。
抓住監督重點
確保民生衛生安全
該大隊一直把學校衛生安全列為日常監管的第一要務。對學校食堂實行量化分級管理，建立定期與教育部門通報信息制度，要求學校一把手為學校衛生管理第一責任人，建立健全各項衛生管理制度，配備專（兼）職衛生管理員，明確職責，有力促進了學校衛生管理水平的提高，學校食品衛生安全得以保障。近年來，未發生集體用餐食物中毒事件。
為規范全縣醫療衛生秩序，該大隊對全縣各級各類醫療衛生機構的傳染病管理情況、醫療廢物處理情況、消毒情況及人員資質和醫療機構聘用非衛生技術人員行醫情況進行了檢查指導，對「黑診所」、葯店坐堂行醫、無證牙科診所等非法行為進行了專項整治。共檢查各級各類醫療機構1683戶次，監督覆蓋率達到了100%，對存在問題的單位寫出了指令性和指導性的監督意見書，對存在不規范行為的醫療機構給予了警告並責令限期改正，對存在違法行為較嚴重的醫療機構，根據情節分別給予了行政處罰。取締非法「黑診所」、牙科攤、葯店坐堂行醫48處，嚴厲查處「兩非」案件25例。
通過集中打擊，從嚴整治，加強日常監管，各醫療機構依法執業意識明顯增強，超范圍診療及使用非衛生技術人員行醫行為大大減少，非法行醫現象得到了有效遏制，該縣醫療服務市場的秩序明顯改觀。
在接待活動衛生監督上，該大隊根據《重大活動衛生監督規范》要求，下大力氣保障節假日及重大活動期間食品、飲水、住宿安全。在朱德元帥誕辰120周年慶典、千人「游朱德故里、品客家美食」活動、全國女籃聯賽、人大政協會、高考等重大活動以及法定節假日期間，該大隊採用提前介入、先行指導，事中跟蹤、確保質量，事後總結、提升水平的工作方法開展監督工作。確保了各項活動的衛生安全。兩年來，共出動車輛410餘台次，發放資料10000餘份，集中培訓從業人員4600餘人，派出衛生監督員628人次進駐現場開展全程衛生監督檢查工作，為廣大市民和遊客營造一個安全、衛生、舒適的環境。

8. 淺談如何促進公正廉潔執法

深入推進社會矛盾化解、社會管理創新、公正廉潔執法三項重點工作，是新形勢下黨中央在總結政法維穩工作經驗教訓基礎上作出的重大戰略部署，也是當前和今後一個時期，檢察機關重中之重的任務。在三項重點工作中，公正廉潔執法是關健和根本，是檢察工作的生命線，是檢察機關強化法律監督、維護社會和諧穩定和社會公平正義的基礎;也是提高檢察機關執法公信力的根本途徑，那麼如何促進公正廉潔執法，切實樹立檢察機關立檢為公、執法為民的良好形象呢?筆者認為應從以下幾方面作起，以促進公正廉潔執法。 一、始終堅持思想政治建設領先，在強化公正廉潔執法理念上取得新進步 檢察機關是國家法律監督機關，在公正廉潔執法方面理應從嚴要求，帶頭做好。檢察機關要堅持以人為本，對隊伍嚴格教育、嚴格管理、嚴格監督、嚴格要求，扎實推進領導班子和檢察隊伍廉政建設，著力打造一支嚴格、公正、文明、廉潔執法的高素質檢察隊伍。 一是加強檢察隊伍的思想政治建設，使幹警自覺築牢思想防線。要始終堅持把思想政治建設放在首位，牢固樹立正確的執法思想和執法理念，廣泛開展「建設學習型黨組織、創建學習型檢察院」活動，堅持深入開展忠於憲法和法律的忠誠教育，大力培育、牢固樹立理性、平和、文明、規范執法的新理念，始終保持執法者應有的理性，始終以平和的態度對待群眾，始終做到語言文明、行為文明、作風文明，始終遵循執法辦案程序和執法行為規范，著力增強檢察職業道德意識。同時教育幹警「不該吃的堅決不吃，不該要的堅決不要，不該去的地方堅決不去」、「政治上的安全比職務晉升更為重要」、「每個人都不能因一時貪念，給自己的人生留下隱患，給單位和同事留下遺憾，給家庭和後代留下傷害」等，明確要求幹警冷靜算好「違法違紀成本帳」、「人生價值帳」兩本帳，使幹警築牢公正廉潔執法的道德底線。 二是突出領導班子建設。強化對領導班子和領導幹部的監督，認真落實領導班子民主生活會、領導幹部述職述廉、個人有關事項報告、任前廉政談話等制度，推行領導幹部問責、領導幹部廉政檔案等制度，促進依法決策、民主決策、科學決策。 三是強化思想理論建設。加強深入學習實踐科學發展觀活動長效機制建設，繼續深入開展中國特色社會主義理論體系、社會主義法治理念、職業道德、紀律作風等教育，堅持走中國特色社會主義法制發展道路。 二、積極開展檢察幹警執法培訓，在提高公正廉潔執法能力上取得新進步 一是加強正規化崗位培訓。以提高把握運用法律政策能力、群眾工作能力、信息化實戰應用能力、突發事件處置能力、輿情應對和引導能力等為重點，切實抓好檢察機關領導素能、執法一線檢察官專項業務、新進新任人員崗前任職、崗位技能等各項培訓工作，著力解決說不清、寫不明、辯不過的問題。 二是加大檢察教育培訓力度。實行檢察人員參加上級院集中輪訓機制，確保領導幹部參加各類方式培訓，使每名檢察人員在四年檢察教育培訓周期內至少到上級院參加培訓一次。充分利用庭審觀摩、疑難案例研討、公訴人辯論競賽、析案明理、案卷展評、崗位練兵、集中培訓等手段，積極開展崗位練兵和業務競賽活動，加強對全體幹警進行經常性的執法業務培訓。 二是高度重視檢察人才培養工作。以參加省院法律碩士研究生班和上級院優秀公訴人、優秀偵查員、優秀偵查監督能手等業務尖子、辦案能手評比為重點，大力培養中青年骨乾和高層次人才，力爭使更多優秀幹警進入全市、全省檢察機關檢察業務專家、優秀公訴人、優秀偵查員、優秀偵查監督能手、檢察理論人才行列。 三是狠抓司法考試專項培訓，打造司法考試培訓品牌。要堅持把司法考試作為教育培訓工作的重中之重，始終做到「思想認識、工作措施和責任考核」三落實，通過加強參加省院專項培訓、先進典型引導、落實保障服務措施等提高司考通過率。 三、突出強化自身監督制約，在提高執法公信力上取得新進步 檢察機關以強化自身監督為核心，深入推進「陽光檢務」，自覺接受外部監督，著力加強自身監督制約和執法規范化建設，確保檢察機關嚴格、公正、文明執法，提高執法公信力。 一是以執法辦案為重點，構建內部監督制約機制。在檢察機關實行偵監、公訴部門由不同的領導分管，對自偵案件的立案實行「雙報批、雙備案」制度，對自偵案件的不捕、不訴實行報上一級檢察院批准制度，自2009年開始又對所有自偵案件的批捕上提一級，以此加強縱向辦案部門間的相互監督制約，確保嚴格執法;同時強化對自偵、自查案件各環節的監督制約;對扣押凍結款物開展專項清理，完善管理機制，實行查扣部門和處置部門的分離、相互監督制約，以此橫向加強各線條、各部門之間相互配合和相互監督制約關系。在查辦案件過程中，嚴格落實訊問犯罪嫌疑人全程同步錄音錄像規定，進一步規范幹警的執法辦案行為。 二是完善和規范接受外部監督的工作機制。檢察機關要加強同人大代表聯系，加強同政協聯絡，自覺接受人大代表和政協委員的監督。繼續深化人民監督員工作，對直接立案偵查的職務犯罪案件中犯罪嫌疑人不服逮捕決定、擬撤案、擬不起訴的案件全部進入人民監督員監督程序。同時也要聘請檢察聯絡員，對執法辦案活動進行監督，並收集和反饋社會各界對檢察工作及黨風廉政情況的意見建議，進一步密切了檢察機關與社會各界的聯系，自覺接受監督。 三是深入推進「陽光檢務」，廣泛接受人民群眾的監督。通過開展以「聽民聲，察民意，解疑難，辦實事，保穩定，促發展」為主題的檢察官下基層、進社區走訪活動，進一步改進作風，密切檢群關系，暢通人民群眾監督檢察工作的渠道。通過「陽光檢務」，深入推進檢察機關辦案工作的透明公開，建立了案件信息查詢系統，專人負責錄入檢察環節辦理案件的實時信息，方便案件當事人及其辯護人、代理人、近親屬查詢案件辦理情況，依法保障訴訟參與人的合法權益;接受當事人的監督，規范自身執法行為，不斷提高執法公信力，提升人民群眾滿意度。 四、突出強化法律監督，在推進公正廉潔執法上取得新進步 強化法律監督，既是憲法賦予檢察機關的職責，也是推進公正廉潔執法的有效途徑。檢察機關要切實加強對執法司法不公不廉的監督，始終堅持敢於監督、善於監督、依法監督、規范監督，努力構建公正廉潔的政務環境和司法環境。 一是堅決打擊職務犯罪，推進反腐倡廉。要堅決貫徹落實中央、省委、市委關於黨風廉政建設和反腐敗斗爭的決策部署，不斷加大對貪污賄賂、瀆職侵權犯罪的打擊力度，通過開展各個專項活動和訴訟監督，嚴肅查處執法不嚴、司法不公背後隱藏的職務犯罪案件，在查辦職務犯罪案件中，檢察機關要嚴格執行黨內請示報告制度，主動加強與紀委、監察等執法執紀部門的協作配合，形成打擊合力，始終堅持保證辦案質量、遵守法定程序、注重辦案效果，確保辦案力度、質量、效率和效果統一。 二是不斷強化訴訟活動監督，維護司法公正。檢察機關始終要把群眾反映強烈的問題作為監督的重點，全面加強對刑事訴訟、民事審判、行政訴訟和刑罰執行活動的法律監督，有效保障司法公正，維護社會公平正義。控申科要建立健全依當事人申請予以公開制度和重信重訪案件公開聽證制度;偵監科、公訴科、反貪局、反瀆局、民行科要完善當事人權利義務告知制度，積極推行檢察文書說理制度;偵監科、公訴科要建立健全不捕、不起訴、不抗訴案件答疑說理制度，確保人民群眾對檢察工作的知情權、參與權和監督權落到實處。 三是積極開展職務犯罪預防，推進懲治和預防腐敗體系建設。要堅決貫徹落實積極推進懲治和預防腐敗體系建設，不斷鞏固和完善在黨委統一領導下的預防工作機制，加強社會化大預防網路建設，著力在構建全社會廉政文化方面有所作為，使公正廉潔執法成為司法執法人員的自覺行為、良好習慣。不斷探索新形勢下開展預防職務犯罪工作的方式方法，與相關行政執法單位建立了刑事司法與行政執法相銜接工作機制，形成預防合力;建立了預防職務犯罪警示教育基地，成立宣講團和宣講隊，深入機關和學校開設預防講座，不斷深化預防宣傳教育效果。 公正廉潔執法，維護社會公平正義，是我們司法執法機關共同的責任，更是服務社會、造福人民、功德無量的民心工程。我們要以忠誠、公正、清廉、文明為核心，大力加強檢察職業道德建設，正確履行法律監督職責，真正使檢察機關成為公正廉潔執法的先行者，成為社會公平正義的守護者。