執法檢查進行中
1. 我國《行政處罰法》規定：行政機關在調查或進行檢查時，執法人員不得少於兩人，並應向當事人或有關人員出
表明身份制度。
根據《中華人民共和國行政處罰法》：
第三十七條
行政機關在調查或者進行檢查時，執法人員不得少於兩人，並應當向當事人或者有關人員出示證件。當事人或者有關人員應當如實回答詢問，並協助調查或者檢查，不得阻撓。詢問或者檢查應當製作筆錄。
行政機關在收集證據時，可以採取抽樣取證的方法；在證據可能滅失或者以後難以取得的情況下，經行政機關負責人批准，可以先行登記保存，並應當在七日內及時作出處理決定，在此期間，當事人或者有關人員不得銷毀或者轉移證據。
執法人員與當事人有直接利害關系的，應當迴避。
(1)執法檢查進行中擴展閱讀：
根據《中華人民共和國行政處罰法》：
第三十八條 調查終結，行政機關負責人應當對調查結果進行審查，根據不同情況，分別作出如下決定:
（一）確有應受行政處罰的違法行為的，根據情節輕重及具體情況，作出行政處罰決定；
（二）違法行為輕微，依法可以不予行政處罰的，不予行政處罰；
（三）違法事實不能成立的，不得給予行政處罰；
（四）違法行為已構成犯罪的，移送司法機關。
對情節復雜或者重大違法行為給予較重的行政處罰，行政機關的負責人應當集體討論決定。
在行政機關負責人作出決定之前，應當由從事行政處罰決定審核的人員進行審核。行政機關中初次從事行政處罰決定審核的人員，應當通過國家統一法律職業資格考試取得法律職業資格。
2. 金融機構在接受反洗錢執法檢查中享有的權利包括哪些
金融機構在接受反洗錢執法檢查中享有的權利包括（）。
A.對檢查組工作進行監督
B.對檢查情況提出異議
C.舉報檢查人員違法違紀行為
D.拒絕現場檢查
答案ABC
3. 安全生產監督執法人員進行現場監督執法檢查時,必須注意哪些事項
須出示執法證。安全生產監督執法人員進行現場監督執法檢查時必須表明身份，並通過相關文件，告知對方；
須兩人或兩人以上。安全生產監督執法人員進行現場監督執法檢查時，互相監督，防止執法人員違規執法，另一方面可以保證執法人員的人身安全；
必須佩戴執法記錄儀。現在執法記錄儀通過衛星定位，數據傳輸，在檢查過程中，既能遠程協助，又能做到執法公正；
須遵守保密義務。執法過程中，會接觸到生產經營單位的有關技術秘密和業務秘密，須對生產經營單位保密。
《安全生產法》規定，安全生產監督檢查人員執行監督檢查任務時，必須出示有效的監督執法證件，須兩人或兩人以上執法，佩戴執法記錄儀，為企業生產保守秘密。
4. 人民銀行執法檢查分哪幾個階段及各階段的主要內容是什麼
第一節檢查的准備
第一條、中國人民銀行及其分支機構根據執法檢查內計劃、監督管理中發現的問題容、舉報信息、上級行的要求以及其他履行職責的需要，組織實施執法檢查。
第二條、中國人民銀行各執法職能部門需要對年度執法檢查項目、執法檢查計劃作出部署的，應當在每年一季度安排。
第二節檢查的實施
第一條、檢查組實施執法檢查時，檢查人員應當向被檢查人出示《中國人民銀行執法證》和《執法檢查通知書》。
第二條、檢查組實施執法檢查的，應當與被檢查人進行會談，說明檢查的目的、內容、工作安排和要求；告知被檢查人享有的權利和應當履行的義務；充分聽取被檢查人的業務情況報告和其他有關情況報告，並製作《執法檢查會談紀要》，由被檢查人和檢查組負責人簽字確認。
5. 人民銀行執法檢查分哪幾個階段及主要內容
第一節檢查的准備
第七條中國人民銀行及其分支機構根據執法檢查計劃、監督管理中發現的問題、舉報信息、上級行的要求以及其他履行職責的需要，組織實施執法檢查。
第八條中國人民銀行各執法職能部門需要對年度執法檢查項目、執法檢查計劃作出部署的，應當在每年一季度安排。
第九條中國人民銀行分支機構根據上級行的執法檢查計劃和本行履行職責的需要，對本轄區的執法檢查工作作出部署。
第十條中國人民銀行及其分支機構進行執法檢查的，應當立項並填寫《執法檢查立項審批表》，擬定檢查方案，經本行行長或者副行長（主任或者副主任）批准後實施。
前款規定的檢查方案應當包括檢查目的、檢查依據、被檢查人的名稱或者姓名、檢查事項、檢查方式、檢查期限、檢查組成員名單等內容。
第十一條中國人民銀行及其分支機構應當根據本行行長或者副行長（主任或者副主任）批準的檢查方案組成檢查組，檢查組的組成人員不得少於兩人。
第十二條根據執法檢查的需要，檢查組可以組織檢查人員進行法律和業務知識培訓。
第十三條檢查組應當在實施執法檢查前，向被檢查人送達《執法檢查通知書》，告知執法檢查的依據、內容、期限、要求、檢查組成員名單等事項；因特殊情況需要立即實施執法檢查的，檢查組應當在進入被檢查人現場時送達《執法檢查通知書》。
第二節檢查的實施
第十四條檢查組實施執法檢查時，檢查人員應當向被檢查人出示《中國人民銀行執法證》和《執法檢查通知書》。
第十五條檢查組實施執法檢查的，應當與被檢查人進行會談，說明檢查的目的、內容、工作安排和要求；告知被檢查人享有的權利和應當履行的義務；充分聽取被檢查人的業務情況報告和其他有關情況報告，並製作《執法檢查會談紀要》，由被檢查人和檢查組負責人簽字確認。
本條規定的被檢查人享有的權利，是指被檢查人對檢查組工作進行監督，對檢查情況提出異議，舉報檢查人員違法違紀行為等權利。
本條規定的被檢查人應當履行的義務，是指被檢查人配合檢查組工作，如實回答檢查人員的詢問，提供執法檢查需要了解的情況、信息材料等。
第十六條檢查組需要查閱被檢查人的業務憑證、會計賬目、財務報表等業務資料的，應當填寫《執法檢查調閱資料清單》，並由專人負責調閱資料和退還調閱資料。
第十七條檢查組向被檢查人詢問有關情況的，應當製作《執法檢查詢問筆錄》，並由被檢查人進行核對；《執法檢查詢問筆錄》有錯誤或者有遺漏的，應當允許被檢查人提出更正意見或者補充意見；《執法檢查詢問筆錄》經被檢查人和檢查組核對無誤後，由被檢查人和檢查人員在《執法檢查詢問筆錄》上逐頁簽字或者蓋章；被檢查人拒絕簽字或者蓋章的，檢查人員應當註明情況，記錄在案。
第十八條檢查組應當在檢查中及時收集有關書證、物證、電子文件等證據，並註明證據的來源，由被檢查人簽字或者蓋章；對可能滅失或者以後難以取得的證據，檢查組應當經本行行長或者副行長（主任或者副主任）批准後，向被檢查人出具《執法檢查證據登記保存通知書》，先行登記保存有關證據，並在七日內及時作出處理決定。
第十九條檢查組應當全面、客觀、完整地記錄檢查工作的情況，並製作《執法檢查工作底稿》。
第二十條檢查組結束執法檢查工作時，應當根據《執法檢查工作底稿》以及有關證據，確定需要被檢查人確認的檢查事實項目，並製作《執法檢查事實認定書》，由被檢查人逐頁簽字確認；被檢查人為法人或者其他組織的，應當由其法定代表人或者主要負責人簽字確認，並加蓋本單位印章。
被檢查人在《執法檢查事實認定書》上簽字確認前對《執法檢查事實認定書》有異議的，應當在五個工作日內提出陳述和申辯意見；逾期未提出陳述和申辯意見，又不在《執法檢查事實認定書》上簽字確認的，不影響檢查組對有關事實的認定；被檢查人陳述和申辯的事實和理由成立的，檢查組應當採納。
本條規定的《執法檢查事實認定書》應當包括被檢查人的名稱或者姓名、檢查時間、檢查內容、檢查認定的事實等事項。
第三節檢查結果的處理
第二十一條執法檢查結束後，檢查組應當撰寫執法檢查報告，及時向本行行長或者副行長（主任或者副主任）報告。
前款規定的執法檢查報告應當包括檢查時間、檢查內容、檢查的基本情況、對被檢查人執行金融管理規定情況的評價、對檢查情況的處理意見和建議。
第二十二條中國人民銀行及其分支機構在執法檢查結束後，應當在十個工作日內根據查明的事實和獲取的證據，在執法檢查報告的基礎上製作執法檢查意見書；因特殊情況不能在十個工作日內完成執法檢查意見書的，經本行行長或者副行長（主任或者副主任）同意，可以適當延長。
執法檢查意見書經本行行長或者副行長（主任或者副主任）批准並加蓋本行印章後，送達被檢查人。
前款規定的執法檢查意見書應當包括檢查時間、檢查內容、對被檢查人執行金融管理規定情況的評價、整改意見和建議。
第二十三條被檢查人有違反法律、行政法規或者中國人民銀行規章規定的行為，並且依法應當由中國人民銀行及其分支機構給予行政處罰的，應當依照《中華人民共和國行政處罰法》和《中國人民銀行行政處罰程序規定》處理。
第二十四條中國人民銀行及其分支機構在執法檢查中發現被檢查人有違法行為，並且應當由其他部門查處的，應當依法移送有關部門處理。
第二十五條中國人民銀行及其分支機構應當依照有關規定，將執法檢查材料立卷歸檔，妥善保存。
6. 現場檢查中發現問題是不是要填寫現場檢查記錄和責令改正指令書
現場檢查中發現問題應該填寫現場檢查記錄和責令改正指令書。
《安全生產法》第五十九條規定：「安全生產監督檢查人員應當將檢查的時間、地點、內容、發現的問題及其處理情況，
作出書面記錄，並由檢查人員和被檢查單位的負責人簽字；
被檢查單位的負責人拒絕簽字的，檢查人員應當將情況記錄在案，並向負有安全生產監督管理職責的部門報告」。
由此可見，現場檢查記錄的使用是由法律規定的，其意義不可小視。
執法人員在對生產經營單位進行執法檢查時，除依法下達相應的執法文書外，對檢查的每一個企業均應製作《現場檢查記錄》。
這樣做的目的十分明顯，就是要使每次檢查都有據可查，具體來講，其重要性體現在四個方面：
1、有利於規范執法人員的檢查行為。
安全生產執法檢查是一項十分嚴肅而又非常重要的活動，其能否規范進行，對於保證檢查的效果具有非常重要的意義。
2、有利於從程序上保證書面記錄內容的真實、全面。
有關檢查情況的書面記錄，也是對被檢查的生產經營單位安全生產狀況的全面反映，有利於更好地掌握被檢查單位安全生產的實際狀況。
3、對執法人員是否依法認真履行監督檢查職責以及生產經營單位主要負責人是否履行安全生產管理職責，
是一種較為有效的監督，有利於增強執法人員和生產經營單位主要負責人的責任心。
4、在被檢查單位發生生產安全事故時，書面記錄可以為確定、分清有關人員的生產安全事故責任提供直接的證據，
也可以據以判斷執法人員是否有失職、瀆職等行為。同時，《現場檢查記錄》也是工作考核的一項重要內容。
執法人員在製作《現場檢查記錄》時，應注意以下幾點：
1、要記錄檢查的過程、方法和內容。比如，主要檢查了哪些方面或者場所，是與其它部門聯合執法檢查還是執法隊員獨立檢查，企業誰陪同了檢查等。
2、要記錄檢查中發現的事故隱患和問題。對於這項的記錄用語要准確、客觀，最好應有法律、法規、規章或者國家標准、行業標准及規程等作為判斷依據。
3、要記錄對發現的事故隱患和問題，採取了哪些相應措施。
比如，要求企業立即整改、責令限期改正，下達了現場處理措施、強制措施決定書，進行了簡易程序處罰等。
一般在法律法規中有明確要求的問題，要同時下達《責令改正指令書》。
4、到期復查時，除作出復查意見以外，也要製作《現場檢查記錄》，將復查的內容和過程寫在《現場檢查記錄》中。
最後，《現場檢查記錄》須由檢查人員和被檢查單位的負責人簽字或者加蓋單位公章，原則上要求負責人簽署「以上情況屬實」的意見。
如果被檢查單位的負責人拒絕簽字的，檢查人員應當將這一情況在《現場檢查記錄》中說明，必要時可進行錄音、錄像，並及時向本部門負責人報告。
(6)執法檢查進行中擴展閱讀
《中華人民共和國銀行業監督管理法》第21條規定：「國務院銀行業監督管理機構負責對銀行業金融機構業務活動及其風險狀況進行現場檢查。
國務院銀行業監督管理機構應當制定現場檢查程序，規范現場檢查行為。」
所謂現場檢查，是指銀行業監管機構指派檢查人員或者是委託外部審計師直接到被檢查單位，按法定程序和方式實地進行檢查監督。
現場檢查工作，不管是由銀行業監督管理機構的檢查人員實施還是由監管者委託外部審計師實施，
應能獨立地反映每家銀行業金融機構是否有完善的治理結構，其提供的信息是否可靠。
現場檢查給監管者提供了核實和評估一些事項的手段，
包括：從銀行收到的報告的精確性、銀行的總體經營狀況、銀行風險管理制度和內部控制措施的完善程度、
貸款資產組合的質量和貸款損失准備的完善程度、管理層的能力、會計和管理信息系統的完善程度、非現場或以前現場監管過程中發現的問題、銀行遵守有關銀行法規和條款的情況。
銀行業監督管理機構監管應建立清楚的與檢查頻率和范圍有關的內部指南。
同時，應當制定檢查政策和程序，以確保檢查的認真進行，其目的與既定目標相一致。
勞動保障監察執法中的責令改正的含義
勞動保障監察執法中的責令改正，是指對違反勞動保障法律、法規、規章的用人單位，給予必須糾正其違法行為的一種強制性措施。
從一定意義止講，責令改正本身是教育性而不是懲罰性的。勞動保障行政部門查明用人單位確有違反勞動保障法律、法規、規章行為的，
無論對其違法行為是否給予行政處理或行政處罰，都應百先責令違法行為人及時糾正其違法行為。
也就是說，勞動保障行政部門首先要對勞動保障違法行為進行制止，責令違法行為人進行改正，不能"只罰不管"，或者以罰代管"。
在勞動保障行政執法中《勞動保障監察責令改正指令書》的適用，是指勞動保障行政部門發現用人單位有違反勞動保障法律、法規或規章的行為，
但違法行為輕微並能及時改正的，應口頭責令其改正;立即改正確有困難的，應下達《勞動保障監察限期改正指令書匯責令其限期整改。
由於《限期改正指令書》旨在指出當事人的違法行為，並敦促其履行法定義務，
因此《限期改正指令書》對於涉及具體金錢給付義務的，可以不作出具體數額要求，而只要求其按照法律規定進行改正。
但是，對於用人單位的違法行為依法應給予行政處理或行政處罰的，勞動保障行政部門可在責令其改正的同時，給予行政處理或行政處罰。
根據《勞動法》、《勞動保障監察條例》等的規定，對用人單位的勞動保障違法行為給予責令改正的有:
1、用人單位制定的勞動規章制度違反法律、法規的規定，損害勞動者合法權益的;
2、用人單位侵害女職工和未成年工合法權益的;
3、用人單位違反《中華人民共和國工會法》有關規定的;
4、用人單位違反勞動法的規定解除勞動合同或者故意拖延不訂立勞動合同的;
5、用人單位元故不繳納社會保險費的;用人單位阻撓勞動保障監察等行為的。
7. 對單位開展執法檢查的具體步驟有哪些
1、獨立檢查和聯合檢查相結合。
2、自查與組織檢查相結合。執法監察中的自查，是指被檢查機關根據監察機關的執法檢查通知書，對本機關執行國家的法律、法規、政策、計劃以及遵守政紀等方面的情況，進行認真、全面、實事求是的自我檢查。組織檢查，是由政府或監察機關牽頭組織執法檢查組，在監察對象自查的基礎上所進行的檢查。
3、全面檢查與重點檢查相結合。執法監察中的全面檢查，是對監察對象的執法情況作全面的系統的檢查和了解，以便對被檢查對象作出整體評價。重點檢查，是指在眾多的被檢查單位中選擇一個或幾個單位作為重點進行檢查，或在諸多問題中選擇一個或幾個問題進行檢查。
全面檢查，一是檢查國家行政機關及其工作人員執行國家法律、法規、政策的情況；二是檢查國民經濟和社會發展計劃，以及本系統、本部門的經濟和工作運行情況；三是檢查國家行政機關工作人員遵紀守法、廉潔從政的情況。重點檢查主要檢查以下情況：一是就某一時期的某一個或幾個問題進行重點檢查；二是根據執法監察的具體任務和主要內容所確定的必須檢查的問題；三是根據政府機關某一時期的某一個或某幾個問題進行重點檢查。四是對地位重要或問題突出、影響較大的部門和單位進行重點檢查。
4、執法檢查與查辦案件相結合。執法監察工作的重點，應當放在查處監督檢查中揭露出來的重大違法違紀案件上。通過執法檢查活動查出違紀問題，為案件調查提供了信息和線索；通過檢查中的案件調查，查出更深層次的問題，使執法檢查活動進一步深化。
5、事前監察與跟蹤監察相結合。
8. 執法檢查出動人次怎麼算
執法檢查出動人次是每次檢查出動人員數量的總和。
根據《中華人民共和國行政處罰法》第三十七條 行政機關在調查或者進行檢查時，執法人員不得少於兩人，並應當向當事人或者有關人員出示證件。當事人或者有關人員應當如實回答詢問，並協助調查或者檢查，不得阻撓。詢問或者檢查應當製作筆錄。
行政機關在收集證據時，可以採取抽樣取證的方法；在證據可能滅失或者以後難以取得的情況下，經行政機關負責人批准，可以先行登記保存，並應當在七日內及時作出處理決定，在此期間，當事人或者有關人員不得銷毀或者轉移證據。
(8)執法檢查進行中擴展閱讀：
《中華人民共和國行政處罰法》第三十八條 調查終結，行政機關負責人應當對調查結果進行審查，根據不同情況，分別作出如下決定:
（一）確有應受行政處罰的違法行為的，根據情節輕重及具體情況，作出行政處罰決定；
（二）違法行為輕微，依法可以不予行政處罰的，不予行政處罰；
（三）違法事實不能成立的，不得給予行政處罰；
（四）違法行為已構成犯罪的，移送司法機關。
對情節復雜或者重大違法行為給予較重的行政處罰，行政機關的負責人應當集體討論決定。
在行政機關負責人作出決定之前，應當由從事行政處罰決定審核的人員進行審核。行政機關中初次從事行政處罰決定審核的人員，應當通過國家統一法律職業資格考試取得法律職業資格。
9. 行政執法監督檢查的檢查內容
一、抽象行政行為的監督檢查
（一）政府工作部門制定的規范性文件應報本級人民政府備案；幾個部門聯合制定的規范性文件，由主辦部門備案。
（二）法律、法規、上級規章和規范性文件發布後，應對本機關的有關文件進行清理，及時修改或廢止與之相抵觸的文件。
（三）將規章、規范性文件的清理情況書面報告政府備案。
（四）各級政府法制工作部門對下級政府和本級政府部門制定的規章、規范性文件進行監督檢查，重點是：
1、是否建立和遵守規范性文件制定程序；
2、是否與法律、法規、上級規章和規范性文件相抵觸；
3、是否越權設置強制措施、許可制度或處罰、收費、集資等項目；
4、是否按照法律、法規、規章的規定製定實施細則、實施辦法；
（五）對監督 檢查抽象行政行為中發現的問題應視情況通知改正、責令自行廢止或予以撤銷。
二、具體行政行為的監督檢查
（一）各級人民政府法制工作部門、政府工作部門的法制工作機構應當制定並嚴格執行行政執法監督檢查年度計劃，加強對具體行政行為的日常監督檢查，重點是：
1、作出具體行政行為的機關或組織是否具備行政執法主體資格；
2、是否遵守行政執法程序；
3、適用實體法律、法規、規章是否正確；
4、是否依法進行行政復議；
5、是否履行其他法定職責。
（二）監督檢查過程中發現具體行政行為不合法或明顯不當的，按照下列規定處理：
1、對不具備行政執法主體資格或授權、委託不當的，責令停止行政執法或逐級上報有權機關處理；
2、對違反法規程序影響當事人合法權益的，予以撤銷、變更或責令重新作出具體行政行為；
3、對主要事實不清、證據不足或適用法律、法規、規章錯誤的，予以撤銷或糾正；
4、對不執行或拖延執行法律、法規、規章規定的，督促執行或責令限期執行；
5、對不履行或拖延履行法定職責的，督促履行或責令限期履行。
（三）對行政執法監督檢查中發現的問題，提請有關機關處理的，使用《行政執法監督檢查建議書》；直接作出處理決定的，使用《行政執法監督檢查處理決定通知書》。
被建議機關無正當理由不得拒絕建議，並將處理情況告知建議機關。被通知機關必須在限期內執行，並將執行情況報告通知機關。
10. 安全生產監督執法人員進行現場監督執法檢查時，須要注意哪些事項
監督檢查不得影響被檢查單位的正常生產經營活動。
安全生產監督檢查人員應當忠於職守，堅持原則，秉公執法。
安全生產監督檢查人員執行監督檢查任務時，必須出示有效的監督執法證件;對涉及被檢查單位的技術秘密和業務秘密，應當為其保密。
不得收取費用;不得要求接受審查、驗收的單位購買其指定品牌或者指定生產、銷售單位的安全設備、器材或者其他產品。
對檢查中發現的安全生產違法行為，當場予以糾正或者要求限期改正;對依法應當給予行政處罰的行為，依照本法和其他有關法律、行政法規的規定作出行政處罰決定;
安全生產監督檢查人員應當將檢查的時間、地點、內容、發現的問題及其處理情況，作出書面記錄，並由檢查人員和被檢查單位的負責人簽字;被檢查單位的負責人拒絕簽字的，檢查人員應當將情況記錄在案，並向負有安全生產監督管理職責的部門報告。
對有根據認為不符合保障安全生產的國家標准或者行業標準的設施、設備、器材以及違法生產、儲存、使用、經營、運輸的危險物品予以查封或者扣押，對違法生產、儲存、使用、經營危險物品的作業場所予以查封，並依法作出處理決定。
法律依據《中華人民共和國安全生產法》 第四章安全生產的監督管理