洞頭執法

⑴ 我是學農學的，這次浙江省公務員考試，不曉得報哪個崗位好，分別是樂清洞頭鹿城甌海的

相對來說市局的待遇應該好點，縣里嘛應該工作壓力小點，但是競爭也厲害，不過公務員考試嘛都是幾百人的，能通過這個第一關其他都是浮雲。

⑵ 怎樣能將溫州建成一個"一港三城"

溫州加快建設「三縱二橫三連一繞」的高速公路主骨架，用12到13年時間，投資400億元建設高速公路500公里，使市域內高速公路里程比目前增長5倍。力爭「十一五」期末，全面建成9條高速公路，對外實現7個高速公路出入口通道，為接軌「長三角」、「珠三角」經濟圈起到橋梁紐帶作用，至2015年，市內高速公路形成網路化，溫州交通基本實現現代化。
用5年時間改造完善國省道479公里，使國道基本達到一級標准，省道基本達二級以上標准，進一步提高幹線公路綜合服務功能。
用3年時間，完成57個鄉鎮691公里公路路面改造；用5年時間改造通村公路路基3700公里，硬化通村公路路面4000公里，實現鄉鄉公路路面硬化，通村公路路基90%以上達到標准化，通村公路路面硬化率達到75%。
將溫州港作為浙江水運發展的兩翼，努力以我國沿海主樞紐港和集裝箱港為主要目標，初步建成洞頭狀元嶴深水港，構築洞頭狀元嶴、大小門島、樂清灣南嶽和七里為主體，甌江、鰲江、飛雲江各港點為補充的大港口布局。
通過5年努力，全市建設綠色通道2022公里，其中高速公路178公里、國道202公里、省道453公里、縣鄉道1189公里，使交通基礎設施達到環境宜人，體現生態保護和人與自然的和諧。
針對交通行業特點，認真實施招標制度、雙合同制、執法監察制度，全程跟蹤監察或派駐監察機構（人員）制度、廉政建設獎罰制度，進一步加強交通基礎設施建設領域的廉政建設，遏制腐敗現象的發生。
今年是實施浙江交通「六大工程」的開局之年，溫州市以此為契機，抓住高速網路建設等重點，努力為實現溫州由甌江時代向東海時代跨越、由江濱城市向濱海城市邁進構築四通八達的交通樞紐，為打造溫州「東南沿海大商港、國際性輕工城、最具活力的開放城市和濱海山水文化名城這「一港三城」奠定堅實的基礎。

⑶ 警員職務,工資套改後,三級警長幾年晉升二級警長,警銜也晉升嗎

要求現職滿3年，警銜不晉升。

以開封市為例，調研員套改為一級警長；副調研員套改為二級警長；主任科員套改為三級警長；副主任科員符合下列條件，且近三年年度考核均為稱職以上等次的，可分別套改為三級警長、四級警長、一級警員：

工作年限滿25年且擔任現職滿3年的副主任科員，可套改為三級警長；工作年限滿10年且擔任現職滿3年的副主任科員，可套改為四級警長；不具備上述條件的副主任科員，套改為一級警員。

(3)洞頭執法擴展閱讀：

人民警察警員職務套改的相關要求規定：

1、公安機關執法勤務機構人民警察警員職務套改，堅持以科學發展觀為指導，以相關法律法規政策為依據，進一步激發公安民警隊伍活力，加強公安民警隊伍建設，為廣大公安民警認真履行鞏固共產黨執政地位、維護國家長治久安、保障人民安居樂業的重大政治和社會責任提供組織保證。

2、公安機關執法勤務機構人民警察警員職務套改，堅持依法實施，積極穩妥地有序推進；堅持以人為本，充分調動基層公安民警的積極性；堅持統籌兼顧，以基層公安民警為重點；重點解決基層公安民警工資待遇偏低的問題，不與工資外其他職務待遇掛鉤。

⑷ 想知道:深圳市 從深圳市城市管理行政執法監察支隊到中國建設銀行ATM

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⑸ 洞頭人過春節的調查報告300字。

春節假期已過，上班族開始了新的征程。不過回想春節期間咱們通過電視介紹，以及日常生活里所見到的種種不文明現象，確實讓人感覺如鯁在喉、不吐不快！

春節期間燃放鞭炮是我民族的傳統模式。近來隨著環保意識加強，很多地方尤其大城市開始限制以致取消燃放煙花爆竹了，比如北上廣等。不過在廣大的農村、中小城市，過節燃放鞭炮依然是鐵打的節目；大人小孩在歡聲笑語里點燃一串串鞭炮，還是喜聞樂見的場景：

安徽某縣，今年春節期間鞭炮銷量猛增一倍以上！商家說到這些無不笑逐顏開的。節前一個孩子將燃燒的鞭炮投進窨井蓋、導致井蓋飛起、氣浪將其掀翻在地！這場景好像不陌生吧？記者有心，將此前一個成年的傻瓜，同樣在窨井蓋里放炮，以至於自己受傷、氣浪飛騰的視頻播出後，網友一片罵聲！——他難道真的不知道：下水道里沼氣堆積嚴重，極易燃爆嗎？

幾個熊孩子將點燃的鞭炮扔向一輛奧迪，導致汽車被完全燒毀；這，大家就笑不出來了吧？

當然集中燃放煙花爆竹最直接的惡果是當地PM2.5濃度超標，空氣質量回歸嚴重污染級別！

還有就是噪音污染。除夕夜開始後，直到第二天大年初一中午，俺們這里的鞭炮聲此起彼伏；最厲害的時候，電話、電視聲音被全覆蓋！睡覺中也會被一次次驚醒！

春節期間高速站收費暫停，於是高速公路一段段出現長龍、堵車；相伴生出很多不文明行為：加塞插隊、在路邊方便、隨手丟棄垃圾；尤其是某些人佔用應急車道！

某服務區五十八歲的保潔員老李，艱難地用手從地溝里掏出那一堆塑料包裝袋、廢紙；而記者看到離此地溝僅僅五米，就有一個空的垃圾桶……老李擦了擦手，說：一些人在這隨手丟棄了垃圾，寒風一吹，這些垃圾很容易堵塞地溝，所以我每天要手工清理十幾次！

某加油站幾十輛車正排隊等待加油；一輛暗紅色轎車猛打方向，插到第二個位置上！記者問：你這樣插隊好嗎？車內的幾個人言三語四的，終於還是加油了，隨後一溜煙跑了！……加油站工人說：經常見到這樣加塞的；有時會發生激烈爭吵；不過一般人會比較大度的。

高速公路管理人員和交警們對於一些車輛在高速行駛中不斷變道超車，尤其擅自佔用應急車道，很是頭疼。記者在某高速公路交警執法車記錄儀上，短短半個小時就發現了六起違規佔用應急車道的行為。交警說：這種行為應受到嚴肅批評教育和扣分處理；因為佔用應急車道，可能佔用需要緊急處理的事故、故障；尤其是緊急救援的跑道，從而造成嚴重的後果！

某次120急救車因為應急車道被違規佔用而無法前進造成悲劇，這讓人憤怒！

中國富裕了，很多人選擇了出境游；而氣候溫暖、景色秀麗的東南亞，是中國遊客春節游的首選。然而隨著中國遊客的湧入，很多不文明行為讓當地人產生了反感，甚至有人呼籲要抵制中國人！——隨地吐痰、大聲喧嘩、瘋狂插隊擁擠、乃至於隨手順走廁所里的手紙……

泰國白廟幾乎要對中國人徹底關閉！因為一些中國遊客褻瀆、骯臟、無禮！比如在廁所小便池裡大便！另一座廟宇，一個中國遊客用腳踢祈福的大鍾，幾乎引發全泰國憤怒！

前幾年中國遊客在世界都留下了舉止粗魯、行為輕浮的惡劣印象。比如拍照也是大呼小叫、到處攀爬，不聽勸阻、到處簽字「到此一游」；如今這個現象確實少了，但是不文明行為依然存在，中國遊客在外人眼裡，簡直還是那個「人傻錢多」、不文明的代名詞！

至於還有一些不文明的行為，比如窮擺譜、隨意吸煙和吃飯，最厲害的揚言要炸飛機；公共場合廝打、打電話那麼誇張，……太多了，我都不好意思多說了。

有人批評說：如今中國人錢袋子鼓了腦袋卻空了。我覺得要徹底告別不文明，除了教育，還需有嚴厲的懲罰手段。比如：闖紅燈，應一次性扣除責任人一個月收入；比如：隨地吐痰，一次性罰款五百元；比如：在境外惹是生非，應永久列入不良行為記錄，個人所得稅上交比例提高十個百分點；等等。我相信採用恩威並施的辦法，我們身邊的不文明會逐漸絕跡的。

⑹ 公安機關執法勤務機構人民警察警員職務套改方案是什麼

結合公安機關實際 , 制定本實施細則：

指導思想

公安機關執法勤務機構人民警察警員職務套改，堅持以科學發展觀為指導，認真貫徹落實黨的十七屆四中全會精神，以相關法律法規為依據，進一步激發公安民警隊伍活力，加強公安民警隊伍建設，為廣大公安民警認真履行鞏固共產黨執政地位、維護國家長治久安、保障人民安居樂業的重大政治和社會責任提供組織保證。

基本原則

公安機關執法勤務機構人民警察警員職務套改，堅持依法實施，積極穩妥地有序推進；堅持以人為本，充分調動基層公安民警的積極性；堅持統籌兼顧，以基層公安民警為重點；堅持改革創新，重點解決基層公安民警工資待遇，不與工資外其他職務待遇掛鉤。

實施范圍和對象

市、區、縣（市）公安機關執法勤務機構，即履行指揮處警、國內安全保衛、經濟犯罪偵查、治安管理（經濟文化保衛）、刑事犯罪偵查；

出入境管理、公共信息網路安全監察、行動技術、監所管理、交通管理、禁毒、反邪教、反恐怖、警務督察、法制、巡特警、警衛等職能的機構和派出所，在編在職、評授警銜的人員。

執法勤務機構內部的綜合管理部門，統一按照執法勤務機構列入套改。

套改條件

1、調研員套改為一級警長；

2、副調研員套改為二級警長；

3、主任科員套改為三級警長；

副主任科員符合下列條件，可分別套改為三級警長、四級警長、一級警員：

1、工作年限滿 25 年且擔任現職滿 3 年的副主任科員，近三年年度考核均為稱職以上等次的，可套改為三級警長；

2、工作年限滿 10 年且擔任現職滿 3 年的副主任科員，可套改為四級警長 ;

不具備上述條件的副主任科員，套改為一級警員。

1、科員符合下列條件，可分別套改為一級警員、二級警員；

2、工作年限滿 20 年且擔任現職滿 3 年的科員，近三年年度考核均為稱職以上等次的，可套改為一級警員；

不具備上述條件的科員，套改為二級警員。

1、辦事員符合下列條件，可分別套改為二級警員、三級警員；

2、工作年限滿 15 年的辦事員，近三年年度考核均為稱職以上等次的，可套改為二級警員；

不具備上述條件的辦事員，套改為三級警員。

1、首次套改任職時間和工作時間的計算均截至到 2009 年 12 月 31 日。

(6)洞頭執法擴展閱讀：

公安機關的人民警察按照職責分工，要依法履行下列職責：

1、預防、制止和偵查違法犯罪活動；

2、維護社會治安秩序，制止危害社會治安秩序的行為；

3、維護交通安全和交通秩序，處理交通事故；

4、組織、實施消防工作，實行消防監督；

5、管理槍支彈葯、管制刀具和易燃易爆、劇毒、放射性等危險物品；

6、對法律、法規規定的特種行業進行管理；

7、警衛國家規定的特定人員，守衛重要的場所和設施；

8、管理集會、遊行、示威活動；

9、管理戶政、國籍、入境出境事務和外國人在中國境內居留、旅行的有關事務；

10、維護國（邊）境地區的治安秩序；

11、對被判處管制、拘役、剝奪政治權利的罪犯和監外執行的罪犯執行刑罰，對被宣告緩刑、假釋的罪犯實行監督、考察；

12、監督管理計算機信息系統的安全保護工作；

13、指導和監督國家機關、社會團體、企業事業組織和重點建設工程的治安保衛工作，指導治安保衛委員會等群眾性組織的治安防範工作；

14、法律、法規規定的其他職責。

⑺ 今天溫州洞頭路況如何

今天是五一假期結束的回家高峰喲。隨時了解路況的話，可以下載導航軟體，推薦騰訊路寶，騰訊路寶是騰訊公司推出的一款導航軟體，目前測試版可以在官網進行下載，他主要提供的服務有智能語音導航；獨家駕駛行為分析；交通事件，路況分享；省油路線，精準路況，智能規劃最佳路線；電子狗提醒；小巧離線地圖，省90%流量模擬導航功能。

謝謝。

⑻ 洞頭2008年統計資料

2008年是全面貫徹落實十七大精神的第一年，是實施「十一五」規劃承上啟下的關鍵之年，也是加快推進「海上崛起345戰略」的重要一年。上半年，我局在縣委、縣政府的正確領導下，以科學發展觀為指導，圍繞「創業創新謀發展，富民強縣促跨越」這一主題，搶抓機遇，開創進取，充分發揮發展和改革系統工作職能，各項工作均取得較好進展。

上半年工作總結

一、加強統籌，認真履行綜合經濟部門職能

一是科學制定年度經濟社會發展計劃。關注物價上漲、出口退稅率調整、人民幣升值等宏觀經濟對我縣國民經濟和社會發展的影響，在廣泛調研和深入分析的基礎上，及時調整國民經濟發展目標，科學安排我縣經濟社會發展計劃，編制下達了年度國民經濟和社會發展計劃、年度政府投資計劃、年度重點建設計劃。

二是積極開展十一五中期評估和規劃編制工作。開展 「十一五」規劃中期評估工作，制定工作方案，布置評估任務，加強同有關部門的銜接，建立健全檢驗規劃執行情況和實施效果的評價監測機制，增強規劃實施的保障性。抓好《洞頭縣無居民海島保護和利用規劃》和《洞頭縣沿海產業帶實施規劃》編制。

三是全面推進節能減排工作。為確保「十一五」時期完成節能減排約束性指標，根據我縣具體情況，做好節能減排綜合性工作，協調節能減排年度任務指標的落實，配合做好節能減排監測工作。同時，初步制定洞頭縣節能減排聯席會議工作制度，建立節能減排工作協調機制。

二、多參善謀，促進經濟社會又好又快發展

一是注重調查研究。及時關注縣域經濟發展中的重點、熱點、難點問題，適時開展了節能減排、洞頭創新發展、小黃金周旅遊等方面內容的專項調研。結合今年我縣經濟社會發展態勢和我局的工作重點，確定了12個局重點調研課題，通過有計劃有系統的調研，對我縣經濟社會發展的各種問題進行深層次的思考。加強對縣重點課題的調研力度，提出一些建設性意見和建議，為縣委、縣政府領導決策提供參考。同時，根據「樹新形象、創新業績」主題實踐活動有關安排，以民生、民富、民安為重點，深入掛鉤聯系村壠頭村開展「創新創業」蹲點調研，進一步體察民本、民生、民情，找出基層存在的突出問題，切實幫助解決實際問題，並就如何加快城鄉統籌發展和漁農民增產增收出謀劃策，力所能及推進壠頭村新漁村建設。

二是加強經濟運行監測。以經濟運行質量、態勢、綜合效益為主要監測內容，提高監測實效性、准確性。加強經濟運行動態監測，堅持季度分析，及時發現經濟運行的問題和矛盾，提出具有針對性的建議、對策，為縣領導決策提供依據。

三、重視民生，進一步深化體制改革工作

一是政策性農房保險工作取得成效。順利完成了農房保各階段性工作目標，全縣參保農戶26314戶，參保率103.1%，比去年提高了6.5個百分點，參保率取得了全覆蓋。建立健全農房保險理賠機制，成立了倒房糾紛裁定辦公室，至6月全縣已理賠案件6起，賠付金額2.98萬元。

二是研究探索經濟社會發展領域改革。深化農村經營管理體制改革，在九廳村實行村集體經濟股份合作改革試點取得成功的基礎上，積極研究探索全縣農村集體經濟股份合作制改革推廣模式。開展企業上市和非上市股份公司改革、指導與協調工作。加快推進社會事業改革，積極探索城鄉居民養老保障制度改革和失地農民基本生活保障制度。

四、強化管理，全力推進重點工程建設

一是圍繞難點問題，著力攻堅破解。針對重點建設涉及拆遷戶多年安置難的歷史遺留問題，集中時間、集中力量開展重點建設「走進拆遷戶，破解安置難」專項活動，及時解決拆遷戶的實際困難，消除社會不穩定因素。出台了《重點建設政策處理補充規定》，形成《淺海灘塗使用權收回補償辦法》，進一步統一完善政策處理標准。針對重點建設竣工驗收後續管理不到位問題，開展重點工程竣工驗收專項檢查及標後管理檢查工作，及時發現問題並督促落實整改。

二是圍繞管理創新，完善工作機制。結合工程建設管理新要求、新變化，進一步修改完善重點建設目標責任制考核標准，充實有關標後管理、重大設計變更規范管理等內容，嚴格目標考核結果等次界定，進一步強化責任制考核導向作用。結合改革開放30周年宣傳活動，組織制訂了重點建設「共建家園，共享成果」主題宣傳活動方案，安排開展三大方面十個專項的貫穿全年系列主題活動，進一步營造重點建設氛圍。

三是圍繞進度推進，加強協調督促。不定期地組織開展施工現場巡查，對現場管理措施不到位的情況及時與建設單位溝通，督促施工、監理單位整改落實。尤其對個別工程春節後進場慢或人員到位率不高的現象，書面督促限期落實。針對工程之間交叉問題及時進行專題協調，緊盯埭口片防洪排澇工程、大陸引供水及配水管網等工程推進工作，加大協調的密度和力度，及時聯同相關指揮部、有關鄉鎮抓好有關工作的落實。

五、注重落實，努力提高投資管理水平

一是強化重大項目前期工作。在深入調研的基礎上，認真組織編制年度前期工作計劃，全年共安排23個重大前期工作項目。同時，加強前期工作隊伍建設，召集全縣前期工作責任單位及相關部門開展前期工作業務知識培訓，努力提高全縣重點建設前期工作水平。

二是深化政府投資項目管理。強化政府投資項目的管理，進一步規范政府投資行為。今年全縣共安排政府投資項目52個，總投資規模12650萬元。同時，修訂出台了《洞頭縣政府投資項目管理辦法》和《洞頭縣政府投資項目重大設計變更管理辦法》，進一步完善了政府投資項目的管理。

三是嚴格工程前期過程管理。通過內審和委託中介機構相結合，認真開展政府投資項目的概算審查工作，嚴格控制政府投資規模，嚴把建設標准，切實有效地發揮政府投資效益。1-6月份共受理政府投資項目28個，送審投資概算項目9個，實際核准8884萬元，投資核減為843.15萬元，核減率10%。

四是優化項目審批服務。結合重大建設優質服務季活動，自覺抓好項目審批工作，落實專人全程跟蹤服務，聯動重點建設單位，幫助疏理項目審批事項，盡量縮短審批時限。同時，嚴格執行《浙江省企業投資項目核准和備案暫行辦法》，主動落實企業投資並聯審批、告知承諾和超時默許等措施。上半年共受理企業備案項目3個，總投資9876萬元，受理核准項目3個，總投資9684萬元。

六、優化環境，繼續加大選商引資工作力度

一是不斷完善考核工作機制。草擬《洞頭縣選商引資工作評價辦法》，將全年工作目標任務落實到全縣有關重點項目責任部門、協作鄉鎮和職能服務單位。1-5月份，全縣實際到位內資27268.89萬元，完成目標任務的104.88%(完成市目標任務114.58%)，同比增長154.03%；合同利用外資700萬美元，完成縣目標任務的93.33%，實際利用外資900萬美元，完成縣目標任務的138.46%。

二是進一步夯實招商選資基礎。繼續把重大基礎設施、濱海旅遊、現代服務業和臨港產業作為招商選資重點，及時完成了14個政府類招商項目和9個企業類招商項目推薦本編印工作。同時相對成熟的重點招商項目採取深度包裝，切實做好項目招商方案或地塊掛牌方案的編制，積極推進項目落地。

三是進一步改善招商環境。繼續推行招商項目全程代辦服務制度、領導掛鉤聯系制度、項目建設聯系會議制度和項目包案管理制度。建立定期通報制度，及時了解和反映項目推進過程中遇到的困難和問題，加強部門之間的聯絡溝通，切實為企業提供優質服務。主動牽頭協調解決13.5MW風電場項目建設過程中碰到的困難和問題，大力推進遊艇俱樂部、瓏頭灣海洋度假中心項目前期工作，積極配合做好中油燃料公司5000噸專用碼頭項目、中油華電日2000噸海水淡化項目以及重大招商項目的推進工作。協助有關部門做好楊文三期、水產品交易市場、大門玻璃配送中心前期工作，積極督促東港休閑中心和國際大酒店加快推進進度。

七、依法治價，深入落實物價監管職能

一是不斷加強市場價格監測。密切關注價格運行走勢，對糧食、食用油、肉蛋菜、液化氣等重要商品價格實行一日一報制度。加強價格分析力度，針對市場供求和價格變化苗頭性、趨勢性和關聯性進行分析預測，提出對策與建議。同時，落實好臨時價格干預措施，就實行臨時價格干預措施進行專門部署，取得較好的價格干預效果。

二是充分發揮價格調控作用。加強對政府提價項目的計劃管理，嚴禁出台新的調價項目，保持了供氣、供水、城市公交等公用事業以及教育收費價格的基本穩定。加強成本監審工作，重點對城鄉供水、污水處理、公共交通、物業服務、旅遊景點、經濟適用房等項目開展成本監審。

三是切實加大價格違法行為的檢查力度。加強市場價格檢查，不定期對市場商品進行巡查。開展了五一小長期全縣旅遊市場專項檢查，確保我縣旅遊市場價格穩定。開展交通價格專項檢查，查處了計程車不打表亂計費等違規行為，較好的規范了我縣的交通價格秩序。組織開展惠農政策落實情況等專項檢查，並依法對違規單位進行處理。開展收費驗審工作，驗審率達100%，驗審收費總額4354.03萬元，有效敦促了各單位規范收費行為。

四是進一步提高價格公共服務水平。大力實施價格服務進萬家活動，以進景區、進醫院、進學校為重點，進一步完善價格服務網路和價費公示制度，為群眾了解價費政策和投訴提供方便。強化價格投訴舉報工作，實行全天候價格舉報，極大的方便了群眾投訴咨詢，上半年共受理群眾投訴和咨詢案件20起，辦結20起，辦結率100%。加強價格認證工作，上半年共受理各類鑒證案件39件，辦結37件，鑒證標的總值26.15萬元，為公安、司法部門斷案、判案提供了真實的物品價值依據，樹立和維護了物價系統的公正形象。

八、規范基礎，著力提高統計數據質量

一是抓好統計基礎建設。啟動統計基層基礎建設強化年活動，召開統計基礎規范化建設培訓會。專題部署落實完成科技發展監測和科技進步考核、社會事業發展監測、環境綜合統計監測等，開展洞頭縣人民群眾幸福感抽樣問卷調查工作，繼續完善探索全社會能源調查核算制度，開展漁業耗油抽樣調查，做好全社會節能降耗監測工作。同時，定期開展對城鄉居民和農村漁農民住戶收支登記帳冊質量檢查，確保城鄉住戶調查的質量。

二是抓好統計服務工作。認真做好統計資料和統計信息的發布工作，出好「一卡、一報、一書」，完成了2007年統計公報的撰寫與發布，及時提供「兩會」參閱，按時做好經濟運行情況通報、統計信息卡的編輯與發布，加強部門、企業、基層和群眾的統計信息咨詢服務。

三是抓好統計執法工作。強化統計日常稽查，開展住宿餐飲業重點檢查、服務業統計專項執法檢查和基層基礎建設檢查等工作。組織統計執法人員參加全市法制業務培訓學習與執法檢查資格考試，進一步提高統計執法人員的法律知識和執法水平。

四是抓好普查工作。積極做好第二次經濟普查前期籌備工作，做到機構、經費和辦公場所三落實，利用網路、電視等媒體加大經濟普查宣傳力度，並開展第二次經濟普查前期調研工作。同時，做好農業普查數據資料開發利用和農普數據公報發布等後續工作。

九、完善體系，切實保障糧食供需平衡

一是加強儲備糧油管理，增強調控能力。制定儲備糧輪換方案，我縣地方儲備規模為5500噸、菜油20噸，確定今年輪換儲備數為1981噸，並在縣政府的同意下新增地方儲備糧1000噸計劃。

二是完善糧食安全體系，提高糧食應急能力。在《洞頭縣糧食安全預案》基礎上，進一步明確各個部門分管領導職責，細化應急程序，使其更具有科學性和可操作性。進一步完善3級網路體系，在原12個監測點上按分布地段重新調整監測點，堅持每周監測採集信息，及時准確掌握市場糧情信息。確定收儲公司作為縣級糧食應急加工點，日加工能力為30噸，並成功開展了糧食應急演練加工。

三是積極開展糧食安全檢查和供需平衡專項調查，確保糧食儲備安全。結合生產安全隱患大排查，開展季節性檢查、專項性檢查和臨時性檢查，確保了我縣糧食儲備安全。開展2007年度糧食供需平衡調查，及時、准確、全面掌握社會糧食供需情況及發展趨勢，為縣政府調控糧食市場供需提供決策依據。

十、轉變作風，全面提高隊伍綜合素質

一是進一步加強黨風廉政建設。以「抓作風建設，促創業創新」為主題，全面加強作風建設，制定深化作風建設的實施辦法，形成長效機制。制訂出台了黨風廉政建設及反腐敗工作計劃等一系列文件，把建立健全懲治和預防腐敗體系與健全完善反腐敗領導體制和工作機制相結合，認真落實好黨風廉政建設責任制。加強機關支部建設，努力提高「三會一課」質量，做好「四個好支部」的創建工作，進一步增強機關支部的創造力、凝聚力和戰鬥力。

二是進一步提高隊伍整體素質。開展創建學習型機關活動，堅持每月2次的學習，根據本系統的工作要求，分別確定了10個方面的業務知識和理論知識學習專題，並分解任務落實到具體的分管領導和科室，確保開展相關業務和理論的學習到位。同時，以「百名領導千名幹部讀書活動」、「書香四月」等活動為契機，做好十七大會議精神及相關專業知識的學習，從而進一步提高幹部隊伍的整體素質。

三是進一步規范機關內部運行。出台了《工作規則》和《主要職能運作規程》，修改完善了《工作人員考核辦法》、《信息考核制度》等一系列規章制度，進一步落實AB崗工作制度，使機關工作走上制度化、規范化的軌道。

四是進一步完善信息化建設。繼續辦好「洞頭綜合信息網」和「中國海島網」，及時對網站內容進行更新；根據縣政府統一要求，在洞頭政府門戶網上進行政府信息全面公開，從而進一步加大政府信息透明度；利用區域網的優勢，大力推廣區域網在日常工作中的應用，逐步實現辦公無紙化，進一步提高行政效率。

下半年工作思路

（一）加強政治理論和業務知識的學習，不斷提高幹部隊伍素質。突出學習好黨的十七大精神，加強幹部隊伍的理論素養、業務素質的培訓提高，加強黨風廉政建設，轉變機關工作作風，建立起高效、廉潔的幹部隊伍。

（二）抓好規劃的編制和管理工作，加強和改善綜合調控。繼續開展「十一五」中期評估工作，爭取在今年8月底之前完成，並提交人大常委會通過。加強節能減排工作力度，認真做好調研和分析，從統計數據中發現疑點、難點和突破點，爭取完成約束性指標全年計劃指標。做好2008年國民經濟和社會發展的總結和2009年計劃（草案）的編制工作，努力為實現全縣經濟的可持續發展搞好服務。

（三）加強調查研究，提高決策服務水平。加強對經濟運行態勢的監測預測，搞好分析，當好參謀。緊緊圍繞縣委、縣政府經濟工作的總體要求和重點，圍繞我縣經濟發展中一些帶有全局性、前瞻性、戰略性的重大問題和關鍵環節，深入調查分析，精心研究問題，形成一批高質量、可操作調研成果。

（四）加強項目前期工作力度，提高政府投資管理水平。進一步加快重大項目前期工作推進力度，做好重大項目前期工作的督查通報工作，確保年度計劃按時保質完成。抓好政府投資計劃的推進，加強政府資金使用的管理，確保項目投資效益。積極做好重大項目跟蹤服務工作，重點做好洞頭（溫州）陸域引（供）水配水管網一期工程、遊艇俱樂部、風電場和海水淡化等重大項目的跟蹤服務，及時掌握進展情況，全力推進項目實施。進一步加大建設資金的籌措力度，主動與省、市有關部門做好溝通聯系，努力爭取重大項目的建設資金補助。

（五）著力攻堅破難，加快推進重點工程建設。繼續組織開展以「共建家園，共享成果」為主題的宣傳活動，進一步引導廣大群眾更加關注、支持重點建設。做好下半年重點建設計劃推進安排，力求全面完成年度的工作目標。加強重點建設政策處理工作，切實推進「走進拆遷戶，破解安置難」專項活動，確保完成各階段工作任務。在「優質服務季」活動的基礎上，強化項目審批聯動責任推進機制，加強有關部門與指揮部聯動，切實加快項目審批進度。

（六）加大招商引資工作力度，著力提高項目質量。繼續加大工作力度，強化工作措施，精心篩選一批新的項目，完善前期工作。抓好工業基地建設、海水淡化、瓏頭灣海洋度假中心、遊艇俱樂部等一批重點招商項目的推進力度，努力實現產業對接。進一步加大「以民引外、民外合璧」推進力度，爭取在水產品加工、機械電子等傳統產業領域，實現與同行業龍頭企業成功嫁接。

（七）大力推進依法治價，切實維護市場價格秩序。繼續做好臨時價格干預措施的落實，加強和完善價格監測和預警工作，努力保持價格總水平基本穩定。進一步做好成本監審工作，提高成本監審工作質量，下半年將對水價、經濟適用房價格、公交車價格等項目開展成本監審。加大價格監督檢查力度，開展郵政通信收費、葯品收費及物業收費等專項檢查，營造公平競爭的價費環境。

（八）強化統計基礎建設，充分發揮統計服務功能。全力做好我縣第二次經濟普查工作。繼續開展統計基層基礎建設年活動，抓好鄉鎮、村居及規模以上企業的統計基礎工作，確保源頭統計數據准確可靠。組織開展2008年全國統計人業資格考試工作，確保統計人員業務水平進一步提高。加強統計執法，以服務業和餐飲業企業為重點開展統計日常檢查，積極組織開展能源專項檢查。

（九）立足糧食安全，抓好糧食儲備調度。健全完善市場監測網路，密切關注市場變動情況，全面掌握市場動態信息。抓好糧食儲備管理，做好2008年度儲備糧食輪換工作，完成新增地方儲備糧落實工作，抓好放心糧油進農村（社區）工作。

（十）加強機關建設，不斷提高行政效能。改進機關作風，不斷強化創新意識、全局意識和服務意識，保證機關各項工作有序、高效運轉。加強政務督查，保證政令暢通，認真做好議提案辦理、保密、信息、信訪、安全等工作。完成機關工作人員輪崗及雙向選擇工作，進一步落實AB崗工作制度，大力推進辦公自動化進程，逐步創建完善網上辦事欄目，進一步提高行政效能。

⑼ 洞頭設區後 公務員編制會不會增多

不會，公務員，是指依法履行公職、納入國家行政編制、由國家財政負擔工資福利的工作人員。公務員職位按職位的性質、特點和管理需要，劃分為綜合管理類、專業技術類和行政執法類等類別。國務院根據中華人民共和國公務員法，對於具職位特殊性，需單獨管理的，可增設其他職位類別。
國家根據公務員職位類別設置公務員職務序列。公務員職務分為領導職務和非領導職務。領導職務層次分為：國家級正職、國家級副職、省部級正職、省部級副職、廳局級正職、廳局級副職、縣處級正職、縣處級副職、鄉科級正職、鄉科級副職。非領導職務層次在廳局級及以下設置。
補充選拔公務員基本素質
（一）政治素質
1．必須具有遠大的共產主義理想、堅定正確的政治方向。
2．堅持全心全意為人民服務，密切聯系群眾，堅決維護人民群眾的利益。
3．堅持求真務實的工作作風，解放思想，實事求是，一切從實際出發，勇於開拓前進。
4．模範遵紀守法，樹立清正廉潔的公僕形象。
5．刻苦學習，勤奮敬業，不斷加強知識積累和經驗積累。
（二）專業知識
公務員的知識分兩部分：專業知識和相關知識。專業知識包括本專業的基本概念、基礎理論、基本框架和基本常識以及本專業的來龍去脈和前後動態。相關知識即指相近或交叉專業的有關知識，這些知識的了解有助於本職專業知識的深化和提高。
（三）智力素質
智力是公務員的基本素質之一，智力水平的高低直接影響到公務員對於問題的觀察、理解和思考。智力包括觀察力、記憶力、思考力和想像力。普通人智商大體相當，只是不同的人對於智力的各個方面稍有側重，有人長於抽象邏輯思維，有人長於形象思維，有人長於觀察，有人敏於反應。
（四）心理和身體素質
公務員的心理素質指公務員在內部和外部環境作用下所形成的、意志、心理感受等方面。主要包括情緒和穩定性、團結協作的相容性、工作的獨創性、面對服務對象的謙和態度、心理的自我調適等。身體素質主要指公務員的體力和適應力，公務員必須具備連續作戰的精力，能夠適應外部環境的各種變化。
選拔條件
基本要求
（一） 具有中華人民共和國國籍；
（二） 18周歲以上、35周歲以下，應屆畢業碩士研究生和博士研究（非在職）年齡可放寬到40周歲以下；
（三） 擁護中華人民共和國憲法；
（四） 具有良好的品行；
（五） 具有正常履行職責的身體條件；
（六） 具有符合職位要求的工作能力；
（七） 具有大專以上文化程度；
（八） 具備部門規定的擬任職位所要求的其他資格條件。
體檢要求
（一）風濕性心臟病、心肌病、冠心病、先天性心臟病、克山病等器質性心臟病，不合格。先天性心臟病不需手術者或經手術治癒者，合格。遇有下列情況之一的，排除心臟病理性改變，合格：（1）心臟聽診有生理性雜音；（2）每分鍾少於6次的偶發期前收縮（有心肌炎史者從嚴掌握）；（3）心率每分鍾50- 60次或100-110次；（4）心電圖有異常的其他情況。
（二）血壓在下列范圍內，合格：收縮壓90mmHg-140mmHg（12.00-18.66Kpa）；舒張壓60mmHg-90mmHg（8 .00-12.00Kpa）。
（三）血液病，不合格。單純性缺鐵性貧血，血紅蛋白男性高於90g/L 、女性高於80g/L，合格。
（四）結核病不合格。但下列情況合格：（一）原發性肺結核、繼發性 肺結核、結核性胸膜炎，臨床治癒後穩定1年無變化者；（二）肺外結核病：腎結核、骨結核、腹結核、淋巴結核等，臨床治癒後2年無復發，經專科醫院檢查無變化者。
（五）慢性支氣管炎伴阻塞性肺氣腫、支氣管擴張、支氣管、哮喘，不合格。
（六）嚴重慢性胃、腸疾病，不合格。胃潰瘍或十二指腸潰瘍已癒合，1年內無出血史，1年以上無症狀者，合格；胃次全切除術後無嚴重並發症者，合格。

⑽ 洞頭縣城市供水條例由什麼單位執法

國務院頒布來的《城市供水條例》第源七條 國務院城市建設行政主管部門主管全國城市供水工作。省、自治區人民政府城市建設行政主管部門主管本行政區域內的城市供水工作。縣級以上城市人民政府確定的城市供水行政主管部門（以下簡稱城市供水行政主管部門）主管本行政區域的城市供水工作。
第三十五條 違反本條例規定，有下列行為之一的，由城市供水行政主管部門或者其授權的單位責令限期改正，可以處以罰款。
這個事的具體事項你可以問縣政府法制辦。