黃岩行政執法

Ⅰ 沖卡逃逸怎麼處罰

沖卡逃逸處二百元以下罰款；情節嚴重的，處五日以上十日以下拘留，可以並處五百元以下罰款：

根據《中華人民共和國治安管理處罰法》：

第五十條 有下列行為之一的，處警告或者二百元以下罰款；情節嚴重的，處五日以上十日以下拘留，可以並處五百元以下罰款：

（一）拒不執行人民政府在緊急狀態情況下依法發布的決定、命令的；

（二）阻礙國家機關工作人員依法執行職務的；

（三）阻礙執行緊急任務的消防車、救護車、工程搶險車、警車等車輛通行的；

（四）強行沖闖公安機關設置的警戒帶、警戒區的。

阻礙人民警察依法執行職務的，從重處罰。

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《中華人民共和國治安管理處罰法》中規定：

第七十七條 公安機關對報案、控告、舉報或者違反治安管理行為人主動投案，以及其他行政主管部門、司法機關移送的違反治安管理案件，應當及時受理，並進行登記。

第八十三條 對違反治安管理行為人，公安機關傳喚後應當及時詢問查證，詢問查證的時間不得超過八小時；情況復雜，依照本法規定可能適用行政拘留處罰的，詢問查證的時間不得超過二十四小時。

公安機關應當及時將傳喚的原因和處所通知被傳喚人家屬。

第八十四條 詢問筆錄應當交被詢問人核對；對沒有閱讀能力的，應當向其宣讀。記載有遺漏或者差錯的，被詢問人可以提出補充或者更正。

Ⅱ 區政府辦公室主要負責的工作，以及日常處理事物的一些細節，有誰能說一下經驗嗎

區政府辦公室工作職責
區政府辦公室是區人民政府的參謀部門和綜合辦事機構，在區政府直接領導下，參與政務，開展調查研究，提供決策服務，搞好綜合協調，加強督促檢查，處理日常事務。為領導服務，為基層服務，為群眾服務，發揮參謀助手作用。
一、辦公室主要工作職責
（一）協助區政府領導檢查督促各鄉鎮和區政府直屬各單位貫徹落實國務院、省政府、市政府和區政府的各項政策、法規、規章及工作部署。
（二）緊緊圍繞區政府各個時期的中心任務和工作重點，超前開展調查研究，科學地進行綜合分析，主動提出建議，協助擬訂有關政策措施。
（三）協助區政府領導協調區政府各部門之間、各鄉鎮、街道之間以及各鄉鎮、街道與區政府各部門之間的工作。
（四）負責區政府日常文書處理，區政府各種會議事務和區政府、區政府領導重要活動的組織安排。
（五）負責或參與起草區政府的重要文件和區政府領導的重要講話、報告。
（六）負責處理上情下達、下情上報工作，及時采編各類信息，全面反映全區經濟和社會發展動態，為區政府領導決策服務。
（七）辦理人大代表議案、建議和政協委員提案；指導全區政府系統辦理人大代表議案、建議和政協委員提案工作；負責處理人民群眾來信來訪中的有關問題。
（八）做好區領導外出、下基層、來賓接待等服務工作。
（九）歸口管理區法制辦、區外僑辦、區地方誌辦、區無委辦、區政府接待辦、區政府直線中心、區行政機關信息站及區政府駐外辦事處。
（十）辦理上級政府和區政府領導交辦的其他工作。
崗位責任
（一）辦公室主任
1、負責本辦的全面工作，確保優質、高效完成工作任務；
2、負責黨的路線、方針、政策和上級的指示在本機關的貫徹和執行；
3、當好區政府領導參謀，協助做好區政府與區級其他班子、區政府成員及鄉鎮、街道、部門和其他有關單位之間的聯絡協調工作；
4、充分發揮本機關各科室及歸口單位職能作用，合理使用本機關工作人員；
5、組織制訂、實施、督促、檢查區政府及其辦公室每個時期的工作計劃和任務；
6、批閱、審簽區政府及其辦公室文件；
7、關心全辦及歸口單位幹部、職工生活，盡力幫助解決困難；
8、完成上級政府辦公室和區政府交辦的其他任務。
（二）辦公室副主任
1、協助主任工作，做好分管工作，對主任負責；
2、完成區政府領導、區政府辦公室主任交辦的其他任務。
二、辦公室內設機構工作職責
（一）秘書科
1、協助辦公室領導處理各類文件，做好區政府和區政府辦公室文件的起草、核稿工作，把好政策、文字關，做到全年無重大差錯，把技術性紕漏減少到最低限度，努力提高辦文質量，健全辦文程序，做到規范化、制度化、程序化。
2、協助辦公室領導處理辦內各種日常事務，抓好基礎建設，搞好辦公室各種制度的建立和健全工作。
3、規范公文運轉管理，落實電子公文收發、報送工作。在公文運轉中做到失泄密事故為零；公文質量和格式無差錯；在處理公文、材料時做到特殊件、特急件隨時隨辦。對領導批示件及時傳遞有關科室和部門。
4、負責全區性的綜合性會議的會務工作，協助做好各線的綜合性大型會議的會務工作。
5、做好各類文件、資料、信件、報刊的收發、傳遞和歸檔工作；做好印章、介紹信的管理使用；配合制發需由區政府頒發的有關證件。
6、協助辦公室領導搞好人事、勞動、財務管理、工資管理、政治學習、離退體幹部職工管理等工作。
7、做好辦公室的文件資料列印裝訂、車輛調度和後勤行政事務工作。
8、負責辦公室人員的節假日值班安排工作。
9、及時完成區政府領導和區政府辦公室領導交辦的任務。
崗位責任
1、科長
（1）負責本科的全面工作，協助辦公室領導搞好辦內的日常工作，定期向辦公室領導報告工作情況，作出各階段的工作安排。
（2）負責督促全科完成本科職責范圍內的各項工作；定期檢查本科幹部、職工崗位責任的落實情況。
（3）注意掌握各鄉鎮、街道、各部門向區政府和區政府辦公室反映的各種情況，及時匯報。並接待來區政府和辦公室聯系工作的人員，做好上下聯系工作。
（4）協助辦公室領導搞好辦內的政治、業務和專業知識學習，做好本科工作人員的思想政治工作。
（5）做好區政府領導和區政府辦公室領導交辦的任務，及時報告工作情況。
2、副科長
（1）協助科長做好本科的各項工作。
（2）做好區政府辦公室內部會議的有關准備工作，並做好記錄。
（3）做好有關文稿的起草工作。
（4）做好區政府和區政府辦公室文件的審核工作，把好文字關，處理及時，確保文件正常運轉。
（5）完成區政府辦公室領導、科長交辦的其他任務。
3、秘書
（1）協助做好文書檔案的管理工作。
（2）承擔「第一讀者」職責，核閱印發前的所有文件。
（3）完成區政府辦公室、科領導交辦的其他任務。
4、文書
（1）做好區政府和區政府辦公室文件、資料收文、登記、傳遞、催辦、輪閱、歸檔和文書檔案立卷工作。
（2）負責各地、各單位向區政府和區政府辦公室請示、報告的傳遞、催辦工作。
（3）做好區政府和區政府辦公室印章及各種介紹信的使用管理工作，配合制發需由區政府頒發的各種證件，管理好區政府和辦公室的文書檔案，協助保密部門做好區政府所屬機關的文件保密工作。
（4）做好區政府辦公室報刊、雜志、書籍的訂購工作和有關會議通知，各類報刊、雜志、文件、簡報的清理；檢查督促文件借閱登記工作。
（5）完成區政府辦公室、科領導交辦的其他任務。
5、電子公文收發員
（1）認真做好區政府及區政府辦公室電子公文接收、報送和發送（主要是會議通知）工作。
（2）充分利用黨務網、政務網收發公文，並保證每天開機接收公文。
（3）做好向省市委、省市政府報送紙質公文的同時，應將電子公文一並傳送。
（4）負責做好區政府及區政府辦公室文件稿及各類傳真件的登記、傳遞、催辦、跟蹤工作，確保公文在運轉中失泄密事故為零。
（5）協助文書做好各項工作。
（6）完成區政府辦公室、科領導交辦的其他任務。
6、列印員
(1)做到准時上下班，如遇重大特急件，隨叫隨到，加班加點，做好文件、資料的打字、印刷和裝訂工作，盡量減少打字差錯率，打字規范、印刷清晰、裝訂齊整。送印的重要文件、資料應盡快完成。
（2）協助做好文件、資料的分發工作。
（3）增強保密意識，對涉及到工作中的有關事項，不能隨意議論；對未公開的事項要按照規定做好保密工作。
（4）做好本室衛生事務各方面的一些工作。
（5）完成區政府辦公室、科領導交辦的其他任務。
7、駕駛員
（1）樹立「安全第一」的思想，確保行車安全。
（2）認真負責地保管好車輛，防止失竊或破壞。無特殊情況，車輛一律進庫停放。
（3）認真做好車輛的保養，發現問題及時進行檢修。保持車況良好，車輛整潔。
（4）要按照區政府辦公室調度的安排進行出車。不得私自出車，如遇特殊情況出車的，事後應及時匯報。
（5）要准時出車，如遇特殊情況不能按時出車的，要事先報告或通知有關人員。
（6）增強保密意識，做好保密工作，不要隨意談論不宜對外的事項。
（7）完成區政府辦公室、科領導交辦的其他任務。
8、公務員
（1）做好室內衛生及服務工作。辦公室內要保持清潔衛生，窗明幾凈，四周無蛛網、灰塵，物品擺放整齊，備足開水、茶葉。會議室桌椅清潔，角落無蛛網、灰塵，用過的茶具要及時洗滌，杯內清潔無茶跡；如遇連續使用會議室，要利用兩個會議之間的空隙進行整理，恢復清潔整齊；會議室開會時（如遇區長辦公會議和重大會議做好倒茶服務工作）要備足開水，提前打開房門（開啟空調），散會後，要及時關閉。
（2）經常檢查辦公室的各種設施、設備，發現問題及時報告，並安排技術人員維修。
（3）根據需要，各辦公室和會議室應備足一天的茶水。如遇開水不足時，要及時補充。
（4）認真做好辦公室報刊、雜志的分發工作，並定期對舊報刊、資料、雜志進行整理。
（5）協助文書做好文件資料的裝訂和分發工作。
（6）完成區政府辦公室、科領導交辦的其他任務。
（二）綜合調研科
1、負責起草區政府的綜合性材料和區長、常務副區長的講話材料和其他文件。
2、負責區長、常務副區長召集會議的材料准備、會務聯系、會議通知、記錄、整理以及議定事項的督查，搞好各類資料的存放和保管工作。
3、參與區長、常務副區長批示的督查和辦理情況的反饋。
4、組織、參與綜合性的調查研究，建立健全調研網路並牽頭抓好各個時期的調研工作，負責編輯《調查與思考》，每年不得少於12期。
5、參與區政府各部門之間的政策、政務協調，綜合有關材料和資料。
6、根據領導要求，及時編發《區長一周日程安排》、《常務副區長一周日程安排》。
7、做好有關資料的收集、積累和保管工作。
8、跟隨區長、常務副區長活動，做好服務工作。
9、及時完成區政府領導和區政府辦公室領導交辦的任務。
崗位責任
1、科長
（1）負責本科全面工作，作出各個階段工作安排，督促完成本科職責范圍內的各項工作。
（2）及時向辦公室領導報告工作計劃和工作情況，提出工作建議。
（3）負責安排好綜合材料的分工、起草和統稿修改工作，把好文字質量關。
（4）組織和參與綜合調研活動，抓好調研網路建設，辦好《調查與思考》刊物。
（5）做好區政府領導和區政府辦公室領導交辦的任務，及時報告工作情況。
2、機要秘書
（1）協助科長做好本科的各項工作。
（2）做好區政府全體會議、區政府常務會議和區長辦公會議的有關准備工作，並做好記錄和整理好有關紀要。
（3）做好有關文稿的起草工作。
（4）認真完成領導交辦的其他任務，及時報告工作情況。
3、文字秘書
（1）認真起草各類綜合材料，做好資料收集、積累和保管工作。
（2）負責編輯《調查與思考》。
（3）認真完成領導交辦的其他任務，及時報告工作情況。
4、跟線秘書
（1）按照「服務、協調、調研」的要求，為領導當好參謀和助手。
（2）做好有關單位的聯絡、協調工作。
（3）起草有關文件、聯系領導講話材料，負責做好有關部門代擬稿文件的會稿、校對工作。
（4）負責做好本線有關會議的籌備及通知工作，及時做好區政府、區府辦召開的有關會議的服務工作。如遇涉及到多條線領導參加會議的，以主要領導分線秘書為主，各線秘書協助做好會議的籌備及通知工作。
（5）積極提供《黃岩政務信息》、《每月大事記》和《調查與思考》稿件，每人每周至少提供兩條有一定質量的信息，每月至少有兩篇被信息科錄用；每人每年寫出一篇有較高水平的調研文章，並被《調查與思考》刊物刊出。
（6）負責做好本線督查工作，協助做好領導交辦的督查工作，及時反饋辦理情況。
（7）及時遞送領導文件、資料，當日的文件、資料必須當日遞送，急件必須隨到隨送，做到不延誤、不滯留。
（8）遵守辦公室規章制度，外出時須及時將去向告知本科同志和秘書科。
（9）協助編發《調查與思考》。
（10）認真完成領導交辦的其他任務，及時報告工作情況。
（三）辦一科、辦二科
辦一科、辦二科職責是協助各副區長（除常務副區長外，以下均同）和辦公室領導掌握各條線的綜合情況，參與各項政務活動，搞好「服務、協調、調研」等工作，為各副區長和辦公室領導當好參謀和助手。主要職責：
1、及時掌握各副區長分管的各種政務活動情況和工作動態，為領導決策提供有價值的信息和參考意見。
2、起草有關文件、聯系領導講話材料，負責做好有關部門代擬稿文件的會稿、校對工作；參與各副區長批示的督查和辦理情況反饋；做好各副區長、辦公室領導主持召開會議的材料准備、會務聯系、會議通知、記錄、整理以及議定事項的督查；搞好各類資料的存放和保管工作。
3、參與各副區長分管工作的調查研究、協調等工作。
4、跟隨各副區長活動，做好服務工作。
5、及時完成區政府領導和區政府辦公室領導交辦的任務。
崗位責任
1、科長
（1）負責本科全面工作，作出各個階段工作安排，協調各線秘書之間的關系，督促完成本科職責范圍內的各項工作。
（2）及時向辦公室領導報告工作計劃和工作情況。
（3）做好區政府領導和區政府辦公室領導交辦的任務，及時報告工作情況。
2、跟線秘書
（1）按照「服務、協調、調研」的要求，為領導當好參謀和助手。
（2）做好有關單位的聯絡、協調工作。
（3）起草有關文件、聯系領導講話材料，負責做好有關部門代擬稿的會稿、校對工作。
（4）負責做好本線有關會議的籌備及通知工作，做好區政府、區府辦召開的有關會議的服務工作。如遇涉及到多條線領導參加會議的，以主要領導分線秘書為主，各線秘書協助做好會議的籌備及通知工作；如各線領導臨時為代替分線領導工作，則分線秘書應及時起草講話材料和做好有關會務工作。
（5）積極提供《黃岩政務信息》、《每月大事記》和《調查與思考》稿件，每人每周至少提供兩條有一定質量的信息，每月至少有兩篇被信息科錄用，每人每年寫出一篇有較高水平的調研文章，並被《調查與思考》刊物刊出。
（6）負責做好本線督查工作，協助做好領導交辦的督查工作，及時反饋辦理情況。
（7）及時遞送領導文件、資料，當日的文件、資料必須當日遞送，急件必須隨到隨送，做到不延誤、不滯留。
（8）遵守辦公室規章制度，外出時須及時將去向告知本科同志和秘書科。
（9）認真完成領導交辦的其它任務，及時報告工作情況。
（四）信息科
1、及時掌握區內外各種政務信息，負責在計算機網路和報刊上搜集、篩選和處理信息，為領導決策提供有價值的信息和參考意見。做好向省、市上報信息工作。編輯《黃岩政務信息》。
2、加強信息網路建設，對各鄉鎮、各部門的政務信息工作進行業務指導。
3、通報區長、副區長政務活動和全區重大事項情況，編發《每月大事記》。
4、負責做好傳真機管理和傳真件的接收、登記工作。
5、及時完成區政府領導和區政府辦公室領導交辦的任務。
崗位責任
1、科長
（1）負責本科全面工作，作出各個階段工作安排，督促完成本科職責范圍內的各項工作。
（2）及時向辦公室領導報告工作計劃和工作情況，提出工作建議。
（3）做好區政府領導和區政府辦公室領導交辦的任務，及時報告工作情況。
2、副科長
（1）協助科長做好本科的各項工作。
（2）做好《黃岩政務信息》和《每月大事記》的編輯工作。
（3）完成區政府辦公室領導、科長交辦的任務。
3、秘書
（1）全面、及時掌握區內外的政務信息，在計算機網路和報刊上搜集、篩選和處理信息，及時向區政府領導提供有價值的信息和參考意見。做好向省、市上報信息工作，在上報信息稿件中供稿應佔50％以上。
（2）做好區政府辦公室、科領導交辦的其他任務。
（五）督查室
1、負責督促檢查上級黨委、政府各項決策的貫徹落實，了解工作進程，並及時進行反饋。
2、編發好一月一期的《督查通報》，參與綜合性的調查研究。
3、負責督促上級領導和區政府領導批示的登記、分發、督查和反饋工作。
4、做好市、區人大代表議案和建議及政協委員提案答復件的催辦、匯總工作。
5、承擔區政務公開辦公室的日常工作。
6、根據區政府重點工作、會議決定、重點工程進展等情況，及時編發《督查專報》，並以督查專報形式報送領導。
7、及時完成區政府領導和區政府辦公室領導交辦的其它任務。
崗位責任
1、主任
（1）負責本科全面工作，作出各個階段工作安排，督促完成本科職責范圍內的各項工作。
（2）及時向辦公室領導報告工作計劃和工作情況，提出工作建議。
（3）做好重大事項的督查、反饋和人大、政協會議交辦文件的催辦、督辦工作。
（4）編發《督查專報》。
（5）做好區政府領導和辦公室領導交辦的任務，及時報告工作情況。
2、副主任
（1）協助主任做好督查室的各項工作。
（2）負責區政府領導批示的登記、分發、督查和反饋工作。
（3）定期編發《督查通報》。
（4）完成辦公室領導、督查室主任交辦的任務。
3、科員
（1）協助督查室主任、副主任做好工作。
（2）做好各類文件資料的登記、起草與督查工作相關的基本材料。
（3）完成辦公室領導、督查室主任、副主任交辦的任務，及時報告工作情況。
三、歸口管理單位工作職責
（一）法制辦
1、為區政府行政決策和行政措施提供有關法律、法規依據；
2、參與、組織起草或審核區政府規范性文件草案，並協調辦理過程中的有關問題；
3、審查鄉鎮政府和區政府所屬部門報送備案的重大行政行為的合法性；
4、受區政府領導的委託，承辦涉及區政府的行政訴訟事務；
5、指導鄉鎮政府和政府所屬部門的行政應訴工作；
6、負責行政賠償案件的受理、審查、監督、指導工作；
7、負責協調行政執法部門間的行政執法爭議；
8、定期清理、編纂區政府發布的規范性文件；
9、承擔下級行政機關上報備案的規范性文件的審查工作；
10、具體負責行政執法責任制方案的審核、監督和檢查考核工作；
11、負責對行政執法人員的培訓和行政執法證件的管理工作；
12、負責行政執法主體的審核、公告和年審工作；
13、開展政府法制的調查研究和理論研究，為區政府領導和有關部門提供政府法制信息；
14、受理行政復議申請；
15、向有關組織及有關人員調查取證，查閱有關文件和資料；
16、組織審查行政復議案件；
17、擬訂復議決定；
18、對行政機關違反《行政復議法》規定的行為，依照規定的許可權和程序提出處理建議；
19、受復議機關法定代表人的委託出庭應訴；
20、指導下屬部門的行政復議工作；
21、法律、法規規定的其他職能；
22、承辦區政府和台州市行政復議機構交辦的其他事項；
23、辦理領導交辦的其他工作。
（二）區外僑辦
1、在區委、區政府以及上級外事辦雙重領導下，貫徹執行黨和國家對外方針政策，督促、檢查和協調本區的外事工作和涉外活動；
2、負責處理本區的政治涉外事項，協同有關部門處理重大涉外事項；
3、負責接待來本區進行采訪活動的外國記者、進行公務活動的各國駐華使領館人員；
4、統籌辦理區委、區政府等有關領導會見、陪同、邀請外賓及出訪准備等事宜；
5、管理或協助管理在本地工作或學習的外國專家、工程技術人員、留學生、實習生、外僑和外資企業或中外合資企業中的外籍人員；
6、負責本區因公出國（包括赴港澳地區）團組或人員的審核、報批和外事紀律教育等工作；
7、負責指導本區所轄各鄉鎮和所屬各部門、各單位的外事業務工作；
8、會審本區的重要涉外報道和涉外稿件；
9、辦理市委、市政府和省外事辦交辦的其他事項。
（三）區政府接待辦
區接待辦負責接待以區委、區政府、區政協及紀委、組織部、宣傳部名義接待的副處以上領導及其團組，作為區政府的對外窗口單位，區接待辦負有體現黃岩形象，宣傳推介黃岩的使命，在接待過程中起對外交流與合作的橋梁和紐帶作用。主要職責：
1、負責接待中央、國家機關各部委辦、省、市、縣級領導及其團組。
2、負責接待應區領導邀請來我區的社會各界重要客人。
3、負責落實在我區召開的上級有關會議的會務安排及接待工作。
4、負責做好接待的安全保密及後勤工作。
5、建立完善接待工作的信息反饋和總結匯報制度。
6、協助有關單位做好對口接待工作。

Ⅲ 黃岩島近況

黃岩島確實已經被中國完全控制，並且開始在島上修築永久建築目的是建造成專一個永久駐人的小屬島。菲律賓不是慫了，依然很囂張只是國際上已經不重視這件事情了，美國對菲律賓的無能很失望也不再對其投入過多的關注。中國的漁船可以在黃岩島海域安全的捕魚並且去年全年中國沒有一艘漁船遭到其他國家抓扣，以前每年都要被別國抓扣十多艘。

Ⅳ 台州市國土資源局的內設機構

根據上述職責，市國土資源局設個職能處室（分局）。
（一）辦公室
負責綜合協調局機關政務工作、文秘工作、行政事務管理工作和機要保密工作；負責局重要事項督查工作；負責重要綜合性文稿的起草和審核；負責局機關並指導本系統政務信息、新聞宣傳工作；負責承辦各類會議和接待工作；負責局機關並指導本系統檔案管理工作；負責局機關後勤保障、安全保衛工作；負責局機關各類物資的采購和固定資產的管理工作；承擔全市國土資源管理的綜合統計工作。
（二）計劃財務處
編報並落實年度財務計劃，組織實施有關財務會計制度；負責市級國土資源非稅收入的徵收管理工作；對全市土地、礦產資源非稅收入的徵收進行指導和監督；負責市級國土資源工作經費和專項資金的財務管理工作；承擔局機關財務管理工作，負責對直屬事業單位的財務進行管理與監督審計。
（三）規劃與地籍管理處（掛國土資源信息處牌子）
組織編制和實施全市國土規劃、土地利用總體規劃、土地利用年度計劃和基本農田保護規劃、土地開發規劃、土地整理規劃、土地復墾規劃等專項規劃；參與城鄉建設規劃的審核；指導、審核縣（市、黃岩區）、鄉（鎮）土地利用總體規劃；承擔農地轉用規劃審核。制定全市地籍管理規定、地籍管理技術規范和權屬管理辦法，承擔土地確權登記發證、使用權出讓、轉讓、出租、抵押、作價入股、終止等權屬管理，承擔土地權屬糾紛調處；組織全市土地資源現狀調查、地籍權屬調查、變更調查及統計。編制市國土資源信息化建設工作規劃、計劃、工作規范、技術標准，指導全市國土資源信息化建設。
（四）耕地保護處
組織實施耕地特殊保護、耕地開墾、農地保護、土地整理、未利用土地開發、土地復墾等工作；指導土地用途管制，組織實施基本農田保護和農地轉用報批，承擔補充耕地方案、土地征（使）用方案的審核和管理工作；承辦與農地轉用或徵用（收）同時上報的土地供應方案的審查報批工作；承擔供地方案的審核。
（五）土地利用處（掛行政審批處牌子）
開展國土資源形勢分析，組織開展國土資源管理政策研究和重大課題調研，制定土地利用相關政策；組織編制市區年度國有建設用地使用權供應計劃；承擔市區基準地價、標定地價評測與更新工作；參與土地評估價格確認和土地等級評定驗收工作；承擔企業改制土地資產的管理及處置工作；對鄉（鎮）村用地管理、農村集體非農建設用地使用權流轉與土地資產、土地市場進行監督管理；對全市土地利用業務和建設用地批後監管工作進行監督指導。
承擔法律法規賦予市國土資源部門行政許可事項的審核審批;承擔部分非行政許可審批事項的核准、備案；負責因法律法規而增加的行政審批職能。
（六）礦產資源管理處
組織編制和實施礦產資源總體規劃及專項規劃，指導、審核縣（市）礦產資源規劃；依法管理采礦權審批登記發證和探礦權審核工作，負責采礦權總量控制；承擔保護性開採的特定礦種、優勢礦產的開采總量控制及相關管理工作；負責采礦權市場的監督管理；負責全市礦產資源補償費的徵收管理；依法徵收礦業權使用費、價款和出讓所得；組織調處礦業權權屬爭議、糾紛；組織指導全市礦山自然生態環境保護與治理工作；組織全市礦產資源開發利用的統計年報工作。負責全市礦產資源勘查、開發和儲量管理工作。監督管理礦業權人勘查、開采活動。組織全市礦產資源儲量的登記、統計工作；負責壓覆礦產資源、礦山儲量動態和全市礦產資源保護與開發利用的監督管理；承擔全市地質資料的統一匯交、保護和開發利用工作。
組織編制和實施全市地質災害防治規劃及年度地質災害防治方案；制定並組織實施較大地質災害等國土資源突發事件應急預案；組織協調和指導監督地質災害防治工作；依法監管地質災害危險性評估和地質災害工程治理活動；指導礦山地質環境保護工作；負責古生物化石、地質遺跡、礦業遺跡等資源保護的監督管理；負責礦泉水和地熱資源勘查評價與開發利用的監督管理；組織監測、監督防止地下水過量開采引起的地面沉降和地下水污染造成的地質環境破壞。
（七）執法監察局
承擔全市國土資源執法監察工作；監督檢查全市各級國土資源主管部門行政執法情況；組織開展全市土地礦產執法檢查工作；承擔對縣（市、區）政府土地管理責任追究的調查、審核；擬訂國土資源執法監督和違法案件查處的有關規定；依法承辦重大國土資源違法案件查處工作；承辦對非法佔用耕地造成種植條件嚴重毀壞的認定工作。
監督檢查國土資源法律、法規、規章的實施，指導國土資源部門依法行政；組織開展國土資源政策調研，提出有關政策建議；負責有關國土資源規范性文件的起草、協調工作，負責機關規范性文件的合法性審核；負責行政應訴，辦理依法受理的行政復議案件等有關工作；組織開展國土資源法制宣傳教育與普法工作；負責有關國土資源法律的咨詢。
負責對行政許可及信訪事項的合法性審查；承辦市政府交辦的征地補償安置爭議協調裁決案件及相關事項；組織並指導縣(市、區)國土資源管理部門開展征地補償安置爭議協調裁決工作。
（八）人事處
負責局機關及直屬事業單位的機構編制、組織人事、勞動工資、離退休人員管理工作；組織實施國土資源人才工作，指導國土資源管理隊伍建設；負責國土資源管理幹部教育培訓工作；負責專業技術人員技術職稱評聘工作；負責縣（市）局領導班子的配備、考核等工作。
（九）監察室
監督檢查駐在部門黨政領導班子及其成員維護黨的政治紀律，貫徹執行民主集中制，選拔任用幹部，貫徹落實黨風廉政建設責任制和廉政勤政的情況；經批准，初步核實駐在部門黨政領導班子及其成員違反黨紀政紀的問題；參與調查駐在部門黨政領導班子及其成員違反黨紀政紀的案件；參與調查駐在部門的科級幹部及所屬單位負責人違反黨紀政紀的案件及其他重要案件；協助駐在部門黨政領導班子組織協調駐在部門及所屬系統的黨風廉政建設和反腐敗工作；受理對駐在部門及所屬系統黨的組織、黨員和行政監察對象違反黨紀政紀行為的檢舉、控告，受理駐在部門及所屬系統黨的組織、黨員和行政監察對象不服黨紀政紀處分決定的申訴和依法應由紀檢監察機關受理的申訴；組織開展黨風廉政建設宣傳，加強行風建設、機關效能建設、懲治與預防腐敗體系工作，督促政務公開工作，加強重點工作的監管工作；承辦省紀委駐國土資源廳紀檢組、監察室和市紀委、市監察局交辦的其他事項。
（十）台州市國土資源局椒江分局
椒江分局為台州市國土資源局的派出機構。
（十一）台州市國土資源局路橋分局
路橋分局為台州市國土資源局的派出機構。
（十二）台州市國土資源局集聚區分局
集聚區分局為台州市國土資源局的派出機構。

Ⅳ 有2013年轉業的士官嗎，你們那裡安排工作嗎，現在都干嗎呢，我是今年轉業的士官，交流下

兵分為：列兵，上等兵。
士官分為：下士、中士、上士、四級軍士長、三級軍士長、二級軍士長、一級軍士長，
軍官分為：少尉、中尉，上尉，少校、中校，上校，大校、少將、中將和上將。
其中下士和少尉是排級待遇，四級軍士長和少校是營級待遇，一級軍士長和大校以上是作退休安置。
《兵役法》和《退役士兵安置條例》《軍人保險法》，自2011年11月1日起施行。也就是2011年11月1日以後當12年以上士官和軍官轉業回地方分配工作。2011年11月1日以前轉業復員軍人只能安照老的政策執行了。
義務兵和當12年以下的士官國家不再安排工作，全國實行城鄉一體化安置。
只有服役10年以上的士官和軍官頒發國防服役章，體現了國家和軍隊對服役時間長，貢獻大的軍人給的特殊榮譽。
兵役法規定，中士是付連待遇，四級軍士長是營級待遇了。三級軍士長就是團級待遇了 。
兵役法規定：第二節安排工作 第二十九條退役士兵符合下列條件之一的，由人民政府安排工作：（一）士官服現役滿12年的； （二）服現役期間平時榮獲二等功以上獎勵或者戰時榮獲三等功以上獎勵的； （三）因戰致殘被評定為5級至8級殘疾等級的； （四）是烈士子女的。符合前款規定條件的退役士兵在艱苦地區和特殊崗位服現役的，優先安排工作；
尤其是是那些在艱苦地區服役十二年以上的士官和軍官，為國家，為人民幸福生活，他們失去了很多，也付出了很多常人難以想像的代價，所以他應該得到政府的妥善安置。比如那些新疆和西藏等邊遠地區。
台州市黃岩區人民政府文件 黃政發〔2012〕39號 關於下達2012年春季轉業士官安置任務的通知各鄉、鎮人民政府、街道辦事處，區政府直屬各單位：為認真做好2012年春季轉業士官安置工作，根據台州市人民政府、台州軍分區《關於認真做好2011年冬季退役士兵安置工作的通知》（台政發〔2012〕19號）文件精神，經研究，決定下達轉業士官安置任務（詳見附件），望認真抓好落實。
做好轉業士官安置工作，是黨和政府一項長期的政治任務，是雙擁工作的一項重要內容，也是全社會的共同責任。各有關單位務必要站在講政治、顧大局的高度，把完成轉業士官安置任務作為加強國防和軍隊建設、構建社會主義和諧社會、維護軍隊和社會穩定、促進經濟發展的大事來抓，確保我區轉業安置任務如期完成。各接收單位在落實工作中要積極組織轉業士官參加上崗培訓、業務學習，提高他們的綜合素質，盡早適應新的工作崗位。附件：2012年春季轉業士官安置任務分配表。 二○一二年八月十日
附件：2012年春季轉業士官安置任務分配表
序號安置單位名額崗位性質備注1區教育局1事業下屬單位2區環保局1事業下屬單位3區流動人口管理局1事業4澄江街道1事業5江口街道1事業6寧溪鎮2事業7富山鄉1事業8上垟鄉2事業9院橋鎮1事業10沙埠鎮2事業合計13

余慶縣2012年度轉業士官安置工作方案日期：2012-09-03來源：中國·遵義·余慶政府門戶網站余退安辦[2012]2號
根據《市人民政府辦公室關於認真做好2012年度退役士兵安置工作的通知》（遵府辦發[2012]72號）文件精神，結合余慶縣機關事業單位編制情況，經縣復退軍人安置領導小組研究同意，採取筆試結合檔案考核的方式對我縣2012年度轉業士官進行安置。為確保安置工作順利進行，特製定本方案。
一、安置對象：2012年度轉業士官6名。二、安置崗位：大烏江鎮、關興鎮、花山鄉各2名（鄉鎮村鎮建設服務中心、水利和移民工作站各1名）。
余慶縣人民政府復退軍人安置辦公室二O一二年八月二十九日主題詞：民政 轉業士官 安 置 方案 抄 送：市民政局、縣委辦、縣政府辦、縣人武部、縣監察局、縣編制辦、縣人力資源和社會障局、縣財政局 余慶縣人民政府復退軍人安置辦公室 2012年8月29日印發

Ⅵ 台州椒江 區長

台州市椒江區區長陳祥榮
男，漢族,1962年10月生，浙江溫嶺人，1985年6月加入中國共產黨，1985年8月參加工作，研究生學歷。歷任：三門縣健跳鎮團委副書記、書記，鎮黨委委員；共青團三門縣委副書記、書記；三門縣黨的工作達標領導小組副組長（正科）；三門縣沿江區委書記；三門縣里浦鎮委書記；三門縣計經委主任、黨組書記；天台縣委常委、宣傳部長；天台縣委常委（1997年5月至1998年12月在浙江省委黨校經濟學專業研究生脫產學習）；臨海市委常委、組織部長；臨海市委副書記（2003年9月至2003年12月在浙江省委黨校中青年幹部培訓班學習）；中共台州市椒江區委副書記、台州市椒江區人民政府區長。
分工：導區政府的全面工作。負責財政、稅務、審計、機構編制、地方誌等方面工作。分管財政局、審計局、編委辦、地方誌辦、國稅椒江稅務分局、椒江地稅局。聯系人民武裝部。

台州市椒江區常務副區長管文新
男，漢族，1966年1月生，浙江椒江人，1984年6月入黨，1986年7月參加工作，碩士學位。歷任：椒江市三梅中學團委書記；椒江市三梅中學黨支部副書記；椒江市教委政工科科長、團工委書記；椒江團市委副書記； 椒江團市 （區）委書記（1996.12-1997.12浙江石樑酒業集團掛職，任副總經理、名譽董事）；椒江區下陳鎮黨委副書記（正科級）；椒江區三甲鎮黨委書記、人大主席；椒江區洪家鎮黨委書記；椒江區海門街道黨委書記；椒江區委委員、海門街道黨委書記；椒江區委委員、統戰部長；椒江區委委員、區委統戰部長、台州高等教育區塊建設指揮部副總指揮（兼）；椒江區委常委、區人民政府副區長，台州高等教育區塊建設指揮部副總指揮（兼）；椒江區委常委、常務副區長、區政府黨組副書記、區委政法委副書記（兼）、區行政服務中心黨委書記（兼）。
分工：責區政府常務工作。負責發展改革（物價）、統計、經濟體制改革、重點工程、國有資產經營管理、人事勞動社會保障、綜合治理、公安、流動人口服務管理、監察、司法、政府法制、行政服務中心、機關事務管理、外事僑務、撤村建居、信息化建設、接待、人防、信訪、應急管理、對口支援、無線電管理、打私海防口岸等方面工作。分管區府辦、發展和改革局、人事勞動社會保障局、公安分局、監察局、司法局、統計局、流動人口服務管理局、政府法制辦、外事僑務辦、行政服務中心、機關事務管理局、接待辦、人防辦、打私海防口岸辦、應急辦、信訪局、重點辦、國有資產經營有限公司。聯系法院、檢察院、老幹部局、各民主黨派和涉外單位。

台州市椒江區副區長林定剛
男，漢族,1965年10月生，浙江溫嶺人，1987年8月參加工作，1996年1月加入中國共產黨，大學學歷。歷任：溫嶺師范團委書記；台州團地委機關團委書記兼團地委學校部長；台州路橋區計經委副主任、黨委委員、紀委書記；路橋區新橋鎮黨委書記兼人大主席；路橋區計經委主任、黨組副書記；路橋區金清鎮黨委書記（2002年11月定為副處級）；台州市椒江區人民政府副區長；台州市椒江區委常委、椒江區人民政府副區長。
分工：負責工業經濟、安全生產、對外經濟貿易、濱海工業區開發、質量技術監督、供電、鹽業等方面工作。分管經貿局、安全生產監督局、外經貿局、椒江濱海工業區塊管委會（醫化基地管委會）、供電局、質量技術監督分局、鹽業局。聯系工商聯。

台州市椒江區副區長許良友
男，漢族,1958年1月生，浙江臨海人，1978年8月參加工作，1985年4月加入中國共產黨，大學學歷。歷任：椒江市二中團委書記；椒江市團市委常委；椒江市宣傳部理論幹事；椒江市教委辦公室主任；椒江市人民政府辦公室副主任；椒江市文化局黨組書記、局長，椒江區文化局黨組書記、局長；椒江區文體局黨組書記、局長；椒江區衛生局黨委書記、局長（2003年任椒江區政協副主席、黨組成員兼椒江區衛生局黨委書記）；台州學院椒江校區工程建設征地拆遷指揮部總指揮，台州市高等教育工程建設指揮部副總指揮，椒江區政協副主席，椒江區人民政府區長助理；台州市椒江區人民政府副區長，台州學院椒江校區工程建設征地拆遷指揮部總指揮，台州市高等教育工程建設指揮部副總指揮。
分工：負責農村、農業林業、水利、海洋與漁業、國土資源、民政、氣象、老齡、抗災救災等方面工作。分管農業林業局、水利局、海洋與漁業局、國土資源分局、民政局、氣象局。聯系農村工作辦公室、殘聯、老齡委、慈善總會。

台州市椒江區副區長陳肖力
男，漢族，1968年02月生，三門人，1988年01月入黨，1990年7月參加工作，碩士學位。歷任：浙江貿易經濟學校團委副書記（主持工作）、學生科副科長；台州市政府辦公室綜合二處副處長；台州市政府辦公室綜合二處處長（2004.03-2005.05椒江區洪家街道掛職，任街道黨委副書記）；台州市教育局副局長、黨委委員；椒江區人民政府副區長。
分工：負責教育、衛生、體育、人口和計劃生育、廣播電視等方面工作。分管教育局、人口和計劃生育局、衛生局、體育局、愛衛辦、廣播電視中心。聯系檔案局、創建辦、新聞中心、文聯、婦聯、團區委、關工委。

台州市椒江區副區長蔡士榮
男，漢族,1964年08月生，浙江黃岩人，1983年8月參加工作，1989年11月加入中國共產黨，大學學歷。歷任：黃岩縣頭陀區機關團支部書記；椒江市農林局人事秘書股副股長；椒江區（市）人民政府辦公室綜合科副科長、科長；椒江區人民政府辦公室副主任、黨組成員；椒江區人民政府辦公室副主任、黨組成員兼區級機關黨委委員；椒江區三甲街道黨委書記；椒江區人民政府辦公室主任、黨組書記；椒江區委委員、椒江區人民政府辦公室主任、黨組書記；椒江區人民政府副區長、區政府辦公室主任、黨組書記；椒江區人民政府副區長、區政府黨組成員。
分工：負責交通、食品葯品監督、第三產業、工商、供銷、商業、糧食、金融保險、對台事務、民族宗教事務等方面工作。分管交通局、工商分局、食品葯品監督管理分局、供銷合作社、商管辦、糧食局、台辦、民族宗教事務局。聯系僑聯、台聯、郵政分局、電信分局（電信公司）、移動公司、聯通公司、各金融保險機構、港航處、椒江海事處。

台州市椒江區副區長施招英
女，漢族，1965年01月出生，浙江蕭山人，大學學歷，民建成員。歷任：九三學社浙江省委員會科教部副部長、辦公室副主任、主任；椒江區人民政府副區長（掛職）。
分工：科技、文化、新聞出版等方面工作。分管科學技術局、文化廣電新聞出版局。聯系科協。

台州市椒江區副區長蔡永岳
男，漢族，1965年4月生，浙江黃岩人，1994年2月入黨，1987年8月參加工作，碩士學位。歷任：椒江市公證處副主任；椒江市司法局基層工作管理科副科長、科長；椒江市司法局白雲司法所主任；椒江市第二律師事務所主任；椒江區律師事務所主任；椒江區司法局副局長、黨組成員；椒江區府辦黨組成員、區法制局局長；椒江區府辦副主任、黨組成員、區法制局局長；椒江區府辦副主任、黨組成員、區法制局（辦）局長（主任），區辦證中心主任、黨委副書記；椒江區交通局局長、黨委副書記；台州市建設規劃局椒江分局局長、黨委副書記；台州市建設規劃局椒江分局局長、黨委書記；椒江區委候補委員、台州市建設規劃局椒江分局局長、黨委書記；椒江區委候補委員、台州市建設規劃局黨組成員、區建設規劃分局局長、黨委書記；椒江區人民政府副區長。
分工：負責建設規劃、房管、住房保障、數字城管、城市管理行政執法、環保、旅遊等方面工作。分管建設規劃分局、城市管理行政執法分局、房管局、住房保障管理辦公室、環保分局、風景旅遊管理局、數字化城市管理辦公室。聯系總工會。

台州市椒江區區長助理邱士明
男，漢族,1961年12月生，籍貫椒江，1984年12月加入中國共產黨，1979年9月參加工作，碩士學位。歷任：黃岩區聖堂鄉副鄉長（主持工作）；洪家區公所經營管理員，洪家鎮副鎮長；椒江市洪家鎮村鎮辦主任、黨政辦副主任；椒江市（區）三甲鎮黨委組織委員；椒江區三甲鎮黨委副書記；椒江區下陳鎮黨委副書記；椒江區下陳鎮黨委副書記、鎮長；椒江區下陳鎮黨委書記、人大主席；椒江區下陳街道黨委書記；椒江區白雲街道黨委書記；椒江區委辦公室主任；區委委員，區政府黨組成員、區長助理，中心大道椒江段工程建設指揮部總指揮。
分工：責中心大道椒江段工程建設指揮部工作。

Ⅶ 怎麼辦保安證件照，到什麼地方辦理，需要什麼手續

一、辦理地點：

市級人民政府公安機關。

二、辦理要求：

1、年滿18周歲。

2、身體健康。沒有傳染性疾病，有良好的身體素質。

3、具有初中以上學歷。有正規單位發放的初中畢業證。

4、無道德問題，沒有因刑事犯罪獲刑的犯罪歷史。

三、准備材料：

1、本人的身份證原件。要求身份證在有效的使用期限內。

2、正規單位發放的畢業證件。

3、市級人民政府公安機關考試的通過證件。

四、辦理流程：

1、市級人民政府公安機關申請保安考試，等待安排考試。

2、進行信息登陸，指紋採集。

3、進行文化知識考試。

4、體能測試。

5、採集辦證照片。

(7)黃岩行政執法擴展閱讀

一、保安員上崗要求

1、應當著保安員服裝，佩帶全國統一的保安服務標志。

保安員服裝和保安服務標志應當與人民解放軍、人民武裝警察和人民警察、工商稅務等行政執法機關以及人民法院、人民檢察院工作人員的制式服裝、標志服飾有明顯區別。

2、針對保安服務監控設備，《條例》規定，保安服務中安裝監控設備應當遵守國家有關技術規范，使用監控設備不得侵犯他人合法權益或者個人隱私。

保安服務中形成的監控影像資料、報警記錄，應當至少留存30日備查，保安從業單位和客戶單位不得刪改或者擴散。

Ⅷ 黃岩工商執法舉報電話

可抄以直接撥打12315
1、當您的權益襲受到侵害，被投訴方屬於工商行政管理部門管轄時；
2、當您在消費過程中，當您的合法權益受到侵害時；
3、當您發現假冒偽劣商品及制售假冒偽劣商品的「黑窩點」時
請您撥打12315投訴舉報電話，我們將幫助您調解糾紛；如發現經濟違法違規行為，我們將依法查處。