蘇寧行政

❶ 請問蘇寧員工職務級別是怎樣的

L1－L10分別代表文員級、主管級、副部長級、正部長級、副經理級、正經理級、副總監級、正總監級、副總裁級、正總裁級。

1、職位：它是指在一個特定的企業組織中、在一個特定的時間內、由一個特定的人所擔負的一個或數個任務所組成。

簡單地講，職位是指企業的某個員工需要完成的一個或一組任務，隨著語義的拓展職位也可代表職務。

2、職務：職員所具有的頭銜稱謂，包括職權和職責兩方面內容。國家公務員級別從國家級正職（國家主席等）到辦事員級（辦事員）劃分各種級別。

公司的職務制度來源於國有企業的行政職務劃分。因此，員工、董事、經理、總經理的頭銜原則上與職務一致。隨著語義學的發展，位置也具有了這種意義。

3、功能：指人、物、制度的角色。從人的功能來看，它是指具有一定職位的人完成其職責的能力；指事物的功能，一般等同於事物的功能；機構的職能一般包括機構承擔的職能和權力。

4．職位的頭銜：通常是技術職位的頭銜。

(1)蘇寧行政擴展閱讀：

公司經營范圍包括：

家用電器、電子產品、辦公設備、通訊產品及配件的銷售和服務，空調配件銷售，製冷和空調設備和家用電器的安裝和維護、計算機軟體開發、銷售、系統集成、百貨商店、自行車、電動助力車、摩托車、汽車連鎖銷售、工業投資、場地租賃、租賃，櫃台國內商品展覽服務、企業形象策劃、經濟信息咨詢服務。

人員培訓、商務代理、倉儲、微型計算機配件、軟體銷售、安裝和維護的微機，廢料的回收和銷售、樂器銷售、工藝禮品、紀念品銷售，國內貿易，各種委託企業，移動通信轉售、貨運代理、倉儲、裝卸、搬運等業務。

❷ 在蘇寧行政部門做好不好的

和態度沒有關系，關鍵看你能不能適合在蘇寧的這個圈子裡混，蘇寧的幫派化也是蠻厲害的咧，沒有關系幹活很累的

❸ 求問，蘇寧總部（市級）人事行政這個崗位，加班頻繁么

不管加班多不多
這個工作應該是
不錯的，你要珍惜

❹ 明天要去參加蘇寧的人事行政筆試，該怎麼准備呢

了解一下蘇寧的企業宗旨，既然是人事職位的應聘。就應該看看蘇寧的用人策版略。
蘇寧的理念權是：
人才是第一生產力，
我們極力主張市場競爭的根本就是人才的競爭。
人品優先、能力超群、愛崗敬業。
團隊精神是我們對人才的要求，
讓我們的員工時時刻刻保持著高昂的激情和鬥志。
學習使我們保持競爭優勢，
不是因為我們本身就站在前沿，而是
我們一直就擅長學習，學習讓我們有了責任，
學習讓我們負起了責任。
持續是企業的生產力。
做百年蘇寧，企業、員工，利益共享。
樹家庭氛圍，溝通、指導、協助，責任共擔。
這樣的環境構築了無堅不摧的蘇寧團隊！
從上面來看，蘇寧應聘對人的交際能力，團隊合作精神要求較高。需要有協調各方的能力。另外蘇寧市家電行業的，應該對該行業有一定的了解。在了解一下蘇寧的競爭對手的大致發展情況。

❺ 蘇寧職務級別問題,知道的大仙幫忙解答下

L1 - L10分別代表文員級、主管級、副部長級、正部長級、副經理級、正經理級、副總監級、正總監
級、副總裁級、正總裁級。

1、職位:它是指在一個特定的企業組織中、在一個特定的時間內、由一個特定的人所擔負的一個或數個任務所組成。

簡單地講，職位是指企業的某個員工需要完成的一個或一組任務，隨著語義的拓展職位也可代表職務。

2、職務:職員所具有的頭銜稱謂，包括職權和職責兩方面內容。國家公務員級別從國家級正職(國家主席等)到辦事員級(辦事員)劃分各種級別。

公司中的職務體系來源於國企行政職務劃分，因此，科員，主任，經理，總經理稱呼等原則上對應職務，隨著語義發展，職位亦有此意思。

3、職能:它是指人、事物、機構所應有的作用。從人的職能角度講，它是指一定職位的人完成其職務的能力;指事物的職能，一般等同於事物的功能;機構的職能一般包括機構所承擔的職權、作用等內容。
4、職稱:職務的名稱，通常指技術職務的名稱。

拓展資料：

蘇寧易購集團股份有限公司於1996年05月15日成立。

法定代表人張近東,公司經營范圍包括：

家用電器、電子產品、辦公設備、通訊產品及配件的連鎖銷售和服務，空調配件的銷售，製冷空調設備及家用電器的安裝與維修，計算機軟體開發、銷售、系統集成，百貨、自行車、電動助力車、摩托車、汽車的連鎖銷售，實業投資，場地租賃，櫃台出租，國內商品展覽服務，企業形象策劃，經濟信息咨詢服務，人才培訓，商務代理，倉儲，微型計算機配件、軟體的銷售，微型計算機的安裝及維修，廢舊物資的回收與銷售，樂器銷售，工藝禮品、紀念品銷售，國內貿易，代辦（移動、電信、聯通）委託的各項業務，移動通訊轉售業務，貨物運輸代理，倉儲，裝卸搬運等。

參考資料：

蘇寧易購集團股份有限公司_網路

❻ 蘇寧的行政後勤職位發展前景好嗎工資待遇事多少在蘇寧 什麼崗位最好發展

估計是負責一些供應商和品牌招商吧，有可能還是涉及到新店籌建！現在待遇都一樣，給別人打工，餓不么，自己節約點也就能攢點錢！建議有機會可以去試試。還是很好的

❼ 蘇寧的行政專員的職責是什麼!說的具體點,謝謝

mei沒什麼 啊
就是打雜的員工!

❽ 蘇寧電器人事行政專員的待遇是怎樣的在蘇寧主要負責什麼呢全國薪資是統一標准嗎

平均工資2485元，建議你別來，很累收入也低。
全國薪資不是統一標准

❾ 南京蘇寧電話客服和軟體公司行政工作，哪個好點

當然在軟體公司做行政好了，小公司好上升。把行政這套東西學會了，3年之內工資上6000都有可能的。

❿ 蘇寧行政管理發展

通常都是先分到店面實習,也有一部分是安排到事業部或行政、采購、管回理部等部門實習，店面實習有答可能升為督導（店面某一部門負責人如通訊部）或行政店長（相當於店助，分管店面行政方面工作），如果做得好可提升為店長，不過這就需要的時間長一些了。如果在事業部會做品類管理專員（簡稱品管）做的好可以升為經理，當然這需要更長的時間，其他部門也大致相同。1200本科升職就快一些，專就和社會招聘一樣了。