輔警執法規范

㈠ 英雄永垂不朽！網友紀念去年因公犧牲的480名輔警，輔警有什麼職責

《威海市公安機關警務輔助人員管理辦法》將於2020年1月1日起施行。辦法以明晰身份性質、理順管理體制為出發點，以明確崗位職責為核心，重點規定了警務輔助人員崗位職責、權利義務、職業保障、日常規范等內容。辦法共6章40條，包括總則、工作職責和權利義務、監督管理、待遇保障、法律責任、附則。

輔警職責許可權

根據公安機關的安排，勤務輔警可直接從事的八類工作：

1.從事預防、制止違法犯罪活動；

2.接受、處理群眾求助；

3.治安巡邏、值守；

4.在車站、機場、碼頭等人員聚集場所開展安全巡查；

5.維護案（事）件現場秩序，保護案（事）件現場，救助受傷受困人員；

6.疏導交通，勸阻、糾正交通安全違法行為，採集交通違法信息；

7.開展社會治安防範、交通安全、禁毒等宣傳教育；

8.法律法規規定可以由勤務輔警開展的其他工作。

勤務輔警在人民警察的帶領下，可以協助從事的九類工作：

1.接報警現場處置，對有違法犯罪嫌疑的人員進行當場盤問、檢查和繼續盤問；

2.協助傳喚、抓捕、押解違法犯罪嫌疑人，記錄訊問、詢問筆錄；

3.協助對行為舉止失控的醉酒人員、實施暴力行為的精神病人採取臨時保護性約束措施；

4.協助社區管理，特種行業管理，養犬管理，治安監督檢查等公安行政管理活動；

5.協助看守所、拘留所、強制隔離戒毒所、執法辦案區、留置場所等的日常勤務；

6.協助維護大型公共活動秩序，群體性事件處置；

7.協助開展吸毒人員登記和動態管控、戒毒人員日常管理、檢查易制毒化學品企業、公開查緝毒品；

8.協助人員身份信息核錄；

9.法律法規規定可以由勤務輔警協助開展的其他工作。

輔警不得從事的八類工作：

1.國內安全保衛、技術偵察、反邪教、反恐怖工作中不宜由輔警參與的事項；

2.辦理涉及國家秘密的事項；

3.作出行政處理決定、出具鑒定報告、交通事故責任認定；

4.執行刑事強制措施；

5.審核案件；

6.保管、使用武器；

7.單獨執法或者以個人名義執法；

8.法律法規規定必須由人民警察從事的工作。

輔警權利和義務

輔警享有的權利主要包括：1.依法享有獲得履行職責必要的工作條件；2.獲得工作報酬，享受法定福利、保險待遇；3.獲得崗位所需業務知識、技能培訓；4.對所在單位工作提出意見和建議；5.依法提出申訴和控告；6.法律法規規定和合同約定的其他權利。

輔警應當履行的義務主要包括：1.依法履行工作職責；2.遵紀守法，保守國家秘密和工作秘密；3.服從公安機關管理，聽從人民警察指揮；4.忠於職守，文明執勤，廉潔奉公，模範遵守社會公德，尊重人民群眾的風俗習慣；5.法律法規規定和合同約定的其他義務。此外，駕駛實習期滿的輔警在工作期間，可以駕駛警用汽車、摩托車、船艇、航空器等交通工具。輔警在從事巡邏、檢查、抓捕、押解等工作期間，遇有危害公共安全、社會秩序和公民人身、財產安全的緊急情況，可以協助人民警察使用必要的約束性警用器械。

輔警招聘規定

輔警配備實行額度管理。由縣級以上公安機關根據輔警額度，編制招聘計劃，統一組織實施。

招聘原則。招聘輔警應當遵循公開、公平、擇優的原則，按照國家有關法律法規的規定簽訂勞動合同或者聘用合同。

應當具備的六個條件和不得招聘的五種情形。應具備的條件：1.具有中華人民共和國國籍；2.擁護中華人民共和國憲法，遵守國家法律法規，品行端正；3.年滿十八周歲；4.具有高中以上文化程度和履行崗位職責所需的工作能力；5.具有正常履行職責的身心條件；6.公安機關規定的其他條件。不得招聘的情形：1.受過刑事處罰或者涉嫌犯罪尚未結案的；2.曾被行政拘留或者有吸毒史的；3.曾被開除公職或者因違反公安機關管理規定被解除勞動合同的；4.有較為嚴重的個人不良信用記錄的；5.有不適合從事輔警工作的其他情形。

可以定向招聘的六類人員。1.烈士和因公犧牲人民警察、輔警的配偶子女；2.因公（工）傷殘人民警察、輔警的配偶子女；3.退役軍人；4.見義勇為積極分子和先進個人；5.警察類或者政法類院校畢業生；6.具有崗位所需專業資質或者專門技能的人員。