國家行政級別劃分

㈠ 我國的行政級別分為幾級

中國行政(官員)級別基本配置：

一、國家級（正副）；

二、省、部、軍級（正副）；

三、地、市（非直轄市和計劃單列市、廳、司、局、師）（正副）；

四、縣、處、團級（正副）；

五、科（局）、鄉（鎮）、營級(正副)；

六、科員級及以下的辦事員級。

從以上配置可以看出，中國政府行政級別的配置體系是：

一、中央（國家）政府；

二、省（部、軍級，含副省級計劃單列市）；

三、地（自治州、市、廳、司、局、師）；

四、縣（自治縣、處、團級）；

五、鄉（民族鄉、鎮、科、營級)；

㈡ 行政級別怎麼劃分

中國行政級別採用行政五級劃分為：國家級、省部級、司廳局級、縣處級、鄉鎮科級，各級分為正副職。中央部委的等級即平常大家所說的「國、部（省）、司、處、科」五級。舟山市是普通的地級市，所以舟山市財政局為正處級行政單位，某縣財政局為正科級行政單位。
除國家級以外，其他四級就是我們經常提到的地方三級行政劃分。
常見的股所級（股級）是介於副科級和科員之間的職級，是一種習慣的稱呼，屬於地方行政級別。
一般來說，省級行政單位為正廳級，市級行政單位為正處級，縣級行政單位為正科級。但對四個直轄市來說，市級行政單位為正廳級，縣級行政單位為正處級。對十五個副省級城市來說，市級行政單位為副廳級，縣級行政單位為正科級。
(2)國家行政級別劃分擴展閱讀：
我國行政單位級別分為12等15級。
1、國務院總理：一級。
2、國務院副總理，國務委員：二至三級。
3、部級正職，省級正職：三至四級。
4、部級副職，省級副職：四至五級。
5、司級正職，廳級正職，巡視員：五至七級。
6、司級副職，廳級副職，助理巡視員：六至八級。
7、處級正職，縣級正職，調研員：七至十級。
參考資料：
行政級別-搜狗網路

㈢ 國家行政級別是幾級

是十級。

《中華人民共和國公務員法》第十八條公務員領導職務根據憲法、有關法律和機構規格設置。領導職務層次分為：國家級正職、國家級副職、省部級正職、省部級副職、廳局級正職、廳局級副職、縣處級正職、縣處級副職、鄉科級正職、鄉科級副職。

第十九條務員職級在廳局級以下設置。綜合管理類公務員職級序列分為：一級巡視員、二級巡視員、一級調研員、二級調研員、三級調研員、四級調研員、一級主任科員、二級主任科員、三級主任科員、四級主任科員、一級科員、二級科員。

綜合管理類以外其他職位類別公務員的職級序列，根據本法由國家另行規定。

(3)國家行政級別劃分擴展閱讀

《中華人民共和國公務員法》第二十一條公務員的領導職務、職級應當對應相應的級別。公務員領導職務、職級與級別的對應關系，由國家規定。

根據工作需要和領導職務與職級的對應關系，公務員擔任的領導職務和職級可以互相轉任、兼任；符合規定資格條件的，可以晉升領導職務或者職級。

公務員的級別根據所任領導職務、職級及其德才表現、工作實績和資歷確定。公務員在同一領導職務、職級上，可以按照國家規定晉升級別。

公務員的領導職務、職級與級別是確定公務員工資以及其他待遇的依據。

㈣ 中國行政級別劃分

中國分為省、縣、鄉三級。
省級有
省，自治區，直轄市，特別行政區。回
地級市，盟，自治州，地答區是省下設的辦事處。
縣級有
縣，縣級市，自治縣，旗，自治旗，區，林區，特區。
街道，辦事處是縣級下設的辦事處。
鄉級有，鄉，鎮，民族鄉，民族鎮，蘇木，林業局，農墾局。
村，庄，屯，林場，農場是鄉下設的辦事處。
樓上請注意，中國的行政區劃級別是3級，即省，縣，鄉，不是五級，不信上網上查查，看看初中的地理書也行。

㈤ 行政單位級別劃分

行政單位級別劃分的相關規定如下：
《公務員職務與級別管理規定》
第十二條 公務員領導職務層次與級別的對應關系是：
（一）國家級正職：一級；
（二）國家級副職：四級至二級；
（三）省部級正職：八級至四級；
（四）省部級副職：十級至六級；
（五）廳局級正職：十三級至八級；
（六）廳局級副職：十五級至十級；
（七）縣處級正職：十八級至十二級；
（八）縣處級副職：二十級至十四級；
（九）鄉科級正職：二十二級至十六級；
（十）鄉科級副職：二十四級至十七級。
副部級機關內設機構、副省級市機關的司局級正職對應十五級至十級；司局級副職對應十八級至十二級。
《中華人民共和國公務員法》
第十七條
國家實行公務員職務與職級並行制度，根據公務員職位類別和職責設置公務員領導職務、職級序列。
第十八條
公務員領導職務根據憲法、有關法律和機構規格設置。 領導職務層次分為：國家級正職、國家級副職、省部級正職、省部級副職、廳局級正職、廳局級副職、縣處級正職、縣處級副職、鄉科級正職、鄉科級副職。
第十九條
公務員職級在廳局級以下設置。 綜合管理類公務員職級序列分為：一級巡視員、二級巡視員、一級調研員、二級調研員、三級調研員、四級調研員、一級主任科員、二級主任科員、三級主任科員、四級主任科員、一級科員、二級科員。 綜合管理類以外其他職位類別公務員的職級序列，根據本法由國家另行規定。

㈥ 文革前中國的行政級別劃分二十四級，具體是怎麼劃分的。

1956年國務院明文規定軍地級別對應關系：

1）行政1--3級是黨和國家領導人，十大元帥（國家級正職）。

2）行政4級是十大將，國家副職。

3）行政5--7級涵蓋大軍區，部，省，兵團，司級的正副職，對應上將，中將軍銜。

4）行政8--10級為少將正，副軍級，正廳，正地級。

5）行政11--13級為正，副師級，副廳，副地，正處，正縣級，對應軍銜為大校，上校。

6）行政14--16級為正，副團級，副處，副縣級，對應軍銜中校，少校。

7）行政17，18級為正，副營級，正科級，對應大尉軍銜。

8）行政19，20級為正，副連級，副科級，對應上尉軍銜。

9）行政21--24級為正，副排級，科員，辦事員，對應中尉，少尉，准尉軍銜。

到1965年取消軍銜制，當時正部長級為行政4級，與大軍區正職平級。正省級是行政5級，與正兵團級平級。正軍級定為行政7級。

(6)國家行政級別劃分擴展閱讀：

文革前軍隊級別與地方行政級別對應分二個階段。第一個階段：1962年前,這一階段軍隊與地方幹部級別一一對應，即部委與大軍區同級，大軍區軍銜是大將，部委級別上限是四級；兵團級是上將，省級上限是五級（省級分大省和小省）。

1956年國務院發文規定，軍隊職級：大區正職、大區副職、兵團正職、兵團副職、准兵團職、正軍職、付軍職、准軍職、正師職。地方對應級別：三級（國家級）四級（正部級）五級（正省級）六、七級（小省正省級）八、九、十、十一級。

1956年國務院54號文規定：地方職務級別如下：部委級上限四級，下限八級；省級上限五級，下線九級；地級上限十級，下線十三級。1957年國務院33號文規定，軍隊師級以下與地方級別對照如下：正師級11級，副師級12級，准師級13級，正團級14級，副團級15級，准團級16級。

1962年為支援地方工作，軍隊轉業幹部級別高套一級，即在1957年國務院33號文基礎上向上套一級：正師級10級，副師級11級，准師級12級，以次類推。第二階段1965年後軍隊取消軍銜制時中將以下，全部在1962年的基礎上高套一級，也就是說這時的軍隊級別比56年地方幹部同級高套兩級。

這才有了少將七、八級，大校九、十級。為縮小這一差距，1965年地方地廳以下幹部大部分向上調一級，但十級以上不動，這才有新十級老十級之分。也就是說地方上的准軍級以上幹部沒有動級別，比軍隊同級幹部少兩級。

文革前行政級別的劃分。1956年6月16日，國務院全體會議第32次會議通過《關於工資改革的決定》，這是具有劃時代意義的一次改革，它奠定了此後長達30年之久的勞動工資制度的基礎，同時對新中國「吏制」產生了深刻影響，

從此「級別」成為中國除農民以外各類社會人群政治經濟生活排序的重要標准。老的行政級別是55年取消供給制後為幹部制定的工資政策，與軍銜、職務無直接關系卻又有千絲萬縷的聯系。確定幹部的行政級別當然離不開幹部的職務和貢獻。

行政級別共分23級。其對應的職務分別如下：23級正排准連，22級副連，21級正連，20級准營，19級副營，18級正營，17級准團，16級副團，15級正團，14級准師，13級副師，12級正師，11級准軍，10級副軍，9級正軍，8級准兵團，7級副兵團，6級正兵團，5級准野戰軍，4級副野戰軍，

3級正野戰軍，1、2級是為黨和國家主要領導人設立的。一級工資700餘元，三級工資400餘元，十級工資200餘元，十七級工資97元。需要說明的是軍隊幹部比地方同級別幹部的工資高拿一級。如十七級地方工資97元，部隊是114元。

後來因為毛主席只拿三級工資，促使了一批如政治局常委、軍委副主席、老帥們也拿三級工資。據說只有個別人拿了一級工資，如宋慶齡等。此幹部級別自55年制定後，在61~64年間，對個別定級時偏低的幹部作過一次調整（長一級），

以後一直未變。高乾的概念：13級以上是為高幹，到文革後期以後由於生老病死等原因高幹人數減少，在高幹隊伍中又增加了一個14級。幹部級別在當時生活中被經常運用，中央文件傳達到縣團級，不只指縣團職以上幹部，而是17級以上幹部都要去聽。

㈦ 我國的行政級別劃分

領導職務層次分為：國家級正職、國家級副職、省部級正職、省部級副職、廳局級正職、廳局級副職、縣處級正職、縣處級副職、鄉科級正職、鄉科級副職。

綜合管理類的非領導職務分為：巡視員、副巡視員、調研員、副調研員、主任科員、副主任科員、科員、辦事員。

1、國家主席：一級；

2、國務院總理：一級；

3、國務院副總理（非中央政治局常委），國務委員：四至二級；

4、部級正職，省級正職：八至四級；

5、部級副職，省級副職：十至六級；

6、司級正職，廳級正職，巡視員：十三至八級；

7、司級副職，廳級副職，助理巡視員：十五至十級；

8、處級正職，縣級正職，調研員：十八至十二級；

9、處級副職，縣級副職，助理調研員：二十至十四級；

10、科級正職，鄉級正職，主任科員：二十二至十六級；

11、科級副職，鄉級副職，副主任科員：二十四至十七級；

12、科員：二十六至十八級；

13、辦事員：二十七至十九級。

(7)國家行政級別劃分擴展閱讀：

1.各高等院校、科研院所、醫院等事業單位，其各級幹部參照政府各級幹部待遇，具有行政級別，但不屬於公務員編制。

2.新疆生產建設兵團的行政級別是副省（部）級，故兵團司令員、政委的行政級別均為副省（部）級，但有時高配正部級。

3.政府各級幹部如為上一級黨委常委，則其行政級別升一級。如張家港市市長為正處級幹部，若為蘇州市市委常委，則為副廳級幹部。按例，高級幹部在60或65歲以後往往調往相應級別的人大、政協擔任領導職務，俗稱「退居二線」 。

4.有一些行政級別是正廳級但是必須要副部級來兼任的，一般認為那個單位是副部級單位，如省宣傳部、組織部、紀委等必須由省委常委或者省委副書記兼任；有一些行政級別是正處但是必須要副廳來兼任的，一般認為那個單位是副廳單位，如市宣傳部、組織部、紀委、政法委等必須由市委常委或者市委副書記兼任。

5.依據十五屆四中全會《決定》，企業已經逐步取消了行政職務劃分，不再與地方政府對應職務。在過去，根據所屬單位的大小，國企的級別一般不超過主管單位，基本上是降半級或一級。從這幾年一些中央國企的領導幹部與中央或地方國家機關領導幹部調任情況來看，事實上還是保留級別的，比如一些央企的董事長、總經理去擔任省長、副省長或者副部長等。

㈧ 中國行政級別劃分圖

中國行政級別採用行政五級劃分為：國家級、省部級、司廳局級、縣處級、鄉鎮科級，各級分為正副職。