執法人員表

1. 東莞市執法大隊人員名單

建議直接去相關部門咨詢，請保重，不用謝，因為我叫雷鋒！

2. 運城市交通綜合執法支隊各縣執法人員名單

名單咋了

3. 關於行政執法年終考核表內容怎麼寫

建議委託律師寫

4. 執法悍將的演職員表

導演： 勞倫斯·卡斯丹
主演：凱文·科斯特納丹尼斯·奎德吉恩·哈克曼
類型： 西部 / 傳記
上映日期： 1994年6月24日 美國 Chapman and Leonard Studio Equipment camera cranes and dollies D. Bassett & Associates Inc. [美國] negative cutting (as the associates at d. bassett) Direct Tools & Fasteners expendables Garson Studios thanks J.L. Fisher Inc. [美國] camera dollies Movie Movers star trailers Pacific Title Digital [美國] digital film services Pacific Title [美國] opticals Panavision, Dallas [美國] cameras and lenses Pittard Sullivan Fitzgerald [美國] titles 特藝集團 [美國] prints Video Hawks video assist equipment Warner Bros. Records [美國] soundtrack Western Enterprises Inc. aerial pyrotechnics

5. 上海行政執法類公務員薪級工資表

2015年最新公務員工資改革級別檔次對照表】機關工作人員工資制度改革方案的實施范圍，限於下列單位中2005年12月31日在冊的正式工作人員。 (一)、按照公務員制度管理的單位。 (二)、經批准參照公務員制度管理的單位 二、職級工資制的實施 列入上...9492

6. 深圳市行政執法類公務員薪級工資表

下載文件:1020656.zip9854

7. 行政執法類公務員二級主辦相當什麼職位

行政執法類兩類公務員設置11層次，對應公務員相關級別。

行政執法類公務員職務與級別對應關系：

（一）督辦：十五級至十級；

（二）一級高級主辦：十七級至十一級；

（三）二級高級主辦：十八級至十二級；

（四）三級高級主辦：十九級至十三級；

（五）四級高級主辦：二十級至十四級；

（六）一級主辦：二十一級至十五級；

（七）二級主辦：二十二級至十六級；

（八）三級主辦：二十三級至十七級；

（九）四級主辦：二十四級至十八級；

（十）一級行政執法員：二十六級至十八級；

（十一）二級行政執法員：二十七級至十九級。

8. 公務員職位表中的城管是什麼編制

城管是俗稱，正常應該稱作城市管理或者行政執法。
城管人員的編制各地區不一樣，內五花八門。我首先明確一個容概念，公務員編制是行政編，指的是國家機關常設機構在職在崗的工作人員，什麼叫國家機關常設機構，必須是國家、省、市、區（縣）、鄉（鎮）都有的，或垂直、或平行管理的部門，比如教育局，國家有教育部、省有教育廳，市縣區有教育局，鄉鎮政府有教育科，再有財政局，國家有財政部、省里有財政廳、市縣區有財政局，鄉鎮有財政科或者財政所，這都是公務員編制。
但城管一般屬於行政執法，行政執法只有市和區有，由各市自主成立、市財政負責，所以有的市行政執法用的是參公編制，有的是事業編制，有的設立管理局，然後採取的是聘用制。總之，除參公編制外的行政執法編制都是獨立的，不能和別的單位交流，只能內部調動。

如果你看到的行政執法是在公務員考試里，那就是參公編制。

9. 行政執法人員自查表中的個人總結怎麼寫

看這個自己改改吧，實在沒找到。

按照三糾辦[2010]4號文件要求以及市交通局的工作部署，現將三河地道站交通行政執法自查情況匯報如下：
一、領導重視、機構健全
按照國務院《全面推進依法行政實施綱要》和國務院辦公廳《關於推進交通行政執法責任制的若干意見》，全面推進依法治交，提高交通行政執法水平，推進現代交通事業發展提供法制保障。成立了以站長為組長的依法行政領導小組，成立了辦公室，分管領導、路政部門領導為組員，每年制定相應的工作計劃和實施意見，做到年初有計劃、階段有檢查、有監督、年終有總結，做到主管領導親自抓，分管和部門領導具體抓，辦公室協調抓落實，達到領導到位、責任明確，工作落實到位。
二、規范行為，交通社會形象逐年提高
三河市地道站十分重視交通行政執法隊伍建設，提高執法人員政治素質和專業知識，在教育培訓上高度重視，積極組織自訓和上級組織的培訓，做到以交通法律、法規為主要內容的三年一輪訓、一年一小訓，交通行政執法人員牢固樹立依法行政、規范執法的理念，強化責任意識，轉變工作作風。做到行政執法人員百分百取得執法資格和執法證件，上路執法文明、規范，作出的行政許可，行政審批符合有關規定，依法履行職責，做到收繳分離，罰繳分離，執法文書規范、整潔、符合要求，每年在自查和上級檢查中均獲的好評，從未發現，「不作為」和執法違規違紀行為。從未發生「吃拿卡要」和「亂收費亂罰款」現象。
三、行政執法監督
行政執法監督制度是規范執法的重要保證，根據文件規定和自身實際，結合機關效能建設，政風行風評議活動，制定了相應的責職制度。如通過抓效能建設，制定了責任追究，獎懲制度，與提拔任用、獎金、評先評優，年度考核相結合。有的匯編成冊，有的制度上牆，經常開展考評活動。經常向上級交通部門報告執法情況和執法活動中反映出來的新問題、新情況，自動接受上級交通部門的監督檢查，每年認真落實辦理人大議案，建議和政協委員提案。
認真落實行政執法公開制度和《政府信息公開條例》，幾年來，結合機關效能建設，不斷落實和完善政務公開工作，局成立了政務公開工作領導小組，制定了實施方案，通過交通網站，政府政務公開欄、機關內部公開欄，設立舉報箱、舉報電話，向人大、政協、社區、交通企業等部門和行業聘請監督員等多種形式，向社會各界和運輸業戶公開交通法律法規、行政許可和審批條件，程序處罰結果，達到信息公開，投訴舉報渠道暢通，處罰處理結果公示，取得了較好社會效果，也促進了交通行政執法不斷完善、健全、規范。
四、預防和化解交通行政爭議，行政復議和行政應訴情況
我站成立了依法行政領導小組,對行政復議,聽證工作也明確了分管領導,近年來，未受理行政復議和行政訴訟案件.
五、普法工作情況
我站制定了「五五」普法規劃和年度普法實施意見，執法人員和領導都能積極參加交通局和上級部門組織的各種培訓講座，認真組織開展「12.4」全國法制宣傳日宣傳教育，結合效能宣傳，行風政風宣傳活動，每年組織1-2次有一定影響的社會宣傳活動。經常開展專題宣傳活動，使交通法律法規進車船、進機關，進企業、進客戶，進駕乘從業者。今年以來，我站進行了《中華人民共和國公路法》、《道路運輸管理條例》等法律法規的系統學習。我們印發了 「安全生產月」、「農村公路質量監督」、「農村公路法律法規」等成套印刷上千份，深入到文化廣場、社區、村街進行廣泛宣傳，使交通法律法規深入千家萬戶，普及面廣，得到好評。交通的社會形象進一步提升。
六、自查結果和努力方向
按照交通行政執法檢查內容和標准，組織人員進行認真對照打分，自查結果85分。通過自查，我站在交通行政執法方面雖取得一定成績，但仍有許多不足的地方，主要有：一是領導重視方面還需加強，有時緊時松現象，要把交通行政執法工作列入單位黨政工作議程；二是領導分工要確保到位，只有明確責任、人員到位，才能保證工作落實；三是要加大經費投入，以上不足方面在今後工作中要加以重視和改進。