高級行政助理

Ⅰ 暨南大學高級秘書與行政助理學怎麼樣

該大學高級秘書與行政助理學比較普通，關鍵是師資力量不強。

Ⅱ 求以下10項職務的英文寫法！1、人事行政助理 2、經理助理 3、創意文案 4、美術指導 5、高級公關活動主任 6

1、人事行源政助理 Personnel Administration Assistant

2、經理助理 Manager Assistant

3、創意文案 Creative writing

4、美術指導 Art direction

5、高級公關活動主任 Senior PR Officer

6、公關活動主任 Public relations activities director

8、高級商務主任 Senior business director

9、高級市場經理 Senior Marketing Manager

10、支撐部經理 Support Department Manager

Ⅲ 要成為一名高級行政助理或高級秘書從大學開始應該怎麼做

多學習、企業管理。高級秘書，主要是從事企業戰略規劃、管理流程優化等工作。這些大多是建立在工作經驗上的。
在學校你需要學習管理學、組織行為學。
其他書要看很多，方方面面的。

Ⅳ 助理工程師相當於什麼級別

初級職復稱：初級職稱是人才工作制一段時間以後開始評審的第一個職稱證，有人問助理工程師屬於什麼級別的職稱?
現在就說到一起了，助理工程師在建築行業屬於初級職稱，他們是一樣的，但是初級職稱並不屬於助理工程師，因為所有行業都有初級職稱，但是不是所有行業都有助理工程師
一般初級職稱如果本科人才25歲左右就可以評審，專科人才要晚兩年才可以評審。

Ⅳ 行政人事管理有哪些資格證書

考取企業人力資源管理師證書，人力資源管理師指獲得國家職業資格證書，從事人力資源規劃、招聘與配置、培訓與開發、績效管理、薪酬福利管理、勞動關系管理、人力資源法務等工作的管理人員。

文秘證，秘書證是秘書從業人員職業資格證，共設四個等級，分別為五級秘書(國家職業資格五級)資格證、四級秘書（國家職業資格四級）資格證、三級秘書（國家職業資格三級）資格證和二級秘書（國家職業資格二級）資格證。

會計從業資格證書，俗稱會計證、會計上崗證，是具有一定會計專業知識和技能的人員從事會計工作的資格證書，曾經是從事會計工作的唯一合法憑證，是進入會計崗位的「准入證」。

英語四六級證書，企業要求應聘的畢業生至少過了英語四級，四六級成績可以說是進入企業的敲門磚。想去外企工作的話，英語六級500+的才是剛剛站在了起點。

(5)高級行政助理擴展閱讀：

企業人力資源管理人員全國統一考試按照國家職業標准分為人力資源管理員（國家職業資格四級）、助理人力資源管理師（國家職業資格三級）、人力資源管理師（國家職業資格二級）、高級人力資源師（國家職業資格一級）。企業人力資源師是相關人員求職、任職、晉升、包括出國等的法律上的有效證件，可記入檔案、全國通用。

Ⅵ 暨南大學秘書學研究生也就是那個「高級秘書和行政助理」，考研的時候需要准備什麼

秘書史最重要

Ⅶ 農藝師相當行政什麼級別

一、農復藝師的定義：
制農藝師是農業系統職稱的一個級別，是指在農業方面的技術掌握者，能夠促進農業的發展。
二、農藝師職稱系列及評審部門：

農業系統職稱分研究員(最高，由農業部評審)，高級農藝師（副高，由各省農業高評委評審），農藝師（中級職稱，由各地州、市農業中評委評審），助理農藝師（由各縣農業初評委評審），農業技術員（由各縣農業初評委評審校）。
三、職稱對應行政級別：
正高1級對應副總理級，2級正部，3級副部，4級正廳；副高5級副廳，6級正縣，7級副縣；中級1級正科。
結論：農藝師（職稱中級1級）相當於正科級待遇。

Ⅷ 行政助理跟高級文秘哪個職業更有前途

這兩個職業其來實都沒有什麼前自途的，不過如果你喜歡做這種瑣碎而且重復性高的工作的話，還是可以堅持下去。
行政相對要比秘書要專業點，因為還可以涉及到采購、招投標之類的事務，秘書就是要適應你的老闆就好了，不過這兩個都需要聰明人，一點就會最好了

Ⅸ 高級行政總管助理行業全景分析

行政助理職位分析報告

作為一個大三學生，不久後也要面臨著找工作的問題。而大學生如何在眾多工作崗位中找到適合自己的崗位，也是一個困擾著大學生的一個難題。找到合適的崗位，也許就可以施展自己的抱負，青雲直上。而找不到合適崗位的話，也許只能平平淡淡地過完自己的工作黃金期。所以，我們找到一個適合自己的工作崗位是非常重要和必要的。我們找工作前，首先要了解自己准備要從事什麼行業，想找什麼職位，以及對該職位的了解。而我比較感興趣的職位就是行政助理，也極為關注與之相關的一些招聘知識。我從眾多有關行政助理職位的招聘信息中選出了10家公司作為我的應聘對象，並做了相關分析與准備。我對這十家公司招聘信息做了相關崗位分析。通過分析，我發現關於行政助理一職，其崗位要求主要有以下三個方面：
第一，具有管理或金融類等相關專業，有工作經驗者優先。
行政助理就像是兢兢業業的管家，可以將企業這個大家庭中雜亂無章的事務管理得井然有序，在各種行政事務方面幫助和服務於公司員工，通過安排主管日程、填寫計劃列表、處理信息需求、製作數據報告、安排會談會議、接待客戶來訪、維護記錄管理，完成文件歸檔等各項工作，從多方面綜合性地完成高質量的行政管理工作。
相對於其它專業而言，管理或金融類等相關專業的人具有更專業的管理水平，也更容易適應行政助理一職，而且能做得更好。為此，公司在招聘行政助理職位時，一般都會在職位要求一欄標注只招行政管理或金融類等相關專業。在招聘時，應屆畢業生與其它有工作經驗者相比，有著不少的劣勢。公司一般都會採取錄用有工作經驗者優先原則（當然校園招聘除外了），因為有工作經驗者從事過相關工作崗位，工作經驗豐富。為此，作為應屆畢業生，我們需要做更充足的准備，以便讓自己在應聘時有更大的勝算。
第二，熟悉WORD、EXCEL等辦公軟體的操作，以及熟悉各類檔案的管理及歸檔。
行政助理猶如企業的大管家，幫助經理把事務管理得井然有序，在整個管理流程中發揮很大的作用，也是企業正常運作必不可少的動力機器。而雜亂無章的事務管理，往往需要行政助理必須能夠熟練地准備統計報表、書面報告以及做管理方面的演說。要求熟練掌握個人電腦技術、MS Word、Excel和PowerPoint，以及創建多種專業文件的經驗。而分析性思維也往往必不可少的，因為他們經常需要對自己的工作進行輕重緩急的判斷，並且要對公司的發展和表現進行逐步地監控。此外，行政助理們需要有非常好的組織能力，傳播公司的正面形象並很好地反映在組織工作中，熟悉如何進行控制。
作為應屆畢業生，我們在大學里都基本初步掌握WORD、EXCEL等辦公軟體的操作，但是企業需要的是專業素質人才。為此我們需要加強我們在這方面的熟悉掌握。此外我們也要熟悉各類檔案的管理以及歸檔。
第三，職業形象良好，富有親和力和服務意識，具有團隊精神，善於溝通，工作細心,責任心強。
一個人職業形象的好壞，在很大程度上也影響著招聘方。公司需要的精英，是要為公
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