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執法力度不夠

發布時間: 2020-12-16 03:52:28

㈠ 現代會計執法力度不足主要體現在哪,求解答,急。在線等

社會主義市場經濟的建立和完善,必須有健全的法製做保證,從某種意義上講, 市場經濟也是法制化的經濟。建立健全法制,完善市場運行規則,以保證市場 經濟健康有序地進行,是建立我國社會主義市場經濟體制的重要任務。會計管 理是經濟管理的重要組成部分,在經濟工作中處丁•十分重要的地位,加強會計 管理工作,轉變會計管理觀念,強化會計執法力度,目的就是要充分發揮會計 功能,重塑會計形象,為會計工作創造一個良好的外部環境。本文擬就為什麼 要進一步加強會計管理,誰來管及管什麼,怎麼管等方面結合新修訂的《會計 法》談一些個人看法。
一、為什麼要進一步加強會計管理 經濟越發展,改革越深入,會計方面的法律、法規越重要。新中國第一部《中 華人民共和國會計法》(以下簡稱《會計法》)於1985年1月21日經第六屆 全國人大常務委員會第九次會議正式通過,當年5月1日起施行,1993年12 月29日第八屆全國人大常務委員會第五次會議加以修正。1999年10月31日 第九屆全國人大常務委員會第十二次會議進行修訂,自2000年7月1日起施行。 縱觀《會計法》從頒布、修正到修訂的發展過程,可以看到,十多年來我國在 建立宏觀會計管理機構,還企業會計以本來面目;加快會計法制建設,將國家 對會計工作的管理納入法制的軌道;逐步建立一支實施會計監督與控制的職業 大軍,加強對部門和單位的外部監督等會計改革方面取得了重大突破,基本建 立了一套以《會計法》為母法、包括會計機構管理、會計人員管理、總會計師 管理、注冊會計師管理、會計工作管理等法規以及一系列會計核算制度等在內 的、內容比較齊備的宏觀會計管理體系。這對建立會計工作正常秩序,保證國 家財經紀律的執行,起到了重要的推動作用,實踐證明,在建立健全會計法規 的基礎上,實行對會計工作的法制化管理以後,我國的會計工作全面轉軌,會 計事業朝氣蓬勃、蒸蒸日上。 然而,就當前我國會計管理實際工作情況來看,仍存在許多問題。
(一)會計信息質量方面的問題。會計信息是經濟管理的重要信息資源,據統 計,我國經濟管理中有70%的信息來自會計。會計信息質量,通俗的說,就是 會計提供的數據和資料是真的還是假的。多年來我國會計信息質量有了很大的 提高,但是,我們也應該看到,由於多種利益關系以及其他社會、經濟原因的 影響,會計信息仍較普遍存在失真的問題。會計信息失真,就等於會計信息失 去價值,會計工作喪失生命。假的會計信息不僅危害一個單位的生產經營,而 且危害國民收入的正確計算與分配,危害整個社會的經濟運行,不僅掩蓋、助 長奢靡和損失浪費,而且侵蝕人們的思想,縱容或助長腐敗行為的發生、蔓延。
(二)適應會計環境變化方面的問題。隨著經濟環境的變化,己實施的《會計 法》對會計行為的規范作用有所削弱。1985年發布的《會計法》是基於計劃經 濟這一背景的,1993年修正後的《會計法》雖然在所有制形式方面、會計手段 和會計機構方面有所突破,但仍帶有計劃經濟的痕跡,不能完全適應市場經濟 環境的需要。隨著改革開放的不斷深入和市場經濟的進一步發展,會計工作所 面臨的社會經濟環境與1993年修正《會計法》時相比,已發生了很大變化,會 計涉及的范圍不斷擴展,會計業務處理日趨復雜,投資者、債權人和社會公眾 等對會計信息披露的時效、范圍、質量的要求越來越高。
(三)會計法律責任方面的問題。已實施的《會計法》有些概念法律判定標准 模糊,含混不清,導致在實際工作中出現違法亂紀情況時無具體界定標准,使 一些事件雖被查出,卻因缺乏明確的制裁依據,而無法處理。也就是說,會計 工作中出現的種種問題,如有法不依、執法不嚴、違法不究等,雖然原因是多 方面的,解決這些問題也不是僅僅依靠《會計法》就能做到的,但這些問題的 存在與《會計法》約束力和權威性不夠有很大關系。為了建立市場經濟體制, 我國陸續頒布了一系列經濟法規,如《企業法》、《公司法》、《稅法》、 《銀行法》、《會計法》等,而當經濟業務發生糾紛時,各種法規運用執行上 存在偏差,《稅法》、《公司法》、《銀行法》要高於《會計法》。可見,同 樣是法規,卻有一個剛性問題,其他法規比起《會計法》執行起來要硬性得多。 而《會計法》在內容上過於原則,可操作性較差,也給會計管理工作的可行性 與有效性帶來較大的影響。如何增強《會計法》對會計管理工作中違法違紀問 題的約束力,真正樹立《會計法》的權威,是會計法制建設中很重要的課題。 會計管理是一項復雜的系統工程,應根據社會經濟環境的變化,在強化會計法 制建設的基礎上,對管理范圍、內容、手段、方式進行不斷地調整和改革,以 保證會計信息質量的提高;管理者的思想觀念亦須順應形勢而更新,以便對會 計活動進行有效的指導和約束,從而促進經濟活動的良性運行。

㈡ 去縣勞動局還是不行執法力度不夠怎麼辦

啥原因執法力度不夠,具體情況是什麼呢。

勞動局力度不夠,可以經法院訴訟啊。

㈢ 為何我國的執法力度,不夠外國高呢

這是個歷史遺留問題

司馬遷寫的《史記》中說「刑不上大夫」,大夫是當時很大的官,其中御史大夫相當於現在的國家副主席。幾千年來的大臣都熟讀《史記》,於是給自己犯了錯又不想受罰找到了理論依據,《大清律》中就明文規定民告官民要先挨板子,到了乾隆朝竟然盛行交「議罪銀」減輕處罰的事,也就是說交錢就可以商量處罰的輕重。到了現在,我們常在新聞里聽到對某個高官判死刑緩期執行,這一點實際上就是對當官的減輕處罰!

古代還有一個事就是犯了死罪的人,逃到廟里當和尚就可以免除死罪,《水滸傳》里魯達就是殺人後到了廟里而免去了死罪。一個人到了廟里到了和尚,清心寡慾,整日蘿卜小菜,不能輕易出山門,還要幹活,這和坐牢也就差不多了,所以官兵追逃犯,要是逃犯到廟里當了和尚,也就不追了!現在雖然沒有了這樣的事,但是這看出古代對人的生死看得還是比較重的,不輕易殺人!比如每朝每代新皇帝登基都會大赦天下,在押刑犯不論罪惡一律釋放,這也是皇恩浩盪!在刑部關押的死刑犯人實行御筆勾決制,朝廷每年都是秋後問斬,但是問斬那些人,由皇帝決定,刑部會把當期要問斬的刑犯名冊給皇帝預覽,皇帝會在要斬首的人名上打勾,只有打勾的這次才殺。

這也是個現實存在的問題

《宰相劉羅鍋》中劉墉就說「謀殺親夫沒事」,解釋說是:「捉到了斬立決,跑了沒事」,這也說明執法時還是要看執法的可能性,比如執法對象是女的,她有孕在身,當然不能殺了撒;要是執法對象跑了,當然也就沒法執法了撒!

現在國家法制建設也有不足之處,國家也正在努力建設法治社會,雖然現在也有有法不依、執法不嚴的現象,但是這種現象在逐步減少。

新聞媒體起了很大的輿論作用,這也有助於我國的法制建設!

樓主有什麼好的建議也可以在網上發帖,倘若的確是公眾都需求急於解決的問題,必然會產生強烈的社會輿論,這樣也會引起政府部門的注意!

㈣ 交警大隊執法力度不夠

可以向交警支隊的法制科或者官方網站上的支隊長信箱投訴。回答滿意親動動貴手給個好評謝謝啦!

㈤ 執法力度不夠是什麼意思

說簡單點就是行政機關沒按法律規定的要求執法。

㈥ 老動人民的工薪得不到解決,執法部門執法力度不夠,委屈的還是農民工

勞動人民的工薪得不到解決,幾法部門執法力度不夠委屈的還是農民工,你就是滿嘴胡說就是,用人方按每天50塊錢可以算,但是這種用人單位不尊重勞動者的付出,怎麼弄才讓到不合理合法的懲罰呢?還勞工勞動者一個公道尋求幫助,我覺得行的話,你可以給找勞動局的,如果一些勞動糾紛,勞動爭議的話,這個你看有沒有簽合同了?如果沒有簽合同的話,那就比較麻煩,因為很難得到保證的,因為現在都是看白紙黑字合同去去解決這些爭論的,如果我覺得如果就是沒有簽合同就去做事的話,那個最後機會的應該還是你自己,所以不管做什麼工作最好要在做一段時間就跟用人單位簽一個合同,還有要想是看清楚上面的條款,或者是你可以自己增加一些條款,看用人單位是否給你就是同意。

㈦ 加強執法力度.

重刑只是一種威懾手段,並不能真正有效地制止犯罪,而且有時候會起反作用,舉個簡單的例子,一個殺人犯,知道自己已經是死罪難逃,便更加肆無忌憚,反而會覺得多殺一個人或是多做一件壞事更加夠本,這樣的案例不是沒有的。我在大學畢業論文中的論點就是廢除死刑,但是顯然中國你現在還不合時宜,但是這是一種趨勢。你對罪犯的態度我可以理解,很多是令人發指的,但是我們也不得不承認,很多罪犯,尤其是少年犯,他們走到這一步是有很深的社會原因的,所以,我們應該有更好的方法來預防犯罪,這應該是刑法的初衷吧,以暴制暴終究是不可取的。

㈧ 老闆拖欠工資,勞動局執法力度不夠,程序繁多,馬上到春節了,我們該怎麼辦

提供證據到人社局。現在不叫勞動局,叫人力資源和社會保障局,簡稱人社局,可以打114問問,提供證據,當地可以申請法律援助,到法律援助中心申請。
勞動合同法
第八十五條用人單位有下列情形之一的,由勞動行政部門責令限期支付勞動報酬、加班費或者經濟補償;勞動報酬低於當地最低工資標準的,應當支付其差額部分;逾期不支付的,責令用人單位按應付金額百分之五十以上百分之一百以下的標准向勞動者加付賠償金:
(一)未按照勞動合同的約定或者國家規定及時足額支付勞動者勞動報酬的;
(二)低於當地最低工資標准支付勞動者工資的;
(三)安排加班不支付加班費的;
(四)解除或者終止勞動合同,未依照本法規定向勞動者支付經濟補償的。

㈨ 如何才能保障漁業行政執法的力度,強度和硬度

漁業行政執法中存在的問題與對策
縣漁業行政執法中存在的問題與對策 漁業行政執法是我國社會主義市場經濟條件下,行政執法工作的一個重要組成部分,也是我們漁業行政主管部門的重要職責。自一九七九年恢復漁政管理工作以來,我縣的漁業行政機構和隊伍建設,經歷了從無到有、從小到大、從弱到強,逐步發展壯大的過程。多年來,我縣的漁業行政管理遵循「以法興漁、強化管理、公正嚴明、服務漁業」的方針,克服了種種困難,在監督檢查漁業法規的貫徹執行,漁業資源的保護、增殖、開發和合理利用,維護漁業生產秩序等方面取得了較好的成績。漁業違規案件逐年下降,漁業資源逐步回升,漁業生產秩序呈現愈來愈好的發展勢頭。 一、全縣漁業執法進入了一個新的發展階段 自從黨的十五大提出「依法治國,建設社會主義法治國家」的方略以來,漁業行政執法工作進入了一個新的發展階段,依法行政日益受到各級漁業部門的重視。 在繼續教育過程中,我縣漁業行政執法大隊及時充實了《行政處罰法》、《行政復議法》、《行政訴訟法》、《行政許可法》、《國家賠償法》等與依法行政關系密切的內容。結合持證上崗和執法資格考試,年年舉辦漁業執法人員培訓班。還不定期開展執法業務活動,總結執法實踐工作中的經驗教訓。使領導幹部及漁業行政執法人員包括學法、用法、守法的自覺性有了比較大的提高。我局編寫了《漁業行政執法手冊》,其內容包括漁業行政處罰工作程序、漁業行政執法文書、漁業法律法規條文摘要、漁業違法案件構成要件及處罰依據與處罰種類等等。這些都對提高執法水平與效率具有重要的促進作用。 在整頓行政執法隊伍過程中,明確執法主體和執法人員的責任和權力,建立內部行政執法監督體制,推行政務公開,建立健全了《漁業法律、法規學習制度》、《行政執法人員行為規范》、《行政處罰案件報送備案制度》、《行政執法過錯責任追究制度》、《行政執法責任制考核辦法》等相關保障制度。針對當前漁業執法監督方面的薄弱環節,行政處罰的「查處分離、票款分離」,重大事項「集體討論決定」等重要原則納入相關執法工作程序,並與黨風廉政建設責任制掛鉤,確保了漁業行政執法工作的合法、規范、有序、高效。2000年~2002年的三年中,全縣共查處漁業違法案件762起,2003年全縣漁業行政處罰案件176件。今年我縣已查處漁業違法案件113起,漁業違規案件發案率呈不斷下降的趨勢。 二、漁業行政執法存在的問題 《中華人民共和國漁業法》賦予漁業行政主管部門審批、許可、檢查、檢驗、收費、建議限期整改、調查、處罰、調解、監督等漁業管理權力,從總體上講,漁業管理逐步納入依法辦事的軌道,依法行政的水平逐步提高。但就目前的現狀看,漁業執法力度、執法效果與立法宗旨相距甚遠。 1、執法環境尚不理想 (1)漁業法規不完善。自黨的十一屆三中全會以來,我國漁業法規不斷健全,先後頒布了有關漁政管理、漁港監督、漁船檢驗、安全電訊、漁業環保、野生動物保護等各項漁業法規及規范性文件六百多個。但是我們在實際工作中發現,我國的漁業法規存在著重實體、輕程序;法條規定過於原則,實踐性、可操作性不強;法律、法規和規范性文件較為散亂、繁雜且定義不清,有些地方甚至存在上下脫節的弊端,使執法人員在實際工作中難以操作,難以定性。比如:對實施一個違法行為觸犯不同的法律條文規定,是應該「合並處罰」還是應該「從一重罪處罰」無明文規定。又如:對一些漁業違法行為的定義相當模糊,除了法律條文中的闡述的幾個字外,並無細化的有效解釋。 (2)執法體制不順。漁政管理實行的還是十多年前制定的「統一領導,分級管理」的模式,業務上屬上級主管部門領導,但人事、經費又歸地方管理。縣級財政未將漁業執法部門納入預算,漁業行政執法機構是「自收自支」的事業單位,為了「保吃飯,保運轉」,就不可避免的產生「重收費,輕管理」的現象。漁業執法受執法條件的影響,對群眾舉報的違法事件往往不能在第一時間趕到現場,還有地方保護主義,給一些違法捕撈者以可趁之機,導致了執法不力。 (3)部門執法配合尚欠緊密。由於職責不明確,一些相關管理部門對存在安全隱患的船隻隨意放行出海。由於執法管理的職能交叉,與相關管理部門在管理中發生沖突,有礙於漁業行政執法工作的開展。 (4)漁民的法制意識亟待加強。一是安全意識差。漁民對安全宣傳、教育置若罔聞,採取各種形式繞過安全檢查、違規出海、私自捕撈,置安全隱患於不顧,甚至釀成海難事故。二是法制意識不強。個別漁民只注重眼前利益,忽視長遠利益,違規使用網具,在捕撈作業過程中實行「一網打盡」,嚴重的破壞了海洋漁業資源,遏制了漁業資源的再生能力。 2、漁業執法水平不高 第一、漁業行政執法隊伍的整體素質偏低。首先是由於進人把關不嚴。我縣漁政人員絕大部分人員是通過招工或轉業軍人安置進入執法隊伍,整體素質偏低。其次是漁業行政執法隊伍的年齡結構不合理,兩極分化現象嚴重。近年來執法經費不足,人才流失嚴重。由於待遇低、受編制限制等原因,高層次人才不願進,執法隊伍得不到新鮮血液的補充,並且相當一部分人已達到或接近退休年齡,執法隊伍老齡化的弊端日益顯現,執法隊伍出現人才斷層,後勁不足。最後是繼續教育不夠。近年來,雖然不少同志通過參加成人教育,陸續取得了大專文憑,但不少人學習目的並不是想通過參加繼續教育,學習先進科學文化知識,提高自身綜合素質,而僅僅是想拿錢買個文憑。在平時的業務中,不能安心學習,有些人滿足於老師填鴨式的講解,有些人則連兩三天的培訓課也堅持不下來。對法條、法理的膚淺認識,經常造成「一說就懂、一過就忘、一做就錯」的尷尬局面。第二、執法程序混亂。一些執法人員對執行程序的重要性認識不夠,隨意簡化或省略執法程序。第三、執法文書製作不規范,證據意識差。在實際執法過程中,使用執法文書不規范、漏項、丟項、引用條文錯誤、字跡潦草、語言表述不清、人為地簡化或省略法定的執法步驟。第四、執法隨意性大,濫用自由裁量權,侵害當事人的合法權益。部分漁業行政執法人員特權思想嚴重,濫用職權,玩忽職守,該作為的不作為,不應作為的亂作為,執法上隨意性較大。第五、是開拓創新意識不強。對於陳舊的管理模式安於現狀,不主動去剖析、研究問題,對一些深層次問題不作思考。 3、宣傳不到位 近年來,雖然我們加大了重點漁區漁業法律法規的宣傳力度,但還有相當一部分群眾還不了解《漁業法》,不了解漁政部門的職能,不了解保護漁業資源的意義。對漁業資源的違法行為,採取了「事不關己,高高掛起」的態度,沒有形成群管專治的良好氛圍。 4、管理不到位 一是執法設施落後。由於經費無來源,加上漁政執法船船體老化維修成本高及燃料價格上漲等不利因素,我們的海上執法舉步維艱,有時為節約燃料,只能放棄了對一些海域的檢查,管理上造成了死角。二是外籍漁船的管理不到位。外省籍漁船跨海區作業,爭奪資源,當地漁民反響強烈。近年來,我縣花費了很大的精力,組織了多次大規模的驅趕行動,但都未能從根本上解決問題。三是安全監督管理不到位。因海洋捕撈漁船經濟效益滑坡部分漁船的修繕工作不到位,執法人員礙與情面,將未檢漁船放行出海生產,埋下了安全隱患。今年9月,我縣二艘漁船因船體年久失修在我縣雙洋港處海域發生了4人死亡的海難事故。 5、海洋環境污染日趨加重,嚴重損害漁業資源 隨著工業化進程的加快,海洋環境污染也日趨嚴重,尤其是赤潮現象的發生給漁業資源帶來毀滅性的打擊。工業廢水、廢氣和廢渣,對沿海灘塗和近海漁業資源以及海水育苗生產形成了嚴重影響,沿海的主要貝類和經濟魚類等大宗品種的產量逐年下降,有些品種已瀕臨滅絕,河蟹育苗因受污染,親蟹出現脫卵、流產現象。漁業污染事故頻繁發生。 6 、對執法的監督、管理力度不大 一是執法監督的廣度和深度不夠。目前,漁業執法監督主要是年度執法檢查和專項檢查,自查工作被看作應付差事,重點抽查工作由於專業人員缺乏、時間短、礙於情面多種原因使得執法檢查只能發現一些表面的、共性的問題。二是執法監督的效果無法體現。執法監督的主要目的是為了糾錯和改正。但由於行政執法責任制和過錯追究制還沒有統一的要求和科學的操作辦法,雖然設置了專門的監察機構,但沒有很好地發揮作用,對執法過錯行為不能及時發現;有的雖然發現了但打不破情面,硬不下心腸追究責任,對執法人員起不到規范、懲戒和教育的作用。 三、提高漁業執法水平的思路和對策 21世紀將是一個競爭激烈的世紀。競爭是綜合性的,不僅對經濟發展和社會進步提出挑戰,也會對漁業執法水平提出挑戰。我們必須正視當前執法存在的問題,根據漁業經濟發展的需要,採取有效措施,不斷改進漁業管理方式,提高漁業行政執法水平,推動漁業事業的快速健康發展。 1、以人為本,強化教育,改善人員結構,提高隊伍整體素質 這是做好漁業行政執法工作的基礎和前提。這方面要做的工作很多,主要是嚴把三關即:培訓關。一是加強政治教育。即用鄧小平理論和「三個代表」武裝行政執法隊伍中的每一名成員,使之堅定社會主義信念,堅定共產主義理想,做到清正、廉潔、不貪、不奢、嚴格執法。二是加強法律知識教育。即通過各種形式,短期的和長期的相結合,集中和分散相結合,加強對執法人員的法律知識教育和培訓,使教育和培訓的內容、任務、方式、原則制度化。進口關。嚴格把好漁業行政執法人員進口關,使高素質的人才加入到漁業行政執法隊伍中,以人口環節保障新錄用的行政執法人員具有較高的素質,逐步改善執法隊伍的年齡結構和整體素質。自律關。培養領導幹部和執法人員的依法行政觀念,樹立「對法律負責」的執法宗旨,職業道德教育重在要求執法人員敬業律己,清正廉潔,培養行政執法隊伍的自律素質,發揮出行政執法隊伍的整體作用。 2、加大宣傳力度,充分發揮公眾參與、輿論監督在漁業執法中的作用 只有加大宣傳漁業法律法規的力度讓廣大漁民充分了解《漁業法》,充分了解漁政部門的工作職責和任務,了解保護漁業資源的重要意義。對一些嚴重危害漁業資源的違法行為,形成「老鼠過街人人喊打」的高壓態勢,讓違法分子無機可趁,無利可圖。同時,人民群眾生活在社會基層,對權利主體的監督最為廣泛和客觀,所受不法行為危害最為直接,體驗最為深刻,要求消除執法不力的願望也最為強烈。只有讓社會上絕大多數人充分了解《漁業法》,了解漁政部門的職責和任務,才能夠保障人民充分行使監督權利,漁業執法行為置於人民的監督約束之下,執法違法行為就無處藏身。充分發揮公眾參與、輿論監督在漁業執法中不可替代的作用。 3、規范執法工作,加大監管力度 首先,在執法中我們將嚴格按照《農業行政處罰程序規定》,根據行政處罰程序的適用條件,適用簡易程序、一般程序和聽證程序。實施處罰時要做到事實清楚,證據確鑿,適用法律法規准確,處罰適當,手續完備;其次,嚴格檢驗辦證條件,確保經檢驗的漁船真正處於適航狀態。建立、健全漁業安全生產責任制,完善漁業安全管理網路,消除安全事故隱患;第三,加大監管力度,建立漁船管理台帳,掌握漁船動態,加大對各種違法捕撈行為的打擊力度,清理「三無」和「三證不齊」漁船,做好漁民轉產轉業工作,切實保護漁業資源維護漁業生產秩序。第四,嚴格執行漁政執法人員「六條禁令」,經常進行對照排查,嚴格執行獎懲制度。 4、切實加大漁業行政執法力度 要把漁業部門的職責准確定位在對漁業實施統一監督管理上,在經濟社會管理中發揮應有的作用。一是要排除人為因素的干擾。堅決抵制以權壓法、以言代法,理直氣壯地同漁業違法行為作不妥協的斗爭,堅決維護法律的尊嚴,維護全局的利益,維護大多數人的最高利益和長遠利益。二是要針對突出的漁業問題和薄弱環節,開展漁業執法重點專項檢查。這些重點包括:嚴厲打擊違法捕撈(特別是電力捕魚)、嚴格執行海洋禁捕期和幼檢制度。專項檢查要注重實效,不搞形式主義,對檢查中發現的問題要抓住不放,要責令和督促其整改,直到解決問題。 5、優化漁業執法的外部條件 在漁政執法過程中要主動地與監察、公安、水利、土地、港務等相關部門搞好協作,主動配合人大的執法監督和政府組織的漁業執法檢查,虛心聽取和接受人大、政府對漁業執法工作的批評監督,對執法工作中存在的困難要如實匯報,爭取人大、政府、政協對漁業執法工作的理解和支持。 6、結合機構改革,爭取財政供給 我們將利用事業單位改革的機會,進一步理順體制,爭取將我們的執法人員盡早納入依照公務員管理序列,積極爭取財政供給,真正實現收支兩條線,從根本上扭轉目前「重收費、輕管理」的局面,真正實現公平、公正執法,為漁業經濟保駕護航,為我縣早日躋身全國百強而努力。

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