行政處分決定

『壹』 行政處理決定包括哪些 行政處理決定

行政處理，是指行政主體為了實現相應法律、法規和規章所確定的行政管理目標和任務，而依行政相對人申請或依職權處理涉及特定行政相對人某種權利義務事項的具體行政行為。其實定法上的表現形式一般為「行政處理決定」或者「行政決定」。行政處理行為一經作出即具有公定力、確定力、拘束力和執行力，並且，某些裁斷性行政處理行為還具有不可變更力。此外，行政處理行為還具有不可爭力，即一旦超過了復議或者訴訟期限，便不可對行政處理行為進行爭議。

『貳』 行政處分決定應當包括哪些內容

根據《行政機關公務員處分條例》第二章第六條 規定，行政機關公務員處分的種類版為：

（一）警告

（二）記過；權

（三）記大過；

（四）降級；

（五）撤職；

（六）開除。

第七條 行政機關公務員受處分的期間為：

（一）警告，6個月；

（二）記過，12個月；

（三）記大過，18個月；

（四）降級、撤職，24個月。

『叄』 當事人不服行政機關作出的行政處分或者其他人事處理決定的，可以申請行政復議。 是錯誤的對嗎

行政處分是行政機關對違法、違紀的國家公務員所給予的懲戒。根據《國家公務員暫行條例》的規定，國家公務員對有本條例第三十一條所列違紀行為，尚未構成犯罪的，或者雖然構成犯罪但是依法不追究刑事責任的，應當給予行政處分。行政處分分為警告、記過、記大過、降級、撤職、開除。給予國家公務員行政處分，依法分別由任免機關或行政監察機關決定。除行政處分外，在行政機關內部的人事管理活動中，對國家公務員個人作出的具體人事處理決定，還有定級、考核等次、降職、免職、迴避、晉級、增資、辭職、辭退以及退休等涉及其個人權益的決定。行政處分以及其他人事處理決定屬於行政機關的內部行政行為。行政復議法的目的是解決行政機關在行使行政權的過程中與管理相對人之間產生的行政爭議，是解決外部行政行為爭議的一項法律制度。外部行政行為引起的爭議與內部行政行為引起的爭議在性質、內容等方面都有所不同，在處理機關、程序和後果等方面也不一樣，它們適用不同的法律、法規。因此，行政復議法將國家公務員對行政處分和其他人事處理決定不服的，排除在復議范圍之外。但是，這樣規定並不是說國家公務員的合法權益不受法律保護，而是其他有關法律、行政法規已經有相應的規定，如根據國務院《關於國家行政機關工作人員的獎懲暫行規定》的規定，國家行政機關工作人員對所受紀律處分不服的時候，應該在接到通知後一個月內，向處理機關要求復議，並且有權直接向上級行政機關申訴。根據 《國家公務員暫行條例》的規定，國家公務員對涉及本人的人事處理決定不服的，可以在接到處理決定之日起三十日內向原處理機關申請復核，或者向同級人民政府人事部門申訴，其中對行政處分決定不服的，可以向行政監察機關申訴。因此，不服行政機關作出的行政處分或者其他人事處理決定的，不需要通過行政復議的途徑解決。

『肆』 收到行政處分決定超過多少日不能提起申訴

《行政監察法》第三十七條規定：「國家公務員和國家行政機關任命的其他人員對主管行政機關作出的行政處分決定不服的，可以自收到行政處分之日起３０日內向監察機關提出申訴，監察機關應當自收到申訴之日起３０日內作出復查決定；對復查決定仍不服的，可以自收到復查決定之日起３０日內向上一級監察機關申請復核，上一級監察機關應當自收到復核申請之日起６０日內作出復核決定。復查、復核期間，不停止原決定的執行。」

『伍』 《公務員行政處分條例》規定的處分決定應當包括哪些

(一)警告;

(二)記過;

(三)記大過;

(四)降級;

(五)撤職;

(六)開除。

『陸』 行政處分決定是對公務員違反什麼的行為作出的懲戒

行政處分是因公務員違紀違法應當承擔紀律責任的，對公務員所作出的懲戒。
《公務員法》第六十一條
公務員因違紀違法應當承擔紀律責任的，依照本法給予處分或者由監察機關依法給予政務處分；違紀違法行為情節輕微，經批評教育後改正的，可以免予處分。

『柒』 行政機關對公務員進行行政處分決定應由誰作出

以上回答完全錯誤。被許可人是行政管理相對人，是老百姓，不是公務員。 行政機關對公務員進行行政處分的決定應由行政機關作出，蓋行政章。

『捌』 行政處理決定和行政處罰決定的區別

行政處罰是行政處理的一部分，行政處罰是行政主體對違反行政法律規范的公民、法人或其他組織給予制裁的具體行政行為。
行政處罰具有以下特徵：
1．行政處罰是以對違法行為人的懲戒為目的，而不是以實現義務為目的。這一點將它與行政強制執行區別開來。行政強制執行的目的在於促使義務人履行義務。
2．行政處罰的適用主體是行政機關或法律、法規授權的組織。這一點使它與刑罰區別開來。刑罰的適用主體是人民法院。
3．行政處罰的適用對象是作為行政相對方的公民、法人或其他組織，屬於外部行政行為。這一點將它與行政處分區別開來。行政處分只能適用於行政機關的工作人員或其他由行政機關任命或管理的人員。
而行政處理則是行政機關對行政責任當事人所做出的所有的行政行為，除了行政處罰之外還包括行政處分。

『玖』 公務員行政處分決定書如何寫

標題：XXXX行政處分決定書
處分文號：X處分字（****）***號
正文內容：被處分人的基本情況，違紀經過介紹，單位黨組的研究決定，處分期限。
結尾：落款（單位名稱，時間）