警告處分

『壹』 什麼是「嚴厲警告處分」

樓主你要先說明你這個嚴厲警告處分是出自說明什麼單位的，一般說來，在確定給予犯錯誤黨員以警告還是嚴重警告處分時，一方面要根據黨員所犯錯誤的性質、程度。另一方面還要考慮本人對所犯錯誤的認識和態度。嚴重警告處分的審批程序與警告處分一樣，一般必須經過支部大會討論決定，並按照處分黨員的批准許可權，逐級報上級黨組織批准。在黨內擔任領導職務的黨員，因為犯了錯誤受到嚴重警告處分，一般也不影響其擔任原來的職務，如果由於某種原因不適宜繼續擔任原來的職務而被黨組織免職或被調動工作，這是正常的幹部任免或調動，不含有對受嚴重警告處分黨員附加懲處的意思，不能視為紀律處分。一、黨內嚴重警告處分會影響一年半的時間。但如果有主動交代、檢舉、挽回損失、上交違紀所得等立功表現的，有可能從輕或者減輕處分。
二、《中國共產黨紀律處分條例》相關條款規定：
1、第十條黨員受到警告處分一年內、受到嚴重警告處分一年半內，不得在黨內提升職務和向黨外組織推薦擔任高於其原任職務的黨外職務。
2、第十九條對於黨員違犯黨紀應當給予警告或者嚴重警告處分，但是具有本條例第十七條規定的情形之一或者本條例分則中另有規定的，可以給予批評教育、責令檢查、誡勉或者組織處理，免予黨紀處分。對違紀黨員免予處分，應當作出書面結論。
3、第二十條有下列情形之一的，應當從重或者加重處分：
（1）強迫、唆使他人違紀的；
（2）拒不上交或者退賠違紀所得的；
（3）違紀受處分後又因故意違紀應當受到黨紀處分的；
（4）違紀受到黨紀處分後，又被發現其受處分前的違紀行為應當受到黨紀處分的；
（5）本條例另有規定的。
3、第十七條有下列情形之一的，可以從輕或者減輕處分：
（1）主動交代本人應當受到黨紀處分的問題的；
（2）在組織核實、立案審查過程中，能夠配合核實審查工作，如實說明本人違紀違法事實的；
（3）檢舉同案人或者其他人應當受到黨紀處分或者法律追究的問題，經查證屬實的；
（4）主動挽回損失、消除不良影響或者有效阻止危害結果發生的；
（5）主動上交違紀所得的；
（6）有其他立功表現的。

『貳』 大學被警告處分，今後會有什麼影響

大學期間有警告處分，如果被記錄在檔案中的話，會影響公務員錄取，如果沒有專被記錄在檔案中，屬也不會影響公務員錄取。

大學期間的處分都屬於警告處分，不會記錄到檔案中，所以對考生考公務員不會有影響，如果考生實在太過擔憂，可以向校方咨詢一下，自己的處分是否被記錄到檔案內，如果被記錄到檔案內，考生可以撥打招錄單位的咨詢電話，說明自身情況，詢問自己是否符合格。

(2)警告處分擴展閱讀：

在校大學生受到警告處分的，學校一般會6到12個月期限，到期按學校規定程序予以解除。解除處分後，學生獲得表彰、獎勵及其他權益，不再受原處分的影響。

《普通高等學校學生管理規定》

第五十七條

除開除學籍處分以外，給予學生處分一般應當設置6到12個月期限，到期按學校規定程序予以解除。解除處分後，學生獲得表彰、獎勵及其他權益，不再受原處分的影響。

第五十八條對學生的獎勵、處理、處分及解除處分材料，學校應當真實完整地歸入學校文書檔案和本人檔案。

被開除學籍的學生，由學校發給學習證明。學生按學校規定期限離校，檔案由學校退回其家庭所在地，戶口應當按照國家相關規定遷回原戶籍地或者家庭戶籍所在地。

『叄』 警告處分會不會記錄檔案

警告處分是會記錄在檔案裡面的。

『肆』 行政警告處分與黨內警告處分有什麼區別

具體區別來如下：區別一：源警告對象不同。行政警告處分針對的是公務員，而黨內警告處分針對的是黨員。區別二：受到的處罰不同。受行政處分期間，不得晉升職務和級別；其中除受警告以外的行政處分的，並不得晉升工資檔次。黨員受到警告處分，一年內不得在黨內提升職務和向黨外組織推薦擔任高於其原任職務的黨外職

『伍』 行政警告處分和黨內警告處分有何區別

黨內嚴重警告是黨紀處分，介於黨內警告和留黨察看之間。記大過處分是行政處分，介於行政記過和行政撤職之間。

「黨內嚴重警告」處分是對於中國共產黨黨員比「黨內警告」處分稍重的一種處分。依照《紀律處分條例》第十二條的規定，黨員受到嚴重警告處分，一年內不得在黨內提升職務和向黨外組織推薦擔任高於其原任職務的黨外職務。

記大過處分是指國家機關、企事業單位對所屬的國家工作人員違法失職行為尚不構成犯罪，依據法律、法規所規定的許可權而給予的一種懲戒。

相關法律條例：

黨內處分分為：警告，嚴重警告，撤銷黨內職務；留黨察看；開除黨籍。黨員受到警告或者嚴重警告處分，一年內不得在黨內提升職務和向黨外組織推薦擔任高於其原任職務的黨外職務。

2007年4月22日，國務院總理簽署中華人民共和國國務院令（第495號），正式公布了《行政機關公務員處分條例》。該條例自2007年6月1日起施行。

『陸』 黨內警告處分的時效性是多久

警告處分一年、嚴重警告處分一年半。

依據《中國共產黨紀律處分條例》

第十條黨員受到警告處分一年內、受到嚴重警告處分一年半內，不得在黨內提升職務和向黨外組織推薦擔任高於其原任職務的黨外職務。

(6)警告處分擴展閱讀

《中國共產黨紀律處分條例》

第八條對黨員的紀律處分種類：

（一）警告；

（二）嚴重警告；

（三）撤銷黨內職務；

（四）留黨察看；

（五）開除黨籍。

第九條對於違犯黨的紀律的黨組織，上級黨組織應當責令其作出檢查或者進行通報批評。對於嚴重違犯黨的紀律、本身又不能糾正的黨組織，上一級黨的委員會在查明核實後，根據情節嚴重的程度，可以予以：

（一）改組；

（二）解散。

『柒』 行政警告處分有什麼影響

影響就是受處分期間不得晉職、晉級。

行政警告處分是比較輕微的行政處罰方式，是行政處分中最輕的一種處分，輕於記過。

根據《行政機關公務員處分條例》第七條的規定：行政機關公務員受處分的期間為：警告，6個月，所以受處分的公務員在處分期間一般不適提拔。

(7)警告處分擴展閱讀

行政處分的種類有6種：警告、記過、記大過、降級、撤職、開除。

（1）警告：對違反行政紀律的行為主體提出告誡，使之認識應負的行政責任，以便加以警惕，使其注意並改正錯誤，不再犯此類錯誤。

（2）記過：記載或者登記過錯，以示懲處之意。這種處分，適用於違反行政紀律行為比較輕微的人員。

（3）記大過：記載或登記較大或較嚴重的過錯，以示嚴重懲處的意思。這種處分，適用於違反行政紀律行為比較嚴重，給國家和人民造成一定損失的人員。

（4）降級：降低其工資等級。這種處分，適用於違反行政紀律，使國家和人民的利益受一定損失，但仍然可以繼續擔任現任職務的人員。

（5）撤職：撤銷現任職務。這種處分適用於違反行政紀律行為嚴重，已不適宜擔任現任職務的人員。

（6）開除：取消其公職。這種處分適用於犯有嚴重錯誤已喪失國家工作人員基本條件的人員。