事業單位職工違規集資
政府信仿部門。
2. 請問企業向內部員工、事業單位向職工集資是不是非法集資
判斷企業是不是涉及非法集資，主要是看是否具備了非法集資的特點，這一點，版大家一定要明白。
1、未權經有關部門依法批准，包括沒有批准許可權的部門批準的集資;有審批許可權的部門超越許可權批准集資，即集資者不具備集資的主體資格。
2、承諾在一定期限內給出資人還本付息。還本付息的形式除以貨幣形式為主外，也有實物形式和其他形式。
3、向社會不特定的對象籌集資金。這里「不特定的對象」是指社會公眾，而不是指特定少數人。
4、以合法形式掩蓋其非法集資的實質。為掩飾其非法目的，犯罪分子往往與投資人(受害人)簽訂合同，偽裝成正常的生產經營活動，最大限度地實現其騙取資金的最終目的。
3. 事業單位集資還債合法嗎
絕對不合法！怎麼辦？簡單，行政訴訟。覺得這樣做劃不來，更簡單的，辭回職不幹了。這種要答破產的單位就像要沉的破船，自己跳船游泳走了吧。覺得這些都不行，那就繼續守著，賴著，拖著，拖不過就交一點吧。哪，三條計策，選一條吧。
4. 事業單位員工進行非法集資活動負什麼法律責任
對進行非法集資活動的，除了依照《商業銀行法》《保險法》和《非法版金融機構和非法金融業務權活動取締辦法》等法律、行政法規的規定給予沒收違法所得、罰款、取締非法從事金融業務的機構等行政處罰外，對構成犯罪的要依法追究刑事責任。《刑法》規定的非法集資犯罪主要涉及罪名有非法吸收公眾存款罪、集資詐騙罪、擅自發行股票、公司、企業債券罪等。
5. 職工內部集資是否合法
企業內部集資作為民間借貸的一種形式，在中小企業普遍面臨融資難、融資貴的大背景下，可以有效擴寬企業的融資渠道，有利於企業的生產經營，畢竟企業內部職工對企業的經營情況一般都比較了解。
根據《最高人民法院關於審理非法集資刑事案件具體應用法律若干問題的解釋》第一條的規定，未向社會公開宣傳，在親友或者單位內部針對特定對象吸收資金的，不屬於非法吸收或者變相吸收公眾存款。
(5)事業單位職工違規集資擴展閱讀
《最新借貸規定》第十二條規定，法人或者其他組織在本單位內部通過借款形式向職工籌集資金，用於本單位生產、經營，且不存在合同法第五十二條、本規定第十四條規定的情形，當事人主張民間借貸合同有效的，人民法院應予支持。對此，需要注意一下幾點：
第一，借款對象僅限於單位內部職工，這里的單位內部員工不包括為了非法吸收公眾存款而通過招聘吸納為公司員工的人員;
另外，根據2014年《關於辦理非法集資刑事案件適用法律若干問題的意見》第三條的規定，下列情形應當認定為向社會公眾吸收資金：
(一)在向親友或者單位內部人員吸收資金的過程中，明知親友或者單位內部人員向不特定對象吸收資金而予以放任的。
(二)以吸收資金為目的，將社會人員吸收為單位內部人員，並向其吸收資金的。(如果達到一定程度，有可能構成非法集資犯罪)
第二，集資資金必須是用於單位內部的經營活動。如果不是單位自用，符合《最新借貸規定》第十四條第(二)項的規定，以向其他企業借貸或者向本單位職工集資取得的資金又轉貸給借款人牟利，且借款人事先知道或者應當知道的，則相應借貸行為應當被認定為無效。
6. 事業單位黨員幹部搞非法集資有什麼處罰
既然是非法的，應當由司法部門介入，追刑責，單位的話應在確定刑責之後對該幹部開除職務，並可考慮開除黨 籍
7. 事業單位國家允許內部職工集資入股嗎合法嗎
無論以何種形式的集資國家都是不允許的，這屬於違法行為。
8. 請問企業向內部員工、事業單位向職工集資是不是非法集資
非法集資同時復具備非製法性、公開性、利誘性和社會性四個要件。其一，它未經有關部門依法批准或者借用合法經營的形式吸收資金；其二，它通過媒體、推介會、傳單、手機簡訊等途徑面向社會公開進行宣傳；其三，它承諾在一定期限內以貨幣、實物、股權等方式還本付息或者給付回報；最後，它面向社會公眾即社會不特定對象吸收資金。
企業向內部員工、事業單位向職工集資是不滿足非法集資的構成要件的。
9. 郯城縣政府讓事業單位正式職工每個人強制集資超過萬元，是否犯法
不是我說啊，就郯城那些貪官污吏，我看了就惡心，感到虛偽。還那回些學校，考答不上就拿錢買，一個學生的都要交幾千，看了心寒
現在是在搞城市規劃建設，不錯啊，是件好事，政府沒錢搞啥子啊，還集資，真惡心，每人少貪點就好了……