違法償付

㈠ 平安保險怎麼樣可靠嗎

中國平安還是可靠的。
中國平安是中國第一家股份制保險企業，至今已經發展成為金融、保險、銀行、投資等金融業務為一體的整合、緊密、多元的綜合金融服務集團。它不僅是保險行業總市值第一的公司，也以超低的投訴率在業界頗有口碑。在美國《福布斯》全球上市公司2000強的排名是第7位，蟬聯全球多元保險企業首位，同時繼續蟬聯中國保險企業第1位。想知道中國平安保險排名情況的小夥伴可以看這里：2020保險公司全國排名新鮮出爐！誰才是實至名歸的保險「大公司」？
但平安保險靠譜，不僅僅是因為上面的這些數據，更是因為有銀保監會的監督，不光平安，國內大大小小的保險公司在銀保監的監管下，都一樣靠譜！另外平安保險的償付能力、理賠能力、風險評級都是可以的。
1、償付能力
償付能力是衡量一家保險公司是否具備償還債務能力的動態指標，2020年第一季度的數據中，中國平安的綜合償付率為225.24%，核心償付率是221.70%，也超過了合格線。
2、理賠能力
中國平安全年賠付338億；但截止整理時，平均理賠時效、獲賠率沒有公布。從數據中可以看出無論大小保險公司，理賠效率都很高，而且是越來越高。從理賠天數來看，大小公司大多都控制在2天以內。
3、風險評級
中國平安保險公司的風險評級是A類，所以中國平安保險公司是很可靠的，並且整體實力也很不錯。
奶爸保可以為用戶提供保險知識課堂、保單診斷服務、1對1咨詢保障服務、定製保障方案等多種服務。買保險再也不用害怕花了冤枉錢，又買不到適合自己的保險了。

㈡ 工程欠款，拖欠工程款怎麼處理

工程欠款可以到法院訴訟解決，判決生效後申請強制執行。

到法院立案的版步驟：

1、寫起訴權狀，份數為被告人數+1份。身份證復印件一份；被告如果是公司法人等單位，要提交營業執照復印件，公司法定代表人身份證明復印件，組織機構代碼復印件個各一份；

2、到被告地人民法院立案，交納訴訟費。

3、證據材料復印件，份數為被告人數+1份。

法律規定由人民法院執行的其他法律文書，由被執行人住所地或者被執行的財產所在地人民法院執行。

(2)違法償付擴展閱讀：

追討工程欠款的法律途徑

如果欠款人是有資質的企業，有一定的經濟風險承受能力，會選擇通過訴訟的方式來追討欠款。一些欠款人在為了將欠款及時追回，又不想通過的訴訟方式時，則會選擇非訴的方式來追討欠款。

從規避法律風險的角度而言，通過訴訟的方式來追討欠款，仍然是工程欠款追討的最佳方式。即便在訴訟的過程中，也可以通過由法官作為中間人，做欠款人的工作，同時被欠款人也作出一定程度的讓步；

在這種情況下，欠款雙方很容易達成和解，然後簽署和解協議。在一方不履行和解協議時，直接向法院申請強制執行該協議即可。

㈢ 房屋拆遷補償協議簽訂後，還有哪些手續

1、房屋拆遷補償協議簽訂生效條件：

房屋拆遷補償安置協議中必須有拆遷當事人的單位、姓名、經辦人姓名，協議必須經雙方當事人簽名蓋章後才具有法律效力。

拆遷非出租房屋，拆遷人與被拆遷人簽訂協議；拆遷出租房屋，拆遷人應與被拆遷人、房屋承租人簽訂協議。

2、主要內容

（1）拆遷補償方式，貨幣補償金額及其支付期限；

（2）安置用房面積、標准和地點；

（3）產權調換房屋的差價支付方式和期限；

（4）搬遷期限、搬遷過渡方式和過渡期限；

（5）搬遷補助費和臨時安置補助費或停產停業損失費發放標准和支付方式；

（6）違約責任和爭議解決的方式；

（7）當事人約定的其他條款。

至於每一個拆遷補償安置協議具體包括哪些內容，還應視拆遷補償方式不同而不同。對於實行貨幣補償的，協議中應主要載明補償金額、搬遷期限；對於實行產權調換的，協議主要載明安置用房的結構、面積和地點、搬遷期限、過渡方式和過渡期限。

3、必須公證

這里需要說明的是，拆遷房屋拆遷管理部門代管的房屋所訂立的拆遷補償安置協議書必須經公證機關公證，即實行強制性公證。通過公證，保證拆遷補償安置協議內容的真實性和合法性，有利於消除被代管人對協議的疑慮。

4、期限作用

拆遷補償安置協議簽訂後，被拆遷人或房屋承租人在搬遷期限內拒絕搬遷的，拆遷人可以依法向仲裁委員會申請仲裁，也可以依法向人民法院起訴。訴訟期間，拆遷人可以依法申請人民法院先予執行。

(3)違法償付擴展閱讀：

相關法律《城市房屋拆遷管理條例》

第十四條 房屋拆遷管理部門代管的房屋需要拆遷的，拆遷補償安置協議必須經公證機關公證，並辦理證據保全。

第十五條 拆遷補償安置協議訂立後，被拆遷人或者房屋承租人在搬遷期限內拒絕搬遷的，拆遷人可以依法向仲裁委員會申請仲裁，也可以依法向人民法院起訴。訴訟期間，拆遷人可以依法申請人民法院先予執行。

第十六條 拆遷人與被拆遷人或者拆遷人、被拆遷人與房屋承租人達不成拆遷補償安置協議的，經當事人申請，由房屋拆遷管理部門裁決。房屋拆遷管理部門是被拆遷人的，由同級人民政府裁決。裁決應當自收到申請之日起30日內作出。

當事人對裁決不服的，可以自裁決書送達之日起3個月內向人民法院起訴。拆遷人依照本條例規定已對被拆遷人給予貨幣補償或者提供拆遷安置用房、周轉用房的，訴訟期間不停止拆遷的執行。

第十七條 被拆遷人或者房屋承租人在裁決規定的搬遷期限內未搬遷的，由房屋所在地的市、縣人民政府責成有關部門強制拆遷，或者由房屋拆遷管理部門依法申請人民法院強制拆遷。

實施強制拆遷前，拆遷人應當就被拆除房屋的有關事項，向公證機關辦理證據保全。

㈣ 乙方擅自解除合同，應賠付甲方培訓費，並償付給甲方違約金雙月工資。 請問在合同里這條是否合理和違法！

您好，我提供以下法律意見：
一、勞動合同法明確，除兩種情形外，用人單位不專得與勞動屬者約定由勞動者承擔的違約金，或者以賠償金、違約賠償金、違約責任金等其他名義約定由勞動者承擔違約責任。1、在培訓服務期約定中可以約定違約金。用人單位為勞動者提供專項培訓費用，對其進行專業技術培訓的，可以與勞動者訂立協議，約定服務期。違約金的數額不得超過用人單位提供的培訓費用。用人單位要求勞動者支付的違約金不得超過服務期尚未履行部分所應分攤的培訓費用。2、在競業限制約定中可以約定違約金。用人單位與勞動者可以在勞動合同中約定保守用人單位的商業秘密和與知識產權相關的保密事項。對負有保密義務的勞動者，用人單位可以在勞動合同或者保密協議中與勞動者約定競業限制條款，並約定在解除或者終止勞動合同後，在競業限制期限內按月給予勞動者經濟補償。
二、你這種情況屬於第一種情形，如果屬於專業技術培訓，則可以約定違約金，但用人單位要求勞動者支付的違約金不得超過服務期尚未履行部分所應分攤的培訓費用。所以上述條款」乙方擅自解除合同，應賠付甲方培訓費，並償付給甲方違約金雙月工資「於法無據，屬於無效條款。

㈤ 辭職與辭退有什麼區別

離職和辭職有區別。

離職，是一個詞語，有兩種意思：一指暫時離開崗位，版二指離開工作崗位，不再回權來。

員工離職分為兩種：

（1）員工主動離職，即員工單方面向企業提出離職申請；

（2）企業因為員工不勝任崗位、試用不合格或嚴重違反公司規章制度，由企業方提出終止雙方勞動關系。

辭職，是一個漢語詞語，意思有兩種。其一指辭去官職。 其二泛指辭去職務。

辭職是指職工根據勞動法規或勞動合同的規定，提出辭去工作從而解除勞動關系。

辭職一般有三種情形：

1、依法立即解除勞動關系；

2、根據職工自己的選擇，提前30日以書面形式通知用人單位解除勞動合同關系;

3、向用人單位提出申請，雙方協商一致解除合同。

㈥ 社保卡裡面有錢嗎 能不能用裡面的錢呢

社保卡裡面的醫保賬戶是有錢的，可以使用裡面的錢。

醫保個人賬戶,是醫療保險機構為參加基本醫療保險的個人設立的，用於記錄本人醫療保險籌資和償付本人醫療費用的專用基金賬戶。

《中華人民共和國社會保險法》

第二十三條職工應當參加職工基本醫療保險，由用人單位和職工按照國家規定共同繳納基本醫療保險費。

無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加職工基本醫療保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員可以參加職工基本醫療保險，由個人按照國家規定繳納基本醫療保險費。

(6)違法償付擴展閱讀

醫保賬戶的報銷范圍：

《中華人民共和國社會保險法》

第二十八條符合基本醫療保險葯品目錄、診療項目、醫療服務設施標准以及急診、搶救的醫療費用，按照國家規定從基本醫療保險基金中支付。

第二十九條參保人員醫療費用中應當由基本醫療保險基金支付的部分，由社會保險經辦機構與醫療機構、葯品經營單位直接結算。

社會保險行政部門和衛生行政部門應當建立異地就醫醫療費用結算制度，方便參保人員享受基本醫療保險待遇。

第三十條下列醫療費用不納入基本醫療保險基金支付范圍:

（一）應當從工傷保險基金中支付的；

（二）應當由第三人負擔的；

（三）應當由公共衛生負擔的；

（四）在境外就醫的。

醫療費用依法應當由第三人負擔，第三人不支付或者無法確定第三人的，由基本醫療保險基金先行支付。基本醫療保險基金先行支付後，有權向第三人追償。