局依法治市工作安排
㈠ 鄉鎮在全面推進依法治國工作中應該重點落實那些措施
深化認識,加強領導。法制宣傳教育是實施依法治國方略的基礎性工作,是推進社會主義法治國家建設的重要保證,是落實科學發展觀,實現和諧社會的具體實踐。社會穩定、社會進步、經濟發展都離不開良好的法治環境作保障,特別是市場經濟,對法治的要求越來越高。只有全體公民都知法、守法、依法辦事,並善於運用法律維護自己的合法權益,社會才能穩定,經濟才能有序發生,社會各項事業才能納入法治軌道。因此,各級黨組織和領導要從建設社會主義法治國家的極端重要性,增強責任感,確保普法教育真正列入本單位工作目標之中和其他工作一並落實,一並考核。
明確職責、齊抓共管。首先要明確市依法治市領導小組辦公室是黨委、政府在開展普法依法治市工作的指導、協調機構,而且是政府編制內的常設機構,不是市司法局的內設股室。依法治理辦公室擁有對普法依法治理工作的組織、指導、協調、督查、考核等職能和許可權。依法治理辦公室要切實履行職責,真正在全民普法中發揮組織指導和協調保障作用。法制宣傳教育是全黨的任務,必須在黨委的領導下,協調各方力量共同努力,形成「黨委領導、人大監督、政府實施、全社會參與」的普法工作格局。黨委宣傳部門、政府司法行政部門擔負著普法的主管職責,責無旁貸。政府各部門、各單位要積極參與,發揮自身優勢,樹立「大普法」觀念,只有這樣,才能發動一切力量開展普法工作,才能把普法依法治理工作引向深入。
完善制度、強化考核。「六五」普法要在考核評估上下功夫,建立一種權威性的長效考核機制。由依法治理辦公室制定出切實可行的考核內容標准和辦法,對考核取得優秀等級的進行表彰獎勵;對考核不合格單位實行「一票否決」,對連續兩年考核不合格的單位,對其主要負責人實行免職;個人在年度考核中不合格的,取消評先評優資格。建立領導幹部法律知識任職考試制度。按照任命許可權,由任命機關組織,對考試不合格的暫緩任命,對經兩次補考不合格的不予任命或不再提請任命,以激勵和督促各單位及其主要領導認真履行職責,重視普法依法治理工作,使普法依法治理工作始終充滿生機和活力。建立個人學法檔案制度。將個人年度學法考試、考試結果列入個人績效檔案,作為幹部年度工作考核、任免、晉升、獎懲的依據之一。
強化隊伍、抓好落實。做好普法工作,關鍵靠人、靠隊伍。一是要配齊、配強一支專職普法青年隊伍。這支隊伍主要來源於全市鄉鎮從事普法依法治理工作的人員和村級幹部,這些人應當挑選政治素質好、專業水平高、業務能力強、熱愛普法的工作人員;二是組建一支以律師、法律工作者、從事法律教學和法律工作為主體的普法講師團。三是建立一支由退休老幹部、老教師、老村幹部和有一定威望的老同志組成的義務普法志願者隊伍。鼓勵、引導和組織三支隊伍積極開展工作,充分發揮他們在法制宣傳教育中的中堅作用,以骨幹普法帶全民學法。
抓好重點、緊貼實際。公職人員的普法教育,已經形成制度,有較高的法律素養、依法行政、依法決策、依法辦事已成為全體公職人員的行為標准。「六五」普法在重點對象上,應由公職人員向村民、居民、進城務工人員、青少年和刑 滿釋放人員方面轉移,在普法內容上,突出維護社會穩定,普及依法行使權益,依法維護權益,依法履行法定義務的宣傳教育。在普法形式上,舉辦各類法制學習班,發放法制學習資料,開展經常性的法律咨詢,把法律交給廣大公民、人人爭做法律「明白人」。
落實經費、保障運行。開展普法依法治市工作,經費問題至關重要。普法經費要按上級的精神列入每年市財政預算,專項劃撥,專項專用,切實落實到位。不要把普法專項經費與司法局辦公經費混在一起,普法專項經費是用於全市普法工作,是全體普法對象的經費;司法局的辦公經費是司法局工作人員工作經費,兩項經費有嚴格的區別。司法局工作人員不多,所撥付的辦公經費也相應有限。更不能把普法經費名義上列入財政預算,敷衍上級檢查,而實際並未真正撥付。沒有經費保障,普法依法治理工作就無法正常運轉。
創新形式,營造氛圍。以農村法制宣傳月,青少年法制宣傳周,「12.4」法制宣傳日等活動為載體,繼續運用宣傳車,法律咨詢,發放法制宣傳資料,創辦法制宣傳欄,懸掛法制橫幅標語等傳統方式營造法制宣傳氛圍。廣泛運用廣播、電視,政府內刊,信息網站等傳媒,加大公益性法制宣傳教育。電視台,政府信息網站要開辟法制宣傳教育專題欄目,建成多層次,寬領域,全方位的法制宣傳教育陣地。在休閑公園,車站,碼頭,集貿市場等人員集中的繁華地段,設置法制宣傳欄或者法制宣傳公益廣告牌,使全體公民出門見法,抬頭見法,時時刻刻把法律裝在心中。
法治實踐、普治結合。普法教育堅持與法治實踐相結合,抓重點、治難點、重實效。以「法治縣(市區)」建設為平台,加大三個創建活動的力度。一是以「四民主、兩公開」為重點的「民主法治示範(社區)」創建活動;二是以規范行政執法行為為重點的「依法辦事示範窗口單位」的創建活動;三是以依法辦事為重點的「依法決策示範領導班子」創建活動。
㈡ 各位大神:市、區級的「依法治市辦公室」的主要職能是什麼
依法治市委抄員會 是市委的議事協調結構 主要職責是 實施普法規劃和創建法治城市的重要職能部門和主要推動力量。為進一步加強對普法依法治理工作的組織、指導、協調和監督,建立健全分工負責、協調配合的普法依法治理工作機制,充分發揮各成員單位的職能作用,做到分工明確、任務具體、重點突出,促進普法依法治理工作的深入開展,。
㈢ 面推進依法治市的重點工作有哪些
面推進依法治市的重點工作有
科學立法
加強科學立法,不斷完善符合成都實際、具有成都特色的法制體系。
依法行政
加強依法行政,加快打造法治政府。
加快建設法治政府是重中之重
㈣ 依法治市應做好哪幾方面工作
(1)繼續推進社會主義民主政治建設。結合本地實際,繼續推進政治體制改革:逐步實現重大問題決策的科學化、民主化;堅持和完善人民代表大會制度,堅持和完善中國共產黨領導的多黨合作和政治協商制度;進一步擴大基層民主,推進民主建設。(2)推動和保障經濟持續健康發展。嚴格執行國家法律和行政法規,健全和完善實施性、補充性的法規、規章,加速形成保護各類企業合法權益和公平競爭的市場環境,建立比較完善的社會主義市場經濟運行機制等。(3)加強城市建設和管理。嚴格實施城市規劃,將城市規劃管理納入法治化、規范化的軌道。健全和完善建築市場管理的法規、規章,嚴格執行建設工程招標投標制度。完善市區「兩級政府、三級管理」和郊區「三級政府、三級管理」的體制,深化行政執法體制改革,依法加強城市公共安全管理等等。(4)加快社會主義文化建設。貫徹和實施發展科學技術方面的法律、法規,加強教育法制建設,完善教育執法及監督的機制,加大教育執法力度,不斷深化教育改革,加強衛生和體育法制建設等等。(5)確保上海的政治穩定和社會安定。依法嚴厲打擊各種犯罪活動,切實保障人民群眾的生命和財產安全,嚴格執行社會治安綜合治理的法律、法規,依法調解和正確處理人民內部矛盾,加強基層人民調解工作等等。
㈤ 對全市依法治教工作有什麼意見和建議
如何找到一份好工作
想做
首先問五個問題:?我要去哪裡?我在哪裡?我有什麼?哪裡是我的差距呢?我該怎麼辦呢?
。
以上五個問題涵蓋了目標,定位,條件,距離,計劃,
只是為了完善和精細的設計上多了幾個關鍵點,以自身因素和社會條件達到合適的最大程度的許多方面,
採取執行過程的控制,並能夠知道在現實生活中,趨利避害,使職業生涯規劃更具實際意義。
良好的職業定位定位是一個統一的自我定位和社會定位,
只有在了解自己和職業的基礎上才能夠使自己的准確定位。
查看個人素質
(一)慾望(慾望))(在此人生階段做的事情)的能力,你真正想要的是什麼?
(B)的能力(能力)什麼是你擅長什麼? (一般技術和專項技術)
(三)性格特質(氣質,性質)(氣質)(氣質,性質)什麼樣的人是你嗎?在什麼情況下具有最佳性能?
(四)資產(資產)(有形和無形)你有什麼比別人占優勢的地方?
每個人口需要定位,其目的是為了確保其持續發展。
但是各個群體定位的重點不同:定位明確自己的重點是什麼。
過高或過低估價自己,過於看重自己的文憑,或者看重自己的成績,有些低估他身上的潛力,二手因此既需要認真分析自己,他們需要更多地了解社會為了准確定位的需要。
在大多數情況下,正確的思路是做你應該做的,而不是做你喜歡做的事與找工作做其他事情一樣,
有方法和技巧。
沒有多少人找不到工作,因為他們沒有做事的能力,而是因為他們在找工作並沒有使用正確的方法和一定的技巧的過程。所謂技巧,包括三個方面:⑴
。了解自己,包括自己的知識,技能,性格,愛好和身體狀況的了解。在找工作,你必須先有自己的一個全面的了解,要知道他們可以做的工作,在這方面,這是不適合做的工作領域。找工作不能眼高手低,明明自己沒有能力做選擇做這份工作,那結果一定是被拒之門外。
⑵。了解你所選擇的職業和行業。了解職業崗位的工作內容,對從業人員工作和質量要求的性質。可以做相關的家人和朋友誰的工作,了解情況的人,你也可以給其他人在這方面的要求工作,豐富自己的經驗,深厚的經驗,為您提供有益的信息,他們工作過程中失敗的教訓,你能起到預防的作用,他們的成功是可以借鑒的。
⑶。自我推薦。在了解和對自己工作的基礎上,就開始找工作。工作是找到並獲取進程的工作,通常包括獲得就業信息的采訪,談話,簽約等環節。找工作是市場營銷的商品,讓顧客買你的產品,你必須告訴對方你的產品質量如何高,價格公道如何吸引人們購買這種商品。同樣,找工作也圍繞在「我真的有做工作的能力,並要求我提出是非常合理的,」這樣一個中心來展開。我們必須學會推銷自己,這樣別人就會識別並聘請你
。
最後,我希望找到工作的初心開始人生 - 美麗
㈥ 如何轉變政府職能 推進區依法治區工作
一要貫徹上級精神不走樣。確保中央關於全面推進依法治國的指導思想、總目標、基本原則和重大任務,省委關於依法治省的戰略部署,在徐州不折不扣落實到位。二要著眼長遠發展高定位。咬定「構建法治建設先導區」目標不動搖,緊扣四中全會新精神新要求,進一步豐富法治徐州建設內涵、提升法治徐州建設標桿,繼續當好法治江蘇建設的排頭兵。三要結合徐州實際有特色。緊密聯系徐州「兩個率先」實踐,始終牢記發展是第一要務、穩定是第一責任、法治是第一環境,堅持改革創新、大膽探索,著力在生態立法、城管立法、民生立法等上取得更大成績,在推進百姓辦事「零障礙」工程、促進政府依法高效行政上打造特色品牌,在深化司法改革、促進司法公正上實現更大突破,在推進縣委權力公開透明運行試點、強化「兩個習慣」教育、依法依規管黨治黨上創造更多經驗,努力走出一條具有徐州特色的法治建設路子。四要強化部門聯動聚合力。市各有關部門單位要結合各自職能,認真研究我市深入推進法治建設的創新思路、改革舉措和實施路徑,為市委《意見》起草提出具體意見建議,齊心協力抓好法治建設各項任務的落實,為加快「兩個率先」、建設美好徐州提供堅強法治保障。
原標題: 貫徹《決定》精神 推進依法治市
㈦ 如何更高水平推進全面依法治市工作
一、轉消極為積極,正確認識司法行政工作重要職能。 要做好基層司法所的工作,思想認識很重要。只有認識到位了,才能有一個正確的態度,才能知道如何去做。當前有一部分工作在基層的人對於司法行政的職能認識上還有較大偏差。一些人認為司法行政工作比較「軟」,做了工作短期內又不容易見到成效,暫擱一下不做也不會出什麼大事;有些人認為司法行政工作比較「弱」,權力有限,在社會上沒地位;有些人認為司法行政工作比較「雜」,從宣傳、調解、援助、服務、訴訟、矯正到幫教貫穿於矛盾解決的整個過程,頭緒多,過程長…… 試想, 如果我們自己不能自尊自強自重, ,思想上懶漢懦夫,工作上無所作為,自己都看不起自己,那別人就更看不起自己,更無法使黨委、政府相信你、重視你,你的地位和作用就體現不出來。其實司法所作為基層政法體系的重要組成部分,在維護社會穩定方面具有預防性、超前性和治本性的特點,是其他部門無法替代的。從理論上講,正確認識司法行政職能,我認為應把握以下幾個特點。 (一)司法所是依法治理社會的重要基礎。 發達國家對社會的治理,是打防並舉,防範重於打擊,標本兼治、重在治本。而在發展中國家,往往重打擊,輕防範,重治標,輕治本,存在「救火有功的是英雄,防火有功的卻無人問津」的現象。就我國而言,公、檢、法機關打擊犯罪,鏟除社會毒瘤,尤如醫院的「外科手術」,是治標的工作,效果立竿見影,而司法行政機關的法制宣傳、法律服務、法律保障工作尤如系統工程的「防疫站」,是基礎性工作,是治本的工作,是起長遠效用的工作,兩者缺一不可,兩者都是黨的工作,都是在為黨、為人民工作。因此,司法所要擺正自己的位置,樹立「防範勝於打擊」的觀念,樹立「一盤棋」、統籌兼顧、協調發展的思想,更要樹立自尊自強的志氣和勇氣。只要我們始終保持朝氣蓬勃的精神狀態,切實履行職責,努力做好各項本職工作,司法行政機關的地位和作用自然而然地就有了。
㈧ 新時期司法行政部門如何做好依法治市工作
新時代,要有新作為呀!!!
而新作為,是要敢於創新,敢於擔當創新中的責任。
司法公正是基石,大膽地深究司法不公正的人和事,才能有效地防止腐敗和重新再犯錯誤。
結合自己的工作范圍,找到群眾最不滿意的幾種典型問題,認真地解決或嘗試解決它們呀。
㈨ 全面推進依法治市的重點工作有哪些
全面推進依法治市的重點工作有:嚴格執法、公正司法、全民守法。
1、嚴格執法,切實維護社會公平正義。天下之事,不難於立法,而難於法之必行。
2、公正司法,提升司法為民的公信力。司法是保障人民自由權利、實現社會正義的最後一道屏障。
3、全民守法,共同營造良好法治環境,人民群眾是法律實施的重要主體。