公共基礎知識和專業知識
『壹』 公共基礎知識和職業能力測驗都考什麼內容和行測一樣嗎
主要是題型和難易度的不一樣的。一般來說,公務員考試的難度和題量(型)回較難和答較多。事業單位考試的難度和題量(型)較易和較少。
公務員考試主要是考《行政職業能力測驗》和《申論》,對於專業性較強的崗位會舍棄《申論》考《專業知識》,諸如警察的《公安基礎》等。
事業單位考試主要是考《行政職業能力測驗》或《公共基礎知識》和《專業知識》,因為事業單位目前招考最多的工作人員主要是技術性的。《申論》涉及到的不多。
但是綜合來看,兩種考試的考察范圍大同小異,特別是《行政職業能力測驗》和《公共基礎知識》之間的知識考察范圍有所交叉。《行測》不外乎就是「數量關系、圖形(演繹)推理、資料分析、綜合常識」等;《公共基礎知識》也有「數量關系、資料分析,綜合常識」,唯一一點不同點的是,《公共基礎知識》有時候會涉獵到「計算機基礎知識、英語、寫作」等。
《專業知識》的考試更側重於與本崗位有關的基礎知識,不會太難,但是很全面,一般考試的最後會有一個論述題。
『貳』 公共基礎知識(專業技術類)是指什麼
看哪出復題。
如果是省或市統一出題制,沒有其他要求,那就是公務員那種公共基礎知識。
如果是省或市統一出題,括弧里說專業技術類,但你明白是和許多職位考一樣的內容,那就是偏理科基礎知識的。
如果是單位自行或委託出題,那就專業一點了。
我估計你那個是第二種,另外一張卷靠環境監測專業知識。
『叄』 事業單位考試《公共基礎知識》和《行測》有什麼區別
區別在於:公共基礎知識是以選擇題和判斷題為主,考試的內容涉及法律、版政治、文化、權常識等方面的內容,和行測裡面的常識判斷有點類似,但是又不同於常識判斷,比常識判斷的內容要深,而且要廣。
事業單位考試科目通常涉及以下幾種類型:
公共基礎知識
公共基礎知識是事業單位招考中出現的對考生綜合知識進行考察的一門科目,其主要是測試應試者對知識的掌握程度和運用知識分析問題、解決問題的能力。其考察內容包括政治、經濟、法律、管理、人文、科技等。從范圍上看,考察知識面較廣;從深度上看,考察難度不大。從區域角度上看,各省市考試內容略有不同,但政治和法律所佔比重相對較大。點擊查看更多:事業單位公共基礎知識資料
行測
事業單位考試中行政職業能力測試考察內容涵蓋數量關系、言語理解和表達、判斷推理、資料分析、常識判斷等,個別省份還包括寫作方面的題目。這些題目重點考察考生對數量關系的理解與計算能力、對語言文字的綜合分析能力、邏輯判斷推理能力、運用基本知識分析判斷的能力、運用基本知識分析判斷的能力以及寫作能力等等。
以上是我的回答,希望會對你有所幫助。
『肆』 事業單位的常識和公共基礎知識有什麼不同
公基、常識、綜合知識看似相同又略有不同。公基題型多樣,客觀、主觀都有,基本以政治、經濟、法律、管理、科技、歷史、語文基礎與公文寫作等諸多方面學科,比常識要更齊全。常識一般重點測查對國情社情的了解程度、綜合管理基本素質等,主為客觀題,而且以單選題居多;而綜合知識除了公基內容還會包含言語理解與表達、數量關系、判斷推理、資料分析和常識判斷等部分。那麼,下面中公小編將一一為大家詳細講解公基、常識、綜合知識。
公共基礎知識篇
公共基礎知識屬於綜合性考試,考試大綱要求的內容涵蓋了政治、經濟、法律、管理、科技、歷史、語文基礎與公文寫作等諸多方面,范圍廣泛,內容龐雜,考生在有限的時間內把所有的內容都詳細看一遍是很不現實的,「眉毛鬍子一把抓」的做法也是很不科學的。從近幾年的公共基礎科目考試命題的特點來看,公基考題越來越靈活,考查方式也日趨多樣化。如何「以不變應萬變」、快速掌握指定考點、有效提高應試成績是每個考生頗為關注的問題,這里涉及到復習備考的方法和技巧問題。關於公共基礎知識的復習備考,重點要從以下三方面把握。
一、公基考什麼?
關於公基科目的考察要求:主要測試應試人員對公共基礎知識的掌握程度和運用知識分析問題、解決實際問題的能力,以及履行公務員義務的必備能力和素質。
具體考試內容:
1、馬克思主義哲學原理:辯證唯物論、唯物辯證法、辯證唯物主義認識論、歷史唯物主義。
2、毛澤東思想概論:毛澤東思想形成與發展、新民主主義革命理論、社會主義改造理論。
3、中國特色社會主義理論體系:鄧小平理論、「三個代表」重要思想和科學發展觀。
4、當代中國的政府與政治:中國的國體與政體、中央政府與地方政府、公民的權利與義務、公共行政、公共政策、公共服務。
5、國家機關工作人員的職業道德:國家機關工作人員職業道德的基本內容、價值取向、道德修養、行為規范。
6、法律知識:法學基礎理論、憲法、刑法、民法、商法、經濟法、行政法及行政訴訟法等(報考全省法院、檢察院系統法律專業職位的加試內容,包括上述范圍及刑事訴訟法、民事訴訟法知識)。
7、語文基礎知識和公文寫作:漢字、詞彙、語法、修辭、文學常識,黨政機關公文基本知識、常用公文寫作、常用事務文書寫作、公文處理。
8、經濟知識和科技知識:微觀經濟、宏觀經濟、國際經濟、金融經濟、產業經濟,科技創新、科學前沿、科技常識。
9、歷史知識:中國近現代史和世界現代史。
10、其他知識:最新的時政知識。
二、公基怎麼考?
公基怎麼考實際上是考試題型的問題。江蘇公務員考試的題型一般包括單項選擇題、多項選擇題、不定項選擇題、糾錯題、簡答題、論述題、實務題、作文題、案例分析題、綜合分析題、材料處理題等。根據A類、B類、C類不同試卷結構的要求選取上述若干個題型。三類試卷均有主觀題和客觀題。考試時限為90分鍾,滿分為100分。
三、公基如何復習備考?
從歷年真題中各部分內容的分值分布來看(因部分章節考點交差融合現象較為明顯,故有些分值很難機械劃分),我們可以很清楚地看出考點的主次:法律、語文基礎與公文寫作、經濟與科技、時政、職業道德、中國政府與政治、中國特色社會主義理論、馬哲、毛概、歷史等。建議大家按考點的側重,合理分配復習時間。
四、公基備考建議
1、精於閱讀,把厚書變為薄書。「讀薄」的目標是將百萬計的文字讀成十萬計的文字,把零散的知識點讀成網狀知識圖,對每個部分、每個章節的知識點做到瞭然於胸,准確定位。「讀薄」的方法是「一綱五點」——「一綱」即嚴格按照考試大綱進行梳理;「五點」是指緊抓常見考點、高頻考點、新增考點、易錯考點和熱門考點。
2、善於思考,把他有變為已有。在「讀薄」的基礎上需要進一步思考,融會貫通,把「他有」真正變為「已有」,真正達到「讀懂」的目的。公共基礎知識不僅僅考查考生的基礎知識和基本理論,更重要的是考查考生運用理論知識分析和解決實際問題的能力,因此廣大考生要勤於思考,深入領會,通過復習備考,進一步掌握作為一個公務員應具有的必備知識。
3、勤於練習,把理論變為考分。對於考生而言,掌握相關知識十分重要,但獲得考試高分更為關鍵。因此,復習備考的最高境界就是把書「讀透」,把理論轉化為高分。把書「讀透」最管用的方法是潛心研究歷年真題,洞察命題規律,然後有針對性的進行強化練習,這樣才能將重要考點牢牢掌握,有效提高考試分數。
公共基礎知識考試我覺得最好是看書+做真題結合,書一定要看熟,記得住內容,特別是應用文那部分,考的幾率較大而且容易混淆。買真題,保證把真題做完,找到題感,能背的題和答案更好。最後就是時事的分,建議你考前一個月內每天看新聞聯播,對領導人會見以及國內重要事件記清楚。還有這個公共基礎知識精髓要點總結,這樣的話我想公共基礎知識應該能考70分以上。
『伍』 教師招聘公共基礎知識和教育基礎知識有什麼區別,考的內容是一樣的嗎
在一些教師的招考中,有的單位會選擇考教育綜合知識,有的考教育基礎知識,有的考公共基礎知識,還有的會考學科知識,不少考生就會咨詢這幾者的區別,區別在哪了,今天小編就來給大家梳理一下。
教育綜合知識
教育綜合知識包括:教育學、心理學、教育心理學,還包括教師能力、學科專業知識。德育,課程,教育法規和班主任工作這幾個塊,客觀題以教育學和教育心理學為主,主觀題以德育,課程為主。
從另一方面來講大致包括三大塊:
1、教育與教學理論及政策法規。
2、教學方式方法及教材分析。
3、課本上的知識。
《教育理論基礎知識》主要包括教育學基礎知識、教育心理學基礎知識和教育法規三個部分。
教育基礎知識
主要內容有:教育學概論、教育與人的發展、教育與社會的發展、教育目的、教育內容、教育途徑、學校以及教師與學生。
1.教育學概論包括教育學的研究對象和任務,教育的起源、發展、本質和基本規律,教育勞動的特點及教育思想的歷史演進。
2.教育與人的發展包括人的發展的理論構建基礎、人的身心發展及其規律、人的發展的主要影響因素。
3.教育與社會發展包括現代教育的功能、教育優先發展、教育現代化以及未來社會的發展與教育等。
4.教育目的包括我國和國外的教育目的。
5.教育內容包括我國的教育內容和教育內容的科學規范。
6.教育途徑包括教學過程、教學環境、綜合實踐活動等八方面內容。
7.學校包括學校的教育制度。
8.教師與學生包括教師的職業、角色、特點、心理品質、威信、基本素質,教師職業專業化,教師教育,學生和班主任。
公共基礎知識
主要內容有:政治、經濟、法律、哲學、天文、地理、宗教、行政、文學、藝術、數學、歷史、科技等。
學科知識
一般學科知識是考察報考職位所在地區對應的高中階段現行教材知識及本專業理論知識。
『陸』 事業單位公共基礎知識包括哪些內容
公共基礎知識考什麼
公共基礎知識的考試內容一般包括政治、經濟、法律、時事、科技人文、行政管理、公文等。需要注意的是並不是所有的考試綜合知識就是公共基礎知識,要根據具體的考試而看,例如福建與四川的綜合知識考試內容既包括公共基礎知識又包括職業能力測試。
公共基礎知識重點
1、馬克思主義哲學原理:辯證唯物論、唯物辯證法、辯證唯物主義認識論、歷史唯物主義。
2、毛澤東思想概論:毛澤東思想形成與發展、新民主主義革命理論、社會主義改造理論。
3、中國特色社會主義理論體系:鄧小平理論、「三個代表」重要思想和科學發展觀。
4、當代中國的政府與政治:中國的國體與政體、中央政府與地方政府、公民的權利與義務、公共行政、公共政策、公共服務。
5、機關工作人員的職業道德:機關工作人員職業道德的基本內容、價值取向、道德修養、行為規范。
6、法律知識:法學基礎理論、憲法、刑法、民法、商法、經濟法、行政法及行政訴訟法等(報考全省法院、檢察院系統法律專業職位的加試內容,包括上述范圍及刑事訴訟法、民事訴訟法知識)。
7、語文基礎知識和公文寫作:漢字、詞彙、語法、修辭、文學常識,黨政機關公文基本知識、常用公文寫作、常用事務文書寫作、公文處理。
8、經濟知識和科技知識:微觀經濟、宏觀經濟、國際經濟、金融經濟、產業經濟,科技創新、科學前沿、科技常識。
9、歷史知識:中國近現代史和世界現代史。
10、其他知識:的時政知識。
公共基礎知識題型
一般包括單選、多選、判斷等客觀題型為主,但是目前很多省份公基的考試形式已不再是單純的客觀題型,多數傾向於公基+材料寫作的形式,像湖北、江蘇、河北等地的考試中,公基里政治、法律等內容也出現了主觀題的形式,比如案例分析、簡答、簡析等題型。
『柒』 事業單位招考面試內容是專業知識還是公共基礎知識
1、內容是專業知識,但不像筆試時那樣做答卷,而是實踐性質的。如果你報的回崗位是文科的答辦公室崗位,可能給你一定的資料,讓你起草一份文件;如果是理科的檢驗崗位,讓你具體檢驗一種物品。
2、結構化面試的內容不是幾題,而是幾個環節。像1中的實踐應該是最後一個環節,之前會提出幾個問題,比如你為什麼選擇這個崗位?假如你上了崗,遇到某某問題你會如何處理?
『捌』 公共基礎知識和綜合基礎知識有什麼區別···
1、知識考察區抄別
《公共基礎知識》主要考察應考人員對政治、法律、經濟、哲學等,還會有一些地理、文化、歷史的掌握,這些題要靠記憶,要長期積累,但考的時候一般題目涉及的並不多。
《綜合基礎知識》主要考察應考人員對政治、法律、經濟、管理、歷史、人文、科技、生活常識、時事熱點等知識的掌握和運用。
2、內容區別
《公共基礎知識》一般包括:馬克思主義哲學、鄧小平理論、法律、行政管理、公文寫作與處理等五大內容以及涵蓋了政治、經濟、法律、管理、人文、科技、國情、省情、生活常識等知識面。
《綜合基礎知識》一般包括:事業單位管理與改革及相關熱點、時政熱點、法律常識、馬克思主義哲學、政治經濟學、毛澤東思想、中國特色社會主義理論體系、行政管理、公文寫作、自然常識、科技常識等。
3、涉及面不同
《公共基礎知識》和《綜合基礎知識》都是綜合性的學科,但是《綜合基礎知識》涉及的知識點眾多,知識更全面。
『玖』 事業單位公共基礎知識和行測有什麼區別
事業單位考試分兩個階段,一階段是筆試,二階段是面試。筆試一般會考《職業能力測驗》和《公共基礎知識》,前者和公考的《行測》基本一樣,一般只是題量與題型難度有差別;後者包括面比較廣泛,會涵蓋政治、經濟、科技、文化、歷史、時事、哲學理論等等內容;另外還會有一定的專業課目考試。專業考試是視各崗位的需要而定,沒有統一。面試有結構化面試,有些也會採用無領導小組,教師常採用說課形式。
事業單位確切的考試內容,需要根據招考公告和所報職位的要求來確定。
事業單位考試科目
考試科目針對招聘崗位的不同也有差異,一般考行測(多數包含公共基礎)、申論,或行測、公共基礎,個別考公文寫作,部分加專業測試 。以招聘公告上說明為准。
事業單位考試科目通常涉及以下幾種類型:
公共基礎知識
公共基礎知識是事業單位招考中出現的對考生綜合知識進行考察的一門科目,其主要是測試應試者對知識的掌握程度和運用知識分析問題、解決問題的能力。其考察內容包括政治、經濟、法律、管理、人文、科技等。從范圍上看,考察知識面較廣;從深度上看,考察難度不大。從區域角度上看,各省市考試內容略有不同,但政治和法律所佔比重相對較大。點擊查看更多:事業單位公共基礎知識資料
行測
事業單位考試中行政職業能力測試考察內容涵蓋數量關系、言語理解和表達、判斷推理、資料分析、常識判斷等,個別省份還包括寫作方面的題目。這些題目重點考察考生對數量關系的理解與計算能力、對語言文字的綜合分析能力、邏輯判斷推理能力、運用基本知識分析判斷的能力、運用基本知識分析判斷的能力以及寫作能力等等。點擊查看更多:事業單位行測資料
申論
事業單位申論是事業編制筆試科目,考察應試者閱讀理解能力、分析判斷能力、提出和解決問題的能力、語言表達能力、文體寫作能力、時事政治運用能力、行政管理能力等。其內容通常會就時事熱點問題給出一段文字材料,應試者需要對文字材料進行閱讀、分析,回答題目有關問題。在答題過程中,需使用規范的公文寫作語言,條縷清晰的給出自己的觀點。點擊查看更多:事業單位申論資料
專業課
專業課考試是事業單位錄用考試的內容之一,事業單位根據自身業務方向、管理職能設置考試內容,重點考察應試者的專業知識和專門技能。專業科目涵蓋管理類、計算機類、審計財會類、醫療衛生類等專業知識。不同招錄系統考試科目也不盡相同,衛生系統常見考試科目為醫學基礎知識、護理基礎知識等;教育系統常見考試內容有教育學、心理學(教育心理學)、教育法律法規及各學科專業知識等。
面試
事業單位面試題,多以考察考生表達、分析、決策、創新與應變等綜合能力為主。從試題題型上分析,答題多以結構化面試為主,通常會有不定量的追加提問,此外,無領導小組討論、材料分析題、漫畫分析題等題型部分地區也會涉及。從試題內容上分析,答題可分為以下幾種類型:①自我認知類;②綜合分析類;③計劃組織類;④溝通協調類;⑤應急應變類等題型,總之,面試中語言表達能力、思考力和解決問題能力這三項是考察重點。
『拾』 請問事業單位考試中公共基礎知識和專業知識在筆試中所佔的比例分別是多少
事業單位考試一般不直接考專業知識,除非是像醫務衛生系統這樣大規模招考的內部門,他們大部分採用的科目容是衛生專業基礎知識和衛生法律法規兩科,並按衛生法律法規和衛生專業基礎知識各佔一定的比例百分制計算筆試總成績(具體比例可能有不同)。
一般性事業單位採用的試卷只有公共基礎知識,專業知識是留到面試之前才考的,只有通過面試資格審查並進入面試名單的人才考,沒進面試名單的不用考。