什麼是機關單位
『壹』 什麼叫局機關
原意是指機械的關鍵部位，部件。也指周密的謀劃。
現代社會中常用來表示各政府職能部門和企業事業單位的辦理各類事務性部門的一個總部。無論是省局、市局、縣區局，局機關都為國家機關單位。
機關單位包含，國家權力組織機構的各部委、司、省廳、市、區、縣、鄉的局。
（如教育部、省公安廳、市衛生局等）機關單位，也指國家機關，指從事國家管理和行使國家權力的機關。包括國家元首、權力機關、行政機關、審判機關、檢察機關和軍事機關等。
(1)什麼是機關單位擴展閱讀：
2011年《中共中央國務院關於分類推進事業單位改革的指導意見》指出：「堅持分類指導，根據不同類別事業單位的特點，實施改革和管理」。各部門、各單位機關事務管理部門一般是事業單位，其區別於其他事業單位的特性主要有四個方面。
一是政治性與經濟性相結合。
政治性表現在：機關事務工作是黨政機關工作的重要組成部分，為機關有序運轉和履行職能提供後勤保障。經濟性表現在：機關事務工作通過機關內部合理配置和運行各類資源，盡可能取得最佳保障效果。
二是內部性與社會性相結合。
機關事務工作服務對象是黨政機關及其幹部職工，管理對象主要是機關內部資源，屬內部行為。但是，隨著改革不斷深化，機關越來越多地引進社會服務，後勤服務單位也加緊改制，以及拓展對外經營，逐漸融入社會服務業。
三是獨立性與從屬性相結合。
從其歷史發展和職能定位中顯而易見，作為機關運轉的後勤保障，機關事務工作具有獨特的運行規律，應當由專門機構承擔。同時，機關事務工作的主要任務是保障機關有序運轉和履行職能，其從屬性也是「與生俱來」的。
四是綜合性與專業性相結合。
機關事務工作涉及的行業和領域，包括財政管理中的經費、資產、采購、會計，房地產管理中的投資計劃、基本建設、項目監管，後勤服務中的接待、會議、餐飲、幼教，等等；管理對象類型，既包括土地、房屋等不動產，也包括汽車、辦公設備等動產。
所以，在經費管理、資產管理、安全管理、後勤服務等方面，都應具有相當的理論基礎和專業技術。
『貳』 機關單位和事業單位有什麼本質區別
1、機關單位其實就是行政單位,是國家機關，是法定的行政主體。
而事業單位則是國家基於公共目的成立的公共事業組織，除過法律授權的事業單位，均不是行政主體。
2、行政單位使用行政編制、由國家行政經費負擔。
3、事業單位使用事業編制，由國家事業經費負擔。
4、事業單位是以政府職能、公益服務為主要宗旨的一些公益性單位、非公益性職能部門等。
它參與社會事物管理，履行管理和服務職能，宗旨是為社會服務。
主要從事教育、科技、文化、衛生等活動。
其上級部門多為政府行政主管部門或者政府職能部門。
(2)什麼是機關單位擴展閱讀：
機關單位，指國家機關，指從事國家管理和行使國家權力的機關。
包括國家元首、權力機關、行政機關、審判機關、檢察機關和軍事機關。
所謂國家機關，是指國家為行使其職能而設立的各種機構 ，是專司國家權力和國家管理職能的組織。
包括中央和地方各級組織。
事業單位（Public Institution）是指由政府利用國有資產設立的，從事教育、科技、文化、衛生等活動的社會服務組織。
事業單位一般是國家設置的帶有一定的公益性質的機構，但不屬於政府機構，與公務員是不同的。
事業單位的明顯特徵為中心、會、所、站、大隊等字詞結尾，例如會計核算中心、衛生監督所、司法所、銀保監會、質監站、安全生產監察大隊等，二級局也為事業單位。
『叄』 機關單位和事業單位有什麼區別
政府部門，行政單位和事業單位的區別：
1、內涵不同：政府部門、行政單位是國家機關，而事業單位是實施政府某項公益服務的部門，是社會服務組織。
2、擔負的職責不同：政府部門、行政單位是負責對國家各項行政事務進行組織、管理和指揮；而事業單位是為了社會的公益目的從事教育、文化、衛生、科技等活動。
3、編制和工資待遇的來源不同：國家部門、行政單位使用行政編制、由國家行政經費負擔。事業單位使用事業編制，由國家事業經費負擔。事業單位由全額撥款的，有部分撥款的，還有事業單位企業化管理的。行政單位人員的工資按《公務員法》由國家負擔，而事業單位則根據不同的管理模式實行不同的待遇。 行政單位或事業單位根據根據工作性質，也有具有行政事業編制的非公務員的人就職，一般是從事後勤保障的工勤人員，他們的待遇除職權不同外，收入和公務員完全一致。
『肆』 政府機關單位和事業單位有什麼區別
政府部門，行政單位和事業單位的區別：
1、內涵不同：政府部門、行政單位是版國家機關，權而事業單位是實施政府某項公益服務的部門，是社會服務組織。
2、擔負的職責不同：政府部門、行政單位是負責對國家各項行政事務進行組織、管理和指揮；而事業單位是為了社會的公益目的從事教育、文化、衛生、科技等活動。
3、編制和工資待遇的來源不同：國家部門、行政單位使用行政編制、由國家行政經費負擔。事業單位使用事業編制，由國家事業經費負擔。事業單位由全額撥款的，有部分撥款的，還有事業單位企業化管理的。行政單位人員的工資按《公務員法》由國家負擔，而事業單位則根據不同的管理模式實行不同的待遇。 行政單位或事業單位根據根據工作性質，也有具有行政事業編制的非公務員的人就職，一般是從事後勤保障的工勤人員，他們的待遇除職權不同外，收入和公務員完全一致。
『伍』 事業單位和機關單位有什麼區別
政府部門，來行政單位和事業單源位的區別：
1、內涵不同：政府部門、行政單位是國家機關，而事業單位是實施政府某項公益服務的部門，是社會服務組織。
2、擔負的職責不同：政府部門、行政單位是負責對國家各項行政事務進行組織、管理和指揮；而事業單位是為了社會的公益目的從事教育、文化、衛生、科技等活動。
3、編制和工資待遇的來源不同：國家部門、行政單位使用行政編制、由國家行政經費負擔。事業單位使用事業編制，由國家事業經費負擔。事業單位由全額撥款的，有部分撥款的，還有事業單位企業化管理的。行政單位人員的工資按《公務員法》由國家負擔，而事業單位則根據不同的管理模式實行不同的待遇。 行政單位或事業單位根據根據工作性質，也有具有行政事業編制的非公務員的人就職，一般是從事後勤保障的工勤人員，他們的待遇除職權不同外，收入和公務員完全一致。
『陸』 什麼是機關單位
同學您好！
據我們了解機關單位一般包含立法機關、司法機關等，考生類別中事業單位和社區組織工作人員都算作機關單位中的一種。
『柒』 什麼叫做機關單位。什麼叫事業單位呢。他們都是公務員嗎
機關單位，指國家機關，指從事國家管理和行使國家權力的機關。包括國家元首、權力機關、行政機關、審判機關、檢察機關和軍事機關。
事業單位（Public Institution）是指由政府利用國有資產設立的，從事教育、科技、文化、衛生等活動的社會服務組織。事業單位接受政府領導，是表現形式為組織或機構的法人實體。
機關單位的人是公務員，事業單位的不是公務員。
公務員是指依法履行公職、納入國家行政編制、由國家財政負擔工資福利的工作人員。國家機關中除了工勤人員以外的人員都是公務員身份，都屬於公務員編制。
事業人員主要指事業單位工作人員。事業單位是指為國家創造或改善生產條件、增進社會福利，滿足人民文化、教育、衛生等需要的單位。
(7)什麼是機關單位擴展閱讀：
事業單位與公務員的區別：
一是工作性質方面，公務員從事的主要是國家行政事務性工作；事業單位人員從事的主要是社會公益性工作，或者說是非營利性的工作。
二是工資收入方面，公務員的工資收入是按照《國家公務員管理條例》的規定發放，並根據國家財政狀況進行調資；事業單位人員的工資收入一般不受國家約定，由各事業單位根據市場情況而定。一般來說，事業單位人員的工資收入比公務員高。
三是保險福利方面，公務員享受的保險福利是按照《國家公務員管理條例》的規定執行；事業單位人員享受的保險福利是按照國家有關的社會保障規定執行，一般要逐步實行社會化。一般來說，公務員享受的福利待遇比事業單位的人員要好一些。
四是用人方面，公務員的錄用、提升、退休、辭退、辭職等是按照《國家公務員管理條例》的規定執行；而事業單位人員的錄用、提升、退休、辭退等是按照國家勞動法的有關規定執行。但事業單位對人員的管理許可權要大一些。
『捌』 什麼是市級機關
市直機關是指經市級機構編制委員會批准設立的各市直行政事業單位，主要分為黨委、政府、人大、政協、民主黨派、群眾團體、檢察院、法院等幾類。
市直機關是除工商、稅務等由系統垂直領導的外，由當地市委、市政府所屬領導的黨政機關。
市直單位，是指由市黨委、市人大、市政府委任主要領導人的部、委、辦、局等直屬單位和直屬部門，而有些單位就不是市直單位，如國稅局、地稅局等就不是市直單位。與市單位並列的還有省屬單位等。
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縣直機關工委工作職責：
一、按照政事公開、政企分開的原則，履行縣委、縣政府賦予縣直機關服務中心（縣機關事務管理局）對縣直機關後勤行政管理職責，重點加強財務、房地產、大院環境、社會治安綜合治理、用水用電、食堂等方面的管理工作。
二、根據黨和國家的有關方針政策和法律法規，結合縣級機關的具體情況研究制訂縣級機關事務管理的具體辦法和規章制度並組織實施。
三、根椐財政預算，負責對且直經費歸口管理單位的行政經費和日常預算執行管理，包括會計業務指導、財務管理、審計監督等工作。
四、負責縣委、縣政府大院房地產的統一規劃、綜合管理，制度房地產管理制度；管理縣委、縣政府大院房屋基建計劃、投資和產權，申請和使用房屋、水電及其他項目的基建維修資金；負責機關大院內的辦公用房和職工宿舍的建設、管理和分配；按照住房制度改革要求，制訂房改方案和實施細則。
五、對管轄范圍內的國有資產行使資產所有者代表的管理職能，實施歸口管理。
六、負責機關大院的環境管理、園林綠化、社會治安綜合治理、消防安全、計劃生育、文明樓院、人民武裝和人民防空工作。
七、負責縣委、縣政府綜合性大會及重大活動的總務工作。
八、對縣直各部門和各鄉鎮的機關後勤改革進行業務指導，推進後勤服務社會化。
九、負責本單位的黨建工作和精神文明、職工隊伍建設，做好思想政治工作。
十、承辦縣委、縣政府交辦的其他工作。
參考資料：市直單位-網路省直機關-網路