扶貧幹部要有

❶ 國家對扶貧幹部有什麼優先政策嗎

沒有特殊的優先，就是組識部門在提拔時候會優先考慮有基層扶貧工作經驗的幹部，還有一些在艱苦地區工作扶貧的幹部有艱苦邊遠地區津貼

❷ 中辦國辦要要求扶貧幹部駐村不少於2年，駐村幹部能發揮什麼作用

駐村幹部深入到農村，深入到農戶家中，對於農村的發展還是能夠起到積極的推動作用的。

近日，中共中央辦公廳、國務院辦公廳印發了《關於加強貧困村駐村工作隊選派管理工作的指導意見》，並發出通知，要求各地區各部門結合實際認真貫徹落實。通知指出，優先安排優秀年輕幹部和後備幹部參加駐村幫扶。每個駐村工作隊一般不少於3人，每期駐村時間不少於2年。要把深度貧困地區貧困村和脫貧難度大的貧困村作為駐村幫扶工作的重中之重。東西部扶貧協作和對口支援、中央單位定點幫扶的對象在深度貧困地區的，要加大選派幹部力度。堅持因村選派、分類施策，把精準扶貧精準脫貧成效作為衡量駐村工作隊績效的基本依據。

總之，幹部駐村，一方面可以幫助農村釐清發展目標，明確和清晰自己的定位，同時也更容易通過調研發現農村存在的問題，進而對症下葯解決問題，幫助村民脫貧致富。

❸ 精準扶貧幹部身份是不是必須是黨員

不一定；
國家對精準扶貧幹部身份是否是黨員沒有具體規定，因此可以不是黨員的。

❹ 脫貧攻堅戰場上基層幹部在什麼方面具有重要任用

脫貧攻堅戰場上基層幹部在講扶貧政策、整合扶貧資源、分配扶貧資金、推動回扶貧項目落實答等方面具有重要任用。

2018年，脫貧攻堅在力度、廣度、深度和精準度上都達到了新的水平。我國脫貧攻堅三年行動開局良好，深度貧困地區脫貧進程明顯加快，作風治理和能力建設初見成效。

精準扶貧精準脫貧舉措扎實落地，東西部扶貧協作和定點扶貧取得突破性進展，資金保障進一步加大，貧困地區生產生活條件明顯改善，多年困擾貧困群眾的行路難、飲水難、用電難、通信難、教育難、就醫難等問題，在大部分貧困地區得到了解決。

(4)扶貧幹部要有擴展閱讀：

脫貧背景

新中國成立以來，中國共產黨帶領人民持續向貧困宣戰。經過改革開放37年來的努力，成功走出了一條中國特色扶貧開發道路，使7億多農村貧困人口成功脫貧，為全面建成小康社會打下了堅實基礎。

中國成為世界上減貧人口最多的國家，也是世界上率先完成聯合國千年發展目標的國家。 截至2014年底，中國仍有7000多萬農村貧困人口。

❺ 扶貧專干有現在乾的嗎怎麼

扶貧專乾的主要職責：

一、宣傳貫徹精準扶貧政策精神，提高群眾對精準扶貧政策的知曉率；

二、妥善保管相關文件，實事求是收集信息資料，確保信息准確，按時完成信息採集、整理、錄入、核對，並做到上報及時、反饋迅速、更新到位；

三、及時准確收集、整理保存好扶貧檔案，特別是要保管好賬、表、卡、冊、圖片等基礎資料，豐富資料庫，以備隨時查詢；

四、處理好鎮村兩級精準扶貧上傳下達工作，暢通信息渠道，提高工作效率和服務質量。

❻ 扶貧幹部是否必須要在村上住宿

沒有這個硬性規定的。只是為了工作方便才住的。

❼ 扶貧幹部 如何理解責任和擔當

扶貧幹部應該這樣理解責任和擔當：

「責任」擔當。黨員幹部參與精準扶貧工作是義不容辭的責任，需要的是一份主觀責任感，時時心繫群眾，躬身力行。其次，「顏值」擔當。轉變思想作風、強化責任意識是扶貧開發工作的關鍵，各黨員幹部要首先樹立表率形象，發揮先鋒作用，積極強化自身出資、出力、出智、出技的引領能力，打造一方水土的「顏值」效應，樹立榜樣，唯是共瞻。再者，「靈魂」擔當。統籌幫扶資源、整合各方力量，因村施策、因地制宜做好扶貧實施工作，深入聯系貧困群眾，群策群力，切實解決貧困戶實際問題。每一個環節背後體現的是凝聚力，一種由上而下、由內而外的號召力，黨員幹部要敢於開拓創新、大膽探索，振奮人心，厚積並廣發。
一是因時因地組織實施好產業化發展項目，為扶貧攻堅打下堅實的基礎。從項目策劃、資金支持、產業管理以及信息服務等各個環節，做到進准把握，大度調節，高瞻遠矚，深謀遠慮，久久為功。二是加強監督，完善激勵機制。逐步健全系統監督體系，形成與扶貧工作相適宜的管理辦法，完善扶貧工作人員管理激勵長效機制，培養多元化的扶貧主體，首尾兼顧，標本兼治。三是多方位「引智」。農業信息、旅遊資源、人事人才服務、教育醫療等等各方面智力系統、科學有序地引入，能夠從根本上解決貧困意識額缺乏，從而增強發展能力，帶來直觀效益。
扶貧攻堅，責行並重，黨員幹部必須擔當、統籌有序，時刻保持知難而進、愚公移山的豪情銳氣，沖鋒陷陣、窮思盡行用社會主義核心價值觀凝聚強大力量，讓社會扶貧成為常態化，舉全力推進扶貧攻堅。

❽ 如何解決扶貧幹部四大「困惑」

如何解決扶貧幹部四大「困惑」？
在中國，作為扶貧機制創新的重要舉措，已有43萬幹部被選派到貧困地區進行駐村幫扶。這些扶貧幹部多是70後和80後，他們面臨的貧困現狀和問題，可能是山外的你無法想像的。

從去年開始，我國將每年的10月17日設為「扶貧日」。在物質已十分豐富的今天，大多數人都不愁吃穿，浪費奢靡之風也因此出現，貧困似乎離我們很遠了。但是，我們不得不承認這樣的現實：一些欠發達的農村偏遠地區，貧困現象仍然比較嚴重。「扶貧日」的設立，讓「貧困」這個似乎有些遙遠的詞彙重新走入大眾的視野，也讓我們認識到，貧困並未遠去，扶貧仍任重而道遠。
扶貧，先要扶志氣立志向。無論一個人、一個家庭,還是一個村、一個縣,物質貧困並不是最可怕的,精神上的貧困更令人擔憂。一味畏難發愁、自暴自棄，缺乏脫貧致富的志氣和勇氣，沒有奮發向上的精神狀態,給再多的金錢與物質，也難以拔掉窮根。應當看到,許多事情都有多面性，如,群眾收入低的另一面是內需潛力巨大，基礎設施落後的另一面是投資需求多。在這個意義上,一些貧困地區盡管自然條件差、基礎設施落後、發展水平較低，但也有各自的有利條件和優勢。只要大家有骨氣、有志氣、有信心，辦法就比困難多，劣勢就能變優勢,「黃土也能變成金」。
扶貧，更要扶智力扶知識。近年來，一些地方探索智力扶貧，通過技能培訓,幫助貧困人口掌握脫貧本領。的確,授人以魚不如授之以漁。與單純送金錢送物質相比，在知識、技能等方面給予幫助，更有利於增強「造血」功能、提高自我發展能力。這就需要把送政策、送項目、送資金,與送知識、送教育、送人才、送培訓有機結合起來，實現扶貧開發與農民素質提升的良性互動。扶智力扶知識，關鍵要把教育扶貧擺在突出位置，再窮不能窮教育，再窮不能窮孩子，把貧困地區孩子培養出來，這才是根本的扶貧之策。
貧困之冰，非一日之寒；破冰之功，非一春之暖。讓我們大家一起來努力，拿出踏石留印、抓鐵有痕的勁頭，發揚釘釘子精神，鍥而不舍、馳而不息地抓下去，不讓貧困人口在全面小康進程中掉隊。

❾ 精準扶貧第一書記人員要求是什麼

第一書記必須沉下去熟悉村情、民風，了解當地地形，扎實調研、精心謀劃，才能內制定出符合當地特色容的脫貧計劃，帶領村民脫貧致富。
把脫產駐村作為選派第一書記的剛性要求，為第一書記沉入村上開展工作打通了關節、掃除了障礙。通知明確了第一書記的任期，在村工作時間，要求第一書記在派駐村吃住，與村幹部同出勤、同考核，還制定了對不認真、不負責的第一書記進行約談、整改、通報批評、調整的紀律處分。
具體要求：一是到崗到位、二是工作成效的考核，第一書記到村後，是否認真負責、主動作為、干成事，能不能發揮火車頭作用，要以群眾滿不滿意、村民經濟收入增長量做為第一書記工作成效的硬指標。對不按要求到崗到位，工作業績平平的第一書記嚴格按照通知要求問責，防止通知成為一紙空文。

望採納我的回答。