強化政治機關意識第一方陣黨課

『壹』 如何強化政治意識，做對黨忠誠的表率發言稿

鄉鎮場講政治、有信念，如何強化政治意識，做對黨忠誠的表率(共10篇)講政治,有信念,做對黨忠誠2016年2月，中共中央辦公廳印發了《關於在全體黨員中開展「學黨章黨規、學系列講話，做合格黨員」學習教育方案》，其中提出，「著眼黨和國家事業的新發展對黨員的新要求，堅持以知促行，做講政治、有信念，講規矩、有紀律，講道德、有品行，講奉獻、有作為的合格黨員」。可見，在「兩學一做，推薦訪問：鄉鎮幹部講政治有信念 鄉鎮講政治有信念踐行
篇一:《講政治,有信念,做對黨忠誠》
2016年2月，中共中央辦公廳印發了《關於在全體黨員中開展「學黨章黨規、學系列講話，做合格黨員」學習教育方案》，其中提出，「著眼黨和國家事業的新發展對黨員的新要求，堅持以知促行，做講政治、有信念，講規矩、有紀律，講道德、有品行，講奉獻、有作為的合格黨員」。可見，在「兩學一做」學習教育中， 「講政治、有信念」是成為合格共產黨員的首要前提。
本講圍繞兩個問題展開，一是為什麼強調共產黨員要講政治、有信念;二是共產黨員講政治、有信念的具體指向包含哪些方面，怎麼去做。
一、為什麼要強調講政治、有信念
(一)講政治、有信念是中國共產黨能夠贏得政權的根本緣由。理想信念是一個人的精神內核，是支撐人堅定事業信心的動力源泉。 第一，中國共產黨老一輩無產階級革命家都以自己的光輝人生踐行了對理想信念的堅守。1936年，毛澤東在與美國記者埃德加·斯諾的一次談話中說，他曾在北京讀了很多關於俄國情況的書，熱心地搜尋那時候能找到的為數不多的共產主義書籍。毛澤東一旦接受了馬克思主義對歷史的正確解釋之後，對馬克思主義的信仰就沒有動搖過。後來的事實也證明了這一點。
周恩來在入黨之後給他的友人寫信說，我認的主義一定是不變了，而且很堅決地要為他奔走。他還寫了一首詩：
壯烈的死，苟且的生。貪生怕死，何如重死輕生!
生別死離，最是難堪事。別了，牽腸掛肚;死了，毫無輕重，何如作個感人的永別!
沒有耕耘，哪來收獲?沒播革命的種子，卻盼共產花開!夢想赤色的旗兒飛揚，卻不用血來染他，天下哪有這類便宜事?

『貳』 強化政治機關意識中的三個體現具體是什麼2

要做到「三個體現」，即體現繼承性、民族性，體現原創性、時代性，體現系統性、專內業性容，為如何構建中國特色哲學社會科學給出答案。

哲學社會科學的大發展，始終與社會的大變革相伴隨。當代中國，社會變革空前廣泛深刻，實踐創新堪稱前無古人。這是一個需要理論而且一定能夠產生理論的時代，也是一個需要思想而且一定能夠產生思想的時代。

作為新時代的黨員幹部，必須始終堅持把黨的政治建設擺在首位，提高政治站位、把准政治立場、堅持政治方向、明確政治原則、嚴守政治紀律，擔負起黨和人民賦予的政治責任，確保黨中央決策部署落地生根。

(2)強化政治機關意識第一方陣黨課擴展閱讀

提高政治站位，增強責任意識。充分認識到，做好服務保障工作是一項重要的政治任務，是堅定「四個自信」、做到「兩個維護」在工作中的具體體現，必須以高度認真負責的態度、嚴謹細致的作風把這項工作完成好。

堅持細節入手，確保萬無一失。作為直接為代表服務的一線，工作的價值和意義就體現在保障好代表的食住行、保障好代表心無旁騖完成會議各項議程中。

『叄』 求一篇鄉鎮黨委書記的廉政黨課講稿，要結合實際的，

以改進作風加強效能的實際成效
推動×××跨越式發展和長治久安

各位同志：
大家下午好。按照黨風廉政建設責任制的要求，下面由我上廉政黨課。今天和大家交流的題目是《以改進作風，加強效能的實際成效推動×××跨越式發展和長治久安》。
一、作風建設的重要性
作風是世界觀、人生觀、價值觀的直接反映，是黨性修養、政治品質、道德境界的具體體現。同時，作風又是一種無形的巨大力量，是威信之源，力量之本，事業之基，戰斗之力。好的作風能夠產生無窮的創造力，形成巨大的凝聚力，造就頑強的戰鬥力。實踐證明，一個單位的工作，成在作風，敗也在作風；一個單位的形象，好在作風，壞也在作風；一個領導的威信，高在作風，低也在作風；一個人，成功在作風，失敗也在作風。
經濟社會要又好又快發展，就必須解放思想、轉變觀念，改變作風，經濟社會發展時時處處離不開各級機關的雷厲風行的作風和高水準辦事效能。各級機關的辦事效能雖然不是直接生產力，但是，行政機關屬於生產關系范疇，它卻直接影響生產力的發展與否，影響我們現代化建設的優劣成敗。比如，政府機關辦事效力不高，就不能安撫人心，不能有效招商引資；不能高效行政，有許多經濟社會問題就會「腸梗阻」；機關辦事拖沓，就會延宕時間，貽誤戰機，失掉機遇。又何言跨越式發展和長治久安？試想，如果我們工作作風拖沓，辦事效能不高，還能從上面爭取回項目、資金，廣大的老百姓還能對我們保持信賴和滿意嗎？
當前，新疆乃至我們×××都正處在一個充滿前所未有機遇和挑戰的時代。張春賢書記提出的「新疆效率」，說到底，核心就是以時不我待的緊迫感，舍我其誰的責任感，只爭朝夕的使命感，通過變化、變革、創新，推進新疆的跨越式發展和長治久安，不斷提升群眾的幸福指數。在6月29日新疆慶祝建黨90周年大會上，張春賢書記精闢地總結了三點實踐經驗：必須始終保持清醒頭腦，與時俱進，充滿生機活力；只能真正撲下身子，按照中央的要求，全心全意地干、爭分奪秒地干、務求實效地干；只有努力，才能改變，只要努力，就能改變。實際上，這些說的都是作風和效率的問題。
強調效率，是社會主義的本質要求。社會主義之所以優越於資本主義，就是因為社會主義制度可以更快地發展生產力，更大地提高效率，更好地滿足人民的物質文化需要。共產黨執政為民的宗旨要求我們不斷增強為人民服務的意識，全面把握人民群眾的新期待。各族人民是否得到實惠，人民的生活質量是否得到提高，人民的合法權益是否得到保障，人民是否高興和滿意，是我們一切工作、一切奮斗的根本出發點，也是檢驗黨委政府工作成效的最高標准。
改進作風、加強效能是實現跨越式發展和長治久安的迫切需要。發展滯後是我們最大的鄉情，發展不夠、發展不快、發展不協調是我們最大的問題。多年來，我們一直處於全縣平均水平以後，發展穩定都存在一些特殊困難和問題，仍處在攻堅克難、努力追趕的關鍵時期。必須切實抓好發展這個第一要務，以科學跨越、後發趕超為目標，又好又快地把現代化建設搞上去。只有大力倡行新疆效率，真正使全社會的發展意識普遍增強、各方面工作效率有大的提高、工作能力有明顯提升，做到開拓創新的思路更寬、破解難題的辦法更多、推進工作的力度更大、發展步伐更快，才能更好地實現跨越式發展和長治久安。
二、在改進作風和加強效能方面存在的問題
一是思想觀念不新，創新意識不強。有的幹部不注重學習，不注重汲取新知識，滿足現狀，觀念陳舊，唯書唯上，辦事看本本，遇事等政策，明哲保身，患得患失，怕擔風險，怕擔責任，不願創新、不敢創新、不會創新，抓工作缺乏思路，抓落實缺乏招數，解難題缺乏辦法。
二是精神狀態不佳，攻堅克難勇氣不足。有的幹部缺少幹事創業的激情和為官一任、造福一方的精神追求，不主動想事、謀事、幹事，進取意識不強，工作得過且過；有的遇到困難找理由、找借口，上推下卸，不願動腦筋、想辦法，怕苦怕累，缺少拼勁和闖勁。
三是調查研究不夠，工作作風不實。有的幹部官僚主義、形式主義嚴重，浮在上面多，深入實際少，對工作指揮多，解決具體問題少，碰到問題繞著走，遇到矛盾往上交；有的喜歡做表面文章，不願下苦功夫真抓實干，以會議落實會議，以文件落實文件，開長會、講長話、講空話，工作只布置、不檢查，不落實，成效不明顯，甚至將會議、文件內容「貪污」到自己的肚子里，不能將黨的各項方針政策宣傳、落實到群眾中去。
四是工作節奏不快，落實標准不高。有的幹部作風疲沓，工作鬆懈，辦事拖拉，效率不高，落實上級部署行動遲緩；有的創先爭優意識不強，工作敷衍應付，滿足一般化、過得去，甚至人為降低標准，缺少干就干好的志氣。
五是服務意識不強，發展環境不優。有的幹部對群眾態度冷漠，宗旨觀念不強；有的不給好處不辦事，給了好處亂辦事；還有的亂議論、亂猜測、亂編造、亂告狀，唯恐天下不亂，嚴重影響我鄉當前良好的發展環境。
六是自我約束不嚴，制度執行不力。有的幹部不把工作放在心上，不能嚴格執行坐班制；有的對鄉上召開的會議不按規定時間和人員要求參加。有的在婚喪嫁娶、喬遷、子女升學等方面大操大辦。這些問題雖然不是普遍現象，但如不及時整改，將嚴重敗壞黨委、政府和廣大黨員幹部在人民群眾中的形象，阻礙全鄉經濟社會持續健康發展。我們必須高度重視，下大力加以解決。
三、以實際行動改進作風加強效能
一解放思想，轉變作風，樹立「變化變革創新」理念。創新是時代精神的集中反映，是各項事業永葆生機活力的重要法寶。當前我們既面臨難得的歷史機遇，也面臨現實的嚴峻挑戰。要善於抓住機遇，乘勢而上，尤其要善於攻堅克難，以創造性的工作爭取突破性進展。要正確處理依法依規辦事和創造性工作的關系，既要堅持依法依規辦事、規范有序操作，又要做到事在人為、創造性工作，不能不作為，不能亂作為，要有大作為。要敢於擔當，勇於負責，善於把握政策蘊含的機遇，找准政策與本地本村工作的對接點。只要有利於×××發展、人民群眾歡迎，就要敢想敢幹，勇於擔當，打破不合理的條條框框；要改進工作方式，提高能辦事、快辦事、辦成事、不出事的能力。各級領導幹部要充分發揮人的主動性、積極性和創造性，樹立變化變革創新意識，以超前的眼光、全新的理念，走新路、干新事，求實效，高標准、高水平、高效率、高質量推進我鄉經濟社會發展。
二堅定信心，迎難而上，增強事業心和責任感。強烈的事業心和責任感，是幹事創業的力量源泉。如果幹部有了強烈的事業心和責任感，就會全身心地干好本職工作；反之，就會精神萎糜，碌碌無為，做一天和尚撞一天鍾。實踐證明，不管多難的工作，只要堅定信心，積極面對，只要思路正確，措施得力，就能戰勝困難，取得成功。因此，各級幹部在推進工作中一定要始終保持高昂的士氣，敢於迎難而上，積極動腦筋、想辦法，做到不氣餒、不埋怨、不退縮。要針對項目建設、調整結構、改善民生等經濟社會發展中的難點問題集中開展攻堅活動，拿出過硬措施，實現重大突破。要敢於承擔責任。不敢擔責任、擔風險，就幹不成大事，也不可能實現跨越。不敢承擔責任的幹部是大局意識不過關的幹部，不敢承擔風險的幹部是品格不健全的幹部。每個幹部都要立足本崗位、本單位的實際，多做探索性的工作。對職權范圍內的工作，要放手放膽、敢闖敢幹，特別是對那些責任大、風險大、困難大的事情，只要看準了就要大膽地試、大膽地闖，切實做到對事業負責、對發展負責。我們現在缺失的就是對工作的一種激情，對工作的一種責任，對工作的一種認真，對工作的一種敬業，而能力是通過責任來承載的，又通過責任來體現的。只要你想、你願意，你就會做的很好。這就是責任勝於能力的基本道理。
三提升素質能力，不斷提高高效辦事、破解難題的能力和水平。「新疆效率」離不開「新疆能力」。過硬的能力素質是踐行新疆效率的關鍵環節。踐行新疆效率，既要著力解決工作本身存在的突出問題，更要抓好乾部素質的提高。要加強學習型黨組織建設，強化學習培訓，加強幹部管理，提升幹部素質能力。要真正把加強學習當成一種工作職責、一種精神追求。少一些應酬多一些學習，少一些娛樂多一些思考，少一些空談多一些實踐，在學習中增強本領。堅持把學與思、學與用統一起來，把理論與實際、學習和運用、言論和行動有機結合，把上級精神和自身工作實際有機結合，把學習成果轉化為推動跨越式發展和長治久安的辦法舉措和真抓實乾的本領，不斷提高運用和落實政策的能力，不斷推進工作創新，更好地推動事業發展。
四正確引導，選賢用能，營造風清氣正的政治環境。自治區黨委書記張春賢在談到換屆選拔幹部時說：「要把推動跨越式發展和長治久安有思路、有激情、有經驗、有貢獻，敢於變革、敢為人先、敢於擔當的幹部選出來、用起來；對不思進取、無所作為、混日子的人，對工作漂浮，做表面工作、搞形式主義的人，要真正使他們感到震動，感到沒有出路；對拉票賄選、跑官要官、弄虛作假的人，要真正把他們淘汰出局」。這對平時常態的幹部管理、幹部選拔同樣適用。從我們近年的幹部選拔任用工作中也可以看到縣委、縣政府在選拔幹部方面的信心決心以及用人導向。對銳意進取、勇擔風險、腳踏實地、做出實績的幹部，我們就要積極推薦，創造機會使其發展；對那些不在狀態、散漫懈怠、不思進取、弄虛作假、投機取巧的幹部要果斷予以鞭策教育和建議調整處理。在即將進行的村委會換屆選舉工作中，我們也要以同樣的選人用人觀念，做出積極引導，保證將那些能為群眾干實事、為群眾謀利益的優秀人才放到重要崗位上。
五沉下身子，深入群眾，以扎實的作風贏得民心。實幹才能出實績。推進五馬場跨越式發展，需要開拓創新，更需要我們有腳踏實地的工作作風，一個任務一個任務地去完成，一個目標一個目標地去實現。各級領導幹部率先要深入基層、深入一線、深入群眾，尤其要敢於到困難多、群眾意見大的地方，真正聽民聲、解民憂、惠民生。要密切聯系群眾。加強作風建設，核心問題是保持黨同人民群眾的血肉期盼，還有不少差距，必須進一步加大改進力度，不斷提高服務水平。一定要牢固樹立群眾觀點，堅持群眾路線，擺正自己和人民群眾的位置，真正在思想上融入群眾，在感情上貼近群眾，在工作上著眼群眾，特別要把群眾的利益作為衡量工作的唯一準繩，堅持對上負責與對下負責相統一，做到不受群眾歡迎的事情堅決不幹，不經大多數群眾同意的決策堅決不做，真正多為群眾做一些好事、實事，多為加速發展、增加群眾福祉做一些打基礎、增後勁的工作，努力把作風建設體現到為民辦實事上，讓群眾得到實實在在的好處。
六嚴於律已，清正廉潔，務求樹立幹部新形象。嚴肅各項紀律，作為幹部特別是領導幹部，要懂得愛惜自己的名譽，注重自己的身份，檢點自己的言行，堅決抵制各種誘惑，從大處著眼，從小處著手，自覺加強自身修養，切實做到自重、自省、自警、自勵。去年2月，中共中央頒布的《中國共產黨黨員領導幹部廉潔從政若干准則》規定了「8個禁止」和「52個不準」，這是一個需要長時期遵守的規定，各級幹部必須認真遵守，嚴格執行。凡是違反「8個禁止」和「52個不準」規定的，都要按相關的黨紀黨規予以嚴肅處理，不僅要對當事人進行處理，還要追究單位主要領導和主管領導的責任。在此基礎上，各單位要著眼長遠發展，針對本單位本村存在的突出問題，認真研究整改措施，健全完善各項規章制度，努力形成一套科學完善、規范合理、運轉高效的長效機制，使各項工作都有法可依、有章可循，樹立起黨政機關的良好形象。
今年是「十二五」的開局之年，是貫徹落實中央新疆工作座談會精神的關鍵之年， 是人民群眾期盼歡迎的民生建設之年，還是全國對口援疆工作全面組織實施的第一年。在大開放大建設大發展的歷史機遇前，我們×××上下也應當以改革創新的思維，只爭朝夕的精神，真抓實干，奮勇爭先，改進作風，努力踐行「新疆效率」，不斷開創各項工作新局面,不辜負上級黨委、政府的重託,不辜負全鄉各族人民群眾的新期待,實現×××的科學跨越、長治久安，在×××這片熱土上創造新的人間奇跡！

『肆』 如何堅持講政治與學業務有機統一，把強化政治機關意識落實到工作全過程，建設模範機關

我們既要講政治，也要講業務。
既要學習理論，也要學習業務基礎知識。