駐村領導走訪貧困戶美篇

『壹』 扶貧工作八嚴禁

一、必須自覺看齊，嚴禁妄加議論。駐村扶貧工作隊員要加強理論學習，及時了解掌握中央、省委的有關政策和決定決議，全面准確向黨員、群眾傳遞黨的聲音，堅決抓好貫徹落實。黨員隊員要主動講黨課，自覺參加「三會一課」、組織生活會等，嚴格遵守政治紀律和政治規矩，自覺向黨中央看齊。任何隊員不得妄議中央，散布不實信息，發表不當言論，堅決抵制和糾正與中央相悖的言論。
二、必須駐村入戶，嚴禁掛名走讀。駐村扶貧工作隊員要嚴守駐村紀律，不得掛空名、冒名頂替，不得「走讀」，必須吃住在村。要嚴格落實請銷假制度，未經批准不得擅自離崗，有條件的地方可實行視頻隨機點名，隊員每年駐村時間不得少於200天。駐村期間一律與原單位工作脫鉤，專心開展脫貧攻堅工作，經常進村入戶，每月走訪貧困戶不得少於10戶，記錄駐村工作日誌，上傳綜合服務平台。
三、必須踏實幹事，嚴禁欺騙群眾。駐村扶貧工作隊員要誠實守信、踏實幹事，幫助貧困村理清思路、規劃項目、引進資金、培育產業等；幫助貧困戶培訓勞動技能、實用技術，力所能及解決住房、就學、就醫等實際困難。主動聽取群眾意見，如實向上級報告群眾反映的問題，及時跟蹤落實；對群眾反映的不合理訴求，要耐心解釋，不得推諉敷衍。下鄉走訪不得隨意表態、隨意許諾，答應群眾的事項必須兌現，不得欺騙群眾。
四、必須按章辦事，嚴禁優親厚友。駐村扶貧工作隊員要正確處理好與村幹部的關系，協助村「兩委」班子抓黨建促脫貧，精準確定貧困戶、規劃申報扶貧項目、科學安排扶貧資金、組織實施「五個一批」工程、監督扶貧資金管理使用，定期公布有關情況，主動化解各種矛盾，維護群眾利益。不得利用職務之便徇私情，照顧關系、優親厚友，幫助他人違規享受危房改造、易地搬遷、農村低保等惠民政策。
五、必須崇德向善，嚴禁參與賭博。駐村扶貧工作隊員要帶頭崇尚科學，弘揚文明新風，教育群眾反對封建迷信、摒棄陳規陋習。組織群眾開展「七改三清」環境綜合整治，幫助貧困群眾改進落後生產方式、改變落後生活習慣；組織開展文明村組、文明家庭等創建活動，選樹道德模範，弘揚好人好事，培育文明風尚。不得參與任何形式的賭博活動，不得參與任何形式的不文明、不健康活動。
六、必須尚儉戒奢，嚴禁酗酒滋事。駐村扶貧工作隊員要艱苦樸素、勤儉節約，不得大吃大喝、貪圖享樂、奢侈浪費。要幫助制定村規民約，規范紅白喜事，教育引導群眾節儉辦事。進村入戶要勤儉樸素，與群眾同吃同住同勞動，不得嫌貧愛富、嫌臟怕累。工作期間原則上不得飲酒，更不得酗酒、醉酒、酒後鬧事。不得詆毀、辱罵群眾，不得與當地幹部、群眾發生打架斗毆事件。
七、必須廉潔自律，嚴禁收受財物。駐村扶貧工作隊員要自覺遵守廉潔從政有關規定，嚴格落實中央「八項規定」精神，堅決反對「四風」，不得索要和接受基層單位和群眾的宴請、禮品、禮金和土特產品等，不得在幫扶村、鄉鎮報銷應由個人支付的費用。在農戶家中食宿，必須按規定交納食宿費，損壞公物及群眾財物要賠償。
八、必須潔身自愛，嚴禁傷風敗俗。駐村扶貧工作隊員要自尊自愛、自律自重，嚴守底線、端正作風，為人處事要謙虛，言行舉止要得體，不得用手機簡訊、微博、微信、易信、QQ等發表不文明言論，不得參與和傳播低俗、庸俗、媚俗文化產品。要加強修身養性，堅守職業道德、社會公德、家庭美德、個人品德，尊老愛幼、扶弱助殘、扶貧濟困，不得發生違反公序良俗和違背倫理道德的行為。

『貳』 精準扶貧需要那些條件

根據國家公布的扶貧標准，村民先填申請表，首先由村民小組召專開戶主會進行比選屬，再由村「兩委」召開村、組幹部和村民代表會議進行比選，並張榜公示；根據公示意見，再次召開村、社兩級幹部和村民代表會議進行比選，並再次公示；如無異議，根據村內貧困農戶指標數量，把收入低但有勞動能力的確定為貧困農戶。總之，不論採取何種方式識別，都要充分發揚基層民主，發動群眾參與；透明程序，把識別權交給基層群眾，讓同村老百姓按他們自己的「標准」識別誰是窮人，以保證貧困戶認定的透明公開、相對公平。

『叄』 如何加強駐村幹部管理

及時調整，充實駐村幹部隊伍。結合「第一書記」選派工作，調整充實駐村幹部，全縣96個村（社區）共有81個村組建了同步小康駐村工作組，針對部分工作組組長或組員不符合任職條件及15個村（社區）未組建駐村工作組的情況，通過工作組組長「選」一批、駐村工作組員「調」一批、重新「派」一批、聯合「補」一批的方式，「第一書記」已全部選派到位，其中，省直機關6名，州直機關15名，縣直機關75名，並已開展相關工作。6月26日，縣委組織召開「第一書記」任前培訓會，傳達了有關文件精神，對「第一書記」做了有關要求，並對第一書記進行了全方位培訓。同時，加大督促檢查力度，確保「第一書記」「下得去、住得下、幹得好」。 此外，按照《貴州省同步小康駐村工作管理規定》、《晴隆縣同步小康駐村工作組考核評價實施辦法》和省委黨建辦駐村工作要點要求，抓好「第一書記」、駐村幹部的責任落實及後勤安全保障工作。
強化調度，確保駐村幹部發揮作用。一是結合實際制定了《晴隆縣同步小康駐村工作督查方案》，每季度開展一次大督查，採取定期督導、交叉檢查和隨機抽查等形式開展督查。重點督察駐村幹部到崗情況、月例會召開情況及工作要點貫徹落實情況。上半年開展全面督查2次，共通報16人。二是抓好工作要點落實。及時轉發駐村工作要點及相關文件，大力開展「支部結對·干群結親」、「六項行動50項重點任務」及「教育精準扶貧」工作，嚴格執行重大信息速報直報機制。組織收看了《馬向陽下鄉記》，共撰寫觀後感和心得體會400餘篇。三是每月25日前收集上報《同步小康駐村工作組工作推進情況報表》、《同步小康駐村工作組走訪情況統計表》、《同步小康駐村工作組工作開展情況表》、《駐村幹部工作記實表》、民情日記、駐村工作台帳等。
注重實效，以駐村幹部的「辛苦指數」換取群眾的「幸福指數」。2015年上半年，駐村工作隊共走訪貧困戶3870戶、低保戶3072戶、上訪戶126戶、征地拆遷戶55戶，看望留守兒童2230人次、空巢老人1134人次、孤殘人員133人次、刑滿釋放人員19人次，與創業帶富能人交流221人次。並通過開展「微心願」徵集、「承諾踐諾」等活動，深入村組、開展調查研究，各駐村工作組結合走訪調研情況制定了工作計劃和幫扶方案，積極幫助群眾找思路、出點子、找項目。目前共走訪群眾11826人次，召開調研座談會324次，為群眾謀思路出點子342條，協調資金95.89萬元，解決困難435個，協調項目20餘個，辦好事實事702件，化解矛盾糾紛161起，在「六·一」兒童節，各幫扶單位到幫扶村慰問看望困難兒童，共發放價值8萬余元的學習和生活用品。

『肆』 作為駐村幹部，如何給貧困戶找項目

在農村中，幫扶那些貧困戶家庭通過項目脫貧、通過項目致富，這是扶貧工程的主要思路和突破方向。
作為一個扶貧幹部，如何給貧困戶找項目，這是一個比較復雜的系統性工作過程。
1，扶貧幹部本身，要具有發現好項目的能力、知悉好項目如何運作的能力、牽線搭橋嫁接好項目的能力；
2，貧困戶則要具有認知好項目的能力、運作好項目的能力、承接好項目的能力。
只有在把握好時機的前提下，把雙方的各項能力有機的融合在一起，才有可能讓一個好項目真正的在貧困戶家庭運作起來，成為脫貧致富的橋梁和手段。
簡單的說，適合農村中貧困家庭脫貧致富的好的項目，都不外乎或是技能型的、或是勞力型的、或是場地型的，這就要看貧困家庭的具體情況了，才可以有針對性的嫁接項目。
如果貧困家庭中有農村中公認的老手藝人、有一定專長的人，就可以考慮嫁接技能型項目；
如果貧困家庭中有能幹活、不怕吃苦的勞動力，那就考慮嫁接最普通的勞力和勞務型項目；
如果貧困家庭中有可以利用的較大面積的土地資源，那就考慮土地租賃或是土地入股項目。
總之，貧困家庭的脫貧致富，是一項艱巨的、復雜的、難度很大的系統工程，正是因為如此，各級黨委和政府才會如此的高度重視、大張旗鼓、全力投入、常抓不懈。
哲學上有個道理，外因是變化的條件，內因是變化的根本。在扶貧工作中，扶貧幹部努力了，僅是一個方面，貧困家庭也一同努力了，才是實現脫貧致富的保證。

『伍』 精準扶貧需要哪些條件

「五比五看三優先」，即：比家庭收入、看經濟來源；比家庭資產、看消費水平；比家庭勞力、看勞動觀念；比生活環境、看居住條件；比貧困程度、看致貧原因；有殘疾人的家庭優先，獨生子女家庭優先，純女戶家庭優先進行評議和排序。

「三評」，即：家庭中有患有重大疾病且貧困的必須評；家庭中有上學的學生且貧困的必須評；家庭中有殘疾且貧困的必須評。

危房改造補助對象：

重點是居住在危房中的農村分散供養五保戶、低保戶、貧困殘疾人家庭和其他貧困戶。資金來源：農村危房改造資金以農戶自籌為主，政府補助為輔，多渠道籌集改造資金。

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精準扶貧幫扶單位職責：

宣傳黨和國家扶貧開發工作方針政策；發揮單位優勢，統籌各類資源幫助所幫扶的村解決實際困難和問題，促進其經濟和社會事業發展；

幫助所幫扶的村科學制定扶貧開發規劃和年度實施計劃，落實幫扶措施；幫助所幫扶的村加強基層組織建設。履行主體責任，組織安排本單位幹部聯系幫扶貧困戶。

包村單位主要領導為幫扶第一責任人，每月至少深入貧困村調研2次以上，每年走訪貧困戶不少於150戶。各幫扶單位要明確一名幫扶工作隊隊長和分管領導負責定點幫扶工作。駐村工作隊隊長要駐村幫扶，吃住在村，每月在崗時間不少於22天（含因公出差、開會和培訓）。

『陸』 我是晉城市大箕鎮河西村人，我家三代獨生子女，家庭在全村算是最窮的了，想問駐村幹嘛是誰，怎麼辦貧困戶

這樣的問題你應該去村委會看看貧困戶申請須知，看看是否符合條件規定，如符合按規定提供手續申報就可以了。