五型機關是指什麼

❶ 五型機關 月讀一本書 可以看哪些書

學習型、服務型、節約型、創新型、廉潔型的國家機關~
一、以「學以立德，學以增智，學以致用」為目標，創建學習型機關
二、以群眾滿意為目標，完善服務體制，改進服務方式，規范服務行為，創建服務型機關
三、以節水、節電、節油為工作重點，從點滴小事做起，全力創建節約型機關
四、以信息建設創新、規范執法創新、隊伍正規化創新為重點，建立創新型機關
五、強化民警教育監督，深入落實廉政建設責任制，創建「廉潔型」機關

❷ 機關黨建品牌"五型建設"是什麼

「五型機關」建設
政治型、學習型、服務型、效能型、廉潔型機關。

❸ 縣財政地稅局深化五型機關 即辦制 情況匯報材料

地稅局整改情況匯報推薦閱讀：匯報 工作匯報 範文 xx縣地方稅務局整改情況匯報
根據上級整改提高階段的部署，按照「取得實效」和「確保成為群眾滿意工程」要求，xx縣地方稅務局及時制定切實可行的整改方案，認真進行整改。做到了加強組織領導，重點把握「六個務必」，扎實推進，努力地開展整改提高階段工作。現將整改情況匯報如下：
一、認真研究，制定切實可行的整改方案
研究制定整改方案，是整改提高階段的首要任務和關鍵環節，在對照分析評議階段查找出來的問題，主要是群眾普遍關心、反映強烈的問題，也是我們工作中的薄弱環節，必須採取有力的措施，加強整改提高。我局要求每個支部和每位黨員都要根據前階段對照檢查中找出的突出問題和黨組織的評議意見，特別是對照自己在解放思想、幹事創業、加快發展等方面存在的問題和差距，進一步制定整改方案和措施，明確了整改目標，整改項目責任人，整改時限。各支部共制定整改措施
26條，個人制定整改措施126條。各支部整改方案廣泛徵求群眾意見，並經會議研究討論修改通過。整改方案確定後，以黨員通報的形式，向群眾公布，接受群眾監督。
二、搞好結合、狠抓整改措施的落實
在這一環節的活動中，我們注意與當前稅收工作緊密結合，針對存在的問題狠抓整改落實，並注意研究新情況，解決新問題。一是進一步轉變工作作風。提高工作效率和服務水平，促進稅收工作的發展。二是堅持邊整邊改，對存在的突出的問題，特別是群眾普遍關心、反映強烈的突出問題，能改的馬上改，確定了明確的期限，不推諉扯皮，敷衍了事；應該解決但一時解決不了的，向群眾說明情況，並採取措施逐步解決。
至今，單位各支部的整改措施已落實16條，一時不能解決的，逐步落實的整改措施有10條；黨員的整改措施已落實106條，正在落實的整改措施有20條。
三、公布整改情況，接受群眾監督
領導班子、支部和黨員個人整改方案和措施制定後，及時向單位全體黨員和非黨員群眾公布整改方案，接受大家的監督，廣泛聽取群眾對方案和措施 的意見和建議。整改提高告一段落後，各支部將單位整改情況和黨員個人整改情況，按規定在一定范圍內，向群眾進行了通報。將整改提高階段工作置於「陽光」下，隨時接受群眾的監督評議。
通過先進性教育整改提高工作的開展，我局全體黨員幹部面對工作任務繁重、學習時間緊等困難，充分發揮共產黨員先鋒模範表率形象，高標准嚴要求，在各自的崗位上認真履行職責，在黨員的「旗幟」號召力作用下，全體黨員恪盡職守，默契配合，以良好的精神面貌，創造性的開展各項工作任務，有效地維護了所轄區域稅收秩序的良好狀況，使幹部隊伍的整體素質提高了，行風進一步改善，社會滿意率不斷提升，幹部違紀率繼續保持為零，稅收工作更加規范，文明執法蔚然成風，整體工作有了跨越式的發展，取得了很好的社會效益，為順利完成半年各項工作任務奠定了堅實的思想基矗
xx縣地方稅務局
二○○五年六月十日

❹ 黨員示範崗評比方案及評分細則

關於組織開展「黨員示範崗」評比表彰活動的實施意見
市級機關各黨組織：

為紀念中國共產黨成立85周年，進一步鞏固和擴大機關保持共產黨員先進性教育活動成果，充分發揮黨員模範帶頭作用和示範引領作用，經研究，決定在市級機關黨組織中開展「黨員示範崗」評比表彰活動。現提出如下意見：

一、指導思想

以「三個代表」重要思想和黨的十六屆五中全會精神為指導，緊緊圍繞「提高黨員素質、加強基層組織、服務人民群眾、促進各項工作」的目標，建立和完善機關黨組織和黨員永葆先進性的長效機制，充分調動和激發機關黨員的積極性和創造性，推進機關作風轉變，塑造勤政廉潔、務實高效的機關工作新形象，為建設和諧、幸福的新江陰提供精神動力。

二、評比標准

市級機關各條戰線上的共產黨員群體和個人均可報名參加「黨員示範崗」的評比。參加「黨員示範崗」評比的群體，黨員要佔60％以上。參加評比的個人，必須是正式黨員。「黨員示範崗」的總體要求是所在崗位的黨員政治思想好、業務技能好、愛崗敬業好、務實作風好、廉潔自律好，能積極貫徹執行黨和國家政策，自覺遵守國家的各項法律法規和本部門的各項規章制度、操作規程和服務規范，能充分發揮共產黨員的先鋒模範作用，所取得的各項成績在本單位本系統名列前茅，具有較高社會知名度和影響力。具體標准為：

1、積極進取，政治思想好。黨員要自覺加強政治理論、黨的路線方針政策和國家的法律、法規的學習，自覺和上級黨組織保持一致，不斷提高黨性修養，體現黨員的先進性。

2、勤奮好學，業務技能好。黨員要帶頭加強業務知識學習和崗位技能鍛煉，把自己培養成為復合型的綜合人才，爭當業務上的行家裡手和技術標兵，爭做本單位、本系統的業務骨幹。

3、樂於奉獻，愛崗敬業好。樹立崗位奉獻精神，做到熱愛本職，愛崗敬業。認真履行崗位工作職責，創造性地完成黨組織交辦的各項工作任務，模範執行單位的各項制度、規定，帶頭完成各項經濟考核指標和生產任務，做本系統、本單位的中堅力量。

4、開拓創新，務實作風好。黨員要做轉變作風的楷模，帶頭服務發展、服務企業、服務基層，幫助解決具體問題。要發揚良好的社會道德風尚，積極參加黨員志願者活動，樂於助人，關心他人，積極支持社會公益事業發展。要做依法行政、文明行政的標兵。

5、以身作則，廉潔自律好。黨員要帶頭執行黨內廉潔自律有關規定，做到自醒、自警、自勵，積極同一切腐敗現象作斗爭，不斷增強自身拒腐防變的能力。要發揚艱苦樸素的精神，帶頭厲行節約，反對鋪張浪費，自覺維護國家和集體利益。

三、有關要求

1、加強組織指導。機關各黨組織要高度重視「黨員示範崗」評比活動，加強對本單位評比推薦工作的指導。活動中，要緊密聯系實際，落實責任，精心組織，嚴格把關，好中選優，切實把符合標准、能夠發揮示範效應的典型推薦上來。按照直屬支部報1－2個，黨總支部報2－3個，黨委報3－4個的比例，推薦本單位黨組織「黨員示範崗」候選名單。由機關黨工委評選出85個「黨員示範崗」，於七·一前命名表彰。

2、積極營造氛圍。要以創建黨員示範崗為契機，培育不同層次、不同類別的先進典型，並積極開展比、學、趕、幫、超活動，引導廣大黨員向先進學習、走先進道路、創一流業績。要通過及時總結宣傳創建「黨員示範崗」的成功經驗、有效做法和先進事跡，激發廣大黨員的責任感和能動性，展示新時期共產黨員的時代風貌。
3、抓好三個結合。開展評比「黨員示範崗」活動要與鞏固和擴大保持共產黨員先進性教育活動成果相結合，建立健全黨員「長期受教育，永葆先進性」的長效機制；與慶祝建黨85周年活動相結合，圍繞黨員示範崗「五個好」要求，切實增強黨員服務意識和服務能力，提高黨員綜合素質；與「五型機關黨組織」創建相結合，以「黨員示範崗」的評比表彰活動為載體，促進機關黨組織的「學習型、創新型、服務型、廉潔型、和諧型」建設。

附：市級機關「黨員示範崗」申報表

中共江陰市委市級機關工作委員會

二○○六年五月二十二日

❺ 什麼建五型機關什麼做五型幹部

五型機關：學習型、創新型、競爭型、服務型、實干型。五型幹部：學習型、創新型、競爭型、服務型、實干型。

❻ 什麼是五型幹部

胡錦濤提出的紀檢幹部五種能力詳細內容：
一是不斷堅定黨性，增強鑒別力。紀檢監察幹部肩負著加強黨的作風建設、反腐倡廉建設的特殊使命，又處於反腐敗斗爭的風口浪尖，必然會成為各種腐朽思想侵蝕和不法分子拉攏、腐蝕的首選對象。
二是不斷加強學習，增強理解力。紀檢監察幹部不僅要全面掌握黨紀政紀條規的准確含義，還要正確理解中央的大政方針和決策部署，那樣才能使反腐倡廉工作既符合黨的政策，又符合實際情況，做到寬嚴相濟，實現法紀效果和社會效果的有機統一。
三是不斷轉變作風，增強執行力。紀檢監察幹部作為黨紀政紀的執行者，必須帶頭講政治、講政策、講紀律，強化責任意識，服務服從大局，用心想事、用心謀事、用心幹事，增強執行黨的方針政策的使命感和緊迫感；強化宗旨意識，圍繞群眾最關注的問題、最現實的利益抓好貫徹執行，以實際行動踐行「做黨的忠誠衛士、當群眾的貼心人」的庄嚴承諾；強化執紀意識，不畏權勢，不懼報復，不徇私情，有令必行，有禁必止，確保紀律嚴明、政令暢通。在具體工作中，要做到執行部署講踏實、執行制度講落實、執行決策講唯實，始終保持執行部署的「速度」、執行制度的「力度」和執行決策的「熱度」。
四是不斷深入實踐，增強操作力。反腐倡廉工作任務繁重而艱巨、意義重大而深遠，政策性強、涉及面廣，不僅要求紀檢監察幹部具有能「謀大事」的宏觀控制力，還必須具有能「做小事」的微觀操作力。
五、不斷創新舉措，增強協調力。反腐倡廉建設是一項系統工程，需要得到各級黨委和各方面的支持配合。紀檢監察幹部不僅要擺正位置、主動履職，更要學會協調各方力量，整合各種資源，形成整體合力，共同推進反腐倡廉建設。

五型機關
學習型、服務型、節約型、創新型、廉潔型的國家機關~
一、以「學以立德，學以增智，學以致用」為目標，創建學習型機關
二、以群眾滿意為目標，完善服務體制，改進服務方式，規范服務行為，創建服務型機關
三、以節水、節電、節油為工作重點，從點滴小事做起，全力創建節約型機關
四、以信息建設創新、規范執法創新、隊伍正規化創新為重點，建立創新型機關
五、強化民警教育監督，深入落實廉政建設責任制，創建「廉潔型」機關

五事幹部（肯幹事、會幹事、干成事、能共事、不出事）