基層扶貧累嗎

① 在基層做扶貧幹部是怎樣一種體驗

要牢固樹立扶貧脫貧的攻堅意識。精準扶貧工作是黨的富民工程、民心工程，也是社會的幸福工程與和諧工程。改革開放以後，在黨的領導下，大部分地區走向富裕，基本實現小康，但是，在「老、少、邊、窮」的農村地區，經濟發展嚴重滯後，極大影響了「四個全面」戰略布局的推進，阻礙了實現中華民族偉大復興「中國夢」的步伐。作為戰斗在扶貧攻堅第一線的鄉鎮幹部，要牢固樹立扶貧攻堅思想意識，把扶貧攻堅作為踐行「三嚴三實」的主戰場，充分認識扶貧攻堅重大戰略決策的重要意義，把扶貧工作擺在更加突出的位置，切實按照中央、省、市、縣的工作部署，在思想上、行動上進一步增強扶貧攻堅的緊迫感和責任感，把自己真正融入到這場偉大的事業中，為貧困村、貧困戶發展生產、脫貧致富出實招、辦實事、出實效，在扶貧攻堅中肩負起重要責任。
要因地制宜，科學規劃，增強扶貧攻堅的針對性、科學性、時效性。打好扶貧攻堅戰，必須以科學的戰略思維、精準的戰術舉措和嚴實的工作作風，謀好篇、布好局。扶貧攻堅工作不是簡單的送錢、送物的行為，要通過鎮不漏村、村不漏組、組不漏戶、戶不漏人的摸排摸清底數，了解各村各戶貧困群眾真正需要什麼，缺乏什麼，找准著力點、細化規劃圖，結合相關扶貧政策，針對各村各戶貧困群眾的具體情形，制定實施切實可行的「產業扶貧」、「就業扶貧」、「金融扶貧」、「教育扶貧」、「搬遷扶貧」、等等脫貧致富的方法渠道，增強扶貧攻堅的針對性、科學性、實效性。
要抓好扶貧教育培訓。「授人以魚」不如「授之以漁」，要打贏扶貧攻堅戰，教會群眾致富本領是關鍵。鄉鎮幹部要著力搞好農村智力扶貧開發工作，為廣大貧困群眾脫貧致富提供強大的精神動力和智力支持，使經濟建設真正轉移到依靠科技進步和提高勞動者素質的軌道上來。按照「扶貧先扶志，科技來引路，政策要落實，工作做到戶」的工作思路，在幫助廣大貧困群眾改善生產生活和學習條件的同時，更要加強對其科學技術培訓，努力提高群眾自身科學文化素質，引導貧困群眾充分發揮自己的主觀能動性，不斷增強脫貧致富的信心和能力。
要積極幫助群眾發展特色產業，實現增收致富。脫貧致富，最根本的還是要靠發展。要根據各村實際，積極爭取基礎設施建設項目，抓好農村居住條件、飲水安全、環境整治、村組公路開通硬化、農田水利、農村電網改造等關繫到突出民生問題的基礎設施建設。積極尋求符合各村各戶實際需求的致富項目，充分利用各村各戶特色資源，大力培育壯大特色效益農業、特色資源加工業和特色旅遊業等特色優勢產業，讓各村各戶都栽好符合自身實際的「致富樹」、「搖錢樹」， 通過發展特色產業增收致富。
當前，精準扶貧工作已經從以解決溫飽為主要任務的階段進入加快脫貧致富，改善生態環境，提高發展能力，解決發展差距的攻堅階段，為廣大黨員幹部尤其是鄉鎮幹部提供了為人民服務而建功立業的廣闊舞台。作為鄉鎮幹部，就要安心紮根農村，發揚求真務實的優良作風和默默耕耘的奉獻精神，用實實在在的幫扶成效取得群眾的信賴，打贏這場艱巨、神聖的扶貧攻堅戰。

② 如何做好一名基層扶貧幹部

基層，直接接觸著群眾，了解知道實際，遇到問題敢分析情況拿出措施解決，通過學習增加一些方面的知識，拓寬思路，有針對性，又有廣泛性，在工作中。

③ 三支一扶基層人社好還是扶貧待遇好

扶貧辦事三支一扶裡面最好的單位，

④ 扶貧專乾的工作經歷算是 公務員里的 服務基層的經歷嗎

算是。以下是基層工作經驗。
第一類：自報到之日算起：在基層黨政機關、事業單位、國有企業工作的人員；參加「大學生村官」、「三支一扶」（支教、支農、支醫和扶貧）、「大學生志願服務西部計劃」、「農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃」等中央和地方基層就業項目人員；離校未就業高校畢業生到高校畢業生實習見習基地（該基地為基層單位）參加見習或者到企事業單位參與項目研究的人員。
第二類：自協議約定的起始時間算起：到基層特定公益崗位（社會管理和公共服務）初次就業的人員。
第三類：自勞動合同約定的起始時間算起：在其他經濟組織、社會組織等單位工作的人員。
第四類：自營業執照頒發之日算起：自主創業並辦理工商注冊手續的人員。
第五類：自登記靈活就業並經審批確認的起始時間算起：以靈活就業形式初次就業人員。

⑤ 不下基層不入門能扶貧嗎

「綉花功夫扶貧，離不開一家一戶上門。」雲南省師宗縣紀委監委工作人員告訴記者，有的地方扶貧幹部駐村少，幾乎不入戶；有的地方人在位、思想不到位；還有的掛聯單位不重視，派出的不是精兵強將。如此一來，如何落實脫貧責任？

打好脫貧攻堅戰，關鍵在人，在人的觀念、能力、干勁。對於擁有使命感的扶貧幹部來說，即便未獲激勵，他們也會不負重託，但是，多一些正向激勵，並輔以必要的獎勵，一線扶貧幹部就能歡欣鼓舞，更有動力夯實責任，

行百里者半九十。越是形勢逼人，越需自我加壓，再接再厲；越是任務繁重，越需迎難而上，攻堅克難。按照部署，我國這幾年要完成脫貧3000多萬人的目標，壓力不小，難度不小，越往後遇到的越是難啃的硬骨頭，但別無退路，惟有消除形式主義、官僚主義，杜絕弄虛作假、急躁和厭戰情緒，扶貧目標才能最終實現。

值得一提的是，雲南省師宗縣通過監督問責，當地的扶貧作風煥然一新，比如扶貧幹部專門上門、頻繁進村，進村的人數、次數比原來多得多了。扶貧幹部意識到扶貧不僅要關注「面」，更要考慮到每個「點」，關注脫貧成效。好風氣應鞏固，也應弘揚，不下基層不入門的現象恐怕不只存在於師宗縣，其他貧困地方是不是也該自查自糾？

來源：中國青年報

⑥ 我在基層扶貧半年，突然想辭職了.該不該走

要辭職的話
那就是屬於你的問題的了
你有好的下家就是可以去辭職的了

⑦ 基層公務員拿什麼扶貧

自己出錢，鍛煉自己,扶貧牽扯的面很大,扶貧部門更多是個協調部門,有限的資金,大都是從各個部門的各種單項匯總過來,本身任務很大

⑧ 駐村幫扶工作算不算基層工作經驗

你好，駐村幫扶的時間連續超過半年的，都算基層工作經驗。眼下的駐村幫扶時間至少在一年以上，多的在兩年左右，自然算基層工作經驗。

⑨ 不情願被硬派去做駐村扶貧書記，從沒有基層經驗，語言又不通，又偏遠，工作隊員又拽，心累怎麼辦

堅持下去，切實為村裡辦實事，比如通過網路銷售農產品，發展新產業等。

⑩ 如何干好基層扶貧工作

做好扶貧開發工作：
1、統一思想認識。
中央總書記在與縣委書記研修班學員座談時指出，扶貧工作要只爭朝夕，絕不能讓貧困地區群眾掉隊，也不能讓「平均收入」掩蓋了「不平均」。因此，要從貫徹落實黨的十八大及十八屆三中、四中全會、中央經濟工作會議以及中央總書記系列重要講話精神的高度，統一思想，提高認識，進一步增強做好新時期扶貧開發工作的責任感和緊迫感，把扶貧開發工作作為促進「三農」工作的重要內容，採取切實措施推進扶貧開發工作。
2、推進產業發展。
通過挖掘農業內部增收潛力、開辟新的增收渠道，來實現農民增收。圍繞工業集中區，進一步優化產業布局，明確產業導向，重點培育機械製造、新型建材、紡織等主導產業，帶動貧困人口就業；依託九十鋪現代農業示範園區，積極培育現代農業生產經營主體，扶持和培育一批農業龍頭企業和農民專業合作社，增強輻射帶動能力，促進農民增收致富；加強農民素質培訓，狠抓農業實用技術培訓、創業培訓，著力提高農民的綜合素質和增收技能。
3、推進增收致富。
把促進低收入農戶增收致富作為當前「三農」工作的重點和難點，通過完善幫扶規劃，著重針對全鎮1500戶低收入農戶，制訂和實施好分年度的幫扶計劃，逐步推進低收入農戶增收致富；通過挖掘幫扶潛力，立足鎮、村實際，做大做強服裝加工、特色種植、養殖業等特色產業，不斷壯大村級集體經濟，帶動全鎮更多群眾實現就業、增收致富。同時，嚴格落實幫扶責任，將幫扶工作納入年度工作考核內容，並嚴格落實獎懲措施。
4、強化要素保障。
加強資金保障，加大扶貧資金投入，積極向上爭取各類扶貧資金，使農民群眾享受到更多的扶持資金；加強扶貧資金管理整合，統籌安排項目，提高資金使用效果；加強機制保障，不斷健全幫扶工作機制，主動做好區級有關單位與我鎮貧困村的結對幫扶工作，堅持「一戶一策一幹部」幫扶機制；完善扶貧開發長效管理機制，鞏固扶貧開發成果，更好地促進農民脫貧致富。