政治機關材料

『壹』 材料一和材料二分別反映了什麼政治現象他們之間有何內在聯系簡述一下我國國家機關之間相互關系

我國憲法規定：我國是工人階級領導的，以工農聯盟為基礎的人民民主專政的社會主版義國家。權
我國憲法又規定：中華人民共和國的一切權利屬於人民，人民行駛國家權利的機關是全國人民代表大會和地方各級人民代表大會。

材料一和材料二分別反映了什麼政治現象？他們之間有何內在聯系？簡述一下我國國家機關之間相互關系

寫500字的小論文
謝謝。。急用。。不知道怎麼寫。。希望那個大家幫下忙。。希望能幫到你

『貳』 事業單位政審都審什麼

事業單位政審內容：

1、考核的對象是經考試、體檢合格的人員。

2、考核的內容為德、能、勤、績四個方面。

德：主要指政治思想表現、工作作風、職業道德和品德修養;

能：主要指從事本職工作所具備的基本能力和應用能力;

勤：主要是事業心、工作態度和勤奮精神;

績：主要是工作實績，包括完成工作的數量、質量、效率和所產生的效益。

3、報考人員有下列情形之一的，即視為考察(政審)不合格：

(1)散布有損國家聲譽的言論，組織或者參加旨在反對國家的集會、遊行、示威等活動的;

(2)組織或者參加非法組織，組織或者參加罷工的;

(3)玩忽職守，貽誤工作的;

(4)貪污、行賄、受賄，利用職務之便為自己或者他人謀取私利的;

(5)違反財經紀律，浪費國家或集體資財的;

(6)濫用職權，侵害公民、法人或者其他組織的合法權益的;

(7)泄露國家秘密或者工作秘密的;

(8)在對外交往中損害國家榮譽和利益的;

(9)參與或者支持色情、吸毒、賭博、迷信等活動的;

(10)因政治、經濟和其它問題正在接受審查且尚未有結論的;

(11)觸犯刑律被免予刑事處罰的;

(12)受過刑事處罰、勞動教養的;

(13)違反國家計劃生育政策的;

(14)曾被開除公職、黨籍和學籍的;

(15)在國家法定考試中有嚴重舞弊行為的;

(16)曾受記大過、降級、撤職、留用(留黨、留校)察看處分的;應屆畢業生在校期間受到"記過"以上校紀處分且尚未解除的;

(17)被黨政機關、事業單位辭退的;

(18)上一年年度考核被確定為不稱職(不合格)或上兩年年度考核兩次基本稱職(基本合格)的;

(19)嚴重違反職業道德、社會公德、家庭美德的;

(20)有配偶、直系親屬被判處死刑或正在服刑，對本人有重大影響的旁系親屬被判處死刑、無期徒刑或十年以上徒刑且正在服刑，直系親屬或對本人有重大影響的旁系親屬被判處危害國家安全罪等情形，報考政法機關的。

有配偶、直系親屬或對本人有重大影響的旁系親屬正被立案審查，有對本人有重大影響的旁系親屬被判處有期徒刑以上刑罰且正在服刑等情形，報考相關政法機關的;

(21)有其他違法違紀行為，不宜擔任所報考職務的。

(2)政治機關材料擴展閱讀：

用人單位(或主管部門)電話與政審對象聯系，詢問政審對象是否願來工作，如本人提出放棄，則不必政審，但應要求其寫出書面放棄的簽名承諾書，並復印身份證等材料。

用人單位(或主管部門)調閱政審對象的檔案。(分商調和現場調閱兩類。如商調，考生為正式在職在編人員到市人社局事業科開具商調函;如考生非正式在職在編人員，則到市人才服務中心綜合部開局商調函，用人單位到市人才服務中心閱檔，開商調函由考生自己辦理;如現場調閱。

則由用人單位與考生聯系，由考生提供檔案存放地相關證明(合同)材料，用人單位帶介紹信前往現場調閱考生檔案)，主要是核對考生的畢業學籍情況、年齡、以及是否有不良記錄的表現，核實是否與崗位要求的條件相符。檔案材料應齊全，考生應提前告之原管檔單位將應歸檔的材料及時放入個人檔案。

考核政審意見，由用人單位在考核政審表上簽字蓋章，市直由主管部門，縣(區)由人社局蓋章後再統一上交市人社局事業科。

事業單位政審也就是政治審查，它主要是強調考生自身思想進步、品德優良、作風正派，有較強的組織紀律性以及法制觀念。它是在考生體檢合格之後進行的，目前公務員政審有面審和函審這兩種方式。至於考核結果，當然是分合格還是不合格。

政審不合格有以下幾種情況：

1、參加公務員、事業單位考試的考生對四項基本原則有反對言行的;在生活中有流氓、偷竊、賭博等不良行為的，道德品質不良好的以及有貪污、詐騙等犯罪嫌疑尚未查清的，這些考生在政審中都是不合格的。

2、直系血親或對本人有較大影響的旁系血親在境外、國外從事危害我國國家安全活動，本人與其劃不清界限的;直系血親中或對本人有較大影響的旁系血親中有被判處死刑或者正在服刑的。這些也是不合格的

3、對黨的路線、方針、政策和國家的法律有抵觸行為的;受過刑事處分的;受行政處分未解除處分的;受黨內警告、嚴重警告處分未滿一年，受撤銷黨內職務以上處分未滿兩年的。有這些情況也一樣過不了政審。

4、組織紀律鬆懈，經常違反本單位規章制度的;一年內病假累計超過兩個月的;超計劃生育的以及有其它不宜到機關工作的問題的人也是不合格的。

『叄』 幹部推薦單位黨委意見如何寫

【這是範文，照這個格式寫】
莎車縣關於規范各黨委民主推薦和確定
後備幹部人選的實施意見

各鄉鎮黨委，縣直各黨委(黨組)、總支、支部或單位(部門)：

推薦後備幹部是幹部選拔任用工作的基礎環節，也是加強領導班子建設和幹部隊伍建設的一項重要內容。由於，過去在推薦後備幹部工作中存在著不規范，條件不明確，數量、種類不齊全等問題，致使後備幹部人選匱乏，整體素質不高，給選拔任用幹部工作帶來了一定難度，影響了領導班子和幹部隊伍的整體建設。為了進一步規范後備幹部推薦和確定工作，按照「三個代表」要求，建設一支政治強、業務精、有本事、能幹事的後備幹部隊伍，根據《黨政領導幹部選拔任用工作條例》及中辦發〔2003〕30號《中共中央辦公廳關於印發<黨政領導班子後備幹部工作規定>的通知》的有關要求，現提出如下意見：
一、建立後備幹部的范圍
1、各鄉鎮黨委正、副職，政府正、副職；
2、縣直各黨委正、副職；
3、縣委、人大、政府、政協所屬工作部門正、副職，人民團體正、副職；
4、公、檢、法副職及副科級以上領導職；
5、各黨委所屬相當於鄉科級工作單位黨政正、副職；
6、縣直各部門(單位)內設機構正、副職；
7、行政村黨支部正、副職，村民委員會正、副職，村級群團組織正、副職。
二、後備幹部選拔條件和資格
後備幹部應當具備下列基本條件：
(一)具有履行崗位職責所需要的馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論的水平，能夠正確運用馬克思主義的立場、觀點、方法認識、分析和處理問題。認真實踐「三個代表」重要思想，政治立場堅定，遵紀守法，堅定地維護祖國統一，維護民族團結，旗幟鮮明地反對民族分裂主義和非法宗教活動，經得起各種風浪的考驗。
(二)具有共產主義遠大理想和中國特色社會主義堅定信念，堅決執行黨的基本路線和各項方針、政策，立志改革開放，艱苦創業，在本職崗位上做出突出實績。
(三)堅持解放思想、實事求是、與時俱時、開拓創新，能夠把黨的方針、政策同本單位、本部門的實際相結合，創造性地卓有成效地開展工作，講實話，辦實事，求實效，反對形式主義。
(四)有強烈的事業心和政治責任感，工作認真、負責，不怕困難和挫折，有勝任領導工作的組織、協調能力和文化水平、專業知識，有發展潛力。
(五)堅持密切聯系群眾，正確行使人民賦予的權力，依法辦事，勤政為民，清正廉潔，堅持原則，自覺做到自重、自省、自警、自勵，反對官僚主義，反對不正之風。
(六)堅持和維護黨的民主集中制，全局觀念強，民主作風好，善於聽取和集中正確意見，善於團結同志，心胸寬廣，作風正派，群眾公認度高。
後備幹部應當具備下列資格：
(一)正職後備幹部，一般應當是同級副職。特別優秀、發展潛力大的下一級正職，也可以列為上一級正職的後備幹部。
(二)副職後備幹部，一般應當是下一級正職。特別優秀、發展潛力大的下一級副職，強可以列為上一級副職的後備幹部。
(三)一般應當具有大學專科以上文化程度，特別優秀的可以適當放寬。
(四)有基層工作或領導經歷。
(五)身體健康。
二、選拔程序
選拔後備幹部，要嚴格按照《黨政領導幹部選拔任用工作條例》的有關規定和下列程序進行：
(一)民主推薦。後備幹部的選拔，必須堅持民主推薦程序。各黨委(黨組)、單位(部門)應結合幹部年度考核，在幹部職工大會上對後備幹部進行民主推薦。在民主推薦中，對大多數群眾擁護的(獲推薦票數占幹部職工總數的50%以上)，應列為考察對象；如果推薦出的考察對象人數達不到規定的數量要求，可在票數相對較多的人選中依次確定若幹人選，再次回到幹部職工大會上進行民意表決；在民意表決中，大多數群眾仍然不同意的，不得列為考察對象。推薦後備幹部時，黨委(黨組)、總支、支部或單位(部門)人事幹部應向參加大會的人員分別提供科級、股級幹部名單。
(二)組織考察。對確定的後備幹部考察對象，應由黨委(黨組)、總支、支部相關人員負責初步考察，並形成考察材料，上報縣委組織部備案後，組織部將隨時對其確定的後備幹部進行跟蹤了解。考察時，要全面考察其考察建議人選的德、能、勤、績、廉，注重考察其政治素質、工作實績、發展潛力，注意了解其熟悉領域和主要專長。
(三)後備幹部的確定。1、正職後備幹部，由縣委組織根據民主推薦情況，在一定范圍內徵求意見的基礎上，提出建議人選名單，由黨委(黨組)、總支、支部研究認定。2、副職後備幹部，由呈報黨委(黨組)、總支、支部或單位(部門)依據民主推薦結果和考察情況(實行差額考察)，集體討論、研究確定後備幹部人選名單，報縣委組織部備案，縣委組織部將根據對後備幹部建議人選適時了解和考察的情況，以適當形式向呈報單位反饋。3、根據需要，可以適時在婦女幹部、少數民族幹部和非黨幹部中定向選拔後備幹部。
三、後備幹部的數量和結構要求
後備幹部的數量和結構，要根據領導班子建設和幹部隊伍的現狀合理確定，做到數量充足、門類齊全、結構合理、素質優良。各黨委，各單位(部門)領導班子後備幹部及中層領導後備幹部，一般按正職1：2、副職1：1的數量確定。後備幹部中，比較成熟、近期可以使用的人選，一般不少於同級後備幹部總數的三分之一，35歲以下的不少於三分之一，女幹部不少於15%，非黨幹部要有一定比例。
四、後備幹部的管理和培養
後備幹部確定後，要嚴格管理，嚴格要求，強化培養。根據幹部隊伍建設的需要和後備幹部的自身情況，制定和落實培養措施，加大培養和鍛煉的力度，按照培養方向，有計劃地把後備幹部安排到重要崗位和艱苦環境中進行鍛煉，通過輪崗、交流，或送黨校及各類院校進行培訓，進一步提高後備幹部的整體素質，並形成制度，長期堅持。在管理上，各黨委(黨組)或單位(部門)若發現後備幹部隊伍中有數量和結構不符合要求的，應及時進行調整充實，實現管理的信息化、科學化。凡有下列情形之一的，應調整出後備幹部名單：1、政治思想、道德品質、廉潔自律等方面出現問題，不宜作為後備幹部的；2、工作失職，造成較大損失或者不良影響的；3、工作實績不突出，發展潛力不大的；4、年度考核不稱職的；5、作風不實，群眾意見較大的；6、由於年齡問題和健康問題，不宜提拔使用的；7、因其他原因，不適宜繼續作為後備幹部的。若呈報黨委(黨組)或單位(部門)，擬對後備幹部進行調整充實的，要及時向縣委組織部報告，以便及時進行考察認定。
五、報送材料要求
後備幹部確定後，應報送的有關材料：黨委(黨組)、總支、支部報告、《後備幹部名冊》、《後備幹部登記表》、《民主推薦情況匯總表》、幹部考察材料各一式兩份，統一用16K紙張。合訂材料應有封皮、目錄。各黨委(黨組)總支、支部或單位(部門)要嚴格控制後備幹部名單及有關材料的知情、參與范圍，做好保密工作，對違反規定的行為，堅決予以罅和糾正。
附：《後備幹部名冊》、《後備幹部登記表》、《民主推薦情況匯總表》

中共莎車縣委組織部
二○○四年七月十四日

『肆』 報考公安警察的政審的具體內容有什麼

具體內容如下：

招考單位人事部門或者地方有關政府的人事、組織部門，派兩人以上的一個考察小組，到考生所在單位（學校），召集同事（同學），領導（老師）等有關人員，以及考生本人，進行座談或個別面談的方式。通過與人交談，來了解考生各方面的現實情況，並聽取大家對考核對象的意見。

對應屆畢業生的考察，要聽取所在院校班系、畢業分配辦公室等意見，查看學生檔案，還會到考生家庭主要成員的單位或街道，了解他們的現實表現及歷史情況，通過查檔，了解社會關系是否清楚。

對社會其他人員的考察，要向考生所在單位、戶籍所在地和居住地派出所、居（村）委會等了解情況，查閱考生檔案，並由其所在單位的組織人事部門出具個人表現的證明材料；到派出所了解考生本人及家庭成員有無違法犯罪情況，了解清楚有無海外關系，由派出所出具證明意見。

(4)政治機關材料擴展閱讀

考核程序

1、組織准備。有關政府人事部門會同用人單位根據考核任務，組成考核工作班子，研究制定考核實施方案，落實工作人員，組織若干考核小組。考核小組必須有兩名以上人員組成，並須經必要的培訓。

2、考察。各考核小組分赴有關單位對被考核人進行考察。考察一般採取查閱檔案、聽取所在單位領導或組織情況介紹、個別談話、召開座談會等形式進行。考核小組根據考察情況，按照考核標准進行測評，並寫出考察報告，提出考察結果意見。

考察報告要求全面客觀地反映被考核人的情況，並附必要的證明材料。證明材料要求有證明人簽字或加蓋有關單位公章。

3、審核。考核工作班子審核考核小組提出的考察報告和考核結果意見，集體研究後確定考核結果，並由用人單位負責通知被考核者本人，並作為決定是否錄用的重要依據。

『伍』 結合材料一,運用《政治生活》中國家機關的知識說明如何才能讓「光碟行動」走得更遠

在社復會主義市場經濟條件下，政府制在經濟建設中負有重要職能，主要是進行經濟調節、市場監管

社會管理和公共服務。來促進社會經濟發展，提高生產力水平和人民生活水平！而「光碟行動」

正是響應了政府的職能！只有將經濟發展上去人民的生活在能更加美好！

望採納

『陸』 怎麼去派出所開政審材料,是直接去嗎

去派出所開具政審材料，先由所在地村委或居委開具證明，然後由本人持該證明及版身份證等權相關資料，到本人戶籍所在地派出所直接辦理即可。

拓展資料：

政審工作一般應由基層黨組織負責進行。在進行這項工作時，可以派黨員前去調查，也可以發函請有關單位的黨組織協助調查。有些政審工作，由於情況特殊，也可以由上級黨組織負責進行。政審的內容和范圍，在不同的歷史時期應有不同的要求。

當前發展黨員進行政審的主要內容應是：入黨人本人的政治歷史及其直系親屬和主要社會關系的情況，對十一屆三中全會以來黨的路線、方針、政策的態度；重大歷史事件中的主要表現等。

政治審查主要強調考生本人思想進步、品德優良、作風正派，有較強的組織紀律性和法制觀念。一般有下列情形之一的。

考察結束後，考核小組會根據考察情況，按照考核標准進行測評，並寫出考察報告，提出考察結果意見。最後由考核工作班子審核，再集體研究後確定考核結果，並由用人單位負責通知被考核者本人，決定是否錄用。公務員招考的考察和政審期一般為60天，自公布考察和政審對象名單之日起計算。

『柒』 上級政治巡視檢查機關紀律么上級進行政治巡視，政治巡視要檢查哪些方面要寫關於這個的材料

巡視，巡的是政治。

政治巡視從對象上來說：

巡視的是那個地區、部門內、單位的黨組織和黨員領導容幹部。

政治巡視從內容上來說：

就是要從政治上看問題，聚焦黨的領導、黨的建設、全面從嚴治黨、黨風廉政建設和反腐敗以及選人用人，看看被巡視黨組織的領導核心作用發揮得夠不夠、領導班子凝聚力強不強，是不是堅定地與黨中央保持高度一致，是不是在管黨治黨上體現「嚴」的要求。巡視報告、談話情況報告、問題線索報告，都集中反映被巡視黨組織在堅持黨的領導、加強黨的建設、貫徹執行黨的路線方針政策方面的情況。

巡視工作報告：

巡視組通過對被巡視單位開展工作各個階段、多種方式了解情況的全面總結。

是省委領導了解、掌握被巡視單位領導班子及其工作情況、被巡視單位據此落實巡視工作意見建議、進行整改的基本依據。

『捌』 75婚姻登記機關如何把握現役軍人辦理結婚登記應提供那一些政治機關出具的證明材料

為結合軍隊的實際，貫徹落實2001年4月修訂的《婚姻法》，總政治部於同年11月印發了《軍隊貫徹實施〈婚姻法〉若干問題的規定》。2003年8月，國務院又頒布了新的《婚姻登記條例》。按照上述兩個規定，現役軍人辦理結婚登記的要求是：

首先，提前一個月向所在單位黨組織或政治機關提出書面的結婚申請，經審查同意後，由政治機關出具《婚姻狀況證明》，作為登記結婚的依據。

其次，選擇婚姻登記機關。今年3月，民政部公布了《關於貫徹執行〈婚姻登記條例〉若干問題的意見》，其第9條規定：「辦理現役軍人婚姻登記的機關，可以是現役軍人部隊駐地所在地，或戶口注銷前常住戶口所在地的婚姻登記機關，也可以是非現役軍人一方常住戶口所在地的婚姻登記機關。」因此，你可以在上述婚姻登記機關中選擇一個辦理結婚登記。

第三，辦理結婚登記時應當出具下列證件和證明材料：《軍官證》或《士兵證》、《婚姻狀況證明》和與對方當事人沒有直系血親、三代以內旁系血親關系的簽字聲明。

『玖』 單位綜合評價意見

一、 政治方面。政治立場堅定，組織觀念強，平時能自覺學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和三個代表重要思想，提高理論素養，堅決貫徹黨的路線方針政策，以科學發展觀武裝頭腦，牢固樹立以人為本、執政為民的理念，深刻領會構築和諧社會的要求。認真貫徹執行中央的政策方針，思想上與黨中央保持高度一致，具備一定辨別是非能力。積極投身保持共產黨員先進性教育活動，自覺遵守黨章。
二、 能力方面。該同志2004年9月到機關以來，參與了**工作和**工作，由於該同志基礎好，業務能力強，能較快地適應熟悉並掌握工作情況，善於處理工作中碰到的各類問題並具有個人見解。同時具有較強的文字處理能力，可以說是一個會想事、能辦事、辦成事、辦好事的幹部。進入機關以來，均能完滿地完成各項工作任務。
三、 工作方面。能夠腳踏實地、求真務實，工作作風細致、謙虛謹慎、待人熱情誠懇。近兩年在處室業務繁忙的情況下，工作主動、不畏困難、任勞任怨，經常加班加點。同時，在進行工作調研中能結合湖南實際，加強對基層工作的指導，及時為基層單位排憂解難。
廉政方面。該同志能注重自身的修養，團結同志，積極參與黨內的各種學習和各項活動，堅持廉潔自律。至今沒有發現違紀行為。
(簡短一點，供你參考！)