機關主管會計

⑴ 主管會計能力證與會計師證的區別

1、單位不同：

會計師證是人事部統一印製，人事部、財政部用印、頒發。

主管會計崗位能力證書由人力資源和社會保障部教育培訓中心指導，並由仁和會計教育集團按照全國統一標准進行實施和管理，完成主管會計崗位能力培訓並通過考試後，由人力資源和社會保障部教育培訓中心頒發。

2、考試內容不同：

會計師證3個等級，一初級會計師考試為例，考試科目包括《初級會計實務》和《經濟法基礎》。

主管會計能力證是財務核算和財務管理融為一體進行實訓崗位能力培訓考試。

3、證書的獲取：

會計師證，以初級會計師證為例，應掌握一般的財務會計基礎理論和專業知識；熟悉並能正確執行有關的財經方針、政策和財務會計法規、制度；能擔負一個方面或某個重要崗位的財務會計工作；報名參加會計專業技術初級資格考試的人員，除具備以上基本條件外，還必須具備教育部門認可的高中畢業以上學歷。

主管會計能力證，完成主管會計崗位能力培訓，通過考試者可獲得由人力資源和社會保障部教育培訓中心頒發的《主管會計崗位能力證書》。

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會計的作用

1、會計的反映職能

①會計主要是從數量方面反映各單位的經濟活動情況，通過一定的核算方法，為經濟管理提供數據資料。

②反映職能應包括事前，事中、事後的反映，即貫穿於經濟活動的全過程。

③會計對實際發生的經濟活動進行核算，要以憑證為依據，要有完整的和連續的記錄，並按經濟管理的要求，提供系統的數據資料，以便於全面掌握經濟活動情況，考核經濟效果。

2、會計的監督職能

會計監督主要是利用會計資料和信息反饋對經濟活動的全過程加以控制和指導，包括事前、事中和事後的監督。

會計監督除貨幣監督，還有實物監督。會計監督的內容，是從本單位經濟效益出發，對經濟活動的合理性、合法性、真實性、正確性、有效性進行的全面監督。

會計監督的目的在於改善經營或預算管理，維護國家財政制度和財務制度，保護社會主義公共財產，合理使用資金，促進增產節約，提高經濟效益。

⑵ 會計主管是什麼級別的了

不知你指的「級別」是何含義？
如果是指科級、處級等國家機關或事業版單位的「級別」，恐怕沒權有，企業內部職務沒有國家規定級別。大國企的級別，如副部級，也是等同於和享受待遇，而不是在編。
如果指的是一般企業，會計主管應該是經理級的。經理級也分許多層次，有總經理（集團企業）、部門經理、經理（中小企業）等，估計你說的「會計主管」是一般經理級的，待遇或薪酬比普通會計高一個級別。

⑶ 會計主管的主要工作是哪些崗位職責是什麼

1、參與編制本單位年度經費預算，配合處完成省財政教育事業經費的年度財務決算編報工作。

2、根據事業發展計劃和任務，正確執行學校收支計劃，做好年度預算撥款和經費內部控制，促進教育事業計劃的圓滿完成。

3、根據《事業單位會計制度》和會計基礎工作規范及內部財務管理要求，協助處監督檢查各會計崗位工作。

4、按月編報收、支情況內部報表。定期對單位預算執行情況、資金使用情況進行分析反饋，找出管理的漏洞，促進增產節約、增收節支，客觀真實地反映單位的財務收支情況及結果，當好領導的參謀助手。

5、定期對所管經費的執行情況與部門進行對賬，協助部門管理好經費，對發現的違紀、違法行為及時向部門領導提出和反映。

6、配合處做好科內會計崗位的分工協調工作。

7、完成領導交辦的其它工作。

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權力與責任

1、貫徹執行國家財稅法規政策。參與制定貫徹公司各項規章制度和有關規定。

2、組織制定本公司的財務計劃，銀行借款計劃，並組織實施。

3、負責組織固定資產和資金的核算工作。

4、負責按國家規定進行嚴格審查各類有關財務方面的事項，並督促辦理解交手續。

5、負責審查或參與擬訂經濟合同、協議及其他經濟文件。

6、負責向公司領導和董事會報告財務狀況和經營成果，審查對外提供的會計資料。

7、定期或不定期地向公司領導、董事會，報告各項財務收支和盈虧情況，以便領導進行決策，支員群眾參加管理。

8、負責組織會計人員學習政治理論和業務技術。

9、負責會計人員考核，參與會計人員的任用和調配。

10、參加生產經營會議，參與經營決策。

⑷ 財務經理和會計主管有區別嗎

1、性質不同：財務經理是財務總監下面具體執行的部門管理者，負專責落實財務總監制定的屬財務戰略。財務主管則是財務部門內部的業務主管，比如核算主管、稅務主管、融資主管、財務分析主管，財務主管的工作簡單說就是具體幹活的。

2、內容不同：財務主管負責公司的全面財務會計工作。財務經理組織制定財務方面的管理制度及有關規定，並監督執行。

3、直接上級不同：財務經理的直接上級是財務總監，會計主管的直接上級是財務經理。

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注意事項：

財務經理接到面試單位的電話或者郵件一定要問清楚，單位是不是家族企業，直屬上級是誰，直屬下級有哪些，財務經理的薪資范圍是多少，這些都會關繫到今天工作開展順不順利。

財務經理可能直接向老闆匯報工作，自己也需要帶領下屬工作，所以必須要有一定的形象，面試時著裝要注意。得體，不要穿休閑服。

財務經理第一輪面試通常是人事經理或者人事總監面試，所以一定要注意回答問題要直接，這輪面試不會問到財務專業知識，多數是簡單的溝通交談。自我介紹，工作經歷描述，離職原因，期望工資等，原來管理經驗等這些問題。

⑸ 會計機構負責人，單位負責人，主管會計工作負責人，總會計師的區別

會計機構負責人： 會計機構負責人（會計主管人員），是指在一個單位內具體負責會計工作的中層領導人員。在公司制企業中，它通常是由單位負責人提名並報董事會或其他權力機構批准作用的組織、領導會計機構或會計人員依法進行會計核算，實行會計監督的負責人。會計主管：會計主管是指單位會計機構的負責人，是各單位會計工作的具體領導者和組織者。崗位名稱：會計主管直接上級：財務部經理工作目標：負責公司的財務會計工作權力與責任：1．服從分配，聽從指揮，並嚴格遵守公司各項規章制度和有關規定；2．負責領導公司的財務會計劃；3．組織制定本公司的財務計劃，銀行借款計劃，並組織實施；4．組織編制本公司的財務計劃，銀行借款計劃，並組織實施；5．負責組織固定資產和資金的核算工作；6．負責按國家規定進行嚴格審查各類有關財務方面的事項，並督促辦理解交手續；7．負責審查或參與擬訂經濟合同、協議及其他經濟文件；8．負責向公司領導和董事會報告財務狀況和經營成果，審查對外提供的會計資料；9．定期或不定期地向公司領導、董事會，報告各項財務收支和盈虧情況，以便領導進行決策，支員群眾參加管理；10．負責組織會計人員學習政治理論和業務技術；11．負責會計人員考核，參與會計人員的任用和調配；12．參加生產經營會議，參與經營決策；崗位要求：1．具有大專以上文化程度和會計專業技術資格；2．熟悉國家的財經法律、法規、規章和方針、政策；3．有較強的組織能力和工作責任感、事業心。會計主管的主要職責是： （1）遵守國家法規，制定企業財務制度。具體領導本企業的財務會計工作，對各項財務會計工作要定期研究、布置、檢查、總結。要積極宣傳、嚴格遵守財經紀律和各項規章制度。要把專業核算與經營管理緊密結合起來，不斷改進財務會計工作。組織制定本單位的各項財務會計制度，並督促貫徹執行。根據《企業財務通則》和《企業會計准則》，結合本企業的生產經營特點，制定適合本企業的各項財務會計制度，要貫徹經濟核算的原則，以便提高經濟效益。要隨時檢查各項制度的執行情況，發現違反財經紀律、財務會計制度的情況，要及時制止和糾正，重大問題並向領導或有關部門報告。要及時總結經驗，不斷地修訂和完善本企業各項財務會計制度。 （2）組織籌集資金，節約使用資金。組織編制本單位資金的籌集計劃和使用計劃，並組織實施。資金的籌集計劃和使用計劃要結合本單位的經營預測和經營決策以及生產、經營、供應、銷售、勞動、技術措施等計劃，按年、按季、按月進行編制，並根據企業的經濟核算責任制將各項計劃指標分解下達落實，督促執行。根據生產經營發展和節約資金的要求，組織有關人員，合理核定資金定額，加強資金的使用管理，提高資金使用效果。根據管用結合和資金歸口分級管理的要求，擬定資金管理與核算實施辦法，並組織有關部門貫徹執行。 （3）認真研究稅法，督促足額上繳。對於應該上繳的稅金、費用等款項，要按照國家稅法等規定進行嚴格審查，督促辦理解繳手續，做到按期足額上繳，不擠占、不挪用、不拖欠、不截留。積極組織完成各項上繳任務。 （4）組織分析活動，參與經營決策。按月、按季、按年分析計劃的完成情況，找出管理中的漏洞，提出改善經營管理的建議和措施，進一步挖掘增收節支的潛力。參加生產經營管理會議，參與經營決策。充分運用會計資料，分析經濟效果。提供可靠信息，預測經濟前景，為領導決策當好參謀助手。 （5）參與審查合同，維護企業利益。審查或參與擬定經濟合同、協議及其他經濟文件。對於違反國家法律和制度，損害國家和集體利益，以及沒有資金來源的經濟合同和協議，應拒絕執行，並向本單位領導報告。對重要的經濟合同和協議，要積極參與擬定，加強事前監督。 （6）提出財務報告，匯報財務工作。負責按規定定期或不定期地向企業管理當局、職工代表大會報告或股東大會報告財務狀況和經營成果，以便高層管理人員進行決策。要按照會計制度和上級有關規定，認真審查對外提供的會計報表，保證會計資料的真實可靠，並及時按規定報送給有關部門。 （7）組織會計人員學習，考核調配人員。要建立學習制度，組織會計人員學習業務技術，不斷提高會計人員的業務水平。定期召開專業研討會，研究工作問題。要制定對會計人員的考核辦法，按期進行考核。參與研究會計人員的任用和調配。對不適合做會計工作的人員，要提出建議，進行調整；對不能勝任會計工作的人員，要幫助培養提高，或者另行安排適當的工作。單位負責人： 單位負責人，是指單位法定代表人或者法律、行政法規規定代表單位行使職權的主要負責人。這是對單位負責人含義的界定。 單位負責人主要包括兩類人員：一是單位的法定代表人（也稱法人代表），即是指依法代表法人單位行使職權的負責人，如國有工業企業的廠長（經理）、公司制企業的董事長、國家機關的最高行政官員等；二是按照法律、行政法規規定代表單位行使職權的負責人，如代表合夥企業執行合夥企業事務的合夥人、個人獨資企業的投資人等。根據《會計法》的規定單位負責人並不是指具體負責經營管理事務的負責人，如公司制企業的總經理等。 總會計師的職責 1、編制和執行預算、財務收支計劃、信貸計劃，擬定資金籌措和使用方案，開辟財源，有效地使用資金。
2、進行成本費用預測、計劃、控制、預算、分析和考核，督促本單位有關部分降低消耗、節約費用，提高經濟效益。
3、建立、健全經濟核算制度，利用財務會計資料進行經濟活動分析。
4、承辦單位主要行政領導人交辦的其他工作。
5、總會計師負責對本單位財會機構的設置和會計人員的配備、會計專業職務的設置和聘任提出方案；組織會計人員的業務培訓和考核；支持會計人員依法行使職權。
6、總會計師協助單位主要行政領導人對企業的生產經營、行政事業單位的義務發展以及基本建設投資等問題作出決策。
7、總會計師參與新產品、技術改造、科技研究、商品（勞務）、價格和工資獎金等方案的制定；參與重大經濟協議的研究審查。 總會計師的許可權 1、總會計師對違反國家財經紀律、法規、方針、政策、制度和有可能在經濟上造成損失、浪費的行為，有權制止或者糾正。制止或者糾正無效時，提請單位主要行政領導人處理。
單位主要行政領導人不同意總會計師對前款行為的處理意見的，總會計師應當依照《中華人民共和國會計法》第十九條的規定執行。
2、總會計師有權組織本單位各職能部門、直屬基層組織的經濟核算、財務會計和成本管理方面的工作。
3、總會計師主管審批財務收支工作。除一般的收支工作可以由總會計師授權的財務機構負責人或者其他指定人員審批外，重大的財務收支，須經總會計師審批或者由總會計師報單位主要行政領導人批准。
4、預算、財務收支計劃，成本和費用計劃、信貸計劃、財務專題報告、會計決算報表，須經總會計師簽署。涉及財務收支的重大業務計劃、經濟合同、經濟協議等，在本單位內部須經總會計師會簽。
5、會計人員的聘用、晉升、調動、獎懲，應當事先徵求總會計師的意見。財會機構負責人或者會計主管人員的人選，應當由總會計師進行業務考核，依照有關規定審批。

⑹ 做「會計主管」是不是很難

會計主管其實工作方面比財務會計簡單，難的是會計主管要應付各個部門

⑺ 機關主管會計和出納職責分工急

出納提取周轉金的支票要由會計審核蓋印鑒才行.周轉金數額你控制,另外,出納版先買東西後報帳,未經領導許權可,擅自作主,那讓他自已去惦好了.呵呵,如果出納有單位老大的簽字,那你這個主管也不用多事了.
財務工作瑣碎枯燥,累死不出成績,一點差錯至自已於死地,還要替領導背黑鍋,
財務人員上崗誓言:為風險生,為清貧死,要實現資產最大值,與職稱拼,和考試爭,為數字奔波這一生,吃企業虧,上領導當,最後死在審計上.

⑻ 會計部門負責人、會計機構負責人、會計主管人員、會計主管、主管會計都有什麼區別

後3 項指企業會計，前2項是社會上機關范圍，

⑼ 在市級的機關事務管理局裡做會計好不好

1、機關事務管理局是負責政府機關行政事務的部門，是政府管理市級機關事務工作的直屬行政機構，主要負責政府部門的行政後勤保障工作，比如車輛管理、行政辦公資源管理、辦公設備維修，機關衛生、綠化等，不是一個權力部門，只是為政府部門提供後勤保障支持。
2、你算同工吧，收入獎金一般情況下好於一般企業，沒有意外也比較穩定。

⑽ 行政事業單位財務會計人員有幾種

行政事業單位會計分為行政單位會計與事業單位會計兩大體系，是各級行政機關、事業單位和其他類似組織核算、反映和監督單位預算執行及各項業務活動的會計專業，是預算會計的組成部分。

行政單位會計與事業單位會計雖然是兩個不同的體系但都屬於預算會計的組成部分，會計要素分類和主要賬務處理方法相同，會計報表種類及主要項目也相同。

資產事業單位的資產，是指事業單位佔有或者使用的，能以貨幣計量的經濟資源。

包括： 流動資產， 流動資產是指可以在一年內變現或者消耗用的資產，

包括：貨幣資金 、應收及預付款項 、存款等、對外投資 、固定資產 、無形資產等。

負債事業單位的負債是指事業單位承擔的能以貨幣計量，想要以資產或勞務償付的債務，包括介入款項、應繳款項、應付及預收款項等。各種應付款項及應繳款項即時清理並按規定辦理結算，不得長期掛款。

(10)機關主管會計擴展閱讀：

會計報表：

（一）事業單位會計報表的概念及組成

事業單位會計報表是反映事業單位財務狀況和收支情況的書面文件。包括資產負債表、收入支出表、附表及會計報表附註和收支情況說明書等。

（二）事業單位會計報表的編制時間

編制時間分為三種：

1、月報。應於月份終了後三日報出。

2、季報。應於季度終了後五日報出。

3、年度（年度決算）。應按財政部決算通知規定及主管部門要求的格式和期限報出。

（三）會計報表的編制要求：

1、數字真實。

2、計算準確。

3、內容完整。

4、報送及時。