南京城管招聘
Ⅰ 南京市容事業編制的城管筆試考什麼需要看什麼書
筆試。筆試委託市有關部門統一組織，筆試科目為《綜合知識與能力素質》，考試范圍見《南京市11區城市管理綜合行政執法大隊筆試考試大綱》。考試不指定輔導用書。
筆試時間定於2014年6月7日上午9：30-11：00進行，筆試地點詳見准考證。
筆試成績將以百分制的形式在南京人事考試網公布，報考者可憑本人有效居民身份證查詢筆試成績。
Ⅱ 南京市11區城市管理綜合行政執法大隊2014年公開招聘工作人員
2014年江蘇省南京市11區城管大隊招聘考試報名時間
網上報名時間： 2014年5月24日9:00至5月27日16:00
准考證列印：2014年6月4日至6月6日
筆試時間定於2014年6月7日上午9：30-11：00
體能測試和資格復審：6月20-24日
面試時間：預計7月中上旬
筆試委託市有關部門統一組織，筆試科目為《綜合知識與能力素質》，考試范圍見《南京市11區城市管理綜合行政執法大隊筆試考試大綱》。
面試採取結構化形式進行，面試成績當場通知考生。
Ⅲ 南京的3名城管引發轟動，他們做了什麼事
10月17日，網上傳出視頻，視頻中三名身穿制服的男子正在毆打另一名男子，後經報道，這三位毆打別人的男子是南京市江北新區沿江街道的協管員，被打男子是一位流動攤販。此視頻一經流傳，在網上引發熱議。有很多人表示協管員對攤販管理也是職責所在，也有人說是攤販對協管員先動手，後來雙方都動起手來。
事件發生後，有市民表示，就算是蘋果商販不配合城管工作，但是也不能打人，這樣暴力執法讓人極度不適。不管是什麼職位，雙方都應該尊重對方，也該配合工作，不能因為一時沖動而犯下錯誤。協管者打人固然不對，但是蘋果商販剛開始的態度也不友好，所以雙方都各有責任。如果雙方都多一點的尊重很理解，也許就不會發生這種事情，蘋果商販也不會受傷，陳某某等三人也不會被解聘並拘留，所以在日常生活中要控制好自己的脾氣，要學會尊重他人。
Ⅳ 急 咨詢2015年南京市11區城管執法大隊招聘問題。1、哪個區待遇相對好點 2、崗位一與崗位二之間有區別嗎
待遇是跟地區有關的，待遇最好的肯定是鼓樓和玄武區，高淳溧水還有六合待遇差一點。浦口的話大概是3000，市區的話會比浦口稍微高幾百。另外不太建議去秦淮，工作量太大。崗位一和崗位二並沒有太大的區別，舉個例子實質上就是鼓樓區崗位一就是鼓樓城管一大隊，崗位二就是鼓樓城管二大隊。
Ⅳ 南京城管2o14年招聘事業編何時面試
2o14年南京城管招聘事業編面試時間預計7月中上旬，近期將發布面試名單
2014年江蘇省南京市版11區城管大隊招聘權考試報名時間
網上報名時間： 2014年5月24日9:00至5月27日16:00
准考證列印：2014年6月4日至6月6日
筆試時間定於2014年6月7日上午9：30-11：00
體能測試和資格復審：6月20-24日
面試時間：預計7月中上旬
筆試委託市有關部門統一組織，筆試科目為《綜合知識與能力素質》，考試范圍見《南京市11區城市管理綜合行政執法大隊筆試考試大綱》。
面試採取結構化形式進行，面試成績當場通知考生。
Ⅵ 南京城管考試我筆試90.6，職位內第四，共招12個人，一共36個人進面試，我通過面試的希望大嗎
南京的環境我不是很清楚，我就以我了解的地區說說吧。
當然，拋開版城管這個敏感的崗位不說權，就按一般事業崗位說。
要是其他人都有關系打招呼了，你沒有，那基本就懸了。
如果只有個別打招呼，你也打了，只要你面試水平不是太低，絕對沒問題。
如果確實你回答問題回答的非常有水平，既能高屋建瓴、上綱上線談問題，又能落實到具體城管崗位上，說的冠冕堂皇，但執行又有多種方法手段，類似這個思路，又沒有背景好培養，那基本沒問題的。
最後一句，你有能力，不一定非要到體制內混。成功了，你是為民服務；失敗了，投身社會經濟發展。無所謂好壞、
祝你順利。
Ⅶ 南京城管在編工資
4000塊錢左右
Ⅷ 南京市11區城市管理綜合行政執法大隊2014年公開招聘工作人員，我想問一下現在正式編制的城管待遇如何
待遇5w起步，各個區不一樣，好的能有10w。8個崗位沒有區別，都是統一招進去再分中隊
Ⅸ 南京市城管怎麼進!~
為什麼要進城管啊~南京城管的名聲不太好噢~~~如果真要進的話~是要考的~各個區都會不定期的招考~你注意下就是了~至於是不是考得好就能進還是要找人~我就不清楚了~!~
Ⅹ 南京城管招聘
是5月24號報名，你是南京的呀？可以網上報名的，主要是考綜合知識和能力素質！我建議你可以去上課，像南京中政就還行，我之前朋友上課考的是去年的招警，就考上了！