服務業政策
Ⅰ 2017年有關家庭服務業的新政策
家庭服務業是指以家庭為服務對象，由家庭服務機構指派或介紹家庭服務員進入家庭成員住所提供烹飪、保潔、搬家、家庭教育、兒童看護以及孕產婦、嬰幼兒、老人和病人的護理等有償服務，滿足家庭生活需求的服務行業。按照「政府引導、市場運作、政策扶持、規范發展」的原則，確保實現家庭服務「消費有選擇、維權有渠道、服務有保障」的目標，就進一步鼓勵發展家庭服務業提出如下：
一、暢通家庭服務業供需對接渠道
支持與家庭服務業發展相關的公共服務平台建設，整合各方信息平台資源，建立家庭服務從業人員資料庫，在人力資源市場和家政服務網路中心等相關網站開辟家庭服務業窗口，啟動家庭服務業便民定製服務計劃，實現家庭服務人力資源信息共享，緩解因供需信息不暢引發的供需矛盾，有效對接有服務需求的家庭。鼓勵家庭服務業企業選擇節假日等市場供需緊缺時期，開展家庭服務從業人員進萬家、從業人員春節值守等活動，努力滿足廣大市民的家庭服務消費需求
二、培育家庭服務業市場主體
鞏固家庭服務業企業發展成果，加快培育居家養老服務家庭服務業企業。鼓勵社會資本投資創辦各類家庭服務業企業，引導各類家庭服務業企業走現代企業發展之路，支持家庭服務業企業採取連鎖經營擴大規模，按照市場細分原則，促進企業專業化、規范化、規模化、品牌化發展，著力培育一批主業突出、競爭力強、服務質量高、示範作用好的品牌企業。力爭在未來3年內，逐步實現主城各區有3個以上、其餘區縣（自治縣）各有1個以上家庭服務品牌（骨幹）企業的目標。（牽頭部門：市商委；配合部門：市人力社保局、市工商局、市民政局）
三、鼓勵家庭服務業實行員工制
全面推廣商務部《家政服務合同》範本，著力推行家庭服務業企業員工制模式，引導員工制家庭服務業企業和家庭服務員依法簽訂勞動合同，建立勞動關系，參加社會保險。家庭服務業企業招用城鄉勞動力並與其簽訂1年以上勞動合同且繳納社會保險，對符合規定條件的員工可享受社會保險補貼。（牽頭部門：市人力社保局；配合部門：市財政局、市商委）
四、規范家庭服務業市場秩序
加強行業監管，開展行業清理整頓，嚴厲打擊違法經營和欺詐消費者行為，堅決查處取締無證無照經營行為，確保市場規范有序。充分發揮市家政服務行業協會在服務、協調、維權、規范和指導等方面的積極作用，支持行業協會參與政府購買服務項目，組織承辦行業交流、技能競賽等活動，積極開展行業咨詢、行業標准制定、行業評先評優、標准化評星定級、行業達標評審或驗收、制訂並組織實施行業職業道德准則等工作。完善行業自律機制，積極推進行業誠信建設，加快建立全市家庭服務運營監測管理系統，建立健全家庭服務機構信用檔案，建立誠信記錄信息申報徵集和失信企業「黑名單」制度；探索家庭服務業企業分等定級工作，加快制訂家庭服務業企業等級評定標准，形成供需各方相互信賴、安全可靠的市場環境。（牽頭部門：市商委；配合部門：市工商局、市人力社保局）
五、強化家庭服務從業人員技能培訓
繼續推進家庭服務員上崗培訓，積極創新培訓模式，探索開展訂單培訓、定向培訓和創建家庭服務業品牌培育基地等方式，加大中高級家庭服務員和市場緊缺工種的培訓力度，強化家庭服務業企業管理人員業務培訓，積極開展家庭服務培訓機構的師資培訓，鼓勵各類院校開展家政服務專業學歷教育，突出家庭服務業培訓的層次性和針對性。實行培訓機構定點制、淘汰制，優選有實力培訓機構參與從業人員培訓。2014―2017年，計劃在全市培訓家庭服務從業人員10萬名。其中，中高級人員占培訓人員總數的20%以上，技能鑒定通過率在90%以上，對有就業需求和培訓願望的勞動者，做到應訓盡訓。加強培訓與就業的對接，全市各級公共就業服務機構要為家庭服務業企業和家庭服務從業人員提供職業介紹、職業指導、政策咨詢等免費服務，學員就業率不低於90%。（牽頭部門：市人力社保局；配合部門：市商委）
六、維護家庭服務從業人員合法權益
定期公布家庭服務員的工資指導價位，為家庭服務業企業建立科學合理的收入分配製度提供參考依據。建立多渠道維護家庭服務從業人員權益機制，及時妥善處理家庭服務業企業與從業人員之間的勞動爭議、消費者與從業人員之間的消費糾紛。全市各級工會、共青團、婦聯等群團組織要發揮各自優勢，通過政策咨詢、法律援助、維權熱線等方式，配合有關部門做好家庭服務從業人員權益維護工作。（牽頭部門：市人力社保局；配合部門：市商委）
七、加大家庭服務業的政策扶持
積極落實有關稅收扶持政策。對符合西部大開發優惠政策的家庭服務業企業，減按15%稅率徵收企業所得稅。研究制訂扶持家庭服務業發展的其他稅收、保險、信貸政策落地的具體措施。中小企業發展專項資金要對符合條件的家庭服務業企業給予積極扶持。市級和區縣財政要在服務業發展專項資金中增加家庭服務業扶持資金的比重，其他有關部門要保證足夠資金向家庭服務業傾斜，重點支持家庭服務業企業通過連鎖經營、加盟經營、特許經營等方式，整合服務資源，擴大服務規模，增加服務網點，建立服務網路，開展品牌化和標准化建設。積極引導家庭服務業企業增強商標意識，促進家庭服務業企業走商標品牌發展之路。（牽頭部門：市財政局；配合部門：市地稅局、市中小企業局、市商委、市人力社保局、市工商局）
八、營造家庭服務業發展良好環境
倡導家庭服務社會化新觀念，加強品牌企業推介和成功經驗推廣，大力宣傳發展家庭服務業的重要意義、政策措施和涌現出的優秀事跡和先進典型，在全社會形成尊重、關心、支持發展家庭服務業的良好氛圍。全市各級商貿流通主管部門要加強本地區家庭服務業行業管理，加強對家庭服務業發展的指導和服務，及時組織研究解決行業發展過程中的重大問題；全市各級人力社保部門要抓好就業培訓及職業資格考試、勞務對接、員工制企業認定、勞動關系及社會保險等工作，組織研究發展家庭服務業促進就業的重大問題；全市各級財政、稅務、中小企業、民政、工商、質監等有關部門和單位要緊密協作、密切配合，及時研究解決工作中的相關問題，共同促進家庭服務業健康發展。
Ⅱ 關於信息技術服務業希望政府提供哪些政策引導或支持
關於信息技術服務業希望政府提供哪些政策引導與支持在信息技術服務業上面政府提供很多政策上面的引導跟支持這樣的話，才能提高信息技術的這種服務的產業。
Ⅲ 國務院辦公廳關於加快發展服務業若干政策措施的實施意見的服務改革
進一步放寬服務領域市場准入。
工商行政管理部門對一般性服務業企業降低注冊資本最低限額，除法律、行政法規和依法設立的行政許可另有規定的外，一律降低到3萬元人民幣，並研究在營業場所、投資人資格、業務范圍等方面適當放寬條件。對法律、行政法規和國務院決定未做規定的服務企業登記前置許可項目，各級工商行政管理機關一律停止執行。加大鐵路、電信等壟斷行業改革力度，進一步推進投資主體多元化，引入競爭機制。繼續穩妥推進市政公用事業市場化改革，城市供水供熱供氣、公共交通、污水處理、垃圾處理等可以通過特許經營等方式委託企業經營。認真做好在全國范圍內調整和放寬農村地區銀行業金融機構市場准入政策的落實工作。教育、文化、廣播電視、社會保障、醫療衛生、體育、建設等部門對本領域能夠實行市場化經營的服務，抓緊研究提出放寬市場准入、鼓勵社會力量增加供給的具體措施。
加快推進國有服務企業改革。
國資委要會同有關部門積極推動國有服務企業股份制改革和戰略性重組，將服務業國有資本集中在重要公共產品和服務領域，鼓勵中央服務企業和地方國有服務企業通過股權並購、股權置換、相互參股等方式進行重組，鼓勵非公有制企業參與國有服務企業的改革、改組、改造。繼續深化銀行業改革，重點推進中國農業銀行股份制改革和國家開發銀行改革，強化中國農業銀行、中國農業發展銀行和中國郵政儲蓄銀行為「三農」服務的功能。
推進生產經營性事業單位轉企改制
和政府機關、事業單位後勤服務社會化改革。主要從事生產經營活動的事業單位要轉制為企業，條件成熟的盡快建立現代企業制度。中央編辦會同財政部、人事部等部門抓緊制定和完善促進生產經營性事業單位轉企改制的配套政策措施。各有關部門和單位要繼續深化後勤體制改革，加快推進後勤管理職能和服務職能分開，實現後勤管理科學化、保障法制化、服務社會化。創新後勤服務社會化形式，引進競爭機制，逐步形成統一、開放、有序的後勤服務市場體系。對後勤服務機構改革後新進入的工作人員，應實行聘用制等新的用人機制。
Ⅳ 發展第三產業有哪些稅收優惠政策
一、為了支持和鼓勵發展第三產業企業（包括全民所有制工業企業轉換經營機制舉辦的第三產業企業），可按產業政策在一定期限內減征或免徵所得稅。具體規定如下：1、對農村的鄉、村農技推廣站、植保站、水管站、林業站、畜牧獸醫站、水產站、種子站、農機站、氣象站、農民專業技術協會、專業合作社，以及城鎮其他各類事業單位取得的為農業生產的產前、產中、產後提供技術推廣，良種供應、植保、配種、機耕、排灌、疫病防治、病蟲害防治、氣象信息和科學管理，以及收割，田間運送等技術服務或勞務收入暫免繳納企業所得稅。
這些企業和單位兼營農業生產資料的所得，應分別核算按規定繳納企業所得稅。
2、對科研單位和大專院校服務於各業的技術成果轉讓，技術培訓、技術咨詢、技術服務、技術承包所取得的技術性服務收入，暫免繳納企業所得稅。
上述所稱科研單位是指全民所有制獨立核算的科學研究機構。不包括企業事業單位所屬研究所和各類技術開發。咨詢、服務中介組織。科研單位的認定應由各省、自治區、直轄市和計劃單列市以上科委提供具體名單報經同級稅務機關審核。
3、對新辦的獨立核算的從事咨詢業（包括科技、法律、會計、審計、稅務等咨詢業）、信息業、技術服務業的企業或經營單位，自開業之日起，第一年至第二年免徵所得稅。
4、對新開辦的獨立核算的從事交通運輸業、郵電通訊業的企業或經營單位，自開業之日起，第一年免徵所得稅，第二年減半徵收企業所得稅。
5、對新開辦的獨立核算的從事公用事業、商業、物資業、對外貿易業、旅遊業、倉儲業，居民服務業、飲食業、教育文化事業、衛生事業的企業或經營單位，自開辦之日起，報經主管稅務機關批准，可減征或者免徵企業所得稅一年。
6、勞服企業減免稅規定（1）新辦的城鎮勞動就業服務企業，當年安置待業人員超過企業從業人員（包括在該企業工作的臨時工、合同工、離退休等各類人員）總數60%的，經主管稅務機關審查批准，可免徵所得稅三年。當年安置待業人員比例的計算公式為：當年安置待業人員比例＝當年安置待業人員人數/企業從業人員總數×100%（2）勞動就業服務企業免稅期滿後，當年新安置待業人員占企業原從業人員總數30％以上的，經主管稅務機關審核批准，可減半徵收所得稅二年。
當年安置待業人員比例=當年安置待業人員人數/企業原從業人員人數×100%（3）享受稅收優惠的待業人員包括待業青年、國有企業轉換經營機制的富餘職工、機關事業單位精簡機構的富餘人員、農轉非人員和兩勞釋放人員。
二、期限規定
新辦第三產業計算減免稅的起始時間統一為領取營業執照的日期，即企業營業執照上標明的設立日期。如年度中間領取營業執照，屬6月30日之前的，當年作為一個納稅年度，7月1日之後領取營業執照的，可向主管稅務局提出書面申請選擇就當年所得繳納企業所得稅，其享受減免企業所得稅的起始時間推延至下一年度。
Ⅳ 創新服務業的政策選擇
第一，確立創新服務業在建設創新型國家中的戰略地位。創新服務業是戰略性產業，對我國提高自主創新能力，對轉變經濟發展方式、調整優化產業結構，對服務業的轉型升級，都具有重要意義。中央政府應出台創新服務業發展的統一規劃，明確創新服務業的戰略定位和戰略方向，包括創新服務機構的法律地位、經濟地位、管理體制、運行機制等；就科技服務業發展的願景、思路和目標，科技服務業發展的重點和任務，支持科技服務業發展的綜合政策措施等戰略性問題，進行規劃設計，指導我國科技服務業的發展。
第二，改革完善政府科技公共服務體系。行政性創新服務機構轉制為企業。政府所屬的或公益類科研院所所屬的事業性知識產權中心、生產力促進中心、信息服務、政策咨詢等單位，以及其他仍按政府和事業單位管理而經營性又很強的服務機構，本著政事分開、事企分開的原則，從原單位剝離出來，改制為營利性或非營利性企業，建立現代企業制度。對營利性機構和非營利性機構，實行不同的政策。營利性服務機構是獨立的市場主體，自主經營、自負盈虧。非營利機構也要採取企業機制，公共服務領域的業務可申請政府的項目資助，收入不足部分由市場性服務收入彌補。原來完全從事公益服務的機構，仍保留事業單位性質或回歸政府。
依託創新服務業建立政府的公共服務體系。把科技公共服務平台建在創新服務業上，通過創新服務企業提供政府的公共服務。
政府計劃項目支持創新服務業發展。把支持創新服務業的發展納入各級各類政府計劃，吸納創新服務企業深度參與計劃項目實施和成果轉化工作。也可以設立以支持創新服務業的專項計劃，配套資助合同設計、合同研發和為技術轉化、轉移、擴散提供的服務。
第三，建立促進創新服務業發展的政策體系。引導創新服務業兼並重組，培育一批名牌創新服務企業。鼓勵這些企業開展連鎖經營，特別是面向科技資源缺乏城市，面向中小城市和縣域經濟，面向農村、落後地區和中西部地區，面向傳統產業的連鎖經營，加大對這些地方的技術輻射和創新帶動，建立與製造業和農業發展相適應的創新服務體系。
引導創新服務業優化結構，當前要特別鼓勵設計、研發、知識產權、技術改造類服務企業的發展；鼓勵面向特定技術領域、特定行業的創新服務；鼓勵各級各類金融服務機構和社會資金支持科技創新活動。
建立創新服務行業人員專業職稱制度、資質認證制度和行業准入制度，加快制定行業服務標准和管理規范；建立產業協會和行業協會。
鼓勵大學和公共研究機構專業人員進入創新服務行業，創辦各類創新服務企業；鼓勵國有資本、民營資本、外資和科研單位聯合興辦創新服務企業；鼓勵國際知名創新服務企業在我國開展業務或創辦企業。
第四，像改革開放初期那樣大力引進和培養創新服務人才。成批引進海外高層次創新服務人才回國服務，聘請國外高層次創新服務人才來華講學或在我國創新服務機構中任職；國家創新人才計劃應把創新服務人才納入資助范圍；建立創新服務人員專業培訓制度，組織業務骨幹出國培訓或到國外創新服務企業中任職；在大學、職業學校設立創新服務專業，培養各級各類創新服務人才。
Ⅵ 生活服務業稅收優惠政策
《銷售服務 無形資產 不動產注釋》(財稅〔2016〕36號印發)規定，生活服務，是指為滿足城鄉居民日常生活需求提供的各類服務活動。包括文化體育服務、教育醫療服務、旅遊娛樂服務、餐飲住宿服務、居民日常服務和其他生活服務。具體如下：
1、文化體育服務。文化體育服務，包括文化服務和體育服務。包括：文藝創作、文藝表演、文化比賽，圖書館的圖書和資料借閱，
2、體育服務，是指組織舉辦體育比賽、體育表演、體育活動，以及提供體育訓練、體育指導、體育管理的業務活動
3、醫療服務，是指提供醫學檢查、診斷、治療、康復、預防、保健、接生、計劃生育、防疫服務等方面的服務，以及與這些服務有關的提供葯品、醫用材料器具、救護車、病房住宿和伙食的業務。
4、旅遊服務，是指根據旅遊者的要求，組織安排交通、游覽、住宿、餐飲、購物、文娛、商務等服務的業務活動。
5、 娛樂服務，是指為娛樂活動同時提供場所和服務的業務。具體包括：歌廳、舞廳、夜總會、酒吧、檯球、高爾夫球、保齡球、游藝。
6、餐飲住宿服務。餐飲住宿服務，包括餐飲服務和住宿服務。
7、住宿服務，是指提供住宿場所及配套服務等的活動。包括賓館、旅館、旅社、度假村和其他經營性住宿場所提供的住宿服務。
8、居民日常服務。居民日常服務，是指主要為滿足居民個人及其家庭日常生活需求提供的服務，包括市容市政管理、家政、婚慶、養老、殯葬、照料和護理、救助救濟、美容美發、按摩、桑拿、氧吧、攝影擴印等服務。
(6)服務業政策擴展閱讀：
生活服務業是指提供郵政服務、電信服務、現代服務、生活服務取得的銷售額佔全部銷售額的比重超過50%的納稅人。
小規模納稅人稅率3%。
一般納稅人：郵政服務稅率9%；
電信服務分為基礎電信服務稅率9%，增值電信服務稅率6%；
現代服務中的研發和技術服務、信息技術服務、文化創意服務、物流輔助服務、鑒證咨詢服務、廣播影視服務、商務輔助服務、其他現代服務稅率6%，有形動產租賃服務稅率13%，不動產租賃服務稅率9%；
生活服務包含文化體育服務、教育醫療服務、旅遊娛樂服務、餐飯住宿服務、居民日常服務、其他生活服務等稅率6%。
Ⅶ 退二進三 政策是什麼
所謂的「退二進三」即為原廠房用地重新規劃作住宅用地的現象，這種現象在寧波已不在少數，且在一定程度上成就了寧波房地產市場土地供應量過大、去化周期長的嚴峻形勢。
據克而瑞數據顯示，截止2014年底，寧波在全國28個二線城市中，土地的去化周期排名第一，達到了5.95年。克而瑞華東區域副總經理劉晨光分析，寧波市場的較大問題不在於拿到預售許可證的房子數量大，而是土地供應量太大，大量「退二進三」的土地湧入市場是很大的原因。
(7)服務業政策擴展閱讀：
政策性搬遷補償收入的稅務處理：根據《關於企業政策性搬遷或處置收入有關企業所得稅處理問題的通知》（國稅函[2009]118號）的有關規定：
1、企業根據搬遷規劃，異地重建後恢復原有或轉換新的生產經營業務，用企業搬遷或處置收入購置或建造與搬遷前相同或類似性質、用途或者新的固定資產和土地使用權（以下簡稱重置固定資產）
或對其他固定資產進行改良，或進行技術改造，或安置職工的，准予其搬遷或處置收入扣除固定資產重置或改良支出、技術改造支出和職工安置支出後的余額，計入企業應納稅所得額。
2、企業沒有終止或改良固定資產、技術改造或購置其他固定資產的計劃或立項報告，應將搬遷收入加上各類拆遷固定資產的變賣收入、減除各類拆遷固定資產的折余價值和處置費用後的余額計入企業當年應納稅所得額，計算繳納企業所得稅。
Ⅷ 2016年服務業營改增最新政策，服務業營改增最增值稅率是多少
《交通運輸業和部分現代服務業營業稅改徵增值稅試點實施辦法》
第三條 納稅專人分為一般納稅人和小屬規模納稅人。
按第三條，小規模納稅人實行簡易徵收，稅率3%，不得抵扣。
第二十二條 下列進項稅額准予從銷項稅額中抵扣:
(一)從銷售方或者提供方取得的增值稅專用發票(含貨物運輸業增值稅專用發票、稅控機動車銷售統一發票，下同)上註明的增值稅額。
按第二十二條只要是專票上註明的進項稅都可以抵扣，也就是說進項票如果是17%就按17%抵扣。