紀檢監察工作會議

『壹』 運管所是什麼單位

運管所全稱是道路運輸管理所。通常指縣一級設立的道路運輸市場管理部門。

工作職責主要是貫徹執行國家有關道路運輸的方針、政策和法規，並具體實施；按照管理許可權，對道路運輸行業進行行政許可，並對道路運輸管理行業實施行業管理，維護運輸行業安全和市場秩序；監管道路客貨運輸、運輸站場、汽車維修以及運輸服務；負責道路運輸行政執法工作 。

拓展資料：

內設機構

道路運輸管理所內設9個機構。

（一）辦公室

負責組織編制全縣道路運輸行業發展規劃；負責組織協調全所日常工作，起草、審核重要報告和綜合性文件；負責值班、文秘、政務信息、督辦、機要、保密、檔案、信訪、文印、宣傳、考核及重要會議會務工作；負責全所行政後勤管理、接待、安全保衛、綜合治理與穩定工作；組織、協調對人大代表建議和政協委員提案的辦理答復工作；負責公務用車的調度、管理工作；

負責所黨支部日常工作和精神文明建設工作；承辦全所機構編制和人事管理工作；協助做好全所人員錄用、調配、勞資、福利、職稱評聘、考核獎勵、幹部任免及交流工作；負責計劃生育、離退休人員管理等日常工作；負責指導全縣道路運輸行業精神文明建設和思想政治工作；負責所紀檢監察工作；負責指導工、青、婦等群眾組織工作。

（二）安全法規股

負責道路運輸法規和政策的貫徹實施工作；負責組織道路運輸行業發展的政策研究；負責本所起草的規范性文件管理有關工作；負責對全縣道路運輸管理機構行政執法活動指導監督檢查；負責本所行政許可、行政處罰、行政復議、行政訴訟、行政賠償案件的處理，依法組織行政許可、行政處罰聽證工作；負責指導全縣道路運輸行業安全生產管理的監督工作；負責組織全縣重大運政稽查活動；負責全縣道路運輸行業法制教育培訓和執法證件管理工作。

（三）財務統計股

負責組織全縣道路運輸行業統計調查、分析、監督工作；負責編制和上報全縣道路運輸行業綜合統計資料；負責道路運輸行業計算機信息化管理工作；貫徹執行國家有關財經法規、制度，負責日常財務管理和會計核算、報表匯編等工作；負責制定並監督執行有關財務工作計劃和財務規章制度；負責道路運輸相關票據、牌證的管理工作；負責固定資產、基本建設、各項經費的管理工作。

（四）行政審批股（運政服務大廳）

負責全縣道路運輸經營業戶行政許可的受理、資料審查和相關牌證的列印發放工作；負責全縣道路運輸經營者經營證照的年度審驗、換證工作；負責道路運輸經營業戶檔案管理工作。

（五）客運管理股

負責實施全縣道路旅客運輸、計程車客運和城市公共汽車客運行業發展規劃及行政許可、監督檢查工作；負責公布客運市場供求信息；負責客運業務的銜接、協調和投訴處理工作；負責全縣出租汽車經營權出讓管理工作；負責客運企業質量信譽考核和客運相關從業人員培訓、考核工作；負責全縣客運應急管理工作。

（六）貨運管理

負責實施全縣道路貨物運輸、物流行業發展規劃及行政許可、監督檢查工作；負責道路貨物運輸投訴處理工作；負責貨運企業質量信譽考核和貨運相關從業人員培訓、考核工作；負責全縣貨運源頭治超、應急管理工作；負責全縣道路危險貨物運輸管理工作。

（七）駕駛培訓和機動車維修管理股

負責全縣機動車駕駛員培訓學校、機動車駕駛員培訓的行業管理；統籌規劃機動車駕駛員培訓學校的布局、引導駕培行業的發展方向；指導機動車駕駛員培訓學校提高辦學質量、規范經營行為；負責審核機動車駕駛員培訓學校的辦學條件；負責機動車駕駛員培訓結業考核發證工作；負責全縣機動車駕駛員培訓行業監督管理工作。

負責全縣機動車維修行業發展規劃及行政許可、監督檢查工作；負責機動車維修企業質量信譽考核和相關從業人員考試、發證工作；負責重大維修質量糾紛的調解處理；負責機動車技術性能檢驗機構的委託管理工作；負責客貨運輸車輛技術管理及節能減排工作；負責全縣機動車維修行業監督管理工作。

（八）站場管理股

負責實施全縣道路客貨運輸站場發展規劃及行政許可、監督檢查工作；負責全縣汽車站駐站管理及安全生產監督工作；負責客貨集散地運政管理工作；負責全縣道路客貨運輸站場質量信譽考核和相關從業人員培訓、考核工作；負責全縣道路客貨運輸站場站級核定工作。

參考資料：網路 運管所

『貳』 機關監察室職能、工作流程

紀檢組監察室職責

主要任務是：監督檢查財政廳及所屬系統：執行黨的路線、方針、政策和決議，遵守國家法律、法規和執行國務院決定、命令的情況；貫徹自治區黨委、政府的決定和命令的情況；貫徹上級紀檢監察機關關於加強黨的紀律檢查工作和行政監察工作的指示、決定及重要部署情況。
具體職責如下：
1、監督檢查財政廳黨組和行政領導班子及其成員維護黨的政治紀律、貫徹執行民主集中制、選拔任用領導幹部、貫徹落實黨風廉政責任制和廉政勤政情況。
2、受理對財政廳管轄范圍內的黨組織、黨員和行政監察對象的控告、檢舉；受理財政廳及其所屬單位黨員和行政監察對象不服處分的申訴。
3、經內蒙古自治區紀委監察廳批准，初步核實財政廳黨組和行政領導班子成員及其他廳級領導幹部違反黨紀政紀的問題；參與調查財政廳黨組和行政領導班子成員及其他廳級領導幹部違反黨紀政紀的案件；調查處理財政廳及所屬單位處級幹部違反黨紀政紀的案件及其他重要案件。
4、協助財政廳黨組和行政領導班子組織協調財政廳及所屬系統的黨風廉政建設和反腐敗工作。
5、協助財政廳黨組和行政領導班子組織協調開展由財政廳牽頭的源頭治理腐敗的各項工作。
6、有計劃、有重點地會同財政廳職能處室開展執法監察工作及行政效能監察工作。督促檢查財政內部審計和離任審計工作。
7、指導全區財政系統紀檢監察工作。
8、承辦自治區紀委監察廳、財政廳交辦的有關事宜。

紀檢組監察室工作程序

一、貫徹執行上級機關工作指示、決定及重要部署的程序：
（一）辦理批辦單。接到的上級相關指示、決定及重要部署進行簽收登記、辦理批辦單。
（二）制定落實方案。紀檢組監察室研究拿出落實方案，與財政廳黨組、行政領導班子及主要負責人溝通。
（三）組織實施。對組織實施中遇到的問題要及時向上級機關請示報告。
（四）結果報告。將落實結果寫出書面報告報送上級機關。
（五）資料歸檔。
二、實施監督檢查的程序：
（一）制定監督檢查實施方案。紀檢組監察室根據年度工作計劃和臨時專項檢查需要實施監督檢查。採取的方式有：獨立監督檢查、聯合監督檢查、參與監督檢查。檢查的主要內容是：財政廳黨風廉政建設和反腐敗各項任務的分解落實情況、源頭治理腐敗工作情況、執法監察和效能監察情況、行風建設情況。檢查實施方案的主要內容包括：檢查目的、依據，檢查原則、工作程序和要求，檢查內容、時間，檢查組領導及人員情況等。
（二）實施檢查。檢查組按檢查實施方案的要求開展檢查工作。
（三）撰寫檢查報告。檢查結束後按有關要求撰寫檢查報告，報告的主要內容包括：檢查的基本情況、存在問題及原因分析，改進工作的建議。
（四）及時報告。按照《駐財政廳紀檢組監察室向自治區紀委監察廳請示報告制度》的要求，紀檢組監督室將檢查報告及時報送自治區紀委監察廳。
（五）資料歸檔。
三、實施會議監督的程序：
（一） 按職責參加有關會議。
（二） 認真聽取會議的主要內容、有關人員的發言，收集資料，做好紀錄。
（三） 將會議紀要、會議記錄和有關資料歸檔，備查。
四、實施談話監督的程序：
（一） 制定談話方案，方案的主要內容包括：談話的原因、談話的目的、談話的內容、參加談話的人員。
（二） 按方案要求實施談話，對談話記錄並簽證。
（三）撰寫談話報告，報告的主要內容包括：談話的基本情況、談話效果分析，存在的問題、有關建議。
（四） 談話方案、談話記錄、談話報告及有關資料歸檔，備查。
五、辦理信訪案件的程序：
（一）登記。對反映紀檢和行政監察對象的來信、電話、電子郵件和來訪進行登記。
（二）分類處理。根據舉報、控告、申訴、批評建議等內容進行分類後，按照職責送交責任處室具體辦理。涉及處級以上幹部違反黨紀政紀的由紀檢組監察室辦理；涉及一般幹部違反黨紀政紀的送交機關黨委、人事教育處辦理；涉及業務工作的送交有關業務處室辦理。有關處室將辦理情況報紀檢組監察室備案。
（三）實施信訪監督。信訪監督的原則：實名舉報優先辦理；教育為主、積極審慎、嚴格保密；思想教育、幹部管理工作、健全規章制度、健全黨內民主生活相結合。信訪監督的任務：對信訪內容的真實性、反映問題的嚴重性進行甄別梳理，調查核實。對核實出的違紀情節較輕的問題，根據情況採取「信訪談話」「發信訪通知書」「建議召開專題民主生活會」「與組織部門聯系溝通」「定期通報、集體警示」等方式實施信訪監督。對核查發現的重大違紀違規線索，特別是嚴重的經濟問題線索轉入查處違紀案件程序辦理。
（四）回復處理結果。對實名信訪，實施信訪監督後將結果以書面形式回復信訪人。
（五）資料歸檔。將有關資料歸檔，備查。
六、查處違紀案件的程序：
（一）受理。對受理材料進行登記，對需要查清的主要問題提出初步核實的意見，報分管領導或上級部門審批。受理材料的主要來源：通過信訪發現的重大違紀違規線索，特別是嚴重的經濟問題線索；通過紀檢組監察室實施監督檢查發現的重大違紀違規線索，特別是嚴重的經濟問題線索；上級部門交辦的或轉辦的核實、查處案件；其他部門移交的案件。
（二）初步核實。查清反映的主要問題是否存在，為立案與否提供依據。對經初步核實結論的處理：1、對反映問題不實的，向被反映人所在黨組織和單位說明，並按有關規定消除影響。2、對雖有違紀事實，但情節輕微，不需追究黨紀、政紀責任的，要求被反映人糾正違紀行為、退還違紀所得，並通過談話誡勉警示、書面檢查、召開民主生活會、調整其工作或職務、一定范圍內通報等方式進行批評教育。3、對確有違紀事實，需要追究紀律責任的，報批立案。4、對認為有犯罪嫌疑的，將涉嫌犯罪的證據材料移送司法機關。
（三）立案調查。立案調查依據《中國共產黨紀律檢查機關案件檢查工作條例》和《監察機關調查處理政紀案件辦法》規定的程序進行，對經初步核實，認為有違紀事實，需要追究紀律責任的問題，按許可權報批立案。經批准後擬定調查方案，組織調查小組，按有關規定開展調查工作。調查終結後，調查組寫出調查報告，提出定性處理意見。
（四）移送審理。對調查終結，被調查人的錯誤事實已經查清，證據確實充分，需要追究黨紀政紀責任的案件移送審理小組按有關規定進行審理，對調查案件的活動及其結論進行再審查。審理小組由非審案人員組成，必要時可請紀委監察廳有關人員參與審理。
（五）下達處理決定。紀檢組監察室對查處許可權內的案件下達處理決定；對查處許可權以外的案件，將核實資料和處理意見報送紀委監察廳或有關部門。
（六）復議復查。受處分人對紀檢組監察室做出的黨紀政紀處分不服的，可提出申訴，要求復議、復查。對紀檢組監察室復議、復查決定不服的，可向紀委監察廳提出申訴，要求復議、復查，紀檢組監察室將復議、復查決定及有關資料一並上報紀委監察廳審查復核。紀委監察廳的復核決定是最終決定。
（七）資料歸檔。對有關資料歸檔，備查。

紀檢組監察室崗位職責

紀檢組長（監察專員）：主持財政廳紀檢組的全面工作。具體職責是：貫徹上級紀檢監察機關關於加強黨的紀律檢查工作和行政監察工作的指示、決定及重要部署。參加財政廳黨組會議和有關行政領導會議,通過參與財政廳重大決策、重點政策、重要幹部任免、重大項目安排和大額度資金使用等方面的工作，監督檢查廳黨組和行政領導班子及成員貫徹執行黨的路線、方針、政策和決議，遵守國家法律、法規和執行國務院決定、命令，貫徹執行自治區黨委、政府、紀委監察廳的決定和命令的情況；監督檢查財政廳黨組和行政領導班子及其成員維護黨的政治紀律、貫徹執行民主集中制、選拔任用領導幹部、貫徹落實黨風廉政責任制和廉政勤政情況。按廉政談話制度的規定進行廉政談話、誡勉談話；組織受理對財政廳管轄范圍內的黨組織、黨員和行政監察對象的控告、檢舉；受理財政廳及其所屬單位黨員和行政監察對象不服處分的申訴。組織初步核實經內蒙古自治區紀委監察廳批準的財政廳黨組和行政領導班子成員及其他廳級領導幹部違反黨紀政紀的問題；調查財政廳黨組和行政領導班子成員及其他廳級領導幹部違反黨紀政紀的案件；調查財政廳及所屬單位處級幹部違反黨紀政紀的案件及其他重要案件。協助財政廳黨組和行政領導班子組織協調財政廳及所屬系統的黨風廉政建設和反腐敗工作。協助財政廳黨組和行政領導班子組織協調開展由財政廳牽頭的源頭治理腐敗的各項工作。做好財政廳黨組分工內的各項工作，辦理自治區紀委監察廳和財政廳交辦的其他工作任務。
紀檢組副組長（監察室主任）：協助紀檢組長（監察專員）工作。具體職責是:列席財政廳有關行政會議、黨組民主生活會；負責組織召開全區財政系統紀檢監察工作會議、組織座談會及草擬領導講話；負責組織制定和修改紀檢監察工作制度；負責組織對財政廳重大事項的分析報告，對財政政策、財政改革、財政管理情況的分析報告；負責組織協調案件檢查、執法監察、行政效能監察、糾正部門和行業不正之風、源頭治理腐敗等工作；負責組織財政紀檢工作的調查研究；完成領導交辦的綜合性文稿的草擬和其它工作任務。
處級檢查員：負責紀檢組綜合性工作。具體職責是負責公文運行，信訪舉報材料的登記受理，檔案和印鑒的管理；負責草擬黨風廉政建設和反腐敗的工作安排、工作總結；紀檢組會議和有關會議的紀錄、整理，以及會議材料的印刷和發放；《內蒙古財政年鑒》的聯絡工作；紀檢組的環境衛生、用電安全和防火防盜工作；完成領導交辦的綜合性文稿的草擬工作和其它工作任務。
主任科員：具體職責是：負責財政廳黨風廉政建設責任制和廉政勤政情況的年度考評指標、方案的設計和考評結果的統計；負責辦理財政執法監察、行政效能監察、糾正部門和行業不正之風、源頭治理腐敗等項工作的具體事宜；對黨風廉政建設和反腐敗工作的督辦；紀檢組內的黨務工作和信息工作；紀檢組財物的領用購置和使用保管；完成領導交辦的綜合性文稿的草擬工作和其它工作任務。

『叄』 黨風廉政建設包括哪些內容

黨風廉政建設的內容包括：

1、立足教育抓預防，形成拒腐防變教育長效機制。

加強反腐倡廉宣傳教育，是反腐敗斗爭的一項基礎性工作，在預防腐敗工作中起著奠基和先導作用。在實踐中，該行始終把教育放在首要位置，不斷探索拒腐防變教育長效機制，通過開展多種形式的教育活動，切實增強教育的說服力，使廣大幹部職工進一步堅定了理想信念，築牢了思想道德防線，增強了拒腐防變能力。

2、完善制度抓預防，創建反腐倡廉制度體系。

制度建設是預防腐敗工作的根本性、全局性、穩定性和長期性環節，是防腐敗工作起到實效的根本保證，是懲治和預防腐敗的有力措施。

3、強化監督抓預防，創新權力運行監督機制。

加強對權力運行的監控和監督是檢驗教育效果的重要途徑，是執行規章制度的重要保障。在實際工作中，該行通過突出重點、完善手段、健全體系，努力創新權力運行監督機制，認真落實監督工作，切實增強監督的制衡力，使監督成為預防腐敗的一個有力武器。

4、建立健全防控廉政風險制度。

要針對重點對象、重點領域和關鍵環節，逐步建立健全風險預警、糾錯整改、內外監督、考核評價和責任追究機制，形成一整套行之有效的廉政風險防控制度體系。

5、健全防止利益沖突制度。

要進一步完善利益沖突迴避制度，重點完善公務迴避、任職迴避、地域迴避制度；進一步完善並嚴格執行公職人員行為限制和領導幹部親屬經商、擔任公職和社會組織職務等相關制度規定，防止領導幹部利用公共權力或自身影響為親屬和其他特定關系人謀取私利。

(3)紀檢監察工作會議擴展閱讀

隨著全面從嚴治黨的深入推進，黨風廉政建設和反腐敗斗爭力度不減、尺度不松，重心在逐步向下延伸，基層地稅機關面臨著持續加壓的反腐態勢，必須要認清形勢，築牢思想防線。

高壓態勢越來越強的形勢。中央紀委十八屆六次全會和自治區紀委十一屆七次全會都明確提出，要推動反腐敗向基層延伸，著力解決群眾身邊的不正之風和腐敗問題，繼續保持懲治腐敗的高壓態勢。全區地稅系統黨風廉政建設工作會議強調，廉政建設是生命線和高壓線。

基層地稅機關和一線執法人員必須清醒地認識到，反腐倡廉不斷在向基層延伸，在向群眾身邊的「微腐敗」深入。牢記法律紅線不可逾越，法律底線不可觸碰，一旦觸及了法律這條「紅線」「底線」和「高壓線」，必然會遭到「電擊身壞」，「頭破血流」。

把黨風廉政建設貫穿於思想政治教育始終。縣局黨組要對加強黨風廉政建設和思想教育統籌安排，各黨支部要以建立「兩學一做」教育常態化機制為抓手，把學習《黨章》《中國共產黨廉潔自律准則》《中國共產黨紀律處分條例》和《稅收違法違紀行為處分規定》等黨規政紀，當做經常性的工作抓。

要切實加強幹部日常管理和監督，深入開展專題教育和專項整治，把廉政教育與政治學習、黨課學習緊密結合，豐富學習形式，確保意識形態方向正確，使每個黨員腦中有把「戒尺」，心中有盞「紅綠燈」，做到不闖紅線、不觸底線。

把黨風廉政建設貫穿於依法治稅始終。依法治稅是稅收工作的生命線。對稅務部門而言，嚴格遵守法律、嚴格依法辦事，不僅是加強黨風廉政建設的基本要求，也是防範廉政風險的根本途徑。要堅持依法治稅、標本兼治、綜合治理、懲防並舉、注重預防的原則，大力推進廉政文化建設；

嚴格規范執法行為，加強稅務廉政風險防範管理。以稅收管理員管理制度為平台，強化權力制約機制，深化稅務人員內審工作機制，嚴肅查處違法違紀行為，杜絕執法風險，讓全體稅務人員都深刻認識到，黨紀國法不是「橡皮泥」「稻草人」，違紀違法都要受到追究。

把黨風廉政建設貫穿於執紀監督始終。執紀、監督、問責是紀檢監察工作的主業，也是黨風廉政建設的抓手。作為基層地稅機關的一把手，首先是黨風廉政建設的第一責任人，要全力支持紀檢部門加大執法監督力度。

繼續組織開展好納稅人滿意度調查、稅務所長述職述廉等活動，為監督工作提供有力抓手。進一步完善內外監管媒介，讓監督的陽光照進執權行政的全過程。

把黨風廉政建設貫穿於制度執行始終。制度建設更加具有穩定性、長期性。要不定期組織開展對八項規定、自治區黨委十項規定和區局黨組八條規定落實情況的監督檢查，確保幹部嚴格自律，隊伍清正廉潔。

嚴格執行《中國共產黨廉潔自律准則》和《中國共產黨紀律處分條例》，從考勤、著裝等日常行為規范入手，堅持定期督查和不定期督查相結合、明察與暗訪相結合，始終保持正風肅紀的高壓態勢。唯此，基層地稅機關的黨風廉政建設和反腐敗工作才能抓出力度，收到實效。

『肆』 對巡視工作的重要的認識

1）確保反饋問題整改到位。

逐條逐項對照檢查、深入剖析,明確問題清單,明確責任清單,明確整改時限,明確質量標准,加大工作力度,推進專項整改,確保整改落實率達到100% 。（2）確保意見建議落地落實 。對於反饋意見中提出的意見建議,研究提出具體落實措施,舉一反三、糾建並舉,著力健全完善各項規章制度,形成科學有效、簡便易行、街接配套的長效工作機制。（3）確保修復政治生態取得明顯成效。深刻汲取沉痛教訓, 切實履行好組織部門管黨治黨的政治責任,扎實開展「商學一做」學習教言,嚴明政治紀律和政治規矩, 牢固樹立正確用人導向, 純潔選人用人風氣,營造良好政治生態和從政環境。（4）確保黨的建設堅強有力。結合反饋意見整改落實,深入査找解決黨的建設缺失問題,創新思路、改進工作、補齊短板,進一步提高黨的建設和組織工作科學化水平。

『伍』 縣級市的供電局，也就是是電業局的組織機構，是怎麼樣的，比如供電局下面有哪些部門，哪些科室，

縣市供電局組織機構包括：辦公室、人力資源科、政工科、財務科、生產技術科、安全保衛科、營銷科、基建科、工會等，由於各地供電部門職能不同，所以組織機構不同

以浙江省永嘉縣供電局為例組織機構包括：

1、辦公室

工作職責： 負責布置和督辦局會議決議或局領導指示；負責擬定全局性行政文件和材料；負責印章、文書、接待、檔案、總務、統計、計生等管理工作；

負責局行政事務、法律事務、企務公開及綜合協調工作；負責企業標准化管理、同業對標、創一流工作；負責全局生活後勤服務、物業管理等工作。

2、人力資源科

工作職責： 負責專業技術職稱的管理工作；負責勞動工資和定員管理工作；負責技師評聘和技能鑒定管理工作；負責職工教育培訓工作；

負責農電人員的管理工作；負責落實職工調配及新增人員的安置工作；負責經濟責任制考核工作；負責職工業績考核、勞動紀律管理工作；負責社會保險、企業補充保險、勞動保護與福利待遇工作；負責離退休職工的工作。

3、政工科

工作職責： 負責黨委、紀委的日常事務；負責傳達和督辦領導布置的各項工作；負責黨委、紀檢文件、材料的起草工作；負責政治學習、宣傳報道、思想教育以及精神文明建設工作；負責新聞、網站管理等工作；負責黨的組織建設、黨風廉政建設和共青團工作；

負責中層幹部的管理、考評和後備幹部的培養、考察工作；負責企業各部門經濟活動的審計監督；配合上級及地方審計機構對本企業的審計檢查；負責企業效能監察和執法監督；負責信訪、舉報和受理；負責電力行風建設和監督。

4、財務科

工作職責： 負責全局財務管理工作；負責會計核算、編制會計憑證、帳目、報表，做好財務檔案資料工作；負責組織編制企業財務管理計劃及成本、費用計劃，完成上級下達的各項財務指標；負責交納各項稅金及各項資金的結算；負責固定資產的財務管理；

5、生產技術科

工作職責： 負責擬訂生產技術管理制度和有關專業的標准、規程；負責全局電力生產技術、運行和檢修管理工作；負責制訂和落實電力科技發展規劃工作；

負責科技項目管理和新技術、新設備推廣運用工作；負責編制全縣電網發展規劃；負責編制電力生產計劃；負責技改、大修工程項目的實施、管理和監督工作；負責企業信息網路建設與管理工作；負責歸口管理帶電操作班工作。

6、安全監察（保衛）科

工作職責： 負責貫徹執行上級安全生產的方針、政策和法規，擬定和完善本企業安全生產的規章制度；負責制訂和監督大修、技改、基建工程項目施工的安全措施；

負責安全工器具的管理；負責事故統計、調查、分析、上報；負責環保管理工作；負責治安、交通、電力設施保護、消防管理等工作。

7、營銷科

工作職責： 負責用電預測、分析、統計和有序用電控制與考核及需求側管理工作；負責營銷業務的管理、指導、監督和考核工作；負責電費電價管理和電費回收管理工作；

負責線損管理工作；負責用電檢查等違法違章的查處工作；負責優質服務工作；負責電力營銷信息系統、用電負荷管理系統等營銷技術支持系統的應用管理；負責歸口管理用電檢查組工作。

8、基建科

工作職責： 負責新建電網、房屋等生產、基建工程項目的實施、管理和監督工作；負責辦公用房修繕的實施工作；負責變電建設項目基建工作；負責物資管理工作；負責受上級和有關部門委託工程項目的管理工作；負責基建工程項目的政策處理及協調工作；負責歸口管理招投標工作。

9、工會

工作職責： 負責企業的日常民主管理；落實企業職代會制度；負責集體合同協商、簽（續）訂；參與勞動關系協調、勞動爭議的受理和調解；

負責做好職工勞動保護、職業安全衛生、福利待遇的監督檢查；配合做好職工傷亡事故調查處理；負責企業勞動競賽、合理化建議和技術比武、評優評先和職工文體活動；協助受理職工信訪工作。

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供電公司各崗位職責：

1、調度室(地調)就是調度地區電網運行的單位,調度員首先要下變電站實習幾個月,熟悉變電站運行方式,然後在調度室實習半年左右,期滿考試合格,可以任副職調度員.

2、繼保班一般有好幾個,分管35kV/110kV/220kV/500kV幾個電壓等級的變電站的保護工作,這個是新進大學生經常去的而且很有學問的地方.

3、信息中心,這也是近年來大量新生湧入的部門.因為現在供電局都有集控中心,都採用了能量管理系統(EMS),變電站大都實現了少人值守和無人值守,數據的採集設備的監控微機保護的實現,都離不開通訊.

4、檢修試驗所: 這個所主要對一次設備進行檢修維護,定期進行試驗.設置有系統班(管主變互感器),開關班(管斷路器),高壓班和化驗班.修試所的人比較辛苦,工作環境充滿油污,很多時候非常需要體力,

5、送電工區: 就是對35kV~220kV輸電線路進行維護的,野外工作,很艱苦,注重經驗,沒很多技術。

6、變電所值班員:主管35kV以上變電站的運行.錢不少,但工作比較無聊,而且風險比較大

7、計量所: 設有內校班(校電能表,不出差),現校班(出差到現場校表,大用戶的裝表工作),儀表 班(電壓表,電流表,溫度表,壓力表等各種儀表的維護校驗工作)

『陸』 西安市房管局的電話是多少呢

西安所有市管理局所有電話：

西安市高陵區房產管理所 (029)86913317

西安市雁塔區建設與住房保障局 (029)85264904

西安市閻良區建設和住房保障局 029-86202325

西安市蓮湖區建設和住房保障局 (029)87622679

西安市灞橋區建住局 029-83510509

西安市未央區建設和住房保障局 029-86263303

西安新城區房管局 (029)87424924

西安市鄠邑區房管局 029-84812583

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(6)紀檢監察工作會議擴展閱讀

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『柒』 全縣紀檢監察工作暨「發展新郴州，宜章怎麼辦，建設新宜章，我們怎麼干」解放思想大討論座談會會議紀要

縣紀委組織召開解放思想大討論座談會 會議現場秩序良好，縣紀委副書記、監察局局長顏昌宏首先向參會人員部署了2011年迎檢工作，接著通報了2011年度全縣紀檢監察工作開展情況和2012年工作打算，隨後縣紀委各室主任做了年終迎檢的工作安排。接下來，與會人員結合自身工作的實際就當前在全縣范圍內大力開展的「發展新郴州，宜章怎麼辦，建設新宜章，我們怎麼干」解放思想大討論活動暢談了自己的感想。大家一致認為：一是要破除舊有的安於現狀，只保穩定不求發展的觀念，樹立勇立潮頭、大膽創新的思想；二是要合理規劃，一切從實際出發，立足宜章現狀，發揮優勢，揚長避短，探索出一條適合本地區的可持續發展道路；三是要進一步轉變幹部作風，推進黨風廉政建設和反腐敗工作，優化經濟發展環境，樹立政府形象和威信，提高政策執行力；四是要從嚴查處各類貪污腐敗、失職瀆職等腐敗行為，大力開展治庸、治懶、治散、治浮、治奢、治玩的「六治」活動，堅決糾正幹部不作為、慢作為、亂作為現象，打造經濟社會發展的良好環境。 在聽取了鄉鎮紀委書記及科局紀檢組長和監察室主任的發言後，到會的縣人大代表和政協委員對我縣紀檢監察工作開展情況進行了充分肯定。並提出了殷切的希望，希望全縣紀檢幹部進一步統一思想，扎實工作，從嚴從重查處各類貪污腐敗案件，嚴肅黨紀國法、純潔全縣幹部隊伍。 縣委常委、縣紀委書記焦能飛在聽取了大家的發言後對基層紀檢幹部的同志們在基層事務繁多、責任壓力大、條件艱苦的環境下，克服困難，開展基層黨風廉政建設和反腐敗工作表示高度贊賞。並表示縣紀委將盡一切努力改善基層紀委的工作條件，進一步關心基層紀檢幹部的成長。 接著，焦能飛總結了本次思想解放大討論活動，他強調，思想是行為的先導，全縣紀檢系統要按縣委的要求，抓好思想解放大討論活動，做到「四個結合」，一是把思想解放大討論活動與當前在全縣紀檢系統開展的「五比五看」主題活動相結合，做到兩不誤、兩促進、兩推動；二是把思想解放大討論活動與解決當前紀檢系統存在的問題相結合起來，在解放思想中解決問題，取得實效；三是要與學習紀檢系統先進典型相結合，縣紀委組織了全縣紀檢幹部學習了全國紀檢監察先進典型沈祥瑞的感人事跡，並號召全縣紀檢幹部做沈祥瑞式的好乾部，為黨分憂，為民解困；四是要與紀檢幹部貫徹落實黨的方針政策及縣委的部署相結合，提高工作執行力。 最後，焦能飛談到了明年紀檢監察工作思路，一是要有明確的發展目標；二是全面開展好兩大主題活動，即紀檢系統目前開展的創先爭優活動和「五比五看」主題活動；三是認真抓好三項重點工作，即紀檢隊伍建設、全縣帶共性的熱點難點問題的處理及機關制度的完善等；四是努力實現四個工作突破，即黨風廉政建設有突破、優化經濟發展環境工作有突破、大案要案的查處有突破、紀檢幹部的成長要有突破。 部分獻策選登： 縣紀委書記焦能飛：同志們發言很好，特別是鄉鎮及科局的同志的發言感動了我，激勵了我。現在鄉鎮紀委的工作條件確實是很差，縣紀委將盡一切可能來改善條件。這次縣委開展的思想解放大討論，很有必要，思想是行為的先導，全縣紀檢系統要按縣委的要求，抓好思想解放大討論活動，做到「四個結合」，一是把思想解放大討論活動與當前在全縣紀檢系統開展的「五比五看」主題活動相結合，做到兩不誤、兩促進、兩推動；二是把思想解放大討論活動與解決當前紀檢系統存在的問題相結合起來，在解放思想中解決問題，取得實效；三是與學習紀檢系統先進典型相結合，四是要與紀檢幹部貫徹落實黨的方針政策及縣委的部署相結合。 明年紀檢監察工作思路，一是要有明確的發展目標；二是全面開展好兩大主題活動，即紀檢系統目前開展的創先爭優活動和「五比五看」主題活動；三是認真抓好三項重點工作，即紀檢隊伍建設、全縣帶共性的熱點難點問題的處理及機關制度的完善等；四是努力實現四個工作突破，即黨風廉政建設有突破、優化經濟發展環境工作有突破、大案要案的查處有突破、紀檢幹部的成長要有突破。 笆籬鄉邱進沖：「怎麼辦，怎麼干」就是要找准問題，解決問題，當前基層紀檢工作的主要問題是案子難辦，工作難落實。分析原因主要有以下幾點：一是紀檢幹部兼職多，工作任務繁重，用於紀檢工作的時間精力不能保證；二是業務不熟，綜合知識掌握不夠；三是辦案外界干擾大，有的是領導打招呼，另外就是鄉鎮各項工作落實及鄉鎮幹部提拔的民意測評都需要靠村幹部，查案查多了，會影響紀檢幹部的前途。解決問題要靠以下幾個方面：一是在政治上對紀檢幹部多予以關心，解決辦案的後顧之憂；二是加強業務培訓，同時還要對村級幹部進行思想教育；三是要實行分片區辦案，異地交叉辦案。