銀行監管經理

Ⅰ 銀行金融經理主要負責做什麼工作

1、審核個人金融部的發展計劃、工作目標及配套的管理制度，並組織回實施；
2、負責全行銀行卡收答單業務進，根據當地情況指導分行拓展收單市場；
3、主持個人金融部的各項工作，領導個人金融部員工完成各自的工作任務；
4、白金卡（VVIP）營銷計劃推進。

Ⅱ 什麼是銀行管戶經理

銀行客戶經理負責聯系客戶，
是客戶和銀行溝通的橋梁。

Ⅲ 請問銀行的風險經理具體干什麼工作

風險管理部總經理職責：
1、制定並組織實施風險管理部的年度工作計劃；
2、牽頭制定部專門內屬部的管理制度、業務流程和操作細則；
3、審批被轉授權許可權內的授信業務，復核貸審崗的評審報告；
4、負責傳達總行風險管理條件文件精神，總行信貸政策在分行的落實工作；
5、抽查、復核常規風險管理的重要業務材料；
6、組織召開月、季信貸風險分類會議；
7、組織、安排授信業務貸後管理工作；
8、定期（每月）或不定期向總行風險管理部門提交分行資產質量分析報告，負責分行重大風險事件的上報；
9、整理分行對總行信貸政策、制度等的反饋意見，形成相關改進建議，並及時報告總行風險管理部門；
10、負責對本部門員工日常管理考核。

Ⅳ 銀行營業經理具體是做什麼的呢

呵呵，我做過，就是以前的帶班員，負責前台業務的管理，手下有幾個櫃員，工作比較瑣碎，要懂業務流程和監管，不累哪來的收入呢，大堂經理屬客戶部序列

Ⅳ 銀行風險經理職責有哪些

首先抄問下你，你這個風險經理是在某個網店的，還是當地郵儲總行的內勤職位。
如果是網店的，那主要負責信貸及產品銷售合規等風險的管控，待遇和一般的客戶經理差不多，一線城市的話年薪10個左右，如果是總行的，那負責的比較廣了，收入要看職級的。

那就工作比較簡單了，你這應該是分行的部門，負責銀行投資及合作項目包括資金處理的風險評估。工作還不錯，工資也是屬於中上等發展，不過要看你的城市等級。熬資歷，混年頭，往上爬。

Ⅵ 銀行風險經理的工作職責

對業務進行風險控制，風險經理的工作是很繁復的，需要很大的耐心。
風險報告與授信報告在內容上是相符的，只要有授信初期的客戶經理報告，風險報告就非常好做了。

Ⅶ 怎樣理解認識銀行內控經理職責

一、樹立責任意識,履行工作職責。

營業經理作為內控防案的責任人,防範和控制網點高風險點是營業經理的主要工作職責,每天都有大量的授權、審批業務,面對各式各樣的風險,要確保每筆業務不發生差錯,不留有後患,把內控工作落實到位。盧賢良同志始終緊綳責任這根弦,嚴格執行各項規章制度,嚴格審查每一個業務內控環節,對待特殊業務的處理更應慎之又慎,有時為了核實一筆業務的真實性、客戶身份與網點負責人一起親自上門核對或上發證機關核保，防範詐騙風險，使櫃員對如何規避風險有了一個新的認識，加深了記憶。平時認真學習反洗錢知識，履行反洗錢工作職責，如在8月份的發生一筆可疑交易業務，由於盧賢良同志高度的責任心，積極向上級主管部門反映可疑交易，協助人行及公安部門成功查處一起以偷盜機動車車牌涉嫌敲詐詐騙案件，受到有關部門表揚。

二、增強防範意識，營造內控氛圍。

建立一個良好的內控環境和氛圍遠遠超過任何的說教，這種氛圍包含了員工中間形成的一種自覺執章防範風險的意識，以及一個積極向上的良好的工作環境，而不僅僅把內控工作當作是營業經理一個人的事，為此，盧賢良同志作業網點內部管理人員，積極配合網點負責人採取多種方法，多種形式的活動，開展內控知識學習。利用三會，學習各類案件通報，從一件件血的例子中吸取教訓，警鍾長鳴。在網點負責人的帶領下，組織了一次又一次的防案演習，使我們每位員工都能練掌握各類器材的使用，牢記報警電話及應急處置預案，分工明確，遇到突發情況時能有備無患。積極開展員工觀摩規范化服務，實地感受我行規范化服務網點及其他銀行的臨櫃服務，從身邊人最直觀的事例中學習，查找差距，規范操作。利用業務時間，組織、參加新業務知識培訓、學習進行崗位練兵，互相比賽，形成一個你追我趕的良好的學習態勢。帶頭學習新業務，新知識，確保第一時間內掌握領會文件精神，對發生的重要事項進行點評，舉一反三，防止同樣的差錯再次發生，有效防範控制了業務風險，全年差錯率低於全市平均水平。

三、注意細節控制，提高網點核算質量。

風險來自每一筆業務，每一個環節，沒有相應的控制手段，監控就會不到位，就會形成「真空地帶」。在平時的工作中，他嚴格要求自己，認真履行好職責，加強檢查監督，狠抓制度落實，合理安排好當日或次日工作的重點，切實履行好定期或不定期檢查、監督工作，全面協助網點負責人做好業務管理工作，做好櫃台營銷、櫃台服務、內部管理和風險控制工作。從風險角度看，櫃員每一筆業務都存在著一定的操作風險。他時刻保持警惕性，及時發現、解決、糾正業務操作和內控管理中出現的問題。通過努力，他的業務能力和管理能力不斷得到提高，所在網點的核算成績顯著。

四、學習新興業務,提高整體素質。

想要管好，自己學好。隨著新業務的不斷更新，櫃面操作時常會碰到困難，櫃員遇到問題，首先想到的就是詢問營業經理該如何操作？作為營業經理也必須在第一時間給予正確的操作答復和指導，所以，對營業經理的的要求也更高。從網點員工素質來看，一些年輕員工進行較晚，以前大多從事是個人金融業務，對公業務不太熟悉。盧賢良同志作為營業經理，積極利用業余時間，多看業務書，一時不理解或有疑問的，認真向上級主管部門和同行們請教，認真做好筆記備查，並通過三會與網點員工共同學習、傳達、培訓，以達到共同進步的目的，提高業務整體素質，提高內控防案水平和本領。

五、嚴格執行制度，靈活處理矛盾。

內控與營銷就象翹翹板的兩端時刻考驗著它的平衡，考驗著我們處理突發事件高風險事件的能力，通融辦理與嚴格按規章制度辦事之間不是用幾句話可以將兩者間的界限區分開來的。由此，在平常的工作中，除了把營銷的好處說盡，也把風險說盡，讓客戶明明白白地知道他們得到的益處，領悟到我們的控制和嚴格要求始終是以他們的資金安全為首選，盡量避免給客戶造成為難客戶的不良印象。在不違反銀行制度的基礎上，盧賢良同志多角度地為客戶解決問題，並根據客戶需求為其提供一種組合解決方案，使客戶增加對工行的滿意度、信任度、忠誠度。

Ⅷ 銀行中的客戶經理,風險經理,合規經理都干什麼工作

客戶經理：分對公和對私，對公就是和單位聯絡感情，推銷銀行產品，像貸款、保函版等，要求人脈較廣，不太權適合女同志，除非你是很能喝的女同志。
對私的就是賣賣保險、理財產品、基金、做做理財規劃之類的了
風險經理和合規經理比較像，因為現在銀行都有風險部和合規部。風險不做的事更全面籠統一些，只要會產生風險的環節他們都要監控和檢查，風險經理就在干這個。合規指的是合規經營，包括了操作合規，反正也是一個檢查的部門。
總的來說合規部適合女孩子，客戶經理太累，而且需要拋頭露面討好人，建立人脈關系，個人不喜歡這樣的女生所以覺得這個職業不適合女孩子。
風險經理的風險太大，銀行是個高風險行業，處處都有風險，而且風險經理不是這么好當的
相對來說還是合規經理適合一些

Ⅸ 銀行一級經理是什麼

資深櫃員級別（櫃員級別：普通櫃員<初級櫃員<中級櫃員<高級櫃員<主任櫃員<資深櫃員<等等版(不同銀行制度不權同)）與三級經理級別(經理級別：一級經理<二級經理<三級經理<等等(不同銀行制度不同))差不多，兩者在一些地方採取的工薪等級制度也差不多（視不同銀行不同地區而論），都是所屬級別裡面的最高級，三級經理又與二級支行副行長級別相當(不同銀行制度不同)。區別是三級經理具備良好的管理能力和具有一定的管理職權，資深櫃員有豐富的工作經驗和工作技能。無論哪一個，都需要付出極其辛苦的努力才能得到，謝謝。

Ⅹ 銀行的部門經理是干什麼的

看是哪個部門的經理，月薪的話更要看是在什麼級別的行里，總行跟支行相差不懂多少倍去，相應的要求差別也非常大。
請一並說清楚