建築企業監管

1. 如何加強建築工程安全監督管理

要提高企業安全生產執行力，應當從以下幾個方面著手：
1、完善安全生產管理制度
制度是一個標准，僅憑制度創造不出效益，如何將強制性的制度升華到企業文化層面，使員工普遍認知、認可、接受，完成他律到自律的轉化，建立「人人要安全、人人管安全」的安全理念，是構建制度文化真正內涵。因此，只有完善安全生產管理制度，將相應職責落實每一個人，讓所有都知道自己的職責與義務，這樣才能為下一步提高安全生產執行力提供依據。
2、責任是安全生產執行力的關鍵
安全生產責任製作為安全生產管理工作的核心，其明確了各職能部門和各級人員的安全生產責任。安全生產責任制落實到位是安全生產執行力的關鍵，責任沒有落實到位往往造成安全生產問題上互相推諉的現象，最終導致安全隱患無人去消除，引發事故。
(1)領導重視。任何工作只有得到領導的重視，才能順利進行，如果領導不重視安全生產工作，那麼就會出現安全生產說起來重要，做起來次要，忙起來不要的現象。只有企業領導重視，真正的把安全放在第一位，貫徹「安全第一，預防為主，綜合治理。」的方針，安全生產工作才能順利開展，各項安全生產工作才能有效執行下去，才能確保施工的安全。
(2)宣貫安全生產責任制，確保每一個人都能理解和掌握自身的安全生產職責。人員流動大是建築施工企業的特點，這就給安全管理工作帶來了很大的難度。因此，掌握人員流動情況是落實安全生產責任制的要求，凡新進場人員均必須進過崗前安全教育及安全技術交底，掌握自身的安全生產職責和安全技術操作規程後方給予上崗，確保安全生產責任制落實到每一個人。
(3)加強監督檢查，加大處罰力度。在生產過程中，安全管理部門及安全員應對各級人員和各職能部門履行安全生產職責的情況進行監督檢查，對未能履行安全職責的職能部門和人員給予處罰，確保所有人員均能履行安全生產職責。
3、加強安全生產溝通
溝通是安全生產工作的前提，有效的溝通可以達到事半功倍的效果。沒有溝通員工就不理解安全管理工作的情況，也不明白自身的安全生產職責，甚至不懂得本崗位安全技術操作規程以及相應的自救知識，就不能保證安全，有效的溝通即將相關的安全生產知識有效地傳達到每一個人。

2. 安監局在建築施工行業中監管哪些內容

沒有什麼監管的，一般監管工廠營業期間。施工主要是城建和規劃、發改管理。

3. 監管力度不斷加強，建築企業如何健康發展

加大監管力度,促進建築市場健康發展_專業資料。隨著我國社會主義市場經濟體制的逐步建立,建築業和基本建設管理體制改革不斷深化,工程項目市場管理也得..

4. 建築企業資質辦理在嚴格監管制度下更加重要嗎

（一）從政策來講
（1）施工資質的產生背景：安全防範制度日趨完善，對生產建設的要求更規范化。
（2）資質是國家建設部對施工單位的資金、設備、技術、人員素質、安全條件等方面的全方位能力的硬性考核和檢測。
（3）資質代表企業的施工能力和信譽。資質彰顯企業施工能力和企業信譽，提高企業市場競爭力和說服力。
（4）資質是工程質量及保障企業的合法權利。提高和規范企業內部的資質等級的標准和管理水平，使企業市場准入得到保障，更適應建築業市場的發展，資質證書的存在是必不可少的。
（二）從企業發展來講
（1）增強企業的核心競爭力
建築企業處於市場經濟的激勵競爭中，要想立足於市場並且取得長遠的發展，首先就是要有施工資質。資質是施工企業承接建築項目的基礎，有了資質才能談施工、才能談產品質量問題。如我國的建築市場對於消防工程式控制制的非常嚴格，主要就是施工資質的管理，沒有資質則無法驗收，這也是建設單位考察施工企業可以選擇的門檻。其次，在眾多有施工資質的企業中，建設單位才去看這些企業的其它資質，如固定資產、企業員工的專業素質、企業完成過的項目等予以綜合考評。因此，加強對建築施工企業的資質管理，有利於提高建築企業的外部競爭力、企業的抗風險能力以及企業的綜合實力，同時還能讓企業更加明確自己的努力方向。
（2）完善企業內部的組織機構
目前的建築市場中，許多施工企業面臨大的問題就是綜合實力薄弱，企業組織機構不健全，甚至有的施工單位根本沒有組織機構的概念。這其中很大的客觀因素，源自於我國建築工程起步較晚，早期的施工單位業務范圍以及內部構架較為單一，多數都局限在土建工程方面，這種情況直接導致了建築企業的組織形式、管理模式以及生產水平等極為相似，類似企業之間的業務競爭力幾乎是持平的狀態。一些企業為了生存，採取過度降低造價、給建設單位回扣等惡性競爭的手段，在施工中則採用劣質產品、偷工減料等方式來攫取利益。這樣的做法在過去的建築市場中經常可以見到，它不僅不利於企業的健康成長，而且擾亂了既有的建築市場秩序。而通過的資質管理，則可以有效的解決這一問題，幫助施工企業突破發展的瓶頸。通過建築施工企業的資質管理，可以使企業依據不同的類別設立相應的分公司或者附屬公司，進而理順母子公司關系，實現企業現有資源的合理優化，最終完善企業的組織機構，為建築施工企業的持續、健康和快速發展奠定堅實、有力的基礎。
以上就是建築企業資質辦理在嚴格監管制度下是否更加重要的一個解答，希望對你有所幫助。

5. 建築企業取得資質證書後 政府如何監管

取得建築業企業資質證書的企業，應當保持資產，主要人員、技術裝備等方面滿足相回應建築業企業資質標答准要求的條件。
一、是採用積分制方式對建築業企業市場行為進行監管。在企業或人員發生違法違規行為被處罰或處理的同時，按照相應規定對企業或人員進行積分處理，根據與規定的積分限值與累計的積分結果，對企業進行書面警示，限制申請資質升級和增項、啟動資質核查等處理;
二、是採用資質核查方式對建築業企業資質資格進行動態管理，經核查不再符合資質條件的，建築業企業資質將會被撤回。

6. 建築企業的現場監管員主要是做什麼工作的

施工員是施工現場生產一線的組織者和管理者，在建築施工過程中具有極其重要的地位，具體表現在以下幾個方面：

①施工員是單位工程施工現場的管理中心，是施工現場動態管理的體現者，是單位工程生產要素合理投入和優化組合的組織者，對單位工程項目的施工負有直接責任。

②施工員對分管工程施工生產和進度等進行控制，是單位施工現場的信息集散中心。

③施工員是其分管工程施工現場對外聯系的樞紐。

④施工員是協調施工現場基層專業管理人員、勞務人員等各方面關系的紐帶，需要指揮和協調好預算員、質量檢查員、安全員、材料員等基層專業管理人員相互之間的關系。

崗位職責就包括：

一、協助項目經理做好工程開工的准備工作，初步審定圖紙、施工方案，提出技術措施和現場施工方案。

二、編制工程總進度計劃表和月進度計劃表及各施工班組的月進度計劃表。

三、認真審核工程所需材料，並對進場材料的質量要嚴格把關。

四、對施工現場監督管理，遇到重大質量、安全問題時及時會同有關部門進行解決。

五、向專業所管轄的班組下達施工任務書、材料限額領料單和施工技術交底。

六、督促施工材料、設備按時進場，並處於合格狀態，確保工程順利進行。

七、參與工程中施工測量放線工作。

八、協助技術負責人進行圖紙會審及技術交底。

九、參加工程協調會與監理例會，提出和了解項目施工過程中出現的問題，並根據問題思考、制定解決辦法並實施改進。

十、參加工程竣工交驗，負責工程完好保護。

十一、負責協調工程項目各分項工程之間和施工隊伍之間的工作。

7. 建築企業列入資質監督復查名單有什麼影響

一、監督復查申報程序
所有列入重點監督管理的企業必須在監督期內對其存在問題進行整改，並將整改報告和重點監督復查資料報實施重點監督的省、市、州或擴權縣（市）建設行政主管部門。市、州或擴權縣（市）建設行政主管部門對所屬企業進行復查，審定結果報省住房城鄉建設廳備案；省屬及以上和省外入川建築施工企業的重點監督復查資料由負責清理並上報實施重點監督的市、州或擴權縣（市）住房城鄉建設行政主管部門初審後，報省住房城鄉建設廳審定。
二、監督復查資料要求
（一）列入2016年重點監督復查的建築施工企業，必須通過四川省住房和城鄉建設廳門戶網（http://www.scjst.gov.cn）的「建築業企業資質管理信息系統」申報重點監督復查。網上申報成功後，列印出帶條形碼的《2016年度建築施工企業重點監督企業復查表》，未通過「建築業企業資質管理信息系統」報送的資質申報材料不予受理。
（二）監督企業報送復查資料需要提供下列文件：
1.帶條碼的《2016年度建築施工企業重點監督企業復查表》；
2.公司工商營業執照、資質證書副本、安全生產許可證；
3.上年度財務報表；
4.公司法定代表人、經理、技術負責人任職文件（或股東會議紀要）、身份證、職稱證書的復印件；
5.建造師等注冊人員社保證明材料；
6.針對附表中公司存在問題的整改報告。
企業報送上述資料需要提供相關原件查驗（身份證除外）。
三、監督管理
（一）被列入重點監督復查的企業，各地住房城鄉建設行政主管部門應將其納入企業動態核查范圍，並對其所有建築活動進行重點監控，增加監督檢查的頻次。
（二）重點監督復查的企業在被監督復查期間,各地住房城鄉建設行政主管部門不受理企業資質更名、增項、升級等相關申請。
四、監督復查資料提交時間
所有復查企業務於2016年6月20日至8月31日期間將復查資料報送相應的住房城鄉建設行政主管部門。市、州或擴權縣（市）住房城鄉建設行政主管部門務於2016年9月30日前將其審定結果或初審意見報我廳備案和審定。全省重點監督管理企業的審查結論將在省住房城鄉建設廳門戶網站上統一公告。

8. 國務院國有資產管理部門直接監管的建築企業有哪些

國資委監管的監管范圍是中央所屬企業（不含金融類企業），包括中央企業（由中央政府監督管理的國有企業）和地方企業（由地方政府監督管理的國有企業）。
國資委的全稱是：「國務院國有資產監督管理委員會」，是根據第十屆全國人民代表大會第一次會議批準的國務院機構改革方案和《國務院關於機構設置的通知》設置的，為國務院直屬正部級特設機構。國務院授權國有資產監督管理委員會代表國家履行出資人職責。根據黨中央決定，國有資產監督管理委員會成立黨委，履行黨中央規定的職責。其主要職責是：
（一）根據國務院授權，依照《中華人民共和國公司法》等法律和行政法規履行出資人職責，指導推進國有企業改革和重組；對所監管企業國有資產的保值增值進行監督，加強國有資產的管理工作；推進國有企業的現代企業制度建設，完善公司治理結構；推動國有經濟結構和布局的戰略性調整。
（二）代表國家向部分大型企業派出監事會；負責監事會的日常管理工作。
（三）通過法定程序對企業負責人進行任免、考核並根據其經營業績進行獎懲；建立符合社會主義市場經濟體制和現代企業制度要求的選人、用人機制，完善經營者激勵和約束制度。
（四）通過統計、稽核對所監管國有資產的保值增值情況進行監管；建立和完善國有資產保值增值指標體系，擬訂考核標准；維護國有資產出資人的權益。
（五）起草國有資產管理的法律、行政法規，制定有關規章制度；依法對地方國有資產管理進行指導和監督。
（六）承辦國務院交辦的其他事項。

9. "四庫一平台」監管體系主要是監管建築企業資質嗎

「四庫一平台」暨住房和城鄉建設部全國建築市場監管公共服務平台，「四庫」指的是企業資料庫基本信息庫、注冊人員資料庫基本信息庫、工程項目資料庫基本信息庫、誠信信息資料庫基本信息庫，「一平台」就是一體化工作平台。

誠信信息平台的重要作用，主要體現在三個方面：

• 一是有利於解決建築市場信息不對稱的問題。

• 二是有利於提高建築市場的監管效率。

• 三是有利於促進長效信用機制的完善。

因此，"四庫一平台」監管體系並不僅僅只是監管建築企業資質，還重點監管建築市場行業發展

10. 建築公司的監管的職責

建築企業質量管理部的主要職能如下：
1、認真貫徹執行國家有關技術質量的法令、法律、法規 、安全技術規范和安全操作規程以及公司質量、環境和職業健康安全方針，保障在施工生產中的安全技術措施的制定與實施，對本公司在施工程和竣工工程負技術質量責任。
2、負責收集和辯識技術質量方面的法律法規、標准和其他要求文件。
3、在編制和審查施工組織設計或方案的過程中，應在每個環節都貫穿安全技術措施，對確定的施工方案，要檢查實施過程。遇有方案變更，應及時組織修定。
4、在檢查施工組織設計或施工方案實施情況時，要同時檢查安全技術措施的實施情況。對施工中涉及安全方面的技術性問題，應及時提出解決辦法。
5、參加對產品實現過程策劃、圖紙會審和設計開發變更控制，負責施工組織設計的編寫和修訂。對新技術、新材料、新工藝，應制定相應的安全技術措施和安全操作規程。
6、對改善勞動條件，減輕笨重體力勞動、消除雜訊等職業安全衛生的技術治理進行研究解決。
7、參與傷亡事故和未遂事故中技術性問題的調查，分析事故原因，從技術上提出防範措施。
8、負責施工文件的編制、收集、使用、整理、保管和歸檔。
9、負責監督、管理與技術質量活動有關部門的記錄及公司的記錄清單。
10、對施工和服務過程進行確認，並確保施工和服務過程在受控狀態下進行。
11、負責對監視和測量裝置的采購、校準和控制，對操作人員進行培訓、考核。