輔警協警城管哪個好

① 輔警和協警有什麼區別哪個更好一些

一是：招聘環節上的區別，輔警一般招聘稍顯正規，會經歷報名→
筆試→
面試→
體測、體檢→
政審→
公示→
上崗等環節，而協警一般要簡單一些，可能只有報名→
筆試→
體測、體檢→
公示→
上崗，或者直接是體能測試，連筆試都沒有。
二是：工作內容不同，輔警一般是派出所輔助民警，進行治安聯防工作的人員。協警一般是交警中隊，協助交警管理交通秩序的協勤人員。但這個並不絕對。
參考資料
協警和輔警有什麼區別？他們居然不是警察？.中華網[引用時間2018-5-10]

② 現在做城管、協警、輔警買進去的多嗎

誰買這種差事？

在這樣的執法機關，有編制的人呢就蠻舒服（這都是要經過國家公務員考試、政審等等環節）。沒編制的人，苦活累活都是他們干，待遇不高，頂著大風大雨或者烈日都是他們在前面，加班加點吃苦耐勞，出了事還要擔責，誰去花錢買這種工作？都是些找不到工作的人才會去。

③ 輔警和城管哪個的待遇更好

首先輔警為聘用人員，屬於編外人員，是單位合同聘用或者第三方勞務派遣。城管分為編內和聘用，如果是編外城管與輔警其實純工資待遇差別不是特別大，城管的工作相對輕松點，輔警工作更辛苦一些，但相對也更有前途。接下來簡單跟大家分析一下二者！

大家可以從以下幾個方面看一下。

一、從社會認可度分析

城管雖然也有執法權，但畢竟不是警察，清理整治的工作很難用強制措施，而且一般清理整治的都是小攤小販，屬於社會低層掙點辛苦錢，所以城管一般給社會民眾留下的印象都不好。輔警雖然沒有編制，但是穿警服，同警察一起出警執行任務，不管是交警還是民警承擔的都是人民警察的職責，所以人民警察社會認可度比城管高很多。

總結一下：

合同聘用或者第三方勞務派遣的輔警和城管相比，二者工資待遇是不分上下的，只是二者行使職權不一樣，輔警崗位更有優勢一些，大家可以參考一下選取適合自己的崗位，但二者都沒有編制，屬於“臨時工”范疇，如果具備條件參加公務員或者事業編制考試，要努力考取編制，福利待遇會提高很多。

④ 協警和城管協管員哪個好我要選一個去上班。。。。

肯定是協警好點
1、協警的定位是「輔助」警力，屬於專業的群防群治隊伍，不具有行政執法權。在機構性質上，雖然協警隊伍屬於財政補助性事業單位，但它不是一級授權聯防隊。協警必須在在編民警的帶領下開展各項工作。在涉及需依法定職權才能完成的任務時，只能由在編民警完成，協警僅起輔助作用。從法理上講，協警擁有的只是權利而非權力，此權利與一般公民所享有的沒有差別。在執法許可權的規定上，協警制度並沒有突破聯防隊（工糾隊）的規定。
2、中國城管主要的任務就是驅趕街頭無照商販，維護市容市貌，以及檢查各類許可證的執法人員。
中國城管主要職責：
1）、貫徹實施國家及本市有關城市管理方面的法律、法規及規章，治理和維護城市管理秩序。
2）、組織起草本市有關城市管理綜合行政執法方面的地方性法規、規章草案，研究提出完善本市城市管理綜合行政執法體制的意見和措施。
3）、負責本市城管監察行政執法的指導、統籌協調和組織調度工作。
4）、負責本市城管監察行政執法隊伍的監督和考核工作。
5）、負責本市市政設施、城市公用、城市節水和停車場管理中的專業性行政執法工作；負責城管監察隊伍行政執法中跨區域和領導交辦的重大案件的查處工作。
6）、負責本市城管監察行政執法系統的組織建設、作風建設、隊伍建設以及廉政勤政建設工作。
7）、承辦市政府及市市政管委交辦的其它事項。

⑤ 協警，輔警，聯防隊，城管區別在哪裡，都屬於那線管理

前三者應該都屬於交警部門和公安部門來根據自己實際需要來配置的吧！城管屬於城建的「執法隊伍」，應該是隸屬於當地政府部門！

⑥ 輔警 協警 城管哪個好

輔警要好一些，從事的工作還是好一些，而且輔警是有合同的，由市級財政統一發工資的，其他兩種有的是聘請單位發工資