做好紀檢監察工作的思考

⑴ 紀檢監察工作中存在的問題和不足有哪些方面

一、紀檢監察工作中存在的問題
思想認識方面，存在「等靠要」思想，缺乏大局意識、憂患意識、服務意識，不能把反腐倡廉工作放在我國經濟社會發展的大背景下，放在黨的建設的大局中去把握，對「圍繞中心、服務大局」還缺乏正確認識和深入理解。

領導體制方面，一是在現行領導體制下，對同級黨委的監督和對同級黨委副職的初核等，在實際工作中很難落實。二是基層紀檢監察幹部兼職過多，專職不專現象嚴重，工作關系不順，精力難以集中，影響了紀檢監察機關職能作用的正常發揮。

工作機制方面，科學的工作機制尚未系統建立，科學的工作方法尚未探索形成，加之缺乏有效的落實措施，工作方法簡單、工作落實不到位，致使各項工作難以實現預期的效果。

職能發揮方面，一方面職能錯位，存在「大包大攬」傾向，在實際工作中往往成了「事事牽頭、樣樣主抓」，有時還充當了「開山斧」、「救火隊」的角色。另一方面職能作用發揮不夠全面充分。不能准確把握教育、監督、懲處、保護四項職能，做到全面履職。

隊伍建設方面，一是知識素養有待提高，缺乏專業人才；二是系統培訓少，培訓渠道單一；三是對紀檢監察幹部的教育、管理、監督亟待加強。

紀檢監察幹部隊伍建設中存在問題
一是幹部思想不夠穩定，存在不滿情緒。
二是工作作風不夠扎實，畏難思想抬頭。
三是紀律約束不夠嚴明，自律意識不強。
四是業務培訓不夠全面，自身素質不高。
五是管理體制不夠完善，權威監督不強。

二、反腐倡廉建設中人民群眾反映的突出問題
一是農村土地承包使用等引發的問題突出。
1、承包合同不規范，給以後生產發展過程中發生糾紛埋下隱患。
2、決策運行程序不健全，時有損害村民利益或集體利益的事件發生。
3、農村土地承包經營權流轉往往不完全依照農村土地承包法律政策進行，易造成干群關系緊張，發生矛盾和糾紛。
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二是查辦案件力度不夠，懲處腐敗分子和整治消極腐敗現象有待進一步深入；腐敗預防難見效果，腐敗大案層出不窮，嚴重影響人民群眾對反腐倡廉和懲治腐敗工作的信心。
三、作風建設存在哪些問題，應該採取哪些措施
存在問題：
一是思想觀念上浮躁，理論學習松懶。
二是公務消費上奢靡，鋪張浪費嚴重。
三是干群關繫上「疏離」，損害了黨同人民群眾的血肉聯系。 採取措施：
（一）以加強思想教育為先導，加強對黨員幹部特別是領導幹部的理想信念教育和廉潔從政教育。
（二）以解決突出問題為重點，大興密切聯系群眾之風、求真務實之風、艱苦奮斗之風，批評與自我批評之風。
（三）以嚴肅黨紀政紀為關鍵，堅決糾正損害群眾利益的不正之風。
（四）以強化監督制約為保障，認真執行《中國共產黨黨員領導幹部若干准則》及其他相關規定。
（五）以建立長效機制為根本，深入推進改革和制度創新，進一步做好治本抓源頭工作。
機關效能建設存在哪些症結，有什麼解決辦法
存在問題：
一是思想認識不夠到位，工作熱情有待提高。
二是管理制度不盡完善，工作紀律有待加強。
三是工作作風不夠踏實，工作責任心有待增強。
四是考核制度不盡合理，工作效率有待提高。
解決辦法：
（一）提高認識，加強學習，確保效能建設進一步深入。
（二）強化教育，熟練技能，使幹部隊伍素質不斷提升。
（四）明確職責，加大績效考核力度，督促效能建設在工作中落到實處。
（五）加強監察，建立長效機制，確保效能建設抓出成效，形成機制，影響長遠。
四、當前農村黨風廉政建設中存在的突出問題和對策
存在問題：
一是農村幹部思想認識比較模糊，對農村黨風廉政建設認識不到位。
二是少數村幹部工作作風簡單粗暴，時有損害群眾利益的事情發生。

⑵ 淺談如何做好紀檢監察工作

在落實科學發展觀，氣象業務體制改革的關鍵時期，紀檢監察工作的地位和作用越來越重要，工作任務越來越艱巨，迫切需要紀檢幹部提高自身素質和工作能力。通過工作實踐認為，一名稱職的紀檢幹部，應在以下七個方面狠下工夫。一、要勤學善思當今時代，是一個新事物、新知識、新經驗層出不窮的時代，需要我們學習的東西很多，面對全新的知識經濟時代和日益繁重的工作任務，紀檢幹部必須加強學習,牢固樹立主動學習、超前學習、終身學習的新理念，把學習作為謀事之基、成事之道、萬事之本，潛心學習，修身養性，使自己得到全面發展，努力做到政治上的清醒者，理論上的成熟者，大是大非的明辯者。要學習氣象工作的基本知識，法律法規、市場經濟、氣象科技、氣象管理等多方面的知識，達到一專多能。要向實踐學習，獲得真知。要向群眾學習，汲取營養，增長才幹。只有勤學善思，才能運籌帷幄，決勝千里。二、要愛崗敬業愛崗是敬業的前提，敬業是愛崗情感的進一步升華，是對職業責任、職業榮譽的深刻理解和認識。一個不愛崗的人，很難做到敬業；一個不敬業的人，很難說是真正的愛崗。所以，紀檢幹部要真正做到敬業，必須從愛崗做起,認真履行職責,肩負起黨和人民賦予的重任。向焦裕祿、孔繁森、牛玉儒那樣，立黨為公，執政為民，一心想著工作，一心想著他人。三、要謙虛謹慎「滿招損，謙受益」被人們奉為至理明言。紀檢幹部必須具備謙虛謹慎的品德，在現實生活中，一個說話和氣、處事公道、為人恭謙的人，大家都願意接近，也願意傾訴心裡話，而盛氣凌人、口出狂言、自以為是的人，大家都不願意同其共事，更不願意同其交流。因此，紀檢幹部在工作中，必須時刻保持謙虛謹慎、不驕不躁的作風，無論是一個來訪者，接聽一個電話，還是提一個建議，答復一個問題，都要謙虛禮貌，熱情耐心，平易近人。特別是對待弱勢群體的時候更要注意，切忌傲慢驕橫，盛氣凌人。四、要團結共事團結出力量，出智慧，團結是做好一切工作的重要保證。如果把班子看成一部機器，那麼，紀檢員就是這部機器的一顆「螺絲釘」，個人的發展離不開整體的發展，整體協作運轉需要個體協調一致。因此，紀檢幹部一定要識大體，顧大局，堅持事業為重、工作第一，要樹立「棋子」意識，各就各位，發揮作用。本著對領導負責，對事業負責和對自己負責的態度，擺正自己的位置，進言獻策。主動協調，主動溝通，做到反映問題客觀具體，提出建議合理可行。對一些拿不準的問題，要多聽別人的意見，做到多思考、緩開口、勤商量、慎表態。強化「一盤棋」思想，通力協作，密切配合，心往一處想，勁往一處使。五、要求真務實求真務實是馬克思主義科學世界觀和方法論的本質要求，是我們黨的優良傳統和作風，也是紀檢幹部應當具備的政治品格。紀檢幹部在工作中，必須大力弘揚求真務實精神，大興求真務實之風。在任何時候任何情況下，都要說老實話、辦老實事、做老實人；都要堅持真理，修正錯誤；都要堅決反對形式主義和官僚主義。把實事求是的思想路線貫穿於紀檢工作的全過程，一步一個腳印地抓好各項工作的落實。六、要廉潔自律在新的歷史條件下，我們黨越來越重視黨風廉政建設，一方面堅持從源頭抓起，標本兼治，另一方面積極採取措施懲治腐敗。作為一名紀檢幹部必須從嚴要求自己，模範遵守黨紀國法和廉政建設的各項規定，防微杜漸，不斷提高拒腐防變的能力。古人雲：「勿以善小而不為，勿以惡小而為之」。紀檢幹部遇事三思而行，要有強烈的黨性觀念，時刻保持清醒的頭腦，在任何時候任何情況下，都要做到自重、自省、自警、自勵，克己奉公，兢兢業業幹事，清清白白做人。對涉及群眾關心的生活福利、產業創收、專項資金的使用等影響穩定的問題，要認真對待；對涉及屬於廉潔自律范圍的苗頭性、傾向性問題，要本著與人為善、對幹部本人負責的原則，及時提醒，使幹部不犯錯誤或少犯錯誤，真正發揮監督的作用。七、要開拓創新創新是一個民族進步的靈魂，是國家興旺發達的不竭動力，也是做好紀檢工作的必然要求。面對日新月異的新形勢，紀檢幹部一定要增強創新意識，不斷提高創新能力，做敢於創新、樂於創新、善於創新的人。要有「敢為天下先」的勇氣和膽量，積極探索新形勢下紀檢工作的新載體、新辦法、新途徑，多謀創新之舉，多出創新之招、多做創新之事。 長白氣象局：姜楠王成英晶

⑶ 對紀檢監察派出機構如何開展工作的思考

應城市紀委監察局派出第一紀工委書記、監察分局局長 王敏紀檢監察機關對派出機構進行統一管理，實行監督主體與監督責任的分離，是黨中央為改革和完善紀檢監察體製做出的重大決策，是新形勢下加強和改進黨內監督的一項重大舉措，是建立健全懲治和預防腐敗體系的重要組成部分。實行紀檢監察派出機構統一管理，不僅僅是領導體制的改變，更不是簡單的人員收編。派出紀工委監察分局如何適應新體制、新機制、新形式，有效地開展工作，還有一個逐步探索和不斷完善的過程。首先，要理清工作的基本思路。有思路，才有方向和目標。紀工委監察分局如何針對所轄和聯系單位特點，對照職責要求，對工作進行准確定位，必將促進工作順利有效開展。根據紀工委監察分局工作運行規則，紀工委監察分局的主要服務對象是所轄部門的領導班子及其成員、中層幹部、黨員職工，目的是通過巡視督察、監督檢查、督促指導、案件調查，促進黨員幹部加強學習，勤奮工作，勇於創新，並在工作中遵守紀律、提高效率、廉潔公道。圍繞這個目的，紀工委監察分局的基本工作思路應該是 「參與重大活動，監督敏感事項，警示關鍵時期，調查違紀違規行為，協抓黨風廉政建設和反腐敗工作」，並要圍繞落實這一思路來尋找工作的切入點。其次，要細化工作的形式內容。紀工委監察分局的核心職責是監督監察，有效履行這一職責的關鍵是保障知情權的落實。因此，紀工委監察分局的工作形式和內容必須圍繞這一關鍵來構思、具體化。一是建立日常工作報告制。主要內容是黨風廉政建設責任制落實情況，貫徹落實上級重要指示精神、重大改革方案、重要政策出台情況，全局性工作和年度重要工作安排、年度財務收支預算等。涉及重大事項及突發性事件隨時報告。報告要體現主動性、時效性、真實性、完整性。二是建立列席會議制。凡涉及重大問題決策、重要幹部任免、重大項目安排和大額資金使用等議題的黨委（黨組）會議和行政辦公會議，以及領導班子民主生活會、黨風廉政建設專題會等會議，要提前向紀工委、監察分局預告，紀工委、監察分局派人列席。三是實施巡視督察制。根據紀工委、監察分局工作計劃，部門黨風廉政建設和反腐敗工作情況，制定巡視工作方案，並按巡視工作方案開展巡視工作，檢查、測評、考核所轄和聯系單位的黨風廉政建設和反腐敗工作。四是實施專項檢查制。針對日常工作報告和巡視督查工作中發現的線索，經核查，確實存在問題且較為嚴重的，以及市紀委監察局部署的不同時期重點領域的專項治理問題或某一時期出現的群眾反映強烈、較為集中的問題，開展專項清理檢查。五是實施問責追責制。針對黨員幹部工作中出現的失職失責、瀆職犯罪等違紀違法行為，依照有關規定追究相關責任人的責任。第三，要明確工作的主要任務。紀工委監察分局是紀委監察局機構的拓展，其綜合性不應是量變了的「小紀委監察局」， 其業務工作應是一種質的延伸。因此，在工作任務的承擔上應該是有所為，有所不為。歸納起來，主要工作任務有五項：一是強化黨風廉政建設責任制的落實。主要抓三項工作的落實，即督促部門領導落實抓黨風廉政建設的領導責任，認真履行「一崗雙責」；督促部門內設紀檢監察機構和工作人員依照職責做好工作；協助黨組（黨委）抓好黨風廉政建設責任分解、責任考核、責任追究，確保責任制落實到位。二是強化對領導幹部的教育和監督。主要抓三個活動的開展，即以黨性黨風教育為重點，督促部門黨員幹部特別是領導幹部開展理想信念教育活動；督促部門廣泛開展示範教育、警示教育、崗位廉政教育等多種形式的宣傳教育活動；經常性開展黨員領導幹部貫徹落實《中國共產黨黨員領導幹部廉潔從政若干准則》情況的檢查活動。三是強化對「三重一大」事項的監督。督促各單位根據各自職能和任務，制定「三重一大」事項集體決策實施辦法，包括集體決策的內容、議事規則、決策程序和違反規定的責任追究。紀工委監察分局對「三重一大」事項實行事前、事中、事後全過程監督檢查和備案管理。四是強化對制度執行情況的督促整改。主要是圍繞民主決策、選人用人、政府采購、工程招標、「三公一金」、黨務、政務、財務「三公開」等方面的工作程序、環節、標准、要求，開展制度執行情況督查整改活動。五是堅決查辦各類違紀違規案件。探索建立違紀違規案件揭露、發現機制，及時有效地查處違紀違規的人和事。第四，要處理好三個關系。紀檢監察工作是事關全局的一項工作。紀工委監察分局在履行職能中要始終注意處理好三個關系。一是處理好紀檢監察與政治穩定、發展大局的關系。促進經濟發展，營造風清氣順，穩定和諧環境，是紀檢監察工作的根本點和落腳點。抓紀檢監察工作就是抓政治穩定，抓經濟發展，這一思想認識要到位；紀工委監察分局的工作，必須圍繞黨委政府的中心工作進行謀劃和組織，這一具體思路要明確；紀檢監察工作的開展，是必促進全市經濟社會全面發展，這一最終效果要體現。二是處理好監督與參與、協助的關系。紀工委監察分局對所轄單位履行監督監察職責，必須突出協作共利的工作機制和目的，因此，要在尊重理解中監督，在溝通協調中監督，在參與服務中監督。既不能無原則地讓感情同化，也不能一方獨大地讓矛盾激化。要做到盡職不失職，參與不幹預，建議不插手；同時，要明確黨風廉政建設和反腐敗工作的責任主體是部門領導班子集體，「一把手」是「第一責任人」，班子成員 「一崗雙責」，紀工委監察分局則履行檢查指導、組織協調職責。三是處理好教育與懲治、制度建設的關系。就教育對廉政的影響而言，一種是懲治性教育，一種是制度性教育，而前置性教育應該是制度性教育。紀工委監察分局則要充當促進這兩項教育相互融合的角色。一方面，要通過從嚴查處違紀違規案件，懲治不廉行為，使黨員幹部畏懼不廉，另一方面，要通過建立健全制度和監督檢查機制，使黨員幹部不能不廉，同時，還要通過經常性教育，強化黨性、黨風、黨紀認識，使黨員幹部不想不廉。

⑷ 如何做好新形勢下的紀檢監察工作

抓好黨風廉政建設和反腐敗工作離不開紀檢監察工作，這是歷史賦予紀檢監察人員義不容辭的責任。隨著人們生活方式，價值取向的變化，各種思想觀念相互碰撞，矛盾斗爭錯綜復雜，使得黨風廉政建設和反腐敗斗爭面臨著許多新問題、新情況。因此也對紀檢監察工作提出了更高的要求，尤其對行政執法的稅務部門來說，紀檢監察工作主要是服務於帶好隊，收好稅，執好法,服好務。如何大膽解放思想、提高素質、調整思路，做好稅務紀檢監察工作，已成為擺在我們紀檢監察幹部面前需要思考和理清的問題。一、樹立全局觀念和大局意識，緊扣稅收主線，把促進稅收中心工作作為考慮和處理問題的出發點和歸宿點
（一）服從服務於稅收中心，找准切入點，把監督工作滲入稅收業務之中，對稅收征管過程中的重要環節進行監督檢查。紀檢監察還可參與稅收執法檢查、內部財務檢查、基建工程招投標、大型辦公設備購置和工程招投標等活動，從中發現違紀問題和制度上的漏洞，以及時採取有效措施糾錯堵漏。
（二）正確處理好三個關系。一是處理好與當地紀檢監察機關的關系。對當地紀檢監察機關布置的工作任務，要認真貫徹落實，凡本局的重大活動、重要措施、重要信訪舉報、大要案件的查處等都要及時向紀檢監察機關報告。二是處理好與局黨組的關系。始終堅持黨組的領導，要與黨組保持高度一致，心往一處想，勁往一處使。做到五個主動：主動提出本單位反腐倡廉工作的計劃和安排，及時提交局黨組討論研究，爭取支持；主動向局黨組匯報群眾信訪、本部門黨風廉政建設情況，針對問題，積極諫言獻策，為局黨組當好參謀助手；主動幫助協調解決在工作中出現的矛盾和問題，為黨組分憂解難；主動提出反腐倡廉工作的新路子、新招數，拓寬工作局面；主動承擔局黨組交辦的其他事項。三是處理好與局機關各部門的關系。要堅持在局黨組的領導下，分工負責、各司其職。需要紀檢監察部門牽頭的，勇挑重擔，當好主角。需要配合的工作，積極當好配角。
（三）注意工作方法。稅務紀檢監察部門肩負著黨風廉政建設和反腐敗斗爭艱巨而繁重的任務，要使工作有特色、出成效，必須集中力量把行風建設、領導幹部廉潔自律和查處違法違紀案件三項工作抓緊抓好，在查辦案件、處理人時，注意工作方法，綜合考慮政治影響和經濟效果，趨利避害，不憑主觀願望辦事，注意原則性和靈活性相結合，對那些情節嚴重、影響惡劣的人和事，必須堅決查處，毫不留情；而對於一時失足，犯一般性錯誤，尚能挽救解脫的幹部應給予機會，要以理服人，以情感人、以制度管理人並貫穿日常工作中。二、加強廉政制度建設，建立反腐倡廉長效機制
制度具有規范和導向作用，具有懲治和預防腐敗的雙重功能，是懲治和預防的有機統一。要把制度建設貫穿於反腐倡廉工作的各個環節，體現到各個方面，用制度規范權力運行、約束幹部行為，做到權力運行到哪裡，制度約束就延伸到哪裡。在完善制度上，特別要健全對重點部門、重點人員、重點崗位、重點工作環節的制度建設，不斷地完善管理辦法。
（一）進一步深化黨風廉政建設責任制。建立和落實責任制，必須把職能部門主導作用與紀檢監察組織協調作用結合起來，調動各部門積極性和主動性，形成反腐敗斗爭的整體合力。
（二）規范權力運行，實施陽光工程，加大稅收管理，巡查和內部審計力度，推行政務公開，按照公開、公平、公正的原則，公開稅收政策法規、公開崗位責職、公開辦稅程序、公開服務標准、公開納稅定額、公開違章處罰、拓寬社會監督、群眾監督、輿論監督渠道，建立健全權力制衡機制。
（三）落實責任，加強考核檢查、嚴格責任追究。積極開展行政效能監察，通過行政效能監察，以解決行政不作為為重點，認真解決好對上級安排部署的各項工作敷衍拖拉、效率低下、落實不到位、工作不力的問題；認真解決好好大喜功、做表面文章、弄虛作假、搞虛假政績的問題；認真解決好乾多干少一個樣、干好乾壞一個樣、乾和不幹一個樣的問題；認真解決好不依法行政、亂作為、工作推諉扯皮的問題。三、加強兩權監督工作，優化權力運行機制
要綜合運用多種監督形式，努力形成結構合理、配置科學、程序嚴密、制約有效的權力運行機制。
（一）建立兩權監督工作責任制。將兩權監督的內容細化，按照科室工作職責分解到各工作崗位，建立權責一致的兩權監督運行機制，將兩權監督融合滲透在兩權實施的全過程中，與兩權的實施相互結合、同步運行。各職能部門針對分管的業務工作,在行使兩權的同時，制定出兩權監督的具體意見，進一步完善制度，嚴格檢查和監督，真正做到權力運行到哪裡，對權力的規范、監督、制約就延伸到哪裡，確保兩權監督貫穿稅務工作全過程。
（二）加強對八小時以外的監督。要把監督從八小時以內拓展到八小時之外，從工作圈延伸到生活圈、社交圈，進一步優化八小時之外監督方式，積極開展家庭助廉、群眾評廉活動，形成紀檢監察部門監督、群眾評議、納稅人反饋、家庭助廉相結合的監督網路，加大群眾對幹部的監督力度，使幹部少犯或不犯錯誤。
（三）充分發揮特邀監察員和社會各界的監督作用。繼續採取召開座談會、走訪納稅戶、發放問卷調查等方式，廣泛徵求社會各界的意見和建議，充分發揮他們的監督作用，不斷改進工作質量。四、強化稅收執法監察工作，將執法監察制度化、規范化、系統化
稅收執法監察是加強監督管理，保障依法行政的重要手段，是防範和及時發現稅收執法過程中經濟違紀違法問題的有效途徑。
（一）紀檢監察部門提前介入，直接參與稅收執法檢查，把監督觸角延伸到稅收執法的全過程中，及時發現稅收執法過程中的不規范行為和苗頭性、傾向性問題，掌握稅務人員違法違紀案件線索的第一手材料，把腐敗問題解決在萌芽狀態，改變事後監督的被動局面，增強紀檢監察工作的前瞻性。
（二）紀檢監察部門與有關業務部門密切配合，通過對征、管、查各環節和稅收法律、法規、涉稅文件執行情況的監督檢查，拓寬和挖掘監督工作的廣度和深度，實現紀檢監察工作與稅收業務工作的有機結合，克服紀檢監察部門由於分工原因對稅收業務的熟悉程度不高之不足。
（三）通過執法監察，找准管理上、制度上的薄弱環節，針對問題研究分析原因，提出切實有效的解決辦法和改進措施，逐步建立一套既切合實際又行之有效的監督制約機制。五、加強紀檢監察幹部隊伍自身建設，不斷提高工作水平
為了適應新形勢的需要，稅務紀檢監察幹部要增強責任感和緊迫感，從以下四個方面加強自身建設。
（一）認真學習，刻苦鑽研，增強理論功底，提高分析解決問題、組織協調、文字語言表達能力；要主動介入各項稅收業務活動，增強感性認識和實踐經驗，使自己成為既是紀檢監察業務的專家，又是熟悉稅收業務的能手，只有充分熟悉稅收業務才能使監督工作有針對性而不盲目，有前瞻性而不短視。
（二）求真務實，做有工作實績的幹部。紀檢監察不能被動完成上級交辦任務，而應結合全局中心工作主動出擊，做出扎實有效的工作實績，使紀檢監察部門的作用和地位不能代替、不可缺少。
（三）嚴於律己，做廉政勤政的幹部。紀檢監察工作由於其自身的特殊性，因此，紀檢監察幹部必須嚴格要求自己，規范言行，注意維護和塑造紀檢監察幹部形象，充分發揮表率作用，展示紀檢監察幹部風采。
（四）要做到三勤。即：腦勤、腿勤、手勤。腦勤即勤於思考，善於從平時的工作中總結、發現和提煉具有規律性的東西，不就事論事；腿勤即勤下基層科室，多作調查研究，不做蜻蜓點水式的幹部；手勤即結合實際盡可能多地作一些理論方面的探討和分析，注意捕捉有特色、有價值的工作方法和經驗，在實際工作中進行實踐。

⑸ 關於如何成為一名優秀紀檢監察幹部的思考

縣環境保護局 王華
丁書記三次以題為《自覺做一名合格的紀檢監察幹部，爭做一名優秀的紀檢監察幹部》的講話來勉勵全縣紀檢監察幹部，這是對每位紀檢監察幹部的殷切希望，我想我作為一名紀檢監察戰線上的新兵，更應該從零開始自覺做一名合格的紀檢監察幹部、爭做一名優秀的紀檢監察幹部，不辜負丁書記的期望。我一直在思索如何成為一名優秀的紀檢監察幹部，我想我將從以下四個方面努力。
一、努力提高政治思想道德素質，築牢拒腐防變的思想防線隨著社會經濟的不斷發展進步，我們的領導幹部經受著來自社會各個層面越來越嚴竣的考驗，然而有的領導幹部在權力、地位、利益等因素的侵襲下紛紛步入腐化墮落，最終導致"落馬"。這些領導幹部也曾是政績卓著十分優秀的幹部，緣何陷入這樣的悲劇？我想最根本的原因就是他們拒腐防變的思想道德防線決堤了。那麼，我們應該如何築牢拒腐防變的思想道德防線呢？我想最重要的任務就是要努力培養良好的政治思想道德素質。一是認真加強政治理論學習。要認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、"三個代表"重要思想和黨中央關於黨風廉政建設和反腐敗工作的一系列重要論述，牢記黨的宗旨，增強黨的觀念，牢固樹立正確的權力觀、地位觀、利益觀，自覺抵制腐朽思想侵蝕，努力提高拒腐防變能力。二是要認真學習反面典型事例。要從那些腐化墮落的領導幹部的經歷中汲取深刻的教訓，做到警鍾長鳴。作為一名紀檢監察幹部要從生活中的一點一滴自覺改造世界觀、人生觀和價值觀，自覺築起廉潔從政的思想防線，隨時保持一顆廉潔自律的心情，切實確保在履行自己的工作中不犯錯。
二、努力增強執紀能力，打牢全面履職的堅實基礎新形勢、新任務對紀檢監察幹部提高新要求，作為一名紀檢監察幹部應該積極投身於社會主義和諧社會建設之中，努力增強執紀能力，充分履行職責，為維護社會公平正義貢獻應有的力量。我想應當從三個方面著手增強執紀能力：一是培養過硬的業務能力。要勤奮好學，認真學習紀檢監察崗位知識、法律知識、經濟知識等，不斷拓寬知識面，要學以致用，用所學的理論知識來指導實踐。面對紀檢監察工作中的新情況、新問題，要善於運用豐富的理論知識去分析現象、觀察形勢、辨析問題，從而不斷提高自己解決實際問題的能力。二是強化寓服務於監督的能力。目前，優化經濟發展軟環境建設已成為紀檢監察工作的重要內容之一，作為一名紀檢監察幹部責無旁貸地應該深入市場經濟新領域，嚴格執紀執法、強化監督檢查，及時解決影響經濟發展的問題，為優化經濟社會全面發展的良好環境服務。三是強化依法執紀、依法辦案的能力。要認真學習政策法規，深入研究辦案規律，要善於借鑒成功的辦案經驗，也要敢於突破傳統的辦案方式，不斷提高運用現代科技手段辦理案件的能力。
三、努力塑造執紀形象，樹立廉潔自律的紀檢形象形象是內在素質的外在表現，一個人的形象是整個隊伍的形象的折射。尤其紀檢監察幹部要時刻注重自己的形象，不能因為一個人的形象破壞整個隊伍的形象。作為一名紀檢監察幹部要做到與時俱進，應當從兩個方面彰顯品質，塑造形象。一是依法執紀，塑造"公正"的形象。作為一名紀檢監察幹部要始終從實現好、發展好和維護好人民群眾的根本利益出發，認真堅持原則，依法行政，按照程序，秉公辦事。在執紀過程中不為不正當因素所左右，切實做到客觀公正，公正地評價幹部，全力支持那些群眾信得過的領導幹部開展工作。二是廉潔自律，塑造"清廉"的形象。俗話說"正人先正己"，作為一名紀檢監察幹部，只有自身正派，才能以人格的力量贏得別人的信賴和尊重。必須要從點滴做起，從小節規范，慎獨、慎欲，於細微處見精神；必須要自覺矯正不良心態，在人際交往中，摒棄私心雜念，正確擺正自身的位置；必須要時刻保持清醒頭腦，擋得住誘惑，熬得住艱苦，耐得住清貧，守得住寂寞，永葆浩然正氣。
四、求真務實開拓創新，爭做名副其實的優秀紀檢幹部求真務實、開拓創新，是黨的優良作風，是一種可貴的精神狀態，也是共產黨員先進性的重要標志。作為一名紀檢監察幹部要繼承和發揚好這種精神，應當從兩個方面著手：一是求真務實，成為"務實"型的紀檢監察幹部。在工作中要立足自身的本職崗位，腳踏實地發揮表率作用，把工作做實做細，要敢於說真話、辦實事，通過自身的努力，實現自我價值，贏得組織的認可；對工作要有責任心，要有主動性，要站在一個主人翁的角度去看問題、想問題、幹事情，以實際行動和一流的工作業績來贏得群眾的好評。二是開拓創新，成為"開拓"型的紀檢監察幹部。在工作中要在借鑒先進經驗的基礎上敢於超前思考，勤於探索，勇於實踐，不斷探尋新方法，總結好經驗，在交流溝通中不斷提升工作水平。