鶴崗市監察

㈠ 鶴崗市工農區勞動局管理離退休金是哪個部門電話是多少

東莞市勞動局介紹
市勞動局市人民政府勞動行政部門負責政府，主要職責是：

（一）貫徹執行國家和省級勞動政策，法律和法規當地的法律，法規，政策，勞動力的職業發展和長遠規劃和年度計劃的編制，並組織實施;實施和補充發展的基本勞動標准規范，管理規則，並組織實施，勞動草案和監督。

（二）實施國家和省級的就業政策，促進城鄉就業措施的發展和組織實施;勞動力市場中介機構和境外就業服務機構的發展規劃和指導，綜合管理各類職業介紹機構，負責批準的其他省市設立在東莞市勞動局，管理組織，完善就業服務體系，綜合管理，城市和農村勞動力轉移就業，目前就業，外國就業;指導和監督實施工作的政策性安置和調配。

（三）實施國家和省級職業分類，制定職業技能標准和行業標准，職業技能培訓和就業規劃，政策和措施，並組織實施，規劃指導，組織的發展，提高職業技能培訓服務體系，綜合管理社會力量舉辦的各類非學歷職業技能培訓服務機構的指導和實施勞動預備制和職業資格證書制度，職業技能考核鑒定機構的綜合管理的實施;技工學校的綜合管理。

（四）綜合管理各類企業勞動關系協調，發展各類企業調整勞動關系的政策和措施;負責勞動合同，勞動爭議處理，勞動爭議仲裁。

（五）實施國家和省級雇員的工資，制定具體措施，並組織實施;擬定企業工資指導線，最低工資標准和工資收入調整政策，協調企業人員的工資分配的宏觀政策關系;籌備的國有企業收入分配政策，審核國有企業的工資總額，引導員工福利政策的實施，監督和企業職工工作時間，休息休假制度和女工，未成年工特殊勞動保護政策的落實。

（六）負責的工作，勞動監察，勞動信訪，勞動普法，勞動行政訴訟和行政復議。

（7）負責勞動統計和信息，定期信息及前景預測報告發布的統計公報。

（H）派出機構和直屬事業單位的綜合管理。

（9）承辦市人民政府和省勞動和社會保障部交辦的其他事項。

市勞動局網站6個職能科（室）：

（1）辦公室（電話：2203611）

負責發展規劃，工作計劃和綜合性文件的起草工作;負責綜合性政策研究和發展預測;負責起草地方法規，在勞動領域的器官系統的發展，並組織實施，協調機構的日常工作，負責會議，電報，檔案，新聞，信息，保密，金融，住房管理，安全，接待，秘書和行政工作，承辦有關法律事務，統籌行政復議和行政訴訟。

（二）勞動就業科（電話：2203620）

實施國家和省勞動和就業政策，研究和旨在促進城鄉就業的措施，規劃和指導的發展勞動力市場，建立完善的就業服務體系，各類就業服務機構和境外就業服務機構負責其他省市設立在東莞市勞動局，管理，綜合管理批準的綜合管理城市和農村勞動力就業，目前就業，境外就業，就業安置政策和部署，引導和督促落實;負責行政，招聘合同工的管理機構和市政公投集體所有制企業負責勞工統計局。

（三）職業技能培訓（電話：2203619）

國家和省制定的職業分類，職業技能標准和行業標准，開展職業技能培訓和就業計劃，政策和措施，並組織實施實施規劃指導和組織，完善的職業技能培訓服務體系，社會力量舉辦的各類非學歷職業技能培訓服務機構的綜合管理，實施勞動預備制和職業資格證書制度的實施，集成職業技能考核鑒定機構的管理，指導和綜合管理技術學校。

（四）勞動關系科（掛勞動爭議仲裁委員會辦公室品牌，建立勞動爭議仲裁庭）（電話：2203613）

各類企業協調綜合治理勞動關系，發展各類企業調整勞動關系的政策和措施;負責勞動合同，勞動爭議處理，勞動爭議仲裁工作;承擔一天到市勞動爭議仲裁委員會的日常工作;實施國家級和省級職工工資的宏觀政策下，制定具體的工作措施，並組織實施;制定企業工資指導線的有關政策，最低工資標准和工資收入的調整，協調工作人員的工資分配關系;發展國有企業收入分配政策，審核國有企業的工資總額;引導員工福利政策的實施。

（五）勞動監察處（掛市勞動監察大隊牌子）（電話：2203612）

行使勞動行政監督檢查，監督檢查勞動法律，法規的實施，對企業的監管員工上班時間，按照法律的普法組織查處非法勞工案件，群體性突發事件處理勞資關系，負責勞動和檢查工作，負責勞動信訪工作;負責勞動，休假制度和女職工，年輕職工特殊勞動保護政策的實施工作。

（6）人事管理處（電話：2203623）
負責局，派出機構和直屬事業單位的人事管理，組織工作;發展的在職培訓，勞動用工制度的規劃，計劃並組織實施;承擔一天到一天的工作，機關黨的紀檢，監察，黨組的指導下，開展精神文明建設工作;承擔共青團，工會，婦女，家庭規劃和勞動離退休人員管理系統。

㈡ 黑龍江鶴崗市公安局網路監察是什麼工作

主要職責是：
（一）貫徹執行國家有關公安工作的方針、政策和法律、法規，研究制定全市公安工作的計劃安排和有關制度規章，並組織實施。
（二）掌握控制危害國內安全和影響我市社會穩定的情報和動態，分析、預測我市的敵情和社會治安情況，制定預防、打擊對策和措施。
（三）組織指導案件的偵破工作；負責偵破危害國家安全的重大案件以及重特大經濟犯罪和其他嚴重刑事犯罪案件；組織跨市區以上重特大系列案件的偵破和全市性的集中統一行動。
（四）組織指導全市各級公安機關依法查處危害社會治安秩序行為和社會丑惡現象，依法管理戶籍、居民身份證、槍支彈葯、危險物品和特種行業等工作；組織指揮處置重大騷亂、重大群體性鬧事、非法遊行、非法聚集等影響社會穩定的非法活動和重大治安事件；組織查處重大治安案件。
（五）指導和組織實施出入境管理和來我市的外國人及港澳台同胞在市內居留、旅行的治安管理工作。
（六）組織指導全市消防工作，組織指揮重特大火災的撲救和其他嚴重災害事故的搶險救援 。
（七）組織實施全市道路交通安全管理；管理機動車輛及駕駛員。
（八）指導組織全市公安機關依法監督機關、團體、企事業單位和重點建設工程的治安保衛工作以及群眾性治安保衛組織的管理及其他有關安全防範工作。
（九）組織實施對公共信息網路和國際互聯網的安全監察工作及對計算機犯罪的查處工作。
（十）指導、監督全市公安機關依法對看守所、治安拘留所的管理工作。
（十一）承擔市人民政府勞動教養委員會的勞動教養審批事項。
（十二）組織實施對來我市的黨和國家領導人、重要外賓、省領導人以及重要會議的安全警衛工作。
（十三）組織開展全市公安信息技術、刑事技術和行動技術的研究和建設，為重特大案件的偵破提供技術保障和行動支援。
（十四）規劃指導和組織實施全市公安機關裝備、被裝和經費等警務保障工作；組織全市公安科學技術工作。
（十五）領導全市公安邊防、消防、警衛部隊，對全市武警部隊執行公安任務及相關業務建設實施領導和指揮。
（十六）依據上級規定，組織實施同外國及港澳地區警方的交往與合作。
（十七）制定全市公安隊伍建設和教育訓練規劃並組織實施；組織開展公安宣傳和公安系統的表彰獎勵活動；協助各縣級市黨委做好公安機關領導班子建設工作。
（十八）依據《警務督察條例》，組織、指導全市公安機關督察工作。
（十九）領導和管理列入市公安局序列的公安機構的業務工作和隊伍建設工作。
（二十）承辦市委、市政府和省公安廳交辦的其他事項。

㈢ 鶴崗市人力資源和社會保障局的領導分工

薛文剛來 黨委書記 局長自
主持市人力資源和社會保障局全面工作，分管財務審計科。
劉忠林 黨委委員 副局長
負責常務工作，分管局辦公室（政策法規科）、信訪科、人才流動開發科、工資福利科、失業保險科、農民工工作科（市政府農民工工作辦公室）、就業局、失業保險中心、農村社會保險中心
李 麗 黨委委員 副局長
分管職業能力建設科、專業技術與引智科、醫療保險科、工傷保險科、社會醫療保險局、檔案託管中心
周延斌 黨委委員 紀檢委書記
負責黨務、紀檢監察、群團工作，分管政工科、監察室、工會、團委。
楊樹橋 黨委委員 副局長
分管勞動關系科、勞動保障監察科（勞動保障監察局）、勞動人事仲裁院、機關事業養老保險中心、人事考試中心。
王 昕 黨委委員 副局長
分管養老保險科、人才服務局、信息中心。
梁國海 市軍轉辦副主任
負責軍轉幹部安置工作，分管軍官轉業安置科、考試錄用科、考核培訓獎懲科。
高 英 副調研員
分管事業單位人事管理科、職位管理科、局長交辦的其它工作。

㈣ 鶴崗老闆拖欠上哪裡告

如果是拖欠工資可以到鶴崗市勞動保障局去告老闆

㈤ 《鶴崗市棚戶區拆遷補償、安置辦法》

鶴崗7月15日電 棚戶區改造工程，需要大量拆遷現有棚戶區的房屋。許多市民非常關注無照回房屋的拆遷補償答問題。對此，市棚戶區改造辦公室制定了相應的補償原則。

2001年5月23日市政府5號令實施前建設的無合法手續的房屋(以當年建築房屋所購材料的發票或收據標准，沒有發票或收據的由市房產行政管理部門組織有關人員鑒定)，按以下原則給予補償：一是與有照主房一體超出房照面積部分(不包括後建部分)，按有照住宅房屋評估作價的70%進行補償；二是獨立住人房屋(獨立戶口、獨門獨院)，按照與其結構、成新相同的有照住宅房屋評估作價的60%進行補償(也可以選擇租賃安置)；三是持有市規劃部門批準的准建手續，但沒有房屋產權證照的，應到房產行政主管部門辦理完產權證照後，按有照房屋評估作價給予補償。

㈥ 為什麼鶴崗110警察無視受傷者開警車載走妖艷女郎

第一、這個警車也不一定就是110警車吧。
第二、這個警車公車私用確實是違規行為。可以內撥打110查詢當地督查容室電話舉報這個違規行為。
第三、你受傷了咋還不打120呢，警車是辦公用得，雖然它這次沒辦公屬於違規，但是它不拉你也不屬於違規。
第四、如果真人肉了他，他就完了~~

㈦ 黑龍江鶴崗最近有事業單位招聘嗎

有的。事業單位招聘的考試信息基本是一直都有的，具體個人想報考的事業單位有無招聘信息需查看當地的人事網站信息進行查詢。

㈧ 農民工討薪向社會和鶴崗市委發微博起作用嗎

有很大作用 你報新聞吧

㈨ 鶴崗市人力資源和社會保障局的機構職責

一、貫徹執行國家和省人力資源和社會保障事業發展規劃及相關法律、法規、規章和政策，會同有關部門擬訂全市人力資源和社會保障事業發展規劃，擬訂人力資源和社會保障相關政策並組織實施和監督檢查。二、擬訂並組織實施全市人力資源市場發展規劃和人力資源流動政策，建立全市統一規范的人力資源市場，促進人力資源合理流動、有效配置。三、負責促進就業工作，擬訂統籌城鄉的就業發展規劃和政策，完善公共就業服務體系，組織落實就業援助制度；完善職業資格制度，統籌建立面向城鄉勞動者的職業培訓制度，負責技工教育工作；牽頭擬訂高校畢業生就業政策，會同有關部門擬訂高技能人才、農村實用人才培養和激勵政策；擬訂街道（鄉鎮）、社區基層就業工作發展規劃，指導基層工作體系建設；擬訂創業促就業工作發展規劃並組織實施，負責創業服務體系建設工作。四、統籌建立覆蓋城鄉的社會保障體系，貫徹執行城鄉社會保險及其補充保險政策和標准，貫徹執行機關企事業單位基本養老保險政策；貫徹執行社會保險及其補充保險基金管理和監督辦法，編制全市社會保險基金預決算草案，貫徹執行全省社會保障基金保值增值運營政策和實施辦法。五、負責就業、失業、社會保險基金預測預警和信息引導，擬訂應對預案，實施預防、調節和控制，保持就業形勢穩定和社會保險基金總體收支平衡。六、貫徹執行國家和省關於機關企事業單位人員工資收入分配政策和福利與離退休政策，會同有關部門擬訂全市機關、事業單位人員工資收入分配製度改革實施意見，建立機關企事業單位人員工資正常增長和支付保障機制。七、會同有關部門指導事業單位人事制度改革，擬訂事業單位人員和機關工勤人員管理政策，參與人才管理工作，制定專業技術人員管理和繼續教育政策，牽頭推進深化職稱制度改革工作，健全博士後管理辦法，負責高層次專業技術人才選拔和培養工作，擬訂吸引國（境）外專家、留學人員來市（回市）工作或定居政策。八、按國家和省的有關政策擬訂軍隊轉業幹部安置計劃，負責軍隊轉業幹部教育培訓工作，負責實施企業軍隊轉業幹部解困和穩定政策，負責自主擇業軍隊轉業幹部管理服務工作。九、貫徹執行國家和省公務員管理的各項政策法規，根據幹部管理許可權，負責行政機關公務員綜合管理；擬訂有 關人員調配政策和特殊人員安置政策，會同有關部門組織落實國家榮譽制度，擬訂並組織實施政府獎勵制度。十、會同有關部門擬訂農民工工作綜合性政策和規劃，推動農民工相關政策的落實，協調解決重點難點問題，維護農民工合法權益。十一、統籌實施勞動、人事爭議調解仲裁製度，擬訂勞動關系政策，完善勞動關系協調機制，落實消除非法使用童工政策和女工、未成年工的特殊勞動保護政策，組織實施勞動監察，協調勞動者維權工作，依法查處重大案件。十二、受理勞動、人事信訪事項，會同有關部門協調處理有關勞動、人事方面的重大信訪事件或突發事件。十三、負責人力資源和社會保障方面的國際交流與合作工作。十四、負責引進國外智力工作。十五、承辦市政府交辦的其他事項。

㈩ 鶴崗市市長熱線電話為什麼不敢接，你們是不是有問題呀，害怕了吧，那你還當什麼市長嗎

市長熱線並不是市長接的，你可以向是紀檢監察委投訴此事。