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監察者2

發布時間: 2021-01-23 23:39:11

『壹』 GBA機戰OG2裡面,監察者和原生種是什麼關系

首先,監察者算是高層次的外星人吧,對宇宙的文明進行監督,對於一些有可能對宇宙產生威脅的文明進行制裁,所以他們稱地球人為會成為擾亂銀河系的病菌。從OG2的談話中可以看出,地球人以及OG中的虛空使者,都屬於被他們的監察對象。
原生種從上古時代就存在,他們存在的目的是維持宇宙的寧靜,因為監察者的一系列行為,所以導致了宇宙的寂靜被打破,所以原生種出現了了,對監察者、影鏡和地球聯邦進行肅清,所以我覺得原生種的身份是處於比監察者更高位的監察機關
監察者肯定不是地球人,但是至於是不是人類,就要看怎麼去劃分了,我覺得外星人也算是人類吧

『貳』 農民工工資怎麼要

在用人單位拖欠工資的情況下,勞動者要先和用人單位協商,如果協商無法解決,則可以向當地勞動監察部門進行舉報,要求其支付工資並給予賠償。

根據《勞動保障監察條例》第九條 任何組織或者個人對違反勞動保障法律、法規或者規章的行為,有權向勞動保障行政部門舉報。勞動者認為用人單位侵犯其勞動保障合法權益的,有權向勞動保障行政部門投訴。勞動保障行政部門應當為舉報人保密;對舉報屬實,為查處重大違反勞動保障法律、法規或者規章的行為提供主要線索和證據的舉報人,給予獎勵。

第二十六條 用人單位有下列行為之一的,由勞動保障行政部門分別責令限期支付勞動者的工資報酬、勞動者工資低於當地最低工資標準的差額或者解除勞動合同的經濟補償;逾期不支付的,責令用人單位按照應付金額50%以上1倍以下的標准計算,向勞動者加付賠償金:

(一)剋扣或者無故拖欠勞動者工資報酬的;

(二)支付勞動者的工資低於當地最低工資標準的;

(三)解除勞動合同未依法給予勞動者經濟補償的。

(2)監察者2擴展閱讀

《建設領域農民工工資支付管理暫行辦法》第十六條 農民工發現企業有下列情形之一的,有權向勞動和社會保障行政部門舉報:

(一)未按照約定支付工資的:

(二)支付工資低於當地最低工資標準的,

(三)拖欠或剋扣工資的;

(四)不支付加班工資的;

(五)侵害工資報酬權益的其他行為。

第十七條 各級勞動和社會保障行政部門依法對企業支付農民工工資情況進行監察,對違法行為進行處理。企業在接受監察時應當如實報告情況,提供必要的資料和證明。

『叄』 監督執紀的第一種形態包括哪幾種方式組織處理包括哪幾種方式二者之間有交集嗎

談話函詢了結、「面對面」初步核實了結、提醒談話、警示談話、批評教育、糾正或責令停止違紀行為、責成退出違紀所得、限期整改、責令作出口頭或書面檢查、召開民主生活會批評幫助、責令公開道歉(檢討)、通報(通報批評)、誡勉(誡勉談話)、其他批評教育類措施,共14種方式。

組織措施包括經紀律審查後僅給予提醒談話、警示談話、批評教育、糾正或責令停止違紀行為、責成退出違紀所得、限期整改、責令作出口頭或書面檢查、召開民主生活會批評幫助、責令公開道歉(檢討)、通報(通報批評)、誡勉(誡勉談話)、其他批評教育類措施,共12種方式。

談話函詢只是「第一種形態」涉及的處置方式之一。談話函詢後根據不同情形,其處理結果有三種走向:第一種予以了結澄清,屬於「第一種形態」;

第二種採取談話提醒、誡勉談話等方式處理,要根據採取的組織措施種類計入相應的形態,如採取的是批評教育類措施則計入「第一種形態」;

第三種再次談話函詢或者進行初步核實,要根據其具體結果計入相應形態。由此,「第一種形態」是談話函詢後的處理結果之一。

(3)監察者2擴展閱讀

實踐中,談話函詢可採取以下方式:一是函詢;二是紀檢機關相關負責人或承辦部門主要負責人談話;三是經批准委託被談話人所在黨委(黨組)主要負責人談話;四是委託下級紀檢監察機關進行談話。

採用上述第三、四種談話後了結或給予提醒談話、警示談話、批評教育等12項組織措施的,也納入「第一種形態」統計范圍。

適時委託被談話人所在黨委(黨組)主要負責人或委託下級紀檢監察機關開展談話,不僅能夠提升「紅臉出汗」的實際效果,更是壓實「兩個責任」的有效抓手。

『肆』 縣紀委都有什麼職務

縣一級,紀委一般是和監察局合署辦公的,一般包括11個部門,每個部門都有主任和辦事人員。

一、辦公室

協助領導組織管理機關日常工作,協調機關各室工作關系,制訂機關各項工作制度;綜合、分析全縣紀檢監察工作情況,組織起草擬定工作計劃、報告和有關文件;負責縣紀委常委會、全委會及有關會議的會務工作;

督促檢查縣委、縣紀委領導批辦件、交辦事項的落實情況;承擔文電運轉處理、機要通信、辦公自動化、文書檔案、信息編發、案件管理、保密、財務管理工作;負責機關日常行政事務、後勤保障和離退休人員的管理與服務工作。

二、執法監察一室

負責收集、綜合行政監察工作情況,處理日常行政監察業務;負責以縣監察局名義與縣直各部門和全縣各鄉鎮政府的工作聯系;負責組織辦理縣人大代表、縣政協委員有關紀檢、監察的建議、提案;負責與黨風黨紀監督員和特邀監察員的聯絡;對反腐敗抓源頭工作進行組織協調和政策調研;

負責監督、檢查全縣各鄉鎮、各部門貫徹執行黨的路線、方針、政策和國家法律法規、規定、命令的情況;組織開展全縣性或重要的執法監察活動,查處執法監察中發現的違法違紀行為;參加縣政府和縣政府授權有關部門組織的重大事故調查處理等執法監督、檢查工作。

三、執法監察二室(縣政風建設投訴受理中心、縣外來投資者投訴受理中心、縣僑(台)資企業投訴受理中心、縣個體私營企業投訴受理中心)

受理涉及政風建設和外來投資者、僑(台)資企業、個體私營企業對有違紀違規行為的行政機關(包括行使行政管理職能的組織)及工作人員的投訴,查處典型案件;協調解決跨地區、跨部門的重大投訴事項;對鄉鎮政府及有關部門依法辦理投訴工作進行業務指導和情況綜合;向縣委、縣政府報告全縣投資環境形勢和有關問題。

四、研究教育室

負責紀檢、監察工作的政策、理論研究和有關工作問題的調查研究,為領導提供調研及法規資料服務;擬定全縣紀檢、監察的政策規定,承辦規范性文件草案徵求意見的修改工作;負責指導全縣紀檢、監察系統的政策研究工作;

負責宣傳紀檢監察工作的方針、政策,以及黨風廉政建設和反腐敗斗爭的工作部署,負責黨風廉政建設新聞報道工作;配合有關部門抓好黨風黨紀、政風政紀的宣傳教育;組織和指導全縣紀檢、監察幹部的業務培訓和本系統的宣傳教育工作。

五、黨風廉政建設室

負責綜合分析全縣黨風廉政建設情況,提出加強黨風廉政建設的工作意見和建議;檢查糾正黨員領導幹部在廉潔自律方面存在的問題,專項治理突出問題;對貫徹執行黨風廉政建設責任制的情況進行監督檢查;會同有關部門加強對領導幹部的監督工作;組織開展黨風廉政建設檢查活動。

六、信訪室(縣監察局舉報中心)

承辦群眾來信、來訪和舉報事項;受理涉及黨風黨紀和政風政紀問題的舉報、控告和申訴、核查重要的舉報案件;調查了解群眾信訪反映的突出問題,綜合反映重要信訪信息;督促、催辦轉交下級紀檢、監察部門承辦的信訪件;承辦縣委、縣政府和上級紀檢監察部門交辦的信訪件。

七、紀檢監察一、二室

負責聯系各鄉鎮和縣直單位的案件查處工作;負責承辦所聯系單位縣管幹部的違法違紀案件和其他重要、復雜案件的核實、調查工作,提出處理意見;監督監察各鄉鎮、縣直單位領導班子及其領導幹部遵守黨章,貫徹執行黨的路線、方針、政策和國家法律、法規、決定、命令的情況。指導所聯系單位的案件查處工作。

八、案件審理室

負責審理縣紀委、縣監察局檢查處理的案件和縣委、縣政府或上級紀檢監察機關批辦的黨紀政紀案件;受理有關的復議、復審、復查和復核案件;承辦縣監察局在行政訴訟中的應訴事宜;負責辦理由縣政府、縣監察局給予行政處分的解除手續。

九、糾正不正之風室

組織開展市政府糾風辦和縣委、縣政府部署的糾風工作;督促、檢查、指導全縣行風建設和行風評議工作;負責糾正和查處糾風工作中發現的突出問題和違紀違規案件。

十、督查室

負責受理對全縣紀檢、監察幹部的投訴;負責調查紀檢監察幹部的違紀違法案件;負責監督檢查紀檢監察幹部履職盡責情況;辦理有關的復議、復審、復查和復核案件。

(4)監察者2擴展閱讀:

行政執法監督指的是負有監督職責的國家機關對行政執法主體實施行政執法行為,是否符合行政法律規范進行監察與督促,並且對違法行為予以糾正的活動。特徵之一是它是對行政機關各部門尤其是行政執法專門機關和行政執法人員的執法活動的監督。這些機關內部的某些日常工作和有關事務,不在監督之列。

適用范圍

1、行政執法監督,是指本省行政區域內縣級以上人民政府對所屬工作部門(含直屬機構,下同)和下級人民政府行政執法情況實施的監督活動。

2、對法律、法規授權的具有管理公共事務職能的組織和依法受行政機關委託的組織行政執法活動的監督,適用本規定。

3、國務院所屬部門在本省行政區域內設立的機構和省以下實行垂直領導的部門的行政執法活動,應當接受當地縣級以上人民政府的監督。

部門及職責

1、行政監察、審計部門按照法律、行政法規的規定履行監督職能。

2、各級人民代表大會及其常務委員會,對本級行政執法活動和行政執法監督進行監督。

3、縣級以上人民政府負責本行政區域的行政執法監督工作。縣級以上人民政府的法制工作機構(以下稱法制工作機構)負責本行政區域內行政執法監督的具體工作。

『伍』 勞動監察大隊受理范圍

《勞動保障監察條例》第十一條勞動保障行政部門對下列事項實施勞動保障監察:

(一)用人單位制定內部勞動保障規章制度的情況;

(二)用人單位與勞動者訂立勞動合同的情況;

(三)用人單位遵守禁止使用童工規定的情況;

(四)用人單位遵守女職工和未成年工特殊勞動保護規定的情況;

(五)用人單位遵守工作時間和休息休假規定的情況;

(六)用人單位支付勞動者工資和執行最低工資標準的情況;

(七)用人單位參加各項社會保險和繳納社會保險費的情況;

(八)職業介紹機構、職業技能培訓機構和職業技能考核鑒定機構遵守國家有關職業介紹、職業技能培訓和職業技能考核鑒定的規定的情況;

(九)法律、法規規定的其他勞動保障監察事項。

地方性法規如《廣東省勞動保障監察條例》 第二十三條人力資源社會保障行政部門依法對下列事項實施勞動保障監察:

(一)用人單位制定直接涉及勞動者切身利益的規章制度的情況;

(二)用人單位建立用工管理台賬的情況;

(三)用人單位與勞動者訂立勞動合同、約定試用期及其他必備條款、交付勞動合同文本、出具解除或者終止勞動關系證明等情況;

(四)用人單位執行最低工資標准、支付勞動者工資、經濟補償金及賠償金的情況;

(五)用人單位遵守有關就業登記備案的規定,以及遵守台、港、澳人員在內地就業和外國人在中國境內就業規定的情況;

(六)用人單位遵守女職工、未成年工特殊勞動保護規定和禁止使用童工規定的情況;

(七)用人單位遵守工作時間和休息休假規定的情況;

(八)用人單位辦理社會保險登記和申報繳費數額的情況;

(九)勞務派遣單位、用工單位遵守勞務派遣有關規定的情況;

(十)外國企業常駐代表機構、涉外就業服務單位遵守有關聘用中國雇員管理規定的情況;

(十一)職業中介機構、職業技能培訓機構和職業技能考核鑒定機構遵守有關職業介紹、職業技能培訓和職業技能考核鑒定規定的情況;

(十二)醫療機構、葯品經營單位等社會保險服務機構遵守社會保險相關規定的情況;

(十三)實習、見習單位遵守有關學生實習、見習勞動保障法律法規的情況;

(十四)法律、法規和規章規定的其他勞動保障監督檢查事項。

(5)監察者2擴展閱讀:

勞動保障監察舉報投訴須知

一、投訴者應主動出示身份證或其他有效證件(非本人投訴須提交投訴人委託書)。投訴時按排序依次反映問題。

二、投訴者反映問題必須實事求是,客觀公正,並具備下列條件:

1、違反勞動保障法律、法規及規章的行為發生在2年內。

2、有明確的被投訴單位,投訴人與被投訴單位之間存在勞動關系,且投訴人的合法權益受到侵害是被投訴單位違反勞動保障法律、法規及規章的行為造成的。

3、屬勞動保障監察職權范圍並由受理投訴的勞動監察機構管轄的。

三、集體投訴舉報同一事件的,應選派2—3名代表進入投訴接待室反映問題,其餘人員在外靜候。

四、投訴者應尊重工作人員,如實回答問題,認真聽取工作人員對有關政策、法規的解釋及其對反映問題的處理意見。

五、投訴時應當遞交投訴文書,並提供真實可靠的證據材料。書寫投訴文書確有困難的,可以口頭投訴,由勞動監察員進行筆錄,並由投訴人簽字。投訴文書應按表格要求如實填寫清楚所有內容,填寫不詳或不準確,將給調查處理帶來困難或導致投訴無法處理。

六、下列情形之一的投訴,投訴人應當依照勞動爭議處理或者訴訟程序解決:

1、勞動者與用人單位發生勞動爭議,應當通過勞動爭議處理程序即勞動仲裁程序解決的;

2、已經按照勞動爭議處理程序即勞動仲裁程序申請調解、仲裁的;

3、已經提起勞動爭議訴訟的。

『陸』 機戰og2基利亞姆說啟動XN系統是找一個少女所在的世界,是什麼意思還有監察者長官溫德羅為什麼幫源生種

1、基里亞姆.耶卡是《英雄戰記》裡面的主角兼最終BOSS,這部游戲的背景世界,也才是基內里亞姆的真容正故鄉,裡面提到的女孩是基里亞姆捨身救出的一位被困在危樓中的小女孩,基里亞姆在被打敗後也還過問這女孩是否還好。在基里亞姆被打敗後,發生大爆炸,自此就在各個平行世界流浪,製造出XN系統,也是為了轉移回到自己的故鄉,具體可以看這里http://ke..com/view/5671041.htm
2、至於溫多羅的話,在GBA的游戲中並沒有和原生種聯手,至於為什麼在動畫中會被原生種同化,我覺得和他們跟影鏡聯手的目的是一樣,因為力量不足,所以目的是先利用對方提升自己的能力,等時機成熟之後,再將對方消滅掉。

『柒』 崩壞學園2崩壞監察者之心怎麼樣

崩壞之心這件衣服自帶提高拾取范圍,對新手還是很友好的。
進化後可以附帶雙周版boss裝備的效果,也算有點用權處。
只適合過渡期的新手使用,一般150級以後就沒有人肯用這個了。
獲得方法目前就只有一個,就是扭蛋,公主和大小姐能出,少女沒有。

『捌』 機戰OG2倒數第二關,有新監察者,該怎麼辦,它的歪曲立場有什麼用

歪曲立場就是受到的攻擊1500以下不減HP,1500以上減一半的HP,每使用一次消耗10EN。專
簡單的說就屬是集中攻擊。2種
1》公理:讓主角都學SP恢復,都使用熱血必閃但不攻擊(有愛更好),耗幾局,此期間它的攻擊一律迴避,至所有人SP滿時再攻擊,我一局就能搞定,不行的話下一局再熱血必閃集中攻擊絕對沒問題。
2》推論:帶上利奧娜和拉托妮,讓利奧娜的機體帶上行動不能和EN低下,攻擊時讓她使用直擊(我就知道她會),再用拉托妮的再動,再減BOSS的EN,這樣就不用擔心會被打死或BOSS使用歪曲立場。前提是要練好利奧娜和拉托妮。
兩種情況都要在1-2局內搞定BOSS,不然它HP,EN恢復太快,會徒勞的。

『玖』 機戰OG2最後一關的boss新監察者怎麼打

歪曲立場來就是受到的攻擊1500以下不減自HP,1500以上減一半的HP,每使用一次消耗10EN。
簡單的說就是集中攻擊。2種
1》公理:讓主角都學SP恢復,都使用熱血必閃但不攻擊(有愛更好),耗幾局,此期間它的攻擊一律迴避,至所有人SP滿時再攻擊,我一局就能搞定,不行的話下一局再熱血必閃集中攻擊絕對沒問題。
2》推論:帶上利奧娜和拉托妮,讓利奧娜的機體帶上行動不能和EN低下,攻擊時讓她使用直擊(我就知道她會),再用拉托妮的再動,再減BOSS的EN,這樣就不用擔心會被打死或BOSS使用歪曲立場。前提是要練好利奧娜和拉托妮。
兩種情況都要在1-2局內搞定BOSS,不然它HP,EN恢復太快,會徒勞的。

『拾』 求機戰OG2 3個BGM: 1.外星人監察者的戰斗BGM 2.英格拉姆用叛變前 叛變後的戰斗BGM

1.VIOLENT BATTLE
2.time driver
3.虛空からの使者

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