南山區監察局

① 深圳勞動局的電話號碼

深圳市勞動局（即深圳市人力資源和社會保障局）：的電話號碼：

深圳市人力資源和社會保障熱線：0755－12333

單位：深圳市人力資源和社會保障局

地址：深圳市福田區深南大道8005號深圳人才園

郵編：518040

深圳市人力資源和社會保障官網為方便公眾與人力資源保障部門以網站為平台，更好地進行交流，「深圳市人力資源和社會保障網」面向個人和企事業單位開設各種溝通渠道，如網上咨詢投訴通道「迴音壁」，「信訪信箱」，「局長信箱」，「社保基金監督投訴信箱」；網上訪談互動通道「在線訪談」，「民意徵集」，「網上調查」。

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深圳勞動局：「深圳市人力資源和社會保障網」將市人力資源和社會保障局所有職能范圍內的服務事項按照辦理對象的不同進行分類，開設「個人辦事」與「單位辦事」兩條通道，在「個人辦事」通道下以辦事人員的職業、身份為導向，進一步將服務事項進行細化，分為公職人員、高層次專業人才、社會保險等13個類別；在「單位辦事」通道下以辦事單位的辦理業務類型為導向，進一步將服務事項進行細化，分為人力資源引進、就業管理、人才中介等13個類別。

便民服務

以方便公眾查詢為服務導向，集中展示公共服務類的便民信息，具體包括市區兩級人力資源和社會保障機構地址、社會公共服務類的名單名錄、常見便民問答、便民提醒、12333語音資料等。

② 關於拖欠工資，深圳勞動局的電話是多少

「12333」是深圳市人力資源和社會保障局面向社會、實行24小時全天候咨詢服務的熱線電話。

12333作為勞動保障熱線，始設於2004年，隨著我市人力資源和社會保障事業的蓬勃發展，為滿足市民咨詢服務需求的不斷增長，勞動保障熱線和原社保咨詢服務熱線於2011年8月進行了整合，統一以12333號碼提供服務。

目前主要承擔勞動、人事和社會保險電話咨詢及現場咨詢的服務處理工作，同時還包含政策法規、業務咨詢、投訴舉報、辦事指南引導、社保信息查詢及多渠道轉來的信訪信件處理等，提供24小時自動語音服務和每工作日7小時的人工座席服務。

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1.服務理念

12333秉承「專業、負責、熱情、耐心」的服理念，努力為群眾提供准確、及時的人力資源和社會保障方面的法律法規、政策咨詢服務。

2.服務承諾

嚴格執行國家、省、市人力資源保障法律法規；主動、耐心、熟練、全面、准確解答咨詢，正確、及時受理投訴；嚴格執行「首問責任制」，不推諉；精神飽滿、語音親切自然、真誠熱情，為群眾提供方便、快捷、周到的服務。

3.服務特色

倡導咨詢員以換位思考的方式，從來電人的角度去理解問題，想來電人之所想、急來電人之所急，用真誠的態度換取來電人的理解和支持，保證服務質量。

4.成績及榮譽

自2011年至今，12333為群眾提供服務2300多萬人次，其中人工接聽800多萬人次，在群眾與政府部門間架起一座互動溝通的連心橋。

累積編發《12333專線信息》430多期，提供、反饋有價值的信息3000多條，來電人所反映的客觀問題均得到相關部門及時的回應和處理。

被評為「深圳市『三八』紅旗集體」和「深圳市青少年幫困扶弱獻愛心先進單位」，並獲得了「深圳市巾幗文明示範崗」、「廣東省巾幗文明崗」及「青年文明號」等多個光榮稱號。

參考資料：12333熱線介紹--深圳人力資源與社會保障局

③ 南山區勞動監察大隊怎麼走,我在留仙洞

公交線路：b796路，全程約7.3公里

1、從留仙洞步行約260米,到達深職院西宿舍區站

2、乘坐b796路,經過10站, 到達南山公安分局站

3、步行約620米,到達南山區安全生產執法...

④ 深圳勞動局咨詢電話

1、電話：深圳市人力資源和社會保障（即深圳勞動局）0755－12333。

2、地址：深圳市福田區深南大道8005號深圳人才園。

3、主要職責

（一） 貫徹執行國家、省、市有關人力資源和社會保障事業發展的法律、法規、和政策；起草有關地方性法規、規章和政策，經批准後組織實施；擬定人力資源和社會保障事業發展規劃。

（二） 承擔綜合管理人力資源及其市場的責任，促進人力資源合理流動，有效配置。

（三） 負責促進就業工作，建立就業援助制度，完善公共就業服務體系；負責就業、失業預測預警和信息引導，實施預防、調節和控制。

（四） 負責職業能力建設工作，統籌建立職業培訓制度；按管理許可權，綜合管理公職人員培訓和專業技術人員繼續教育；監督管理技工學校、職業技能培訓和考核鑒定機構。

（五） 完善勞動關系協調機制，監督實施企業職工工時、工休制度和女工、未成年工特殊勞動保護工作；組織實施人力資源和社會保障監察、爭議仲裁工作，協調勞動者維權，依法查處重大案件。

（六） 會同有關部門開展農民工管理服務工作，協調解決重點難點問題；負責開展區域勞務合作。

（七） 負責軍隊轉業幹部和隨軍家屬安置，指導自主擇業軍隊轉業幹部管理服務工作。

（八） 負責專業技術人員管理工作，承擔博士後管理工作，承擔高層次專業技術人才和高技能人才規劃、培養工作，深化職稱制度改革。

（九） 按照管理許可權，負責行政機關及事業單位職位管理和公務員、職員、雇員管理；綜合管理政府獎勵。

（十） 建立機關企事業單位人員工資正常增長和支付保障機制；按照管理許可權，綜合管理機關、事業單位工作人員的福利、退休、退職工作。

（十一） 負責國（境）外專家和其他國（境）外人員、留學人員來深就業創業以及外國（地區）企業代表機構中方雇員的管理和服務工作；統籌管理引進海外智力、出國（境）培訓、有關國際交流工作。

（十二） 承擔統籌管理人力資源和社會保險各項基金的責任。

（十三） 承辦市政府和上級部門交辦的其他事項。

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深圳各區的勞動局聯系方式：

福田區勞動局 （0755）82918291

羅湖區勞動局 （0755）25438399

南山區勞動局 （0755）26665374

鹽田區人力資源局 （0755）25228431

寶安區勞動局 （0755）29990000 / 職介管理中心 27664832 /職介協會27891366

龍崗區勞動局 （0755）28917172

⑤ 深圳南山勞動局投訴電話是多少2016

深圳南山勞動局投訴電話是12333。根據《中共深圳市委辦公廳 深圳市人民政府辦公廳 關於印發<深圳市人力資源和社會保障局職能配置、內設機構和人員編制規定>的通知（深辦發〔2019〕34號），市人社局《關於印發<深圳市人力資源和社會保障局依法分類處理群眾投訴請求工作辦法>的通知》（深人社辦〔2016〕46號）有關規定，信訪部門負責受理下列信訪事項：

（一）人力資源保障法律、法規、規章制度和政策的咨詢、意見和建議；

（二）由市局管轄的侵害當事人人力資源保障合法權益行為的信訪事項；

（三）除各區人力資源局業務外的，涉及人力資源保障信訪事項；

（四）對於本局下一級行政機關作出的信訪事項處理意見不服的；

（五）其它人力資源保障信訪事項。

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本局信訪部門不予受理事項：

（一）不屬於人力資源保障部門業務范圍的；

（二）屬於人民代表大會及其常務委員會、人民法院、人民檢察院職權范圍內的；

（三）已經或依法應當通過訴訟、仲裁、行政復議等法定途徑解決的；

（四）不服處理或復查意見，且在復查（復核）期限內的；

（五）違反規定越級走訪的；

（六）來訪事項已經受理或者正在辦理，來訪人在規定期限內重復走訪的；

（七）來訪事項已經辦理終結，來訪人重復走訪的。

⑥ 請問深圳南山勞動局投訴電話是多少

可以撥打12333投訴有關勞動糾紛的事項，12333是全國統一的勞動行政部門咨詢投訴電話，大多數地區是二十四小時人工服務。如需區縣勞動行政部門電話，需要撥打一一四進一步咨詢。

向勞動監察大隊投訴所需要材料如下：
（1）投訴應當由投訴人向有管轄權的勞動行政部門遞交投訴文書。投訴文書應當載明下列事項：①投訴人的姓名、性別、年齡、職業、工作單位、住所和聯系方式，被投訴用人單位的名稱、住所、法定代表人或者主要負責人的姓名、職務以及違反勞動保障法律、法規、規章情況；②勞動保障合法權益受到侵害的事實和投訴請求事項，並應有投訴人的簽名或蓋章。
（2）投訴人證明材料。投訴人的身份證復印件（應提供原件核對）；用人單位營業執照復印件或注冊登記資料（確實不能提供的，經說明後可不提交）。集體投訴推薦代表的還需要提交推薦人簽章的推薦委託文書。
（3）相關證據材料。提交必要證據材料以證明投訴人的合法權益受到侵害是被投訴用人單位違反勞動保障法律的行為所造成的，如證明勞動關系及與投訴請求有關的證據材料。
具體事宜可以直接咨詢勞動局，以勞動局的要求為准。