心理監督員

㈠ 心理監察員申請理由怎麼填寫

1、個人情況介紹
2、說明自己 對心理學感興趣，恩能夠做好這件事情。
3、保密原則，這點很重要。在整個過程中，你會堅持保密原則，不泄露給其他人。

㈡ 對安全監督工作的認識

作為一名監督員首先對安全工作有全面的認識，敢於面對困難，勇於解決困難。

高爾基有句名言「工作快樂，人生便是天堂，工作痛苦，人生便是地獄」。一個人如果不喜歡自己的工作，無論他能力有多大都不會有好的效果。因此，作為一個監督員首先應熱愛安全工作，「愛」 會使人聰明，「愛」是動力，「愛」使人心有靈犀一點通。有 「愛」這個原動力，才會體會到安全管理工作的意義重大，責任重大，才會體會到自己的工作價值，才能全身心地投入到安全工作中去。

安全原則是職業道德的根本一個監督員要具有良好的思想道德素質，即德高望重才能樹立自己的「威信」，讓人信服。孔子雲：「其身正，不令而行；其身不正，雖令不從。」只要自身具有良好的道德風尚，職工才會聽從我們的話，接納我們的意見，服從我們的管理，工作才會得心應手。

監督工作必須講原則，保持並維護自己的正確立場不變。工作中存在違章和安全隱患，也存在有意識或無意識的違章行為、冒險作業、違章指揮等現象，監督員如果不能及時制止，將有可能導致嚴重的安全事故發生。因此作為一個監督員應堅持原則，不講私情，敢於在不安全施工時叫停；在處理安全事務時該獎、該罰嚴格按制度辦事，決不手軟；參與事故調查時，做到實事求是，取證充分；處理事故時堅決做到「四不放過」。監督員要堅持原則，就應不怕打擊報復，不怕威言相迫，不怕流言蜚語。

監督員要有良好的心理素質，具體包括：意志、氣質、性格三個方面。監督員必須具有堅強的意志，在履行職責時會遇到很多困難，比如說，員工違章苦口婆心地教導，其毫不理解；進行處罰，別人會有抵觸情緒，產生誤會；發現隱患幾經「開導」仍不進行整改；事故調查「你遮我掩」；甚至被憎恨、被誣告、被陷害。面對眾多的困難和挫折不能畏難，退縮，甚至消沉，也不能一氣之下什麼都不管了，要勇於克服困難，激流勇進。堅強的意志不是與生具有的，監督員必須在日常工作中進行磨練。氣質是一個人的「脾氣」和「性情」，是決定一個人心理活動的全部動力，是個體獨有的心理特點。氣質影響著人們智力活動方式，決定人們心理活動過程的速度、穩定性、適應能力、靈活程度和心理過程的強度，使人心理活動具有指向性，即人有內向型和外傾型。監督員應具有長期的、穩定的、靈活的氣質特點，並且性格外向。必須具有豁達的性格，工作中做到巧而不滑，智而不奸，踏實肯干，勤勞願干。安全監督是原則性很強的工作，實際工作中總有那麼一些人會不服管，不理解安全工作，會發生各種各樣的矛盾沖突、爭執，甚至受到辱罵、指責、誣告、陷害等不公平事件。因此監督員必須具有「大肚能容天下事」之風范，要有苦中作樂的毅力，時刻激勵自己保持高昂的工作風貌。

督員應樹立「保護神」的觀念。監督員責任重大，良好的工作能力、加強的執行力、優質的工作質量，是維護職工生命安全的有力保障。監督員應樹立全心全意為人民服務的思想，對自己的工作負責，對他人的安全負責，以保護他人安全為工作目標，樹立「我是職工的安全保護神」的思想，積極、主動、自覺地履行自己的保護作用，認真查找隱患，及時制止違章，保證安全。

㈢ 心理學的四種性格是什麼,輔導員對這四種大學生怎麼對待

理學家將人的性格分為四種類型，即：多血質型、膽汁質型、粘液質型和抑鬱質型。

與人接觸時，應該通過對對方言、顏、行、姿等基本個人特徵的把握，迅速了解並判斷其人是屬於何種性情，然後，根據自己的判斷並結合這些人的特質性的東西，靈活處理采訪活動，使得自己"游刃有餘"，從而達到"一戰便可屈人之兵"的結果。

典型的性格特徵特點如下所表述：
（1）、多血質型
特點：活潑好動、善於交際、思維敏捷、容易接受新鮮事物、情緒情感容易產生也容易變化和消失、容易外露、體驗不深刻。
表現：多血質又稱活潑型，敏捷好動，善於交際，在新的環境里不感到拘束。在工作學習上富有精力而效率高，表現出機敏的工作能力，善於適應環境變化。在集體中精神愉快，朝氣蓬勃，願意從事合符實際的事業，能對事業心向神往，能迅速地把握新事物，在有充分自製能力和紀律性的情況下，會表現出巨大的積極性。興趣廣泛，但情感易變，如果事業上不順利，熱情可能消失，其速度與投身事業一樣迅速。從事多樣化的工作往往成績卓越。
職業特徵：導游、推銷員、節目主持人、演講者、外事接待人員、演員、市場調查員、監督員等居多。

（2）、膽汁質型
特點：坦率熱情、精力旺盛、容易沖動、脾氣暴躁、思維敏捷、但准確性差、情感外露，但持續時間不長。
典型表現：膽汁質又稱不可遏止型或戰斗型。具有強烈的興奮過程和比較弱的抑鬱過程，情緒易激動，反應迅速，行動敏捷，暴躁而有力；在語言上，表情上，姿態上都有一種強烈而迅速的情感表現；在克服困難上有不可遏止和堅韌不拔的勁頭，而不善於考慮是否能做到；性急，易爆發而不能自製。這種人的工作特點帶有明顯的周期性，埋頭於事業，也准備去克服通向目標的重重困難和障礙。但是當精力耗盡時，易失去信心。
職業特徵：管理工作、外交工作、駕駛員、服裝紡織業、餐飲服務業、醫生、律師、運動員、冒險家、新聞記者、演員、軍人、公安幹警等居多。

（3）、粘液質型
特點：感受性低、耐受性高、不隨意反應低、外部表現少、情緒具有穩定性、反應速度不快但靈活。
心理特點：穩重、考慮問題全面、安靜、沉默、善於克制自己、善於忍耐、情緒不易外露、注意力穩定而不容易轉移、外部動作少而緩慢。
典型表現：這種人又稱為安靜型，在生活中是一個堅持而穩健的辛勤工作者。由於這些人具有與興奮過程向均衡的強的抑制，所以行動緩慢而沉著，嚴格恪守既定的生活秩序和工作制度，不為無所謂的動因而分心。粘液質的人態度持重，交際適度，不作空泛的清談，情感上不易激動，不易發脾氣，也不易流露情感，能自製，也不常常顯露自己的才能。這種人長時間堅持不懈，有條不紊地從事自己的工作。其不足是有些事情不夠靈活，不善於轉移自己的注意力。惰性使他因循守舊，表現出固定性有餘，而靈活性不足。從容不迫和嚴肅認真的品德，以及性格的一貫性和確定性。
職業特徵：外科醫生、法官、管理人員、出納員、會計、播音員、話務員、調解員、教師、人力人事管理主管等居多。

（4）、抑鬱質型
特點：沉靜、對問題感受和體驗深刻、持久、情緒不容易表露、反應遲緩但是深刻、准確性高。
表現：有較強的感受能力，易動感情、情緒體驗的方式較少，但是體驗的持久而有力，能觀察到別人不容易察覺到的細節，對外部環境變化敏感，內心體驗深刻，外錶行為非常遲緩、忸怩、怯弱、懷疑、孤僻、優柔寡斷，容易恐懼。
職業特徵：校對、打字、排版、檢察員、雕刻工作、刺綉工作、保管員、機要秘書、藝術工作者、哲學家、科學家等居多。

㈣ 多血質的人的性格特點

多血質容易形抄成有朝襲氣、熱情、活潑、愛交際、有同情心、思想靈活等品質；也容易出現變化無常、粗枝大葉、浮躁、缺乏一貫性等特點。這種人活潑、好動、敏感、反應迅速、喜歡與人交往、注意力容易轉移、興趣和情感易變換等等。這種人適宜於做要求反應迅速而靈活的工作。 感受性低;耐受性高；不隨意反應性強；具有可塑性；情緒興奮性高；反應速度快而靈活。活潑好動,善於交際；思維敏捷；容易接受新鮮事物；情緒情感容易產生也容易變化和消失，容易外露；體驗不深刻等。多血質又稱活潑型，敏捷好動，善於交際，在新的環境里不感到拘束。在工作學習上富有精力而效率高，表現出機敏的工作能力，善於適應環境變化。在集體中精神愉快，朝氣蓬勃，願意從事合乎實際的事業，能對事業心向神往，能迅速地把握新事物，在有充分自製能力和紀律性的情況下，會表現出巨大的積極性。興趣廣泛，但情感易變，如果事業上不順利，熱情可能消失，其速度與投身事業一樣迅速。從事多樣化的工作往往成績卓越。

㈤ 關工委十大員指的是哪些

關工委工作「十大員」即：思想道德報告員、優良傳統宣傳員、校外活動輔導員、文化市場監督員、法律心理咨詢員、科學文化傳授員、留守孩子關愛員、家庭教育指導,

㈥ 艾森克人格問卷（EPQ），求心理學高手解答

你是外向的，情緒穩定性適宜。但是不太確定是膽汁質還是多血質。具體的你自己看看吧。
氣質類型
"膽汁質"屬戰斗類型，直率，熱情，精力旺盛、勇敢積極，有魄力，堅韌不拔，敢於承擔責任，反應迅速，情感體驗強烈，易沖動但平息也快。 開朗，外向，但急躁易怒，行為外傾明顯，往往缺乏自製力，對行為改變不易，有頑強拼勁和果敢性，但缺乏耐心。過分自信，有時獨斷專行，影響人際交往。
"多血質"屬活潑好動型，反應迅速、表情外露，行動敏捷，靈活，情緒發生快而易變、表情豐富，外向，但情感體驗不深。有朝氣、善於交際、易於適應新環境，興趣廣泛但易變化，注意力易轉移，較輕率
氣質表現
1.膽汁質
神經特點：感受性低;耐受性高;不隨意反應強;外傾性明顯;情緒興奮性高;控制力弱;反應快但不靈活。
心理特點：坦率熱情；精力旺盛，容易沖動；脾氣暴躁；思維敏捷；但准確性差；情感外露，但持續時間不長。
典型表現：膽汁質又稱不可遏止型或戰斗型。具有強烈的興奮過程和比較弱的抑鬱過程，情緒易激動，反應迅速，行動敏捷，暴躁而有力；在語言上，表情上，姿態上都有一種強烈而迅速的情感表現；在克服困難上有不可遏止和堅韌不拔的勁頭，而不善於考慮是否能做到；性急，易爆發而不能自製。這種人的工作特點帶有明顯的周期性，埋頭於事業，也准備去克服通向目標的重重困難和障礙。但是當精力耗盡時，易失去信心。
適合職業：外交工作、駕駛員、服裝紡織業、餐飲服務業、醫生、律師、運動員、冒險家、新聞記者、演員、軍人、公安幹警等。
2.多血質
神經特點：感受性低;耐受性高;不隨意反應性強;具有可塑性;情緒興奮性高;反應速度快而靈活。
心理特點：活潑好動,善於交際;思維敏捷;容易接受新鮮事物;情緒情感容易產生也容易變化和消失,容易外露;體驗不深刻。
典型表現：多血質又稱活潑型，敏捷好動，善於交際，在新的環境里不感到拘束。在工作學習上富有精力而效率高，表現出機敏的工作能力，善於適應環境變化。在集體中精神愉快，朝氣蓬勃，願意從事合乎實際的事業，能對事業心向神往，能迅速地把握新事物，在有充分自製能力和紀律性的情況下，會表現出巨大的積極性。興趣廣泛，但情感易變，如果事業上不順利，熱情可能消失，其速度與投身事業一樣迅速。從事多樣化的工作往往成績卓越。
合適的職業：導游、推銷員、節目主持人、演講者、管理者、律師、外事接待人員、演員、市場調查員、監督員等等。

看看你是哪個吧。

㈦ 心理學上的四種氣質類型及如何培養

多血質

多血質的神經特點：感受性低;耐受性高；不隨意反應性強；具有可塑性；情緒興奮性高；反應速度快而靈活。

多血質的心理特點：活潑好動,善於交際；思維敏捷；容易接受新鮮事物；情緒情感容易產生也容易變化和消失，容易外露；體驗不深刻等。

多血質的典型表現：多血質又稱活潑型，敏捷好動，善於交際，在新的環境里不感到拘束。在工作學習上富有精力而效率高，表現出機敏的工作能力，善於適應環境變化。在集體中精神愉快，朝氣蓬勃，願意從事合乎實際的事業，能對事業心向神往，能迅速地把握新事物，在有充分自製能力和紀律性的情況下，會表現出巨大的積極性。興趣廣泛，但情感易變，如果事業上不順利，熱情可能消失，其速度與投身事業一樣迅速。從事多樣化的工作往往成績卓越。

多血質合適的職業：導游、推銷員、節目主持人、演講者、外事接待人員、演員、市場調查員、監督員等等。代表人物：韋小寶，孫悟空，王熙鳳。

粘液質

粘液質的神經特點：感受性低;耐受性高;不隨意反應低;外部表現少;情緒具有穩定性;反應速度慢但靈活。

粘液質的心理特點：穩重，考慮問題全面；安靜，沉默，善於克制自己；善於忍耐。情緒不易外露；注意力穩定而不容易轉移，外部動作少而緩慢。

粘液質的典型表現：這種人又稱為安靜型，在生活中是一個堅持而穩健的辛勤工作者。由於這些人具有與興奮過程向均衡的強的抑制，所以行動緩慢而沉著，嚴格恪守既定的生活秩序和工作制度，不為無所謂的動因而分心。粘液質的人態度持重，交際適度，不作空泛的清談，情感上不易激動，不易發脾氣，也不易流露情感，能自治，也不常常顯露自己的才能。這種人長時間堅持不懈，有條不紊地從事自己的工作。其不足是有些事情不夠靈活，不善於轉移自己的注意力。惰性使他因循守舊，表現出固定性有餘，而靈活性不足。從容不迫和嚴肅認真的品德，以及性格的一貫性和確定性。

粘液質適合的職業：外科醫生、法官、管理人員、出納員、會計、播音員、話務員、調解員、教師、人力人事管理主管等。代表人物：魯迅，薛寶釵。

粘液質的行為表現:粘液質的人在面臨壓力時，不但不會主動應對，反而容易採取迴避。 壓力越大，他們越容易通過各種消極形式來放鬆自己，比如玩游戲聊天等等。粘液質的人喜歡把事情拖到最後去做。當然你不能把粘液質作為不主動爭取的借口。比如如果兩門課AB要考，B在A後面一天考， 粘液質的人有時候會在A考前一天一直復習A,而到了迫不得已的時候，才急匆匆去復習B.

膽汁質

膽汁質的人又稱為興奮型（不可遏止），屬於興奮而熱烈的類型。代表人物（張飛，豬八戒）他們感受性低而耐受性、敏捷性、可塑性均較強；不隨意的反應高，反應的不隨意性占優勢；反應速度快但不靈活；情緒興奮性高，抑制能力差；外傾性明顯。在日常生活中，膽汁質的人常有精力旺盛、不易疲倦，但易沖動、自製力差、性情急躁、辦事粗心等行為表現。

代表人物：張飛、李逵、晴雯。

在性別差異方面，膽汁質的男生多的表現為敏捷、熱情、堅毅，情緒反應強烈而難以自製；女生根多的表現為熱情肯干、積極主動、思維敏捷、精力充沛，但易感情用事，不善於思考能否克服前進道路上的重重困難和障礙。

優點：積極進取，不怕困難，熱情高漲，直率豪爽，有魄力

缺點：急噪、暴躁和焦躁，行事魯莽，易因小事而大發脾氣，產生對立情緒，萌生報復心理，辦事不考慮後果，事後又後悔，但「虛心接受，堅決不改」。在遇到不如意時，甚至會欺負無辜來發泄不滿。

這種人長期處於緊張亢奮的狀態而容易產生神經衰弱、癔病等心理疾病，以及頭痛、失眠、胸悶、消化不良等心理身體疾病。

㈧ 心理測試你適合從事什麼職業

心理學家認為，
氣質是每個人生來就具有的心理活動的穩定典型的特點，按照氣質的不同特徵的不同組合，心理學家把人的氣質分成幾種不同的類型。
最早劃分氣質類型的是心理學家希波克拉底，他根據自己的觀察將人劃分為膽汁質、多血質、粘液質和抑鬱質四種氣質類型。隨著後人的總結更新，不同人格的人的不同特點越來越全面，不同人格的人其最適合的職業也有了傾向。
下面，我們一起來看一下吧。
1.膽汁質
心理特點:坦率，對人熱情;其精力旺盛,但容易沖動;脾氣暴躁但思維敏捷,不足之處是准確性差;情感外露,但情緒持續時間不長。
典型表現:膽汁質的人情緒易激動,反應迅速敏捷，脾氣易暴躁;在語言、表情、姿態上都有一種強烈而迅速的情感表現;在克服困難上相當有勁頭,但不善於考慮後果;性子急,情感爆發不能自製。
適合職業:管理工作、外交工作、駕駛員、服裝紡織業、餐飲服務業、醫生、律師、運動員、冒險家、新聞記者、演員、軍人、公安幹警等。

2、多血質
心理特點:活潑好動,社會交際能力強;思維較敏捷;容易接受新鮮事物;情緒和情感容易外露，產生快消失也快，體驗不深刻。
典型表現:好動,善於交際,容易適應新的環境。在工作、學習上精力充足且效率高,表現出靈敏的工作能力。在集體中精神愉快,朝氣蓬勃,願意從事合乎實際的事業,會對事業心向神往,能迅速地把握新事物,在有充分自製能力和紀律性的情況下,會表現出巨大的積極性。興趣廣泛,但情感易變,如果事業上不順利,熱情可能消失,其速度與投身事業一樣迅速。從事多樣化的工作往往成績卓越。
合適的職業:導游、推銷員、節目主持人、演講者、外事接待人員、演員、市場調查員、監督員等。

3、黏液質
心理特點:處事穩重，會全面考慮問題；喜歡安靜,沉默，獨處，善於克制自己;情緒不易外露;注意力穩定，不容易轉移,外部動作少而緩慢。
典型表現:這種人在生活中是一個堅定而穩的勤勞的工作者。行動緩慢沉著,嚴格恪守既定的生活秩序和工作制度,不易分心。黏液質的人態度持重,交際適度,不做空泛的清談,情感上不易激動,不易發脾氣,也不易流露情感,能自製,也不常常顯露自己的才能。這種人能長時間堅持不懈,有條不紊地從事自己的工作。其不足之處在於不夠靈活,不善於轉移自己的注意力。惰性使他因循守舊,固定性有餘,而靈活性不足。具有從容不迫和嚴肅認真的品德,性格上表現出一貫性和確定性。
適合職業:外科醫生、法官、科研人員、管理人員、出納員、會計、播音員、話務員、調解員、教師、人力人事管理主管等。

㈨ 性格內向不擅長與人交際輕度社交恐懼症的人適合啥工作

性格內向的人可以適合做一些文職，或者是辦公室的文員相關的工作。

說起性格內向，其實也並不是缺點。怎麼說代表一個人的特點。就拿我親戚家的一個兒子來說。當時他兒子從小的成績也十分好。大學也是上個重點本科，但是由於自身的性格內向，所以在畢業後，三年的時間里都很少去工作。

還有就是作為家長的也不要刻意的去強迫對方找工作。如果過於強迫的話，那會給對方造成無形的壓力。如果家裡有一些關系的話，也可以適當的給他找些輕松的工作，讓他先適應一下。然後再慢慢的開導他，多帶他出去見見世面。只要他願意踏出人生的第一步面對生活的挫折，那麼他就會越戰越勇，克服自己內心的焦慮。相信通過這些改變後，對工作你就不會那麼懼怕。

㈩ 愛幻想的人性格是什麼樣的 心理學家進

幻想是人的一種對現實的不滿，證明你是一個有上進心的人，但不要蒙蔽自己，分清現實與幻想，你的性格是半開放性的，又不滿足的就要靠自己的努力去達成。