監事監督誰

⑴ 請問監事是什麼工作

監事(supervisor )，是公司中常設的監察機關的成員，又稱「監察人」，負責監察公司的財務情況回，公司高級答管理人員的職務執行情況，以及其他由公司章程規定的監察職責。

在中國，由監事組成的監督機構稱為監事會，是公司必備的法定的監督機關。監事通常由股東代表和職工代表組成，且不得兼任董事或經理。

(1)監事監督誰擴展閱讀：

《中華人民共和國公司法》中對監事的權責、產生辦法做了詳細的規定，具體如下 ：

第五十二條，有限責任公司設監事會，其成員不得少於三人。股東人數較少或者規模較小的有限責任公司，可以設一至二名監事，不設監事會。

監事會應當包括股東代表和適當比例的公司職工代表，其中職工代表的比例不得低於三分之一，具體比例由公司章程規定。監事會中的職工代表由公司職工通過職工代表大會、職工大會或者其他形式民主選舉產生。

監事會設主席一人，由全體監事過半數選舉產生。監事會主席召集和主持監事會會議；監事會主席不能履行職務或者不履行職務的，由半數以上監事共同推舉一名監事召集和主持監事會會議。

董事、高級管理人員不得兼任監事。

⑵ 監事會如何監督

上市公司監事會監督公司規范運作,應該做到以下三點：一要了解制度;二要掌握監督方式;三要熟悉監督重點。

一、制度概述

到目前為止，中國證券市場初步建立了以《證券法》為主體、相關法律制度為補充的

上市公司規范制度框架。據不完全統計，這些制度超過241個。包括五個層次，即法律、行政法規、部門規章、自律規則、自治文件。

二、監督主要方式

根據《公司法》、證監會《股東大會規范意見》等規定，監事會在行使監督權時，可以採取以下方式：

召開監事會;列席董事會;出席股東大會;列席經理會議;提議召開董事會;提議召開股東大會;檢查公司財務資料;行使股東大會提案權;行使報告權;提議罷免權;代表公司權。

三、監督重點

重點一：公司獨立運作能力。上市公司必須獨立運作，與大股東及實際控制人在人員、資產、財務、業務、機構上實現「五分開」。

重點二：公司治理結構。包括：控股股東對董事、監事候選人的提名程序;總經理的任免程序;兼任經理層的董事不得超過董事會人數的1/2;公正透明的績效評價標准和程序;健全內控機制;檢查公司財務等。

重點三：信息披露。包括：五個標准———真實，准確，完整，有效，及時;四個重點，即不得偽造利潤，對外擔保訴訟金額占凈資產10%以上及時公告，關聯交易不得遺漏，資產重組不得隱瞞，持股超過50%的子公司行為視同上市公司行為予以披露，公開承諾未實現時要及時披露，不得以新聞報道代替公開披露，不得以定期報告代替臨時信息披露等。

重點四：募集資金使用。

1.募集資金必須按照承諾投入使用，改變投向必須經過法定程序;因特殊原因需用募集資金收購控股股東資產的，應履行法定程序。

2.募集資金不得借於大股東挪用，不得用於委託理財和炒作股票。

重點五：關聯方佔用上市公司資金。

1.不得為控股股東墊支工資、福利等，嚴格限制控股股東佔用上市公司的經營性資金。

2.不得拆借資金給控股股東使用;不得向關聯方提供委託貸款;不得委託控股股東進行投資;不得代控股股東償還債務。

3.董事會應制定措施解決歷史形成的資金佔用，保證違規資金佔用量在每個會計年度至少下降30%。

4.關聯方原則上應當以現金償還佔用上市公司的資金，擬用非現金資產償還的，用於抵償的資產必須屬於上市公司同一業務體系，並有利於增強上市公司獨立性和核心競爭力。

重點六：上市公司對外擔保。

1.上市公司不得為控股股東及持股50%以下的子公司、非法人單位或個人提供擔保;上市公司對外擔保總額不得超過最近一個會計年度合並會計報表凈資產的50%;不得為資產負債率超過70%的單位提供擔保;對外擔保必須要求對方提供反擔保。

2.對外擔保應當取得董事會成員2/3以上簽署同意，或者經股東大會批准;對外擔保情況應認真履行信息披露義務。

3.上市公司董事會應制定措施解決歷史形成的違規擔保及對外擔保形成的或有債務，在每個會計年度至少下降30%。

重點七：重大購買、出售、置換資產。

重點八：上市公司收購。

⑶ 公司監事指的是什麼

監事會對股東大會負責，以出資人代表的身份行使監督權力，其監督具有如下特點：一是監事會具有完全獨立性。監事會一經股東大會授權，就完全獨立地行使監督權不受其他機構的干預。董事、經理人員不得兼任監事。二是監事個人行使監督職權具有平等性。所有監事對公司的業務和帳冊均有平等的無差別的監督權。
第二，監事會的基本職能是監督公司的一切經營活動，以董事會和總經理監督對象，在監督過程中，隨時要求董事會和經理人員糾正違反公司章程的越權行為。為了完成其監督職能，鑒事會成員必須列席董事會會議，以便了解決策情況，同時對業務活動進行全面監督。監事會向股東大會報告監督情況，為股東大會行使重大決策權提供必要的信息。 第三，監事會監督的主要形式。為了完成監督職能，監事會的不僅要進行會計監督，而且要進行業務監督。不僅要有事後監督，而且要有事前和事中監督（即計劃、決策時的監督）。監事會對經營管理的業務監督包括以下方面：一是通知經營管理機構停止其違法行為。當董事或經理人員執行業務時違反法律、公司章程以及從事登記營業范圍之外的業務時，監事有權通知他們停止其行為。二是隨時調查公司的財務狀況，審查帳冊文件，並有權要求董事會向其提供情況。三是審核董事會編制的提供給股東大會的各種報表，並把審核意見向股東大會報告。四是當監事會認為有必要時，一般是在公司出現重大問題時，可以提議召開股東大會。 此外，在以下特殊情況下，監事會有代表公司之權：一是當公司與董事間發生訴訟時，除法律另有規定外，由監督機構代表公司作為訴訟一方處理有關法律事宜。二是當董事自己或他人與本公司有交涉時，由監事會代表公司與董事進行交涉。三是當監事調查公司業務及財務狀況，審核帳冊報表時，代表公司委託律師、會計師或其他監督法人。

⑷ 監事大還是副總大

按照公司章程規定處理

拓展資料：

監事(supervisor )又稱「監察人」。監察股份公回司業務執行情況的答人。由監事組成的監督機構稱為監事會或監察委員會，是公司必備的法定的監督機關。

總經理是公司的業務執行的最高負責人。但實際上，總經理所在的層級，還是會因公司的規模而有所不同。例如在一般的中小企業，總經理通常就是整個組織里職務最高的管理者與負責人。而若是在規模較大的組織里 (如跨國企業)，總經理所扮演的角色，通常是旗下某個事業體或分支機構的最高負責人。

⑸ 什麼是監事

第一，監事會是公司內部的專職監督機構。監事會對股東大會負責，以出資人代表的身份行使監督權力，其監督具有如下特點：一是監事會具有完全獨立性。監事會一經股東大會授權，就完全獨立地行使監督權不受其他機構的干預。董事、經理人員不得兼任監事。二是監事個人行使監督職權具有平等性。所有監事對公司的業務和帳冊均有平等的無差別的監督權。
第一，監事會的基本職能是監督公司的一切經營活動，以董事會和總經理監督對象，在監督過程中，隨時要求董事會和經理人員糾正違反公司章程的越權行為。為了完成其監督職能，鑒事會成員必須列席董事會會議，以便了解決策情況，同時對業務活動進行全面監督。監事會向股東大會報告監督情況，為股東大會行使重大決策權提供必要的信息。

第三，監事會監督的主要形式。為了完成監督職能，監事會的不僅要進行會計監督，而且要進行業務監督。不僅要有事後監督，而且要有事前和事中監督（即計劃、決策時的監督）。監事會對經營管理的業務監督包括以下方面：一是通知經營管理機構停止其違法行為。當董事或經理人員執行業務時違反法律、公司章程以及從事登記營業范圍之外的業務時，監事有權通知他們停止其行為。二是隨時調查公司的財務狀況，審查帳冊文件，並有權要求董事會向其提供情況。三是審核董事會編制的提供給股東大會的各種報表，並把審核意見向股東大會報告。四是當監事會認為有必要時，一般是在公司出現重大問題時，可以提議召開股東大會。 此外，在以下特殊情況下，監事會有代表公司之權：一是當公司與董事間發生訴訟時，除法律另有規定外，由監督機構代表公司作為訴訟一方處理有關法律事宜。二是當董事自己或他人與本公司有交涉時，由監事會代表公司與董事進行交涉。三是當監事調查公司業務及財務狀況，審核帳冊報表時，代表公司委託律師、會計師或其他監督法人。

⑹ 監事是負責什麼的

企業(公司)監事,是公司中常設的監督機關的成員,負責監督公司的經營管理及財務情況,公司高級管理人員的職務執行情況,以及其他由公司章程規定的監督職責。

⑺ 監事一定要股東當嗎

監事一般是由股東和職工代表擔任，不是股東的職工作為職工代表可以擔任監事，回職工代表監事一定答要在職工代表中產生，不是職工代表的職工不能擔任監事。

《中華人民共和國公司法》：

第五十一條 有限責任公司設監事會，其成員不得少於三人。股東人數較少或者規模較小的有限責任公司，可以設一至二名監事，不設監事會。

監事會應當包括股東代表和適當比例的公司職工代表，其中職工代表的比例不得低於三分之一，具體比例由公司章程規定。監事會中的職工代表由公司職工通過職工代表大會、職工大會或者其他形式民主選舉產生。

拓展資料：

監事(supervisor )，是公司中常設的監察機關的成員，又稱「監察人」，負責監察公司的財務情況，公司高級管理人員的職務執行情況，以及其他由公司章程規定的監察職責。

在中國，由監事組成的監督機構稱為監事會，是公司必備的法定的監督機關。監事通常由股東代表和職工代表組成，且不得兼任董事或經理。

監事 網路

中華人民共和國公司法 網路

⑻ 什麼是監事

崗位名稱：監事
崗位定義：監事是公司的高級管理人員,履行對公司董事 經理 財務的監督職能
直接上級：監事主席
崗位性質：負責全公司的監督、檢查、考核
管理許可權：受監事會主席委託，行使對全公司的監督、檢查、考核管理許可權，並承擔執行公司規章制度、管理規程及工作指令的義務
主要職責：
·負責監督董事、經理等管理人員有無違反法律、法規、公司章程及股東大會決議的行為；
·負責檢查公司業務，財務狀況和查閱帳簿及其他會計資料；
·負責核對董事會擬提交股東大會的會計報告、營業報告和利潤分配等財務資料，發現疑問句可以公司名義委託注冊會計師、執行審計師幫助復審；
·有權建議召開臨時股東大會；
·有權要求執行公司業務的董事和經理報告公司的業務情況；
·負責對各級人員進行監督、檢查、考核；
·負責對各部門管理的工作進行檢查、監督、考核；
·負責對各駐外機構管理進行檢查、監督；
·有權對公司的管理提出建議和意見；
·有權對公司發生的問題提出質疑；
·負責股東會決議交辦其他重要工作；
·對所承擔的工作全面負責。
監事的主要職權是:檢查公司財務;對董事,高管執行公司職務的行為進行監督,對違返法律,法規,以及公司章程或股東決議的董事,高管提出罷免建議;依法對董事,高管提起訴訟等
有限責任公司，股東人數較少和規模較小的，可以設一至二